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<h2>Verkaufsberater:in (w/m/d) im Quick Schuh Oberstdorf</h2>Vollzeit oder Teilzeit · ab sofort Standort: Oberstdorf<h3>Sport ist Deine Leidenschaft? Outdoor ist Dein Element? Verkauf liegt Dir im Blut?</h3>Dann werde Teil unseres Teams im Quick Schuh in Oberstdorf und bring Deine Begeisterung für Sport, Style und Abenteuer auf die Verkaufsfläche!<h3>Deine Aufgaben – vielseitig und kundenorientiert</h3>Beratung mit Herzblut: Du hilfst unseren Kund:innen, das passende Outfit oder Equipment für ihre sportlichen Ziele zu finden – egal ob funktional, trendig oder beides.Verkauf mit Persönlichkeit: Du schaffst Einkaufserlebnisse, keine Standardgespräche.Sortiment &amp; Präsentation: Du kümmerst Dich um eine ansprechende Warenpräsentation und pflegst das Sortiment.Kassentätigkeiten gehören ebenfalls zu Deinem abwechslungsreichen Arbeitsalltag.<h3>Das bringst Du mit</h3><ul><li>Spaß am Verkauf – auch an Samstagen</li><li>Idealerweise Erfahrung im Einzelhandel oder in einer ähnlichen Position</li><li>Auch Quereinsteiger mit Kundenerfahrung und Begeisterung für Sport sind herzlich willkommen!</li><li>Du bist freundlich, kommunikativ und packst gerne mit an</li></ul><h3>Das bekommst Du von uns</h3><ul><li>Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit sehr guter Bezahlung und Option zur betrieblichen Altersvorsorge</li><li>Einen krisensicheren Arbeitsplatz mit Perspektive</li><li>Attraktive Mitarbeiterrabatte, moderne Mitarbeiterbekleidung und Essenszuschuss</li><li>Zugang zum Wellpass – für Deine Fitness und Gesundheit</li><li>Flexible Arbeitszeiten und ein starkes Team mit echter Leidenschaft</li><li>Tolle Kolleg:innen, flache Hierarchien – und viel Freude bei der Arbeit</li></ul><h3>Bereit für Deinen nächsten Karriereschritt?</h3>Dann bewirb Dich jetzt! Wir freuen uns auf Deine Bewerbung:Schratt 1803® GmbH Weststraße 12 87561 Oberstdorf

Schratt 1803 GmbH Unternehmensgruppe

Schratt 1803 GmbH

Verkaufsberater/in im Quick Schuh (m/w/d)

Der Hilfsverein für seelische Gesundheit e.V. ist Träger von Wohn- und Fördergruppen für Menschen mit psychischer Erkrankung sowie von ambulanten Angeboten zur Betreuung von Menschen mit und ohne zusätzliche Suchtproblematiken.Was uns antreibt? Der Wunsch nach einem gleichberechtigten Miteinander von Menschen mit und ohne Behinderung. Gemeinsam mit unseren Klientinnen und Klienten suchen wir nach den bestmöglichen individuellen Lösungen für ein gelingendes Leben und eine erfolgreiche Alltagsbewältigung.Dafür kooperieren wir auch mit anderen Trägern des Gemeindepsychiatrischen Verbundes.Wie uns das gelingt? Mit einem freundlichen, aufgeschlossenen Arbeitsklima, in dem wir – und gerne bald du – uns gegenseitig unterstützen und fachlich immer auf dem neuesten Stand bleiben.Bereichere uns als:Sozialpsychiatrischer Mitarbeiter/in in der Betreuungsassistenz &amp; Alltagsbegleitung von Menschen mit psychischer Erkrankung (m/w/d)(Ergotherapeut/in, Arbeitserzieher/in, Heilerziehungspfleger/in, Sozialarbeiter/in u.Ä.)in Teilzeit/Vollzeit (60%-100%) ab 01.08.2025Du arbeitest in unserer Besonderen Wohnform in Radolfzell. Hier unterstützen wir Menschen, die dem Leben in einer weniger oder unbetreuten Wohnform (derzeit) nicht gewachsen sind oder die ein Angebot zum Erlernen selbstständiger Lebensführung benötigen. Das sind Deine Aufgaben: &nbsp;Du bist die ebenso einfühlsame wie kompetente Ansprechperson für die alltagspraktische Unterstützung unserer Klientinnen und Klienten und trägst zu einer sinnvollen Tagesstruktur beiDu entwickelst mit den Klientinnen und Klienten persönliche und berufliche LebenspläneIn unserem Bezugsbetreuungssystem übernimmst du für einzelne Klientinnen und Klienten die Funktion einer besonderen Ansprech- und VertrauenspersonDu begleitest Menschen in und durch Krisen und arbeitest präventiv mit ihnen an der Vermeidung von neuen KrisenDu förderst die Selbstbestimmung und Selbstverantwortung unserer Klientinnen und KlientenOb Ausflüge in die Natur, Einkaufsgänge oder Museumsbesuche: Auch deine Ideen zur Freizeitgestaltung und zur Teilnahme am öffentlichen Leben sind gefragtDu arbeitest in unserem multiprofessionellen Team und bereicherst mit deinen Ideen und deinem Engagement den gesamten Verein Voraussetzungen &nbsp;·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Ergotherapeut/in, Arbeitserzieher/in, Heilerziehungspfleger/in oder eine ähnliche Qualifikation oder·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; ein abgeschlossenes Studium (BA) in Sozialer Arbeit oder eine ähnliche Qualifikation·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Erfahrung in der Alltagsbegleitung oder Betreuung von Menschen mit psychischer Erkrankung oder Suchterkrankung·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Bereitschaft zu Wochenenddiensten (ca. 1 Wochenende im Monat) und &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;Rufbereitschaft·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Einen Führerschein der Klasse B·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Du hast Freude an Teamarbeit Unser Angebot: &nbsp;Das bieten wir dir:·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Attraktive Tarifbezahlung nach E-TV Parität BW·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Einstufung nach S-Tabelle für Beschäftigte im Sozial- und Erziehungsdienst·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Jahressonderzahlung·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Arbeitszeit in Vollzeit 39 Stunden/Woche·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Urlaubsanspruch von 30 Tagen·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Zwei Regenerationstage·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Möglichkeit zur betrieblichen Altersvorsorge·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Monatlich 50,00 € steuerfreier Sachbezug oder Hansefit·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Interessante Weiterbildungs- und Fortbildungsangebote·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Platz für Kreativität und Ausgestaltungsmöglichkeiten·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Einarbeitung mit Mentoring Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! &nbsp;Wenn du dich in diesen Aufgaben wiedererkennst, dann steht einer ersten Kontaktaufnahme nichts mehr im Wege. Schicke uns einfach deine Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Motivationsschreiben) an <a href="mailto:bewerbung@hilfsverein-konstanz.de" target="_blank">bewerbung@hilfsverein-konstanz.de</a>&nbsp;oder anHilfsverein für seelische Gesundheit e.V.z. Hd. Frau LangelehHöllstr. 1778315 RadolfzellBei Fragen hilft dir Frau Langeleh gerne auch telefonisch weiter: 0151 72646203 &nbsp;

Hilfsverein für seelische Gesundheit e.V.

Ergotherapeut/in, Arbeitserzieher/in, Heilerziehungspfleger/in, Sozialarbeiter/in u.Ä.

<h2>Verkaufsberater:in (w/m/d) im CMP-Store Oberstdorf</h2>Vollzeit oder Teilzeit · ab sofort Standort: Oberstdorf<h3>Sport ist Deine Leidenschaft? Outdoor ist Dein Element? Verkauf liegt Dir im Blut?</h3>Dann werde Teil unseres Teams im CMP-Store in Oberstdorf und bring Deine Begeisterung für Sport, Style und Abenteuer auf die Verkaufsfläche!<h3>Deine Aufgaben – vielseitig und kundenorientiert</h3>Beratung mit Herzblut: Du hilfst unseren Kund:innen, das passende Outfit oder Equipment für ihre sportlichen Ziele zu finden – egal ob funktional, trendig oder beides.Verkauf mit Persönlichkeit: Du schaffst Einkaufserlebnisse, keine Standardgespräche.Sortiment &amp; Präsentation: Du kümmerst Dich um eine ansprechende Warenpräsentation und pflegst das Sortiment.Kassentätigkeiten gehören ebenfalls zu Deinem abwechslungsreichen Arbeitsalltag.<h3>Das bringst Du mit</h3><ul><li>Spaß am Verkauf – auch an Samstagen</li><li>Idealerweise Erfahrung im Einzelhandel oder in einer ähnlichen Position</li><li>Auch Quereinsteiger mit Kundenerfahrung und Begeisterung für Sport sind herzlich willkommen!</li><li>Du bist freundlich, kommunikativ und packst gerne mit an</li></ul><h3>Das bekommst Du von uns</h3><ul><li>Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit sehr guter Bezahlung und Option zur betrieblichen Altersvorsorge</li><li>Einen krisensicheren Arbeitsplatz mit Perspektive</li><li>Attraktive Mitarbeiterrabatte, moderne Mitarbeiterbekleidung und Essenszuschuss</li><li>Zugang zum Wellpass – für Deine Fitness und Gesundheit</li><li>Flexible Arbeitszeiten und ein starkes Team mit echter Leidenschaft</li><li>Tolle Kolleg:innen, flache Hierarchien – und viel Freude bei der Arbeit</li></ul><h3>Bereit für Deinen nächsten Karriereschritt?</h3>Dann bewirb Dich jetzt! Wir freuen uns auf Deine Bewerbung:Schratt 1803® GmbH Weststraße 12 87561 Oberstdorf

Verkaufsberater/in im CMP Store (m/w/d)

Für unseren Fachdienst Inklusion und Schule Konstanz - Dienstort Konstanz - suchen wir zur Ergänzung unseres Leitungsteams zum 01.11.2025 mit einem Stellenumfang von 80% bis 100%&nbsp;eine&nbsp;Teamleitung (w/m/d).Unser Fachdienst Inklusion und Schule begleitet Kinder und Jugendliche und junge Erwachsene an allen Schulformen im gesamten Landkreis, die ihren Schulalltag noch nicht selbständig bewältigen können.<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Fachliche Begleitung der Schulbegleitungen</li><li>Planung und Einsatz von Schulbegleitungen</li><li>Leitung von Teamsitzungen</li><li>Personalführung</li><li>Enge Zusammenarbeit mit Schulen, Lehrkräften und Ämtern</li><li>Zusammenarbeit im Leitungsteam</li><li>Finanzwesen</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Sie verfügen über eine abgeschlossene pädagogische Ausbildung gern mit Zusatzqualifikation in Beratung</li><li>Selbstständiges verantwortungsvolles Arbeiten ist Ihnen vertraut</li><li>Interesse den Fachdienst mit weiterzuentwickeln</li><li>Flexibilität und Engagement</li><li>Teamfähigkeit</li><li>Sehr gute EDV-Kenntnisse</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>Ein vielseitiger, abwechslungsreicher Arbeitsplatz&nbsp;</li><li>Gezielte Einarbeitung</li><li>Selbstverantwortliches Arbeiten</li><li>Leistungsgerechte Vergütung nach AVR</li><li>Regelmäßige Fort- und Weiterbildung</li><li>Kostenlose Gesundheitsangebote</li><li>Zusätzliche Altersversorgung</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>Menschen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt. Die Zugehörigkeit zur katholischen Konfession ist keine Voraussetzung für Ihre Bewerbung.Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über das "Online Bewerben"-Formular.<h2>Kontakt:</h2>Caritasverband Konstanz e.V.Frau Silvia HermannLeitung+49 7531 92188-10+49 174 1531653<a href="mailto:schulbegleitung@caritas-kn.de" target="_blank">schulbegleitung@caritas-kn.de</a>

Caritas Konstanz

Teamleitung (w/m/d)

Das Johanniter-Kinderhaus "Weinberg-Strolche" bietet insgesamt 65 Betreuungsplätze. 50 im Kindergarten und 15 in der Kinderkrippe. Unsere Weinberg-Strolche suchen liebevolle Unterstützung. Wir freuen uns, wenn Sie ein Teil unseres gut eingespielten Teams werden möchten.<h2>Das erwartet Sie:</h2><ul><li>die pädagogische Betreuung, Förderung und Begleitung unserer Kinderkrippen- und Kindergarten-Kinder</li><li>die Vorbereitung und Durchführung pädagogischer Angebote und Projekte</li><li>eine partnerschaftliche und konstruktive Zusammenarbeit mit den Eltern / Familien</li><li>rege Teilnahme und Mitwirken an unseren regelmäßigen Teambesprechungen</li><li>Unterstützung bei der allgemeinen Organisation unseres Kinderhauses</li><li>die Umsetzung des Qualitätsmanagements der Einrichtung</li></ul><h2>Das zeichnet Sie aus:</h2><ul><li>eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d), pädagogische Fachkraft (m/w/d) oder eine vergleichbare Anerkennung nach baden-württembergischem KiTaG</li><li>pädagogisches Geschick, Einfühlungsvermögen und ein großes Herz für kleine Kinder</li><li>die Bereitschaft zur eigenen Fortbildung, sowie Auseinandersetzung mit Fachliteratur</li><li>Sie verfügen über ein gutes Beobachtungsvermögen</li><li>Kreativität, Kontaktfreude, Belastbarkeit, Loyalität, Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Motivation</li><li>kommunikative und soziale Kompetenz</li></ul><h2>Das bieten wir Ihnen:</h2><ul><li>13. Monatsgehalt</li><li>30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche</li><li>persönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung</li><li>zusätzlicher freier Tag an Heiligabend und Silvester</li></ul>Eine Übersicht über unserer weiteren Mitarbeitervorteile, wie z. B. JobRad, JobTicket, finden Sie hier: <a href="https://www.johanniter.de/juh/lv-bayern/rv-bayerisch-schwaben/mitarbeiten-lernen/unsere-mitarbeitervorteile-fuer-sie/" target="_blank">https://www.johanniter.de/juh/lv-bayern/rv-bayerisch-schwaben/mitarbeiten-lernen/unsere-mitarbeitervorteile-fuer-sie/</a><h3>Interessiert? Dann bewerben Sie sich gleich online oder per WhatsApp!</h3>Für Ihre WhatsApp nutzen Sie bitte diesen&nbsp;<a href="https://johanniter.pitchyou.de/go/J000028713?title=Erzieher+%28m%2Fw%2Fd%29+f%C3%BCr+unser+Kinderhaus+Weinberg-Strolche+in+Ulm" target="_blank">Link</a>.Anschließend werden Sie zu unserem Partner pitchyou weitergeleitet, der Sie durch den WhatsApp-Bewerbungsprozess führt.

Johanniter-Unfall-Hilfe e.V. Regionalverband Bayerisch-Schwaben

Erzieher (m/w/d) für unser Kinderhaus Weinberg-Strolche in Voll- oder Teilzeit

Für unser Pflegeheim Haus Don Bosco in Konstanz suchen wir ab sofort mit einem Stellenumfang von 50%-100% eine<h3>Pflegefachkraft (w/m/d) für die stationäre Pflege.</h3>Das Haus Don Bosco liegt zentral in Konstanz und bietet mit 42 stationären Pflegeplätzen und 15 Kurzzeitpflegeplätzen ein vielseitiges Angebot. Ein großer, barrierefreier Garten schafft Raum für Begegnung und Bewegung. Ein engagiertes Team sorgt für einen lebendigen Pflegealltag und freut sich auf Verstärkung.Wir bieten Ihnen einen sicheren, vielseitigen und abwechslungsreichen Arbeitsplatz - und noch viel mehr: Denn wir schätzen unsere Mitarbeitenden und investieren in gute Arbeitsbedingungen, Entwicklungsmöglichkeiten und ein wertschätzendes Miteinander.Jetzt bewerben und Teil der Caritas Altenhilfe für die Region Konstanz&nbsp;gGmbH&nbsp;werden!<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Grund- und Behandlungspflege nach aktuellen Standards</li><li>Bereitstellung und Verabreichung von Medikamenten</li><li>Dokumentation und Umsetzung der Pflegeprozesse</li><li>Beratung und Begleitung von Angehörigen</li><li>Selbstständiges und verantwortungsvolles Arbeiten im Team</li><li>Zusammenarbeit mit Ärzten, Therapeuten, Wundexpert*innen und dem Hospizverein</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger (w/m/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (w/m/d), Pflegefachmann/-frau (w/m/d) oder Krankenschwester (w/m/d)</li><li>Professionelle, strukturierte und verlässliche Arbeitsweise</li><li>Sicherer Umgang mit gängiger Bürosoftware (z. B. MS Office)</li><li>Bereitschaft zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>Vergütung bei 100% bis ca. 4.440 €/Monat Brutto (AVR)</li><li>Weihnachtsgeld (ca. 90 %) und eine pauschalisierte Leistungsvergütung (24 %)</li><li>Einspringentschädigung und attraktive Zuschläge für Nacht-, Sonn- und Feiertagsdienste</li><li>Möglichkeit als Springer zu arbeiten (bis zu 500 €/Monat)</li><li>30 Tage Urlaub plus bis zu 3 Tage Zusatzurlaub</li><li>Mitarbeiterorientierte Dienstplanung</li><li>Betriebliche und freiwillige Altersvorsorge (KZVK) sowie ein Lebensarbeitszeitkonto</li><li>Einen sicheren, vielseitigen und abwechslungsreichen Arbeitsplatz</li><li>Gute Einarbeitung und eigenverantwortliches Arbeiten</li><li>Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen zur Förderung Ihrer beruflichen Entwicklung (Bspw. Zur Praxisanleiter*in sowie hausinterne Angebote wie Führungskräftetrainings, Deeskalationstrainings und Feedback-Workshops)</li><li>Kostenlose und vergünstigte Gesundheitsangebote (Bspw. Yoga, SUP, und vieles mehr)</li><li>Vergünstigtes Mittagessen, JobRad und Unterstützung bei der Wohnungssuche</li><li>Corporate Benefits (Mitarbeitervergünstigungen bei namenhaften Marken)</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>Menschen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt. Die Zugehörigkeit zur katholischen Konfession ist keine Voraussetzung für Ihre Bewerbung.Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über das "Online Bewerben"-Formular.<h2>Ansprechpartner:</h2>Caritas-Altenhilfe für die Region Konstanz gemeinnützige GmbHHerr Ivica PanzalovicLeitung+49 7531 1200-551<a href="mailto:recruiting@caritas-kn.de" target="_blank">recruiting@caritas-kn.de</a>

Pflegefachkraft (w/m/d) für die stationäre Pflege Haus Don Bosco

Mit rund 130 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern zählen wir zu den größten Holzbauunternehmen im Schwarzwald. Wir sind Trendsetter im Bereich „Mehrgeschossiger Wohnungsbau komplett in Holz“ und arbeiten mit unseren Holzbauspezialisten von der Planung bis zur Fertigstellung Hand in Hand.Damit unterstützt du uns:<ul><li>Erstellung und Einreichung von Bauanträgen</li><li>Erstellung von Ausschreibungsunterlagen und Leistungsverzeichnissen</li><li>Erstellung von Werkplänen</li><li>Erstellung von 3D Scans und Bestandsaufmaß</li><li>Ausarbeitung von Detailzeichnungen</li></ul>Das hast du zu bieten:<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zum Bauzeichner</li><li>Zielorientierte, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise</li><li>Erfahrung mit CAD-Programmen (Archicad von Vorteil)</li></ul>Das bieten wir dir:<ul><li>Zusammenarbeit im engagierten und motivierten Team</li><li>Innovative und abwechslungsreiche Projekte</li><li>Vielzahl an Sozialleistungen, wie z.B. betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Krankenversicherung</li><li>Job-Rad</li><li>Attraktives Einkommen</li><li>Langfristiger und sicherer Arbeitsplatz</li></ul>Bist du interessiert?Dann bewerbe Dich direkt über untenstehendes Formular. Saskia Rees hilft Dir bei Rückfragen gerne weiter » <a href="mailto:personal@bruno-kaiser.de" target="_blank">personal@bruno-kaiser.de</a>

Holzbau Bruno Kaiser GmbH

Werkplaner (w/m/d)

<h2>Technischer Projektleiter (w/m/d)</h2>Mit rund 130 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern zählen wir zu den größten Holzbauunternehmen im Schwarzwald. Wir sind Trendsetter im Bereich „Mehrgeschossiger Wohnungsbau komplett in Holz“ und arbeiten mit unseren Holzbauspezialisten von der Planung bis zur Fertigstellung Hand in Hand.Damit unterstützt du uns:<ul><li>Technische Projektleitung für mehrgeschossige Bauprojekte in Holzbauweise</li><li>Verantwortung und Koordination Werkplanung</li><li>Ausschreibung und Vergabe an Subunternehmen</li><li>Termingerechte Baustellenkoordination</li><li>Baustellendokumentation</li><li>Eigenverantwortliche Abstimmung mit der Bauherrschaft</li><li>Zusammenarbeit mit internem Projektcontrolling / Kostenkontrolle</li><li>Abnahme und Baustellenübergabe an Bauherrschaft</li></ul>Das hast du zu bieten:<ul><li>Abgeschlossene(s) Studium / Weiterbildung zum Bauingenieur, Bautechniker, Zimmerer- oder Dachdeckermeister</li><li>Fachkenntnisse über Normen im Bereich Dach- und Flachdachkonst- ruktionen</li><li>Zielorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise</li><li>Flexibilität und Belastbarkeit</li><li>Erfahrung im Bereich Spenglerarbeiten und Dacheindeckung (ins- besondere von Flachdächern) von Vorteil</li></ul>Das bieten wir dir:<ul><li>Zusammenarbeit im engagierten und motivierten Team</li><li>Innovative und abwechslungsreiche Projekte</li><li>Vielzahl an Sozialleistungen, wie z.B. betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Krankenversicherung</li><li>Geschäftswagen zur privaten Nutzung</li><li>Job-Rad</li><li>Attraktives Einkommen</li><li>Langfristiger und sicherer Arbeitsplatz</li></ul>Bist du interessiert?Dann bewerbe Dich direkt über untenstehendes Formular.&nbsp;Saskia Rees hilft Dir bei Rückfragen gerne weiter » <a href="mailto:personal@bruno-kaiser.de" target="_blank">personal@bruno-kaiser.de</a>

Technischer Projektleiter (w/m/d)

Der Landkreis Dillingen a.d.Donau sucht zum 01.01.2026 einen<h2>Bautechniker der Fachrichtung Tiefbau &nbsp;(m/w/d)</h2><h4>für den Fachbereich 13 „Kommunaler Tiefbau und Kreisbauhof“</h4>unbefristet in Vollzeit.Der kommunale Tiefbau ist vorrangig für den Bau und die Sanierung der Kreisstraßen einschließlich der Brückenbauwerke zuständig. Eine weitere wichtige Aufgabe ist der Ausbau des Radwegenetzes. Der zum Fachbereich gehörige Kreisbauhof sorgt durch die bauliche Unterhaltung der Straßen und Brücken, die Instandhaltung der Straßenausstattung, den Winterdienst, die Straßenreinigung und die Grünpflege für allzeit sichere Fahrt auf einer Länge von insgesamt 226 km Kreisstraßen im Landkreis.<h3>Ihre Aufgaben sind insbesondere:</h3><ul><li>Überwachung von Straßen- und Radwegebaumaßnahmen</li><li>Aufmaß und Abrechnung der Maßnahmen</li><li>Mitwirkung bei der Ausschreibung und Vergabe von Baumaßnahmen</li><li>Vermessungsarbeiten</li><li>Organisation der Brückenprüfungen und der Instandsetzung von Brücken</li><li>Führen und Aktualisieren von Straßenverzeichnissen</li></ul><h3>Wir erwarten:</h3><ul><li>erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum staatlich anerkannten Bautechniker der Fachrichtung Tiefbau, alternativ eine abgeschlossene Ausbildung zum Meister der Fachrichtung Straßen-/Tiefbau</li><li>fundierte Fachkenntnisse im Ausbildungsschwerpunkt Tiefbau</li><li>wünschenswert mehrjährige einschlägige Berufserfahrung, möglichst auch in der Bauleitung</li><li>engagiertes, selbständiges und zuverlässiges Arbeiten</li><li>fundierte EDV-Anwenderkenntnisse</li><li>Kommunikations- und Teamfähigkeit, Eigeninitiative und selbständiges Arbeiten</li><li>Führerschein der Klasse B</li></ul><h3>Wir bieten:</h3>Wir bieten eine unbefristete Vollzeitbeschäftigung (39 Wochenstunden) mit Eigenverantwortung und einem anspruchsvollen und vielseitigen Aufgabengebiet. Das Beschäftigungsverhältnis sowie die Bezahlung richten sich nach den Bestimmungen des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD). Es handelt sich um eine Stelle der Entgeltgruppe 9a TVöD.Daneben bieten wir Ihnen:<ul><li>eine umfassende Einarbeitung</li><li>flexible Arbeitszeiteinbringung im Rahmen der Gleitzeitregelungen</li><li>die Möglichkeit zum Homeoffice</li><li>Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge</li><li>vermögenswirksame Leistungen</li><li>eine Jahressonderzahlung</li><li>eine leistungsorientierte Bezahlung nach TVöD</li></ul>Ihre aussagekräftige Bewerbung reichen Sie bitte bevorzugt über unser Online-Bewerberportal unter <a href="http://www.landkreis-dillingen.de/" target="_blank">www.landkreis-dillingen.de</a>, Rubrik Beruf und Karriere oder in Papierform unter Angabe der Referenznummer „2025.FB13.T.1“ ein. Bewerbungsschluss ist der 29. September 2025.Hinweise:<ul><li>Schwerbehinderte Bewerber werden im Rahmen des gesetzlich Zulässigen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt (bitte Nachweis beifügen).</li><li>Reisekosten anlässlich eines möglichen Vorstellungsgesprächs können nicht übernommen werden.</li><li>In Papierform eingereichte Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesandt. Verwenden Sie deshalb bitte nur Kopien.</li></ul>

Landkreis Dillingen a.d.Donau

Bautechniker Tiefbau (m/w/d)

Für den Fachbereich 41 „Arbeit und Soziales“ suchen wir für das Team 41.3 „Sozialhilfe und staatliches Versicherungsamt“ ab sofort, unbefristet und befristet (bis 30.04.2026), zwei Sachbearbeiter (m/w/d) für die Leistungsgewährung nach dem SGB XII.Ihre Aufgaben&nbsp; &nbsp;Die Aufgabenschwerpunkte für den Bereich Sozialhilfe (SGB XII) liegen in der:<ul><li>Umfassenden und qualifizierten Beratung im Sinne der Sozialgesetzgebung, insbesondere des SGB XII</li><li>Selbständigen Bearbeitung der Ansprüche und Anträge bis zur Entscheidung im Bereich des 3.- 5.,&nbsp;8.- 9. Kapitels SGB XII außerhalb von Einrichtungen</li><li>Erlass verschiedener Bescheide (Erst-, Folge-, Ablehnungs-, Rückforderungsbescheide) in den o.g. Bereichen</li><li>Gewährung von einmaligen Bedarfen</li><li>Bedarfsfeststellung durch Außendienst</li></ul>Anforderungen<ul><li>Laufbahnbefähigung für die zweite Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen bzw. eine Ausbildung als Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) oder die Fachprüfung I für Beschäftigte (m/w/d) bzw. ein zeitnaher Abschluss einer der oben genannten Qualifikationen oder</li><li>Bewerben können sich auch Personen, welche sich arbeitsvertraglich zur Weiterbildung (Beschäftigtenlehrgang I bzw. Fachbezogener Zertifikatslehrgang Verwaltung (ZLV, BVS) verpflichten und eine abgeschlossene verwaltungsnahe kaufmännische Berufsausbildung oder abgeschlossene Berufsausbildung im Rechtsanwalts- bzw. Notarfachdienst besitzen</li><li>Führerschein der Klasse B</li><li>Gute Kenntnisse im SGB XII und angrenzenden Rechtsgebieten sowie im Arbeitsrecht wären wünschenswert&nbsp;</li><li>Bereitschaft zur regelmäßigen Teilnahme an fachlicher Qualifizierung</li><li>Belastbarkeit, Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit, soziale Kompetenz, Verantwortungsbewusstsein, selbstständiges Arbeiten und freundliches Auftreten</li><li>Gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office (Outlook, Excel, Word)&nbsp;</li></ul>Unsere Vorteile auf einen BlickNeben einer attraktiven Vergütung in EG 9a bzw. EG 5 TVöD (qualifikationsabhängig) und den umfassenden Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes können Sie sich auf Folgendes freuen:<ul><li>Mehr Zeit &amp; Familie: flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitmodelle, familienfreundlicher Arbeitgeber, Mobilarbeit je nach Tätigkeit, 30 Tage Urlaub plus zusätzliche freie Tage am 24.12 und 31.12, Kinderferienbetreuung</li><li>Mehr Attraktivität:&nbsp;Mitarbeiterrabatte für viele Einkaufs- und Freizeitmöglichkeiten, betriebliche Altersvorsorge, kostenlose Parkplätze, verkehrsgünstige Lage, Fahrradleasing, Zuschuss zum Deutschlandticket Job</li><li>Mehr Zukunft:&nbsp;ein krisensicherer Arbeitsplatz, regelmäßige und individuelle Fortbildungen, bezahlte Weiterbildungen</li><li>Mehr Gesundheit:&nbsp;Moderne Gesundheitsmaßnahmen, Betriebsarzt, Work Life Plattform</li><li>Mehr Sinn:&nbsp;Arbeiten für das Gemeinwohl und den Landkreis Miesbach</li><li>Mehr Miteinander:&nbsp;offener und vertrauensvoller Umgang untereinander, Mitarbeiterevents, gemeinsame Ausflüge</li></ul>Die Stellen sollen bevorzugt in Vollzeit besetzt werden, bei Vorliegen entsprechender Voraussetzungen ist auch eine Besetzung in Teilzeit möglich. Die Gleichstellung aller Mitarbeitenden ist für uns selbstverständlich. Bewerbende mit Schwerbehinderung werden bei ansonsten gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bewerben Sie sich jetzt, spätestens&nbsp;bis zum 05.10.2025, online über unser <a href="http://karriere.landkreis-miesbach.de/" target="_blank">Bewerberportal</a>. Für telefonische Rückfragen stehen Ihnen Fr. Berghammer, Fachbereich „Arbeit und Soziales“ (08025 / 704-4131) und Hr. Roth, Fachbereich „Personal“ (0 80 25/ 704-8125) gerne zur Verfügung. Im Rahmen der Umsetzung der Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) möchten wir Sie über unseren Umgang mit den Informationspflichten bei der Erhebung von Daten bei der betroffenen Person (Art. 13 DSGVO) mittels folgendem Link aufklären:&nbsp;<a href="https://www.landkreis-miesbach.de/Datenschutz-Bewerber" target="_blank">https://www.landkreis-miesbach.de/Datenschutz-Bewerber</a>&nbsp;

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