field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

Der Kreisdiakonieverband Rems-Murr-Kreis ist der diakonische Dienst der Evangelischen Kirchenbezirke Backnang, Schorndorf und Waiblingen. Mehr als 150 Mitarbeitende beraten und unterstützen Menschen in schwierigen Lebenslagen an mehreren Standorten im ganzen Rems-Murr-Kreis.Wir suchen eine<h2>Sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d) zum 01.01.2026, in Teilzeit 80%, für den Fachbereich Paar-, Familien-, Lebens- und Sozialberatung (PFLS) am Standort Schorndorf.</h2><h3>Diese Aufgaben erwarten Sie</h3><ul><li>In der psychosozialen Einzel- und Paarberatung unterstützen Sie Menschen bei Partnerschafts-und Beziehungsfragen, in Trennungs- und Scheidungssituationen, individuellen Lebenskrisen und Umbruchzeiten, in Trauersituationen, bei Problemen am Arbeitsplatz oder bei Familienkonflikten. &nbsp;</li><li>In der Kur- und Gesundheitsberatung beraten Sie Mütter, Väter und pflegende Angehörige</li></ul><h3>Das bringen Sie mit</h3><ul><li>ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik/Sozialarbeit oder eine vergleichbare Qualifikation setzen wir voraus &nbsp;</li><li>Berufserfahrung in einem psychosozialen Arbeitsfeld und idealerweise eine beraterische oder therapeutische Zusatzqualifikation &nbsp;</li><li>selbstverantwortliches Arbeiten und Teamfähigkeit &nbsp;</li><li>hohe Kommunikationsfähigkeit, mit der Sie sich aktiv für die Belange der begleiteten Menschen einsetzen und offen auf neue Herausforderungen zugehen&nbsp; &nbsp;</li><li>die Bereitschaft unseren diakonischen Auftrag mitzutragen</li></ul><h3>So schätzen wir Ihre Arbeit</h3><ul><li>Intensiv begleitete Einarbeitung &nbsp;</li><li>Verantwortungsvolle Aufgaben in einem professionellen, motivierten Team mit Freiraum für Ihre Ideen und Talente &nbsp;</li><li>Fachliche Fortbildungen und Supervision &nbsp;</li><li>Vergütung nach TVÖD-VKA/KAO in EG 10, zusätzliche betriebliche Altersvorsorge (ZVK), bezuschusstes VVS-Firmenticket, Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen, Bikeleasing</li><li>Sehr gute Bedingungen, Familie und Beruf vereinbaren zu können – dafür steht das Prädikat familienbewusstes Unternehmen</li></ul>Bewerbungen von Personen mit einer Schwerbehinderung sind uns sehr willkommen!Noch Fragen? Die Fachbereichsleitung Frau Beate Ruoff steht Ihnen gerne zur Verfügung: Telefon 07151 95919-125 oder <a href="mailto:b.ruoff@kdv-rmk.de" target="_blank">b.ruoff@kdv-rmk.de</a>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis 22.08.2025 - bevorzugt per E-Mail mit PDF-Anhang an:Kreisdiakonieverband Rems-Murr-Kreis Gerhard Rall - Geschäftsführer&nbsp; Heinrich-Küderli-Str. 61 71332 Waiblingen&nbsp; <a href="mailto:bewerbung@kdv-rmk.de" target="_blank">bewerbung@kdv-rmk.de</a><a href="http://www.kdv-rmk.de" target="_blank">www.kdv-rmk.de</a>

Kreisdiakonieverband Rems-Murr-Kreis

Sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d) zum 01.01.2026, in Teilzeit 80%, für den Fachbereich Paar-, Familien-, Lebens- und Sozialberatung (PFLS) am Standort Schorndorf.

Die Gemeinde Schwieberdingen (ca. 11.600 Einwohner) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt&nbsp;päd. Fachkräfte/Erzieher (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit für die KiTa Pusteblume. Über uns: &nbsp;In der Einrichtung (bisher Kindergarten Oberer Schulberg) werden bis zu 125 Kinder im Alter von drei Jahren bis zum Schuleintritt in fünf Gruppen betreut. Für bis zu 40 Kinder besteht die Möglichkeit eines betreuten Mittagessens. Die Einrichtung ist im November 2018 in einen Neubau umgezogen und betreut seitdem auch 20 Kinder im Alter von 1 bis 3 Jahren. Innerhalb der Öffnungszeiten von 7.15 Uhr bis 16.00 Uhr werden verschiedene Betreuungszeiten angeboten. Die Einrichtung arbeitet überwiegend gruppenorientiert. Die Schwerpunkte der pädagogischen Arbeit richten sich nach dem Orientierungsplan Baden-Württemberg, die Dokumentation orientiert sich an den Bildungs- und Lerngeschichten. Wir wünschen uns: &nbsp;<ul><li>Ausgebildete pädagogische Fachkräfte</li><li>aktive Teilnahme an der Weiterentwicklung und Umsetzung der pädagogischen Konzeption gemeinsam mit dem Team</li><li>tatkräftige Unterstützung durch Zusatzkräfte</li><li>Zulage für die Arbeit in Randzeiten</li><li>eine wertschätzende Haltung gegenüber den Kindern</li><li>eine konsequente pädagogische Grundhaltung</li><li>Ausbau der guten Erziehungspartnerschaft mit den Eltern</li><li>eine intensive Teamarbeit</li></ul> Wir bieten: &nbsp;<ul><li>ein sehr gut qualifiziertes und motiviertes Team</li><li>die Möglichkeit zu regelmäßigen Fortbildungen</li><li>eine überdurchschnittliche Anzahl an flexiblen Urlaubstagen</li><li>Zulage für die Arbeit in Randzeiten</li><li>eine unbefristete Einstellung in Entgeltgruppe S 8a TVöD inkl. einer Jahressonderzahlung</li><li>für Kinderpfleger (m/w/d) bieten wir Entgeltgruppe S 4 TVöD und die Möglichkeit, sich nach zwei Jahren zur Gruppenleitung weiter zu qualifizieren. Die Kosten übernimmt die Gemeinde</li><li>die Anrechnung entsprechender Vorerfahrungszeiten</li><li>kostenlose Getränke, betriebliches Gesundheitsmanagement und KiTa-Betreuungsplatz</li></ul>Weitere Benefits finden Sie auf unserer Karriereseite. Haben wir Ihr Interesse geweckt? &nbsp;Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Karriereportal: <a href="http://www.karriere.schwieberdingen.de" target="_blank">www.karriere.schwieberdingen.de</a> oder per E-Mail an <a href="mailto:rathaus@schwieberdingen.de" target="_blank">rathaus@schwieberdingen.de</a>. Für Auskünfte steht Ihnen Frau Stern unter Tel. 07150 305-129 gerne zur Verfügung. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Katharina Stern Sachgebiet Personal Schloßhof 1 71701 Schwieberdingen&nbsp; <a href="mailto:k.stern@schwieberdingen.de" target="_blank">k.stern@schwieberdingen.de</a> 07150 305 129 &nbsp;

Gemeindeverwaltung Schwieberdingen

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit für die KiTa Pusteblume

Die Gemeinde Schwieberdingen (ca. 11.600 Einwohner) sucht&nbsp;zum nächstmöglichen Zeitpunktpäd. Fachkräfte/Erzieher (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit für die KiTa Herrenwiesenweg. Unser Profil: &nbsp;<ul><li>Platz für 115 Kinder von 1 - 6&nbsp;Jahren in vier Kindergarten-&nbsp;und drei Krippengruppen</li><li>Öffnungszeiten Mo. - Fr.&nbsp;07.00 - 17.00 Uhr</li><li>Offene Arbeit&nbsp;nach dem infans-Konzept</li><li>Auszeichnung als "Haus der kleinen Forscher"</li><li>Arbeit im&nbsp;Krippenbereich&nbsp;orientiert an Emmi Pikler</li><li>Die Vorbereitungszeit wird grundsätzlich in der Einrichtung geleistet und ist im Schichtplan bereits enthalten. Dafür steht ein großer Personalraum mit Laptops zur Verfügung.&nbsp;In der Einrichtung wird im wöchentlichen Wechsel in Schichten (Früh-/Spätschicht) gearbeitet.</li></ul> Wir wünschen uns: &nbsp;<ul><li>Ausgebildete pädagogische Fachkräfte</li><li>Engagement und Flexibilität</li><li>Motivation zur Weiterentwicklung der Konzeption</li><li>intensiver Teamgeist</li><li>aktive Erziehungspartnerschaft mit den Eltern</li></ul> Wir bieten: &nbsp;<ul><li>ein sehr gut qualifiziertes und motiviertes Team</li><li>eine moderne KiTa mit sehr guter Ausstattung&nbsp;</li><li>die Möglichkeit zu regelmäßiger Fortbildung</li><li>Zulage für die Arbeit in Randzeiten</li><li>eine überdurchschnittliche Anzahl an flexiblen Urlaubstagen</li><li>eine unbefristete Einstellung in Entgeltgruppe S 8 a TVöD inkl. einer Jahressonderzahlung</li><li>die&nbsp;Anrechnung von Vorerfahrungszeiten</li><li>für Kinderpfleger (m/w/d) Entgeltgruppe S 4 TVöD und die Möglichkeit, sich nach zwei Jahren zur Gruppenleitung weiter zu qualifizieren. Die Kosten übernimmt die Gemeinde.</li><li>kostenlose Getränke, betriebliches Gesundheitsmanagement und KiTa-Betreuungsplatz</li></ul>Weitere Benefits finden Sie auf unserer Karriereseite. Haben wir Ihr Interesse geweckt? &nbsp;Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Karriereportal: <a href="http://www.karriere.schwieberdingen.de" target="_blank">www.karriere.schwieberdingen.de</a> oder per E-Mail an <a href="mailto:rathaus@schwieberdingen.de" target="_blank">rathaus@schwieberdingen.de</a>. Für Auskünfte steht Ihnen Frau Stern unter Tel. 07150 305-129 gerne zur Verfügung. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Katharina Stern Sachgebiet Personal Schloßhof 1 71701 Schwieberdingen&nbsp; <a href="mailto:k.stern@schwieberdingen.de" target="_blank">k.stern@schwieberdingen.de</a> 07150 305 129 &nbsp;

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit für die KiTa Herrenwiesenweg

Die Gemeinde Schwieberdingen (ca. 11.600 Einwohner) sucht&nbsp;zum nächstmöglichen Zeitpunkt päd. Fachkräfte/Erzieher (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit für die KiTa Sonnenschein.In der KiTa Sonnenschein werden am Standort Hülbeweg bis zu 100 Kinder von 3 bis 6 Jahren nach einem familienorientierten Konzept gefördert und begleitet, am Standort Stuttgarter Straße bis zu 30 Kinder im Krippenalter ab einem Jahr. Weitere Informationen finden Sie in der Konzeption auf der Homepage der Gemeinde. Sie können: &nbsp;<ul><li>Kinder ohne Worte verstehen</li><li>Lerngeschichten entdecken und dokumentieren</li><li>Freuden-Tränen trocknen</li><li>Flexibel, selbstständig und im Team arbeiten</li></ul> Sie haben: &nbsp;<ul><li>Eine pädagogisch fundierte Ausbildung z. B. zum staatlich anerkannten Erzieher/Kinderpfleger (m/w/d) oder als päd Fachkraft nach dem erweiterten Fachkräftekatalog §7 KiTaG</li><li>Viel Sonne im Herzen</li><li>Spaß und Freude am Beobachten und Fördern der Kinder</li><li>Motivation und Engagement</li><li>Eine Ausstrahlung von Ruhe und Gelassenheit</li></ul> Wir bieten Ihnen: &nbsp;<ul><li>Ein sympathisches und motiviertes Team, in sonnigen und stürmischen Zeiten</li><li>einen interessanten und vielseitigen Arbeitsplatz mit Gestaltungsspielraum</li><li>tatkräftige Unterstützung durch Zusatzkräfte</li><li>Zulage für die Arbeit in Randzeiten</li><li>eine Erziehungspartnerschaft auf vertrauensvoller und transparenter Ebene</li><li>aufgeschlossene Kinder, die sich in der Einrichtung Sonnenschein sehr wohl fühlen</li><li>die Begleitung durch eine Fachberatungsstelle</li><li>implementierte Supervision in der Einrichtung</li><li>eine überdurchschnittliche Anzahl an flexiblen Urlaubstagen</li><li>eine unbefristete Einstellung in Entgeltgruppe S 8a TVöD inkl. einer Jahressonderzahlung</li><li>Für Kinderpfleger (m/w/d) Entgeltgruppe S 4 TVöD mit der Möglichkeit, sich nach zwei Jahren zur Gruppenleitung weiter zu qualifizieren (Kosten übernimmt die Gemeinde)&nbsp;</li><li>die Anrechnung von Vorerfahrungszeiten</li><li>kostenlose Getränke, betriebliches Gesundheitsmanagement und KiTa-Betreuungsplatz</li></ul>Weitere Benefits finden Sie auf unserer Karriereseite. Haben wir Ihr Interesse geweckt? &nbsp;Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Karriereportal: <a href="http://www.karriere.schwieberdingen.de" target="_blank">www.karriere.schwieberdingen.de</a> oder per E-Mail an <a href="mailto:rathaus@schwieberdingen.de" target="_blank">rathaus@schwieberdingen.de</a>. Für telefonische Auskünfte steht Ihnen Frau Stern unter Tel. 07150 305-129 gerne zur Verfügung. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Katharina Stern Sachgebiet Personal Schloßhof 1 71701 Schwieberdingen&nbsp; <a href="mailto:k.stern@schwieberdingen.de" target="_blank">k.stern@schwieberdingen.de</a> 07150 305 129

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit für die KiTa Sonnenschein

Sie suchen eine sichere Anstellung mit geregelten Arbeitszeiten und schätzen die Arbeit mit Lebensmitteln? Dann verstärken Sie unser Team im Verpflegungsmanagement ab dem 1. Oktober 2025!Wir sind das St. Marien- und St. Annastiftskrankenhaus in Ludwigshafen am Rhein, ein innovatives und leistungsfähiges Allgemeinkrankenhaus der Schwerpunktversorgung und Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Heidelberg. 1300 Kolleginnen und Kollegen arbeiten hier gemeinsam für die Menschen und freuen sich schon auf Sie.<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Sie nehmen Warenlieferungen an, prüfen diese auf Qualität und lagern sie fachgerecht ein.</li><li>Sie sorgen für Ordnung, Sauberkeit und die Einhaltung von Hygienevorschriften im Lager.</li><li>Sie transportieren Lebensmittel zu den benötigten Bereichen und halten dabei die Sicherheitsvorgaben ein.</li><li>Sie dokumentieren Wareneingänge und Lagerbestände gemäß den Vorgaben.</li><li>Sie unterstützen das Team am Portionierband und helfen bei einfachen Vorbereitungen in der Küche.</li></ul><h2>Das bringen Sie mit:</h2><ul><li>Sie arbeiten sorgfältig und zuverlässig, behalten den Überblick und halten Ordnung.</li><li>Sie haben Freude an körperlicher Arbeit und packen gerne mit an.</li><li>Sie können selbstständig arbeiten und sind ein Teamplayer.</li><li>Sie sprechen und verstehen Deutsch auf B2-Niveau.</li><li>Erfahrungen in der Lagerlogistik oder im Umgang mit Lebensmitteln sind von Vorteil, aber kein Muss.</li><li>Sie identifizieren sich mit den Zielen eines kirchlichen Trägers.</li></ul><h2>Darauf können Sie sich freuen:</h2><ul><li>Sicherer Arbeitsplatz in einem Krankenhaus mit langfristiger Perspektive.</li><li>Geregelte Arbeitszeiten – keine Nachtschichten oder unerwarteten Überstunden.</li><li>Sinnvolle Arbeit – Sie leisten einen wichtigen Beitrag zur Versorgung von Patienten.</li><li>Attraktive Vergütung und Urlaub –&nbsp;Eine Vergütung nach Tarif für den öffentlichen Dienst (TVöD-K/VKA) mit betrieblicher Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen sowie bis zu 30 Tage Urlaub plus 24.12. und 31.12. als zusätzliche dienstfreie Tage.</li><li>Mobilität –&nbsp;Job-Ticket und eine zentrale Lage mit hervorragender Anbindung sowie vergünstigtes Parken.</li><li>Weitere Benefits – Kantine mit Sonderkonditionen für Mitarbeitende, Mitarbeiterrabatte bei namhaften Anbietern über Corporate Benefits und vieles mehr.</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><a href="https://gwimarlu.pi-asp.de/bewerber-web/?xsrf=CE3D86D78910846A27040A7DDA8F180D&amp;company=*-FIRMA-ID&amp;tenant=&amp;lang=D#position,id=af79d8cd-47a0-405d-b34f-a1f505ed5772,popup=y" target="_blank">Jetzt bewerben</a>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

St. Marien- und St. Annastiftskrankenhaus

Lagerist (m/w/d) für Lebensmittelversorgung im Krankenhaus

Die eigentümergeführte DIRINGER &amp; SCHEIDEL Unternehmensgruppe mit Hauptsitz in Mannheim ist seit neun Jahrzehnten verlässlicher und anerkannter Partner von Verwaltung, Wirtschaft, Handel und Industrie und ist auf allen Leistungsfeldern des Bausektors und in verschiedenen Dienstleistungsbereichen erfolgreich vertreten. Weitere Informationen zu unserer Unternehmensgruppe finden Sie unter <a href="http://www.dus.de" target="_blank">www.dus.de</a>.Zur Verstärkung unserer zentralen Personalabteilung in der Hauptverwaltung in Mannheim suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen<h2>Recruiter (m/w/d)</h2>Schwerpunkt: Active Sourcing | Vollzeit / Teilzeit<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Eigenständige Steuerung und Koordination des Recruiting-Prozesses</li><li>Erstellung und Veröffentlichung von Stellenanzeigen für interne und externe Zielgruppen</li><li>Nutzung bewährter sowie neuer Recruiting-Kanäle und Ansprache von Kandidaten über moderne Datenbanken und Karriereplattformen</li><li>Direkte Kontaktaufnahme zu geeigneten Kandidaten im Rahmen des Active Sourcing, insbesondere über passende Netzwerke</li><li>Begeisterung potenzieller Kandidaten als Markenbotschafter unseres Unternehmens</li><li>Pflege und Verwaltung des Bewerbermanagementsystems</li><li>Unterstützung der Auswahlprozesse und Vorselektion</li><li>Nachverfolgung und Koordination der Bewerbungsbearbeitung durch die Fachabteilungen</li><li>Terminplanung und Durchführung von Vorstellungsgesprächen in Abstimmung mit den Fachbereichen</li><li>Aufbau, Pflege und strategischer Einsatz eines Talentpools</li><li>Enge Abstimmung mit dem Personalmarketing zur Planung und Umsetzung von Maßnahmen</li><li>Teilnahme an Karrieremessen</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Personalmanagement</li><li>Berufserfahrung im Recruiting vorzugsweise in unseren Branchen (Bau-, Pflege- und Hotellerie)</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office</li><li>Erfahrung im Umgang mit digitalen Bewerbermanagementsystemen</li><li>Erweiterte Anwenderkenntnisse digitaler Recruiting-Tools zur erfolgreichen Kandidatenidentifikation und Ansprache wünschenswert</li><li>Gute Deutsch- und Englischkenntnissen</li><li>Kommunikationsstärke, Eigeninitiative und Organisationstalent</li><li>Teamgeist, Fingerspitzengefühl und ein gutes Gespür für Menschen</li></ul><h2>Ihre Perspektiven</h2><ul><li>Vielseitiges, anspruchsvolles Aufgabengebiet</li><li>Attraktive Vergütung</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Entwicklungsmöglichkeiten in einem traditionsreichen Familienunternehmen</li><li>Angenehmes Arbeitsklima</li><li>Mitarbeiterrabatte</li><li>Fahrradleasing</li></ul>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angaben zum möglichen Einstellungstermin und Ihren Gehaltsvorstellungen.DIRINGER &amp; SCHEIDEL Unternehmensgruppe Zentrales Bewerbermanagement Wilhelm-Wundt-Straße 19 68199 MannheimFür Informationen steht Ihnen&nbsp;Frau Markus gerne zur Verfügung. Tel.: 0621 8607-4028. &nbsp;

DIRINGER & SCHEIDEL Unternehmensgruppe

Recruiter (m/w/d)

Zur Verstärkung unseres Services-Teams am Standort Speyer suchen wir ab sofort eine Vollzeitkraft als&nbsp;Sachbearbeiter (m/w/d) für die Abwicklung von Reklamationen und Retouren in der Bestellannahme / Auftragsbearbeitung&nbsp;(Kaufmann/-frau für Büromanagement)Referenznummer 511&nbsp;Ihre Aufgaben:<ul><li>Schnelle und korrekte Abwicklung der Reklamations-Formulare&nbsp;</li><li>Bearbeitung der eingehenden Retouren</li><li>Erfassung von Gutschriften&nbsp;</li><li>Allgemeine Verwaltungsaufgaben</li><li>Annahme und Bearbeitung von Auftragseingängen per Telefon, Unterstützung der Bestellannahme</li></ul>Ihr Profil:<ul><li>Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung&nbsp;</li><li>Sie sind routiniert im Umgang mit MS-Office</li><li>Sie sind ausgesprochen kundenfreundlich, serviceorientiert, flexibel und arbeiten gerne im Team</li><li>Sie sprechen fließend Deutsch; zusätzliche Englischkenntnisse sind von Vorteil</li><li>Eine zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise rundet Ihr Profil ab</li></ul>Unser Angebot:Sie arbeiten in einem renommierten, erfolgreichen und bei einem im Markt gefestigten Unternehmen<ul><li>Zusammenarbeit: Teamarbeit und ein produktives Miteinander sind Kernwerte des Unternehmens</li><li>Betriebsklima: Sie arbeiten in einer angenehmen Atmosphäre mit kollegialem Zusammenhalt</li><li>Abwechslung: Das Aufgabengebiet ist vielfältig und Ihre Ideen und Lösungsvorschläge sind gerne gesehen</li><li>Wir bieten: Weihnachts- und Urlaubsgeld, Arbeitgeber finanzierte Altersvorsorge und einiges mehr an attraktiven Benefits zum Gehalt</li></ul>Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über den dafür vorgesehenen Bewerber- Button.Bei PM-International haben Sie die Möglichkeit, zu lernen und sich weiterzuentwickeln, zu führen und wirklich etwas zu bewirken. Wenn dies nach einer perfekten Stelle für Sie klingt, senden Sie uns bitte Ihren Lebenslauf auf Deutsch, ein kurzes Motivationsschreiben mit Ihren Gehaltsvorstellungen sowie Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin.&nbsp;Bitte beachten Sie, dass unvollständige Bewerbungen nicht berücksichtigt werden können. Papierbewerbungen inklusive Mappen werden nicht zurückgeschickt, bitte reichen Sie daher nur Kopien und keine Originale ein.

PM-International AG

Sachbearbeiter (m/w/d) für die Abwicklung von Reklamationen und Retouren in der Bestellannahme/ Auftragsbearbeitung 

Jede Bewegung braucht Menschen, die überzeugt vorangehen. Darum suchen wir Sie als Leiter:in (w/m/d) Grundsatz, Arbeits-/Disziplinarrecht, Personalservice, Bezügeberechnung für unser Stadt-Up Frankfurt! Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und führen Sie das Team Frankfurt in die Zukunft!Das Ordnungsamt ist innerhalb der Stadt Frankfurt am Main eine zentrale Stelle für Anfragen von Bürger:innen rund um die Themen "Bürgerservice, Sicherheit und Ordnung" und daher eines der publikumsintensivsten Ämter.Übernehmen Sie Verantwortung für ein zuverlässiges Team und bringen Sie Ihre Expertise in die strategische und operative Weiterentwicklung unserer Personalbetreuung ein. Als zentrale Ansprechperson sorgen Sie für eine rechtssichere, serviceorientierte Personalarbeit und tragen zur effizienten Umsetzung personalrechtlicher Vorgaben bei.Wir suchen für unsere Abteilung "Verwaltung" zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n<h2>Leiter:in Grundsatz, Arbeits-/Disziplinarrecht, Personalservice, Bezügeberechnung (Amtsrätin:Amtsrat)</h2>Vollzeit, TeilzeitBesGr. A 12 BesO / EGr. 11 TVöD<h2>Zu Ihren Aufgaben gehören:</h2><ul><li>Leitung der Sachrate „Grundsatz, Arbeits-/Disziplinarrecht, Personalservice, Bezügeberechnung“, mit derzeit sechs Beschäftigten </li><li>Grundsatz- und Spitzensachbearbeitung in den Bereichen Tarif- und Beamtenrecht, Disziplinar- und Arbeitsrecht; Personalvertretungsrecht</li><li>Ausarbeiten von Arbeitsgrundlagen für die Personalsachbearbeitung zur Sicherstellung eines einheitlichen Arbeitsstils</li><li>Einsatzprüfung von leistungsveränderten Mitarbeitenden in enger Zusammenarbeit/Abstimmung mit den zu beteiligenden Stellen</li><li>Klären von Fragen aus den Fachabteilungen</li><li>Beantwortung von Dienstaufsichtsbeschwerden</li><li>besondere Aufgaben nach Weisung</li></ul><h2>Sie bringen mit:</h2><ul><li>Befähigung für den gehobenen allgemeinen Verwaltungsdienst oder abgeschlossenes einschlägiges Hochschulstudium (Bachelor) oder Abschluss als Verwaltungsfachwirt:in oder abgeschlossene Verwaltungsausbildung oder vergleichbar einschlägige abgeschlossene Berufsausbildung mit langjähriger Berufserfahrung</li><li>einschlägige mehrjährige Berufserfahrung im Personalbereich </li><li>Führungskompetenz</li><li>ausgeprägte Kenntnisse in den Rechtsvorschriften der genannten Aufgabenbereiche</li><li>ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein</li><li>außerordentlich gute Kommunikations- und Teamfähigkeit</li><li>hohe Arbeitsqualität und Einsatzbereitschaft</li><li>gutes strategisches und lösungsorientiertes Denkvermögen</li><li>Diversitäts- und Genderkompetenz</li><li>Entscheidungsfähigkeit</li><li>Konflikt- und Kritikfähigkeit</li><li>gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit&nbsp;</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>Finanzielle Vorteile: Betriebliche Altersvorsorge sowie ein kostenloses Job-Ticket Premium für den gesamten Rhein-Main-Verkehrsverbund – inklusive Mitfahrregelung.</li><li>Persönliche und berufliche Weiterentwicklung: Umfangreiche Fortbildungsangebote zu vielfältigen Themen sowie klare, professionelle Strukturen in einer wertschätzenden und offenen Arbeitskultur.</li><li>Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeitregelung, die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (nach Absprache und im Rahmen der städtischen Vorgaben) und eine ausgewogene Balance zwischen Beruf und Privatleben.</li><li>Zusätzliche Benefits: Zugang zur fußläufig erreichbaren Kantine der Deutschen Bahn, um sich bequem vor Ort zu stärken&nbsp;</li></ul><h2>Weitere Infos:</h2>Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen.Unsere Mitarbeiter:innen sind uns wichtig. Darum haben wir ein stadtweites Führungsverständnis entwickelt, das die Grundlage für Ihr Führungshandeln darstellt.Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht.Bei fachlichen Fragen steht Ihnen unser Sachgebietsleiter Herr Schaub, Tel.: 069 212-42382 gerne zur Verfügung. Für Auskünfte zum Bewerbungsverfahren kontaktieren Sie bitte Herrn Heck, Tel.: 069 212-42637.Unter<a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/FAQ.html" target="_blank">https://StadtFrankfurtJobs.de/FAQ.html</a> finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung).Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Jobportal (<a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/leiterin-grundsatz-arbeits-disziplinarrecht-personalservic-de-j8951.html" target="_blank">https://stadtfrankfurtjobs.de/leiterin-grundsatz-arbeits-disziplinarrecht-personalservic-de-j8951.html</a>). Bitte bewerben Sie sich&nbsp;bis zum 22.08.2025.

Stadt Frankfurt am Main

Leiter:in Grundsatz, Arbeits-/Disziplinarrecht, Personalservice, Bezügeberechnung (Amtsrätin:Amtsrat)

Ein guter Plan ist das Fundament nachhaltiger Entwicklung. Darum suchen wir Sie als Bauingenieur:in (w/m/d) Brückenbau für unser Stadt-Up Frankfurt! Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und sorgen für ein Frankfurt, das über sich hinaus wächst!Unsere rund 290 Mitarbeiter:innen im Amt für Straßenbau und Erschließung sind bei der Stadtverwaltung Frankfurt am Main die Expertinnen:Experten rund um das Thema Verkehrsinfrastruktur. Sie halten die Frankfurter Straßen mit etwa 1450 Kilometern sowie rund 480 Brücken und Ingenieurbauwerken in einem guten Zustand und binden neue Baugebiete ins Straßennetz ein. Wir gestalten Frankfurt am Main.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n<h2>Bauingenieur:in (w/m/d) Brückenbau</h2>Vollzeit, Teilzeit EGr. 13 TVöD<h2>Zu Ihren Aufgaben gehören:</h2><ul><li>Leiten von großen Projekten des Brücken- und Ingenieurbaus, teilweise mit Bezug zum Schienenverkehr, die sich durch das besondere Maß der Verantwortung hervorheben</li><li>Koordinierung und Steuerung von Ingenieurbüros bei der Erstellung von Planungs- und Ausschreibungsunterlagen</li><li>Durchführung der Kosten- und Terminkontrolle sowie Prüfung technischer Unterlagen</li><li>Abstimmung von Planungen mit weiteren Projektbeteiligten und Dritten</li><li>Mitwirken bei der Erstellung von Verträgen und Vereinbarungen</li><li>Begleiten der Baudurchführung</li></ul><h2>Sie bringen mit:</h2><ul><li>abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom (Univ./FH/TU/TH) / Master / Bachelor) des Bauingenieurwesens, möglichst mit Schwerpunkt Konstruktiver Ingenieurbau oder vergleichbare Fachrichtung</li><li>langjährige einschlägige Berufserfahrung, vorzugsweise im Brücken- oder Ingenieurbau</li><li>statische bzw. konstruktive Fachkenntnisse im Ingenieurbau erwünscht</li><li>grundlegende Kenntnisse der einschlägigen Bautechnik, Gesetze und Richtlinien</li><li>ausgeprägtes Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen</li><li>zielorientiertes Handeln und hohes Kosten- und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Teamfähigkeit und interkulturelle Kompetenz</li><li>verhandlungssichere Deutschkenntnisse, mindestens Deutsch-Sprachlevel C1</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>spannende Projekte von der Vorplanung bis zur Realisierung in einer sich dynamisch entwickelnden, multikulturellen Stadt</li><li>betriebliche Altersvorsorge, leistungsorientierte Bezahlung und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung</li><li>umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen</li><li>kollegiales und modernes Arbeitsumfeld bei einer sicheren und sozialen Arbeitgeberin sowie attraktive Möglichkeiten zur Vereinbarung von Familie und Beruf (z. B. die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten nach erfolgter Einarbeitung)</li></ul><h2>Weitere Infos:</h2>Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht.Bewerber:innen, die ihren Bildungsabschluss nicht in Deutschland erworben haben, werden gebeten, einen offiziellen Nachweis über die Anerkennung ihres ausländischen Bildungsabschlusses den Bewerbungsunterlagen beizufügen.Für weitere Auskünfte wenden Sie sich gerne an Herrn Schmitt, Tel. (069) 212-39778.Unter <a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/FAQ.html" target="_blank">https://StadtFrankfurtJobs.de/FAQ.html</a>finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung).Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Jobportal (<a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/bauingenieurin-wmd-brueckenbau-de-j8352.html" target="_blank">https://stadtfrankfurtjobs.de/bauingenieurin-wmd-brueckenbau-de-j8352.html</a>).

Bauingenieur:in (w/m/d) Brückenbau

Eine nachhaltige Zukunft gibt es nur im Einklang mit der Natur. Darum suchen wir Sie als Sachbearbeiter:in (w/m/d) Artenschutz und Bauleitplanung für unser Stadt-Up Frankfurt! Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und schaffen Sie zusammen mit uns eine Umwelt, in der auch unsere Kinder noch gut leben können!Frankfurt am Main ist eine dynamische und wachsende Metropole. Das Umweltamt sichert und gestaltet die Lebensqualität in dieser Großstadt. Das Umweltamt ist zuständig für den planenden, vorsorgenden und überwachenden Umwelt- und Naturschutz, für die Information und Beratung in allen umweltrelevanten Fragen und für die verwaltungsmäßige Sicherstellung der städtischen Abfallsammlung und -entsorgung sowie der Straßenreinigung.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n<h2>Sachbearbeiter:in (w/m/d) Artenschutz und Bauleitplanung</h2>Vollzeit, Teilzeit EGr. 11 TVöD<h2>Zu Ihren Aufgaben gehören:</h2><ul><li>Prüfung, Beurteilung und Entscheidung arten- und biotopschutzfachlicher und -rechtlicher Belange bei Bauvorhaben, Projekten und Planungen im Innen- und Außenbereich</li><li>fachliche und konstruktive Unterstützung von Eigentümer:innen, anderen Behörden, Ämtern oder Planungsbüros bei Fragestellungen zum Artenschutz</li><li>Bewertung von Bauleitpläne bzw. Einbringung von Stellungnahmen aus Sicht des Naturschutzes in die kommunale Bauleitplanung</li><li>Entwicklung und Umsetzung von konkreten Maßnahmen für den Erhalt der Artenvielfalt in Frankfurt</li><li>Beantwortung von Anfragen der Bürger:innen zum Arten- und Biotopschutz, z. B. im Rahmen von Informationsveranstaltungen</li><li>Abstimmung artenschutzfachlicher Unterlagen und Festlegung notwendiger Vermeidungs- und Ausgleichsmaßnahmen (z. B. CEF, FCS)</li><li>Erstellung von arten- und biotopschutzfachlichen und -rechtlichen Stellungnahmen und Bescheiden sowie Kontrolle und Abnahme festgesetzter Maßnahmen</li></ul><h2>Sie bringen mit:</h2><ul><li>abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor) der Fachrichtung Biologie oder vergleichbare Fachrichtung mit dem Schwerpunkt Naturschutz</li><li>gute Artenkenntnisse in relevanten Artengruppen (z. B. Vögel, xylobionte Käferarten oder Fledermäuse) sowie Bereitschaft zur Einarbeitung in weitere Artengruppen</li><li>gute Fachkenntnisse in der Anwendung des Artenschutz- und Biotopschutzrechtes sowie Sicherheit im Umgang mit den naturschutzrechlichen Grundlagen (BNatSchG, HeNatG)</li><li>Erfahrungen in der Erarbeitung oder Prüfung von artenschutzrechtlichen Fachbeiträgen sowie landschaftsplanerische Grundkenntnisse sind wünschenswert</li><li>Fahrerlaubnis der Klasse B sowie gesundheitliche Eignung zum Führen eines Dienstfahrzeuges</li><li>ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, souveränes Auftreten gegenüber Bürger:innen und Diversitätskompetenz</li><li>sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit</li><li>Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit in einem engagierten Team und Teamfähigkeit</li><li>umfängliche Einsatzbereitschaft für die Aufgaben und Stressresistenz</li><li>Eigeninitiative, Zuverlässigkeit und die Fähigkeit, sich wechselnden Anforderungen und neuen Aufgaben zu stellen</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>ein tolles, engagiertes Team, in dem wir uns gegenseitig unterstützen und unser Wissen teilen</li><li>eine sinnvolle Arbeit mit Wirkung: Sie leisten einen konkreten Beitrag zum Erhalt der Biodiversität!</li><li>umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen sowie flexible Arbeitszeitmodelle zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li><li>betriebliche Altersvorsorge und&nbsp;ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung</li></ul><h2>Weitere Infos:</h2>Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen.Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht.Für weitere Auskünfte wenden Sie sich gerne an Herrn Rothenburger, Tel. (069) 212-39156. Unter <a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/FAQ.html" target="_blank">https://StadtFrankfurtJobs.de/FAQ.html</a> finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung).Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Jobportal (<a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/sachbearbeiterin-wmd-artenschutz-und-bauleitplanung-de-j9512.html" target="_blank">https://stadtfrankfurtjobs.de/sachbearbeiterin-wmd-artenschutz-und-bauleitplanung-de-j9512.html</a>). Bitte bewerben Sie sich bis zum 31.08.2025.

4.701 Vollzeit Jobs in 69 Heidelberg, Deutschland