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<blockquote><h2>Kommen Sie in unser Team!</h2>Wir suchen Siezum nächstmöglichen Zeitpunkt&nbsp;für einen Einsatz am Landratsamt Neu-Ulm<h3>als Diplom-Sozialpädagoge (FH) (m/w/d) bzw. Bachelor of Arts Soziale Arbeit (m/w/d)</h3>in Vollzeit.</blockquote><h2>Wer sind wir?</h2>Die Regierung von Schwaben ist eine staatliche Behörde mit vielfältigen Aufgaben und auch für die Einstellung und Betreuung von Personal, das an den 10 schwäbischen Landratsämtern staatliche Aufgaben wahrnimmt, zuständig.<h2>Worum geht es?</h2>Am Landratsamt Neu-Ulm ist eine Stelle als Diplom-Sozialpädagoge (FH) (m/w/d) oder als Bachelor of Arts Soziale Arbeit (m/w/d) als Elternzeitvertretung in Vollzeit befristet bis 31.05.2027 zu besetzen.<h2>Die Aufgaben</h2><ul><li>Mitarbeit im multiprofessionellen FQA-Team (Heimaufsicht)</li><li>Beratung und Vermittlung von Hilfen nach dem GDVG</li><li>Planung und Durchführung von Präventionsmaßnahmen in den Bereichen Sucht, Aids und Gesundheitsvorsorge</li><li>Beratung in allgemeinen Schwangerschaftsfragen sowie Vermittlung von Hilfen nach dem BaySchwBerG</li><li>Beratung bei Schwangerschaftskonflikten nach § 219 StGB sowie Vermittlung von Hilfen inklusive Nachbetreuung</li><li>Planung und Durchführung von Maßnahmen zur Prävention, Bewusstseinsbildung und Öffentlichkeitsarbeit (Einzelpersonen und Gruppen) im Vollzug des BaySchwBerG.</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>ein abgeschlossenes Fachhochschulstudium im Studiengang Soziale Arbeit mit Abschluss als Diplom-Sozialpädagoge (FH) (m/w/d) oder als Bachelor of Arts Soziale Arbeit (m/w/d)</li><li>Engagement und Teamfähigkeit</li><li>Einfühlungsvermögen</li><li>Eigeninitiative</li><li>Kontaktfähigkeit</li><li>Belastbarkeit</li><li>Führerschein Klasse B.</li></ul><h2>Weitere Informationen</h2>Die Eingruppierung in dem bis 31.05.2027 befristeten Arbeitsverhältnis erfolgt in der Entgeltgruppe S 11 b&nbsp; TV-L.Die Stelle ist teilzeitfähig, sofern durch Job-Sharing die ganztägige Wahrnehmung der Aufgabe gesichert ist.Bewerber (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt.Bitte beachten Sie auch die Hinweise zum Datenschutz auf unserer Homepage:<a href="https://www.regierung.schwaben.bayern.de/mam/allgemein/datenschutz/datenschutz-personenbezogene-daten-bewerbung.pdf" target="_blank">https://www.regierung.schwaben.bayern.de/mam/allgemein/datenschutz/datenschutz-personenbezogene-daten-bewerbung.pdf</a>Ansprechpartner für fachliche Fragen ist bei der Regierung von Schwaben Frau Pfirmann, Tel. 0821/327-3527, für personalrechtliche Fragen Frau Wenninger, Tel. 0821/327-2138.Wir bitten um Übersendung Ihrer Bewerbung über unser Online-Bewerbungsportal bis spätestens 17.08.2025 unter <a href="https://interamt.de/koop/app/stelle?43&amp;id=1337200" target="_blank">Diplom-Sozialpädagoge (FH) (m/w/d) bzw. Bachelor of Arts Soziale Arbeit (m/w/d) | Regierung von Schwaben - Stellensuche (interamt.de)</a>

Regierung von Schwaben

Diplom-Sozialpädagoge (FH) (m/w/d) bzw. Bachelor of Arts Soziale Arbeit (m/w/d) am Landratsamt Neu-Ulm

<h2>Mitarbeiter/in für Verwaltungs- und Sekretariatsaufgaben</h2><ul><li>Landratsamt Waldshut</li><li>Waldshut-Tiengen</li><li>Vollzeit</li><li>Festanstellung</li></ul>Das&nbsp;Landratsamt Waldshut – Gesundheitsamt&nbsp;freut sich, ab sofort eine Vollzeitposition für eine engagierte Fachkraft am Standort Waldshut-Tiengen anzubieten.<h3>Ihre Aufgaben</h3>Betreuung der Anmeldung und TelefonzentraleKoordination amtsärztlicher UntersuchungenÜbernahme vielfältiger Verwaltungs- und SekretariatsaufgabenFestsetzung und Erhebung von Gebühren<h3>Sie bringen mit</h3><ul><li>Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Von den Bewerberinnen und Bewerbern erwarten wir hohe Kunden- und Serviceorientierung</li><li>fundierte EDV-Kenntnisse (Microsoft Word, Excel)</li><li>Teamfähigkeit sowie die Fähigkeit, selbständig und eigenverantwortlich zu arbeiten</li></ul><h3>Wir bieten Ihnen</h3><ul><li>Eine attraktive Vergütung bis Entgeltgruppe 5&nbsp;TVöD</li><li>Bei uns bringen Sie Beruf und Privatleben gut unter einen Hut – mit flexiblen Arbeitszeiten und einem Gleitzeitkonto</li><li>Durch unsere technische Ausstattung mit mobilen Endgeräten ist das Arbeiten im Homeoffice, bei Außenterminen oder innerhalb des Hauses unter Berücksichtigung der dienstlichen Belange möglich</li><li>Vielfältige Aufstiegs- und Entwicklungsperspektiven innerhalb des gesamten Landratsamts</li><li>Ein krisensicherer Arbeitsplatz mit gesellschaftlich relevanter, sinnstiftender Tätigkeit</li><li>Gesundheitsfördernde Angebote (z. B. JobRad), regelmäßige Aktionen zur Gesundheitsprävention und ergonomische Arbeitsplätze</li><li>Eine bezuschusste Kantine für Ihre tägliche Verpflegung</li><li>Unterstützung Ihrer Mobilität durch einen Zuschuss zum Job-Ticket</li></ul>Chancengleichheit im Beruf ist uns wichtig. Deshalb ermutigen wir ausdrücklich Menschen jeden Geschlechts, Personen mit Behinderung oder mit Migrationshintergrund sich zu bewerben.Auskünfte zum genannten StellenprofilJürgen Schindler (Abteilungsleitung) Gesundheitsamt Tel.: 07751/ 86 5212 <a href="mailto:juergen.schindler@landkreis-waldshut.de" target="_blank">juergen.schindler@landkreis-waldshut.de</a>Fragen zum ArbeitsverhältnisMarilena Vogt Amt für Personal und Organisation Tel.: 07751/86 1122 <a href="mailto:marilena.vogt@landkreis-waldshut.de" target="_blank">marilena.vogt@landkreis-waldshut.de</a><h3>Interessiert?&nbsp;</h3>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 12.08.2025 &nbsp;

Landratsamt Waldshut

Mitarbeiter/in für Verwaltungs- und Sekretariatsaufgaben

Wir bieten nicht nur klassische Energieversorgung, sondern betreiben als moderner Dienstleister auch zwei Bäder sowie eine Stadtbuslinie. Als verantwortungsbewusster Investor leisten wir mit unseren Photovoltaik- und Windkraftanlagen in der Region einen nachhaltigen Beitrag zur Energiewende. Dies alles ermöglichen unsere 180 motivierten Mitarbeiter/innen. Werden auch Sie Teil unseres Teams.Für unsere Abteilung Vertrieb suchen wir Sie ab sofort in Vollzeit:Vertriebsmitarbeiterin / Vertriebsmitarbeiter (w/m/d) Ihre Aufgaben: &nbsp;<ul><li>Beratung von Interessenten und Kunden bei Tarif- und Vertragsfragen</li><li>Mitarbeit bei Mailings, Werbeaktionen und Messen</li><li>Unterstützung bei allgemeinen Vertriebs- und Marketingtätigkeiten</li></ul> Ihr Profil: &nbsp;<ul><li>abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise vertriebserfahren</li><li>sicherer Umgang mit dem Office-Paket (Word, Excel)</li><li>ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Kundenorientierung</li><li>selbständige, strukturierte und eigeninitiierte Arbeitsweise</li><li>Führerschein der Klasse B</li></ul> Unser Angebot: &nbsp;<ul><li>Vergütung im Rahmen des Tarifvertrages Versorgungsbetriebe (TV-V)</li><li>arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge und weitere attraktive Leistungen, wie z. B. Zuschuss für freiwillige Altersvorsorge, Fahrradleasing, Leistungsprämien, corporate benefits, regionale Gutscheinkarte</li><li>sehr gute Verkehrsanbindung sowie kostenlose Parkplätze</li><li>ein vielseitiges, interessantes und verantwortungsvolles Aufgabengebiet</li><li>ein krisensicherer Arbeitsplatz in einem kommunalen Unternehmen</li><li>gute Arbeitsbedingungen und ein positives Betriebsklima</li></ul> Wir freuen uns auf Sie! &nbsp;Stadtwerke Viernheim GmbH Abt. Personal und Organisation Industriestr. 2 68519 Viernheim Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Katrin Gaertner Industriestr 2 68519 Viernheim&nbsp; <a href="mailto:personal@swv.de" target="_blank">personal@swv.de</a> 06204 989 106 &nbsp;

Stadtwerke Viernheim GmbH

Vertriebsmitarbeiterin / Vertriebsmitarbeiter (w/m/d)

Wegen Ablaufs der Amtszeit des bisherigen Stelleninhabers ist die Stelle des/der Ersten Beigeordneten (m/w/d) mit der Amtsbezeichnung Erste Bürgermeisterin/Erster Bürgermeister zum 08. November 2025 zu besetzen.Ihre Aufgaben:Zum Geschäftskreis der/des Ersten Beigeordneten gehört neben der ständigen allgemeinen Vertretung des Oberbürgermeisters die Leitung des Dezernats 2 mit den Bereichen:<ul><li>Finanzen mit Beteiligungsmanagement, Schul- und Sportangelegenheiten sowie Jugendreferat</li><li>Kindertagesbetreuung, Familie, Senioren, bürgerschaftliches Engagement</li><li>Wohnungswesen, Unterbringung und Betreuung Geflüchteter&nbsp;</li><li>Zugeordnet sind das Kämmereiamt, das Amt für Jugend, Schule und Sport sowie das Amt für Soziales</li></ul>Eine Änderung des Geschäftskreises bleibt vorbehalten.&nbsp; Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Verwaltungsleitung und den kommunalen Gremien sowie motivierende Führung der über 600 Mitarbeitenden.Ihr Profil:Für diese herausragende Führungsposition suchen wir eine engagierte, kreative Persönlichkeit mit hoher Führungskompetenz, die über eine mehrjährige Berufserfahrung in leitender Position – vorzugsweise im kommunalen Verantwortungsbereich – verfügt.Sie überzeugen mit umfassenden Kompetenzen im finanz- und betriebswirtschaftlichen Bereich, Einsatzfreude sowie hoher Kommunikationskompetenz. Darüber hinaus verfügen Sie über die Fähigkeit zu strategischem Denken und Handeln.Ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschul- oder verwaltungsdienstliches Studium ist vorteilhaft.&nbsp;Wahl, Amtszeit und Rechtsstellung sowie Besoldung richten sich nach den gesetzlichen Bestimmungen. Die persönlichen Voraussetzungen zur Berufung in ein Beamtenverhältnis auf Zeit müssen gegeben sein. Die Wahl durch den Gemeinderat findet voraussichtlich am 07. Oktober 2025 statt.Ihre schriftliche Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen richten Sie bitte bis spätestens 02. September 2025, 18.00 Uhr&nbsp;in einem verschlossenen Umschlag mit der Aufschrift „Beigeordnetenwahl“ an den Oberbürgermeister der Stadt Böblingen, Herrn Dr. Stefan Belz, Marktplatz 16, 71032 Böblingen. &nbsp;Der derzeitige Stelleninhaber bewirbt sich wieder. Bei Rückfragen steht Ihnen&nbsp;Herr Oberbürgermeister Dr. Stefan Belz unter Tel. 07031/ 669-1201 gerne zur Verfügung.

Stadtverwaltung Böblingen

Ersten Beigeordneten (m/w/d) mit der Amtsbezeichnung  Erste Bürgermeisterin/Erster Bürgermeister 

Unsere Vermietungsagentur verwaltet 100 Ferienwohnungen/Ferienhäuser in Oberstdorf (auch in den Ortsteilen Jauchen, Reute, Tiefenbach) und kümmert sich um die komplette Betreuung der Objekte. Aufgaben &nbsp;Check-In / Check-OutKorrespondenz: Anfragen, Reservierungen, Stornierungen, Emails-VerkehrTägliche Arbeit mit Hotelsoftware, Outlook, Word, ExcelAbrechnungen und elektronischen Meldeschein erstellenTelefongespräche mit Gästen, Eigentümern, Hausverwaltungen, FirmenTageskasse-AbrechnungPutzorganisation Voraussetzungen &nbsp;Gute Deutsch und Englischkenntnisse in Wort und SchriftGute EDV-KenntnisseFreude am Umgang mit Gästen und KollegenHerzliche Begrüßung und BeratungNette, freundliche PersönlichkeitFlexibilität, Teamfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein zeichnen Sie ebenfalls aus Wir bieten &nbsp;Ein familiäres Arbeitsumfeld und ein gutes BetriebsklimaKostenlose Mitarbeiter Sommer Bergbahntickets fürs Wandergebiet Oberstdorf-KleinwalsertalEigenverantwortlicher Arbeitsbereich, ein abwechslungsreiches AufgabengebietAttraktive BezahlungAm Wochenende frei (Bereitschaftsdienst von Zuhause: nur 2-3 Mal im Jahr -mit Lohnzuschläge für Sonntags)AnstellungsartWerkstudent-Arbeitsvertrag: Die Arbeitszeit beträgt 4 Tage-Woche (20 Stunden) Interesse geweckt? &nbsp;Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung per Email an <a href="mailto:riedel@bergwelt-ferienwohnungen.de" target="_blank">riedel@bergwelt-ferienwohnungen.de</a>(Bitte mit der Angabe des nächstmöglichen Eintrittstermin und Anstellungsart.) &nbsp;KontaktOberstdorfer Bergwelt Ferienwohnungen e.K.Familie RiedelPfarrstrasse 487561 Oberstdorf&nbsp; Tel. 08322 71 72 E-Mail : <a href="mailto:riedel@bergwelt-ferienwohnungen.de" target="_blank">riedel@bergwelt-ferienwohnungen.de</a> &nbsp;

Oberstdorfer Bergwelt Ferienwohnungen

Werkstudent Büro Tourismus (w/m/d) in Oberstdorf 

LUDWIGSBURG EINE STADT - UNZÄHLIGE MÖGLICHKEITENNutzen Sie Ihre Chance und werden Sie Teil unserer modernen, kompetenten und servicestarken Stadtverwaltung! Wir bieten Ihnen vielfältige und abwechslungsreiche Aufgabengebiete mit persönlichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem attraktiven Umfeld. Lernen Sie uns kennen!&nbsp; Für den Fachbereich Bildung und Familie&nbsp;suchen wir zum&nbsp;nächstmöglichen Zeitpunkt zwei<h1>Sachbearbeiter*innen im Bereich Controlling (m, w, d)</h1>Wir bieten Ihnen eine unbefristete Vollzeitstelle sowie eine&nbsp;Stelle mit einem Beschäftigungsumfang von 50 %, die mit Entgeltgruppe 10 TVöD bzw.&nbsp;Besoldungsgruppe A 11 LBesGBW bewertet sind. Die Abteilung Kinder und Familie im Fachbereich Bildung und Familie ist mit ihren rund 450 Mitarbeiter*innen die größte Abteilung der Stadtverwaltung Ludwigsburg und befasst sich mit allen Fragen rund um die Kinderbetreuung bis zum Schuleintritt. Unser gemeinsames Ziel ist es, dass Kinder in Ludwigsburger Kindertageseinrichtungen gesund, sicher und glücklich aufwachsen. &nbsp;<h3>Ihre Aufgaben</h3><ul><li>Projekt- und Prozessmanagement insbesondere die Mitarbeit bei der Weiterentwicklung der neuen Betriebskosten-Trägerverträge und bei der Einführung der Automatisierung der Betriebskostenabrechnung</li><li>Durchführung der Betriebskostenabrechnungen</li><li>Analyse der Betriebskosten</li><li>Berechnung der Abschlagszahlungen</li><li>Erstellung der jährlichen Abschlussrechnungen</li><li>Unterstützung bei der Implementierung eines neuen Kindergartenverwaltungsprogramms</li><li>Mitarbeit bei der Erstellung der jährlichen Bedarfsplanung</li><li>Erfassung der Versorgungssituation</li><li>Weiterentwicklung der quantitativen Bedarfsplanung</li><li>Aufstellung und Budgetbewirtschaftung des Haushalts für die Trägerfinanzierung</li><li>Vorlagenerstellung und Gremienarbeit auch für Stadtteilsitzungen</li><li>Sie gestalten die Schnittstelle zwischen der Abteilung Kinder und Familie und dem Fachbereich Finanzen</li></ul><h3>Ihr Profil</h3><ul><li>Ein abgeschlossenes Studium zum*zur Diplomverwaltungswirt*in, Bachelor of Arts "Public Management" oder einen vergleichbaren Hochschulabschluss mit Erfahrungen im Projektmanagement sowie Verwaltungserfahrung</li><li>Eine hohe Affinität zu umfangreichen Datenmaterialien und Freude am Umgang mit Zahlen, Erfahrungen im Erstellen und Lesen von Businessplänen sind wünschenswert</li><li>Gute IT-Kenntnisse im Bereich Microsoft Office, Outlook sowie die Bereitschaft, sich in das Kindergartenverwaltungsprogramm einzuarbeiten</li><li>Kommunikationsstark, strukturiert, erschließen schnell Zusammenhänge und sind es gewohnt sich eigenständig in neue Themen einzuarbeiten</li><li>Sie haben Freude daran mit externen Trägern zu kooperieren und sich auf unterschiedlichste fachliche Gespräche einzustellen</li><li>Mit Ihrer Fachexpertise bringen Sie sich in internen und externen Besprechungen konstruktiv ein Teamfähigkeit setzen wir voraus</li></ul><h3>Wir bieten</h3><ul><li>Familienfreundliche Gleitzeitregelung, mobile Arbeit</li><li>Gute Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben</li><li>Vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung durch interne und externe Fortbildung, Coaching, Mitarbeitergespräche sowie Firmenfitness</li><li>Ferienbetreuung für Schulkinder berufstätiger Eltern</li><li>Ein städtisches Betriebsrestaurant, in dem auch Kinder herzlich willkommen sind</li><li>Fahrtkostenzuschüsse für den ÖPNV und für die Fahrt mit dem Fahrrad zur Arbeit</li><li>Fahrradleasing</li><li>Eine Vergütung nach Entgeltgruppe 10 TVöD bzw. eine Besoldung nach A 11 LBesGBW</li></ul>Telefonisch gibt Ihnen gerne die Teamleiterin Petra Hengstler-Kuder, Telefon 07141 910-3143, weitere Auskünfte oder Sie setzen sich mit Marcella Stanek von der Abteilung Personal- und Organisationsservice, Telefon 07141 910-3669, in Verbindung. Wir freuen uns über Ihre Online-Bewerbung (Kennziffer 159-25) bis spätestens 17.08.2025. Für Teilzeitmodelle sind wir offen. Bitte sprechen Sie uns an.Bei uns sind alle Talente willkommen, die sich und uns voranbringen wollen. Benachteiligungen haben bei uns keine Chance. Unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer und kultureller Herkunft, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und Identität oder Behinderung erfährt jede Person bei uns Wertschätzung. Dafür stehen wir mit unserer Unterschrift unter der Charta der Vielfalt ein.

Stadtverwaltung Ludwigsburg

Sachbearbeiter*innen im Bereich Controlling (m, w, d)

Wir&nbsp;besetzen zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet im&nbsp;Baudezernat&nbsp;die Stelle der Leitung für das Amt für Stadtentwicklung und Städtebau (m/w/d) in Vollzeit.Leistungsgerechte Vergütung bis Entgeltgruppe 14 TVöD zuzüglich einer allgemeinen Arbeitsmarktzulage.Ihre Aufgaben:<ul><li>Verantwortliche Leitung und strategische&nbsp; Weiterentwicklung des Amtes mit den drei&nbsp; Bereichen „Stadtentwicklung und Stadt- gestaltung“, „Bauleitplanung und Verkehr“&nbsp; sowie „Stadtentwicklungskonzept und Flugfeldkoordination“</li><li>Motivierende Führung der derzeit siebzehn Mitarbeitenden&nbsp;</li><li>Strategische Steuerung des Stadtentwicklungsprozesses und Erarbeitung städtebaulicher und verkehrlicher Entwicklungskonzepte</li><li>Steuerung von Projektentwicklungen und&nbsp; Masterplanprozessen oder Beteiligung an&nbsp; Sonderprojekten wie z.B. „Umbau Bahnhofstraße“ oder „Schloßbergbebauung“</li><li>Zielführende, umsichtige Durchführung&nbsp; komplexer Planungsverfahren mit&nbsp; entsprechender Bürgerbeteiligung</li><li>Gestaltung und Beteiligung an Landschafts- und Umweltplanung, Klimaschutz- und&nbsp; Klimafolgenanpassung</li></ul>Die Übertragung weiterer Aufgaben oder eine Änderung des Aufgabenbereichs behalten wir uns vor.Ihr Profil:<ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Hochschul- studium (Diplom oder Master) in der Fach- richtung Städtebau, Architektur oder&nbsp; Raumplanung</li><li>Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung in der kommunalen Stadtplanung (oder&nbsp; vergleichbare Tätigkeitsbereiche)</li><li>Fundierte Fachkenntnisse des Bau-,&nbsp; Planungs- und Umweltrechts inkl. weit- reichender Erfahrung im Projektmanagement&nbsp;</li><li>Hohe Kommunikations-, Kritik- und Konflikt- fähigkeit sowie ausgeprägte Belastbarkeit und Leistungsbereitschaft</li><li>Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Gremien, der Verwaltungsspitze und der Verwaltung sowie Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit kommunalen Gremien und die ausgeprägte Fähigkeit, städtebauliche Zielsetzungen und Projekte sowie das Amt souverän und überzeugend nach innen und außen zu vertreten</li><li>Überdurchschnittliches Verhandlungsgeschick sowie ein hohes Maß an Kreativität und Gestaltungswillen</li></ul>Unser Angebot:Die Stadt Böblingen bietet ihren Mitarbeitenden neben einer guten Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben die Möglichkeit des mobilen Arbeitens, dienstliches iPhone, Teilnahme am internen Führungskräfteentwicklungsprogramm, die Übernahme der Kosten für das Deutschlandticket bzw. 100% ÖPNV-Zuschuss bis zu 58 €/Monat, Fahrradförderung mit 25&nbsp;Cent/km sowie die Übernahme der Stufenlaufzeit bei Erfüllung der Voraussetzungen.&nbsp;Weitere Informationen zu unseren Angeboten finden Sie unter&nbsp;<a href="http://www.boeblingen.de/DarumStadtBoeblingen" target="_blank">DarumStadtBoeblingen</a>.Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann werden Sie Teil der Stadt Böblingen und bewerben Sie sich bis spätestens 24.08.2025 unter&nbsp;<a href="http://www.boeblingen.de/KarriereStadtBoeblingen" target="_blank">KarriereStadtBoeblingen</a>!&nbsp;Bei fachlichen Rückfragen steht Ihnen Frau Kraayvanger, Baudezernentin (Telefon: 07031/669-3201) und bei personalrechtlichen Fragen&nbsp; Herr Schröter, Leitung Hauptamt (Telefon: 07031/669-1211)&nbsp; gerne zur Verfügung.&nbsp;

Leitung für das Amt für Stadtentwicklung und Städtebau (m/w/d) in Vollzeit

Ordnungsamt 		Unbefristet Vollzeit/Teilzeit Bis zu TVöD 9a 					, ab 49.000 €		 Bei der Stadt Offenbach entwickeln rund 1.600 Kolleg*innen die Zukunft einer Großstadt im Wandel. Bei uns erwarten Sie kurze Wege, zukunftsfähige Entscheidungen mit Herz und Mut für intelligente Lösungen. Werden auch Sie Teil des echt engagierten Teams, das pragmatisch bürokratisch das Zusammenleben in der Stadt gestaltet! Zur Stelle für Offenbach. Offenbar was für unser Team. Und dich!Die Hauptzielsetzung der Tätigkeit liegt in der Prävention, der Verfolgung und Ahndung von Ordnungswidrigkeiten im Bereich der Gefahrenabwehr und der Verkehrsüberwachung, um damit die Aufenthaltsqualität und das Sicherheitsgefühl der Bürger*innen zu stärken. <h2>Weitere Infos:</h2> Für die Ausübung dieser konkreten Tätigkeit ist die Bereitschaft zur Teilnahme an einer Einstellungsuntersuchung sowie zu einer polizeilichen Sicherheitsabfrage erforderlich.Ein Sporttest sowie ein theoretischer Eignungstest sind darüber hinaus Bestandteil des Auswahlverfahrens.Frauen werden laut Frauenförder- und Gleichstellungsplan in dieser Entgelt-/Besoldungsgruppe bzw. in diesem Bereich bei gleicher Qualifikation bevorzugt eingestellt. Daher sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht.Wir legen Wert auf soziale Kompetenz, insbesondere im interkulturellen Bereich. Über Bewerber*innen mit internationaler Geschichte würden wir uns sehr freuen.Schwerbehinderte Menschen im Sinne des § 151 SGB IX werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Stadt Offenbach am Main

Mitarbeiter*in Stadtpolizei (m/w/d)

<blockquote><h2>Kommen Sie in unser Team!</h2>Wir suchen zum 01.10.2025&nbsp;fürdas Sachgebiet 55.1 („Rechtsfragen der Umwelt“)<h3>einen Sachbearbeiter (m/w/d)</h3><h3>zur Abwicklung von Förderprogrammen im Umweltschutz</h3>in Vollzeit.</blockquote><h2>Wer sind wir?</h2>Die Regierung von Schwaben ist eine von sieben Mittelbehörden im dreistufigen Behördenaufbau der bayerischen Staatsverwaltung. Als fachübergreifendes Kompetenzzentrum erfüllt die Regierung Aufgaben aus den Geschäftsbereichen fast aller bayerischen Staatsministerien. Ihre Aufgabe besteht darin, die verschiedensten Interessen zu bündeln und zu koordinieren. Außerdem berät sie in Rechts- und Fachangelegenheiten und fördert private und öffentliche Vorhaben.Das Sachgebiet 55.1 ist dabei zuständig für&nbsp;Rechtsfragen des Umweltschutzes. Dazu gehören Fördermaßnahmen im Bereich des Umweltschutzes, aber auch Rechtsfragen des technischen Umweltschutzes (Immissionsschutzrecht und Abfallrecht), Rechtsfragen des Naturschutzes, Wasserrecht, Bodenschutzrecht und fachübergreifende Bereiche des Umweltrechtes.<h2>Ihre Aufgaben</h2>Wirken Sie aktiv mit beim Umweltschutz!Das interessante und abwechslungsreiche Aufgabengebiet zu aktuellen Themen aus dem Bereich Umweltschutz umfasst insbesondere:<ul><li>die Prüfung von Förderanträgen</li><li>den Erlass von Zuwendungsbescheiden</li><li>die finanzielle Abwicklung und Prüfung von Verwendungsnachweisen</li><li>Öffentlichkeitsarbeit</li><li>die Beratung der Kommunen über Förderungen im Bereich des Klimaschutzes</li></ul>im Zusammenhang mit den&nbsp;Förderrichtlinien Kommunaler Klimaschutz – KommKlimaFöR 2023 sowie deren Vorgängerrichtlinie KommKlimaFöR und der künftigen Nachfolgerrichtlinie. Ziel des Förderprogrammes ist es, insbesondere bayerische Kommunen bei der Durchführung von Vorhaben zum Klimaschutz (Reduzierung der Treibhausgas-Emissionen) oder zur Klimaanpassung zu unterstützen.<h2>Ihr Profil</h2><ul><li>einen Abschluss als Verwaltungsfachwirt (m/w/d) (Beschäftigten- bzw. Angestelltenlehrgang II), ein abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften mit mindestens Erster Staatsprüfung (Dipl.-Jur.), einen Hochschulabschluss in Betriebswirtschaftslehre oder einen Abschluss in einem Studium mit Bezug zu Klimaschutz (Bachelor oder Diplom (FH)) (jeweils m/w/d)</li><li>Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit&nbsp;</li><li>selbständiges und zielgerichtetes Handeln</li><li>gute schriftliche und mündliche Ausdruckfähigkeit</li><li>Teamfähigkeit und Verhandlungsgeschick</li><li>Organisationsgeschick&nbsp;</li><li>sorgfältiges und präzises Handeln</li><li>rasche Auffassungsgabe, Flexibilität und gutes Urteilsvermögen</li><li>gute EDV-Kenntnisse</li><li>Interesse an technischen Zusammenhängen.</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>eine tarifgerechte Bezahlung in Entgeltgruppe 9b TV-L.&nbsp;Abhängig vom konkreten Aufgabenzuschnitt und den tarifrechtlichen Voraussetzungen kommt nach entsprechender Einarbeitung und Bewährung eine Eingruppierung bis maximal Entgeltgruppe 10 TV-L in Betracht</li><li>ein vielseitiges, interessantes und verantwortungsvolles Aufgabengebiet</li><li>Sozialleistungen entsprechend den Regelungen des öffentlichen Dienstes einschließlich einer betrieblichen Altersvorsorge</li><li>eine jährliche Sonderzahlung gemäß den Bestimmungen nach dem TV-L sowie vermögenswirksame Leistungen</li><li>einen Arbeitsplatz im Herzen Augsburgs mit guter Anbindung an den ÖPNV</li><li>Angebote im Rahmen des Gesundheitsmanagements</li><li>Corporate Benefits.</li><li>flexible Arbeitszeiten.</li></ul>Das Arbeitsverhältnis ist befristet bis 31.12.2028.<h2>Weitere Informationen</h2>Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitfähig, sofern durch Job-Sharing die ganztägige Wahrnehmung der Aufgaben gesichert ist.&nbsp;Bewerber (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt.Bitte beachten Sie auch die Hinweise zum Datenschutz auf unserer Homepage:<a href="https://www.regierung.schwaben.bayern.de/mam/allgemein/datenschutz/datenschutz-personenbezogene-daten-bewerbung.pdf" target="_blank">https://www.regierung.schwaben.bayern.de/mam/allgemein/datenschutz/datenschutz-personenbezogene-daten-bewerbung.pdf</a>Ansprechpartner für fachliche Fragen ist Frau Gaßner, Tel. 0821/327-2511, für personalrechtliche Fragen Frau Almer, Tel. 0821/327-2270.Wir bitten um Übersendung Ihrer Bewerbung mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (z.&nbsp;B. Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, Beurteilungen) bis spätestens 17.08.2025&nbsp;über unser Online-Bewerbungsportal unter <a href="https://interamt.de/koop/app/stelle?4&amp;id=1335892" target="_blank">Sachbearbeiter (m/w/d) zur Abwicklung von Förderprogrammen im Umweltschutz | Regierung von Schwaben - Stellensuche (interamt.de)</a>

Sachbearbeiter (m/w/d) zur Abwicklung von Förderprogrammen im Umweltschutz

Die Stadt Nürtingen sucht&nbsp;zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n&nbsp;SOZIALPÄDAGOGEN / -PÄDAGOGIN (m/w/d)&nbsp;FÜR DIE SCHULSOZIALARBEITan der Mörikeschule (75%) als Elternzeitvertretung zunächst befristet bis 31.01.2028.&nbsp;IHRE KERNAUFGABEN<ul><li>Schulsozialarbeit mit Einzelfallhilfe, sozialpädagogischer Gruppenarbeit und offenen Angeboten&nbsp;</li><li>Projektarbeit mit verschiedenen Klassenstufen und Durchführung von Klassenprojekten&nbsp;</li><li>Begleitung und Beratung der Schüler/-innen und deren Erziehungsberechtigte&nbsp;</li><li>Kooperations- und Vernetzungsarbeit</li></ul>IHRE QUALIFIKATION<ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich der Sozialen Arbeit (Diplom, DHBW bzw. BA,&nbsp;</li></ul>Bachelor oder Master) oder ein vergleichbarer Hochschulabschluss<ul><li>Erfahrung in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen</li><li>Flexibilität, Eigenverantwortung und Teamfähigkeit</li></ul>WIR BIETEN IHNEN<ul><li>Selbstständiges Arbeiten in einem vielseitigen Arbeitsfeld mit Arbeitszeiten überwiegend während der Schulzeit</li><li>Eine zunächst befristete Teilzeitstelle (75 %) mit einer Vergütung nach Entgeltgruppe S12 TVöD-SuE,&nbsp;einer Jahressonderzahlung, einem Leistungsentgelt sowie eine attraktive betriebliche Altersvorsorge</li><li>Bei Nutzung des ÖPNV einen Zuschuss in Höhe von 75%, wenn Sie mit dem Rad/E-Bike zur Arbeit kommen, erhalten Sie einen Zuschuss in Höhe von 10 Cent je gefahrenen Kilometer</li><li>Supervision und ein vielseitiges Fortbildungsprogramm zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung sowie umfassende Angebote zur betrieblichen Gesundheitsförderung</li></ul>Für weitere Auskünfte steht Ihnen Stefan Felder-v. Hahn, Tel. 07022 75-392, oder per Mail&nbsp;<a href="mailto:s.FeldervonHahn@nuertingen.de" target="_blank">s.FeldervonHahn@nuertingen.de</a>, gerne zur Verfügung.&nbsp;HABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT?&nbsp;Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung über unsere Karriereseite unter&nbsp;<a href="http://www.jobs-nuertingen.de" target="_blank">www.jobs-nuertingen.de</a> bis zum 31. August 2025.

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