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Das Universitätsklinikum Augsburg ist eine der jüngsten und zugleich eine der größten Universitätskliniken Deutschlands. Wir vereinen nahezu alle Fachrichtungen der Medizin unter einem Dach. Die große Bandbreite an universitärer Spitzenmedizin, höchste Versorgungsqualität und wegweisende Forschung und Lehre eröffnen unseren Mitarbeitenden zahllose Entwicklungsmöglichkeiten – und bietet Ihnen eine sinnstiftende und verantwortungsvolle Tätigkeit. Bringen Sie Ihr Wissen ein – und werden Sie Teil eines einzigartigen Teams, das medizinische Exzellenz mit Menschlichkeit verbindet.<h1>Ihre Aufgaben</h1>Du bist Pflegefachmann (m/w/d) oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) mit der Vertiefung Pädiatrie oder stehst kurz vor dem Examen? Dich interessiert das Arbeiten auf einer&nbsp;interdisziplinären neonatologisch/pädiatrischen Intensivstation, Station MK32, auf höchstem medizinischen und pflegerischen Niveau? Dann bist Du bei uns im Team „Kinderklinik“ genau richtig!
<ul>
<li>Eine abwechslungsreiche Tätigkeit innerhalb eines breiten intensivmedizinischen Spektrums, vom Allerkleinsten bis zum jugendlichen Patienten</li>
<li>Liebevolle und professionelle Betreuung der Patienten und deren Familien</li>
<li>Kooperative Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen auf Augenhöhe</li>
<li>Erhebung und Feststellung des individuellen Pflegebedarfs der Patienten</li>
<li>Organisation, Umsetzung und Weiterentwicklung des individuellen Pflegeprozesses und der Stationsabläufe</li>
<li>Analyse, Sicherung und Weiterentwicklung der Pflegequalität unserer jüngsten Patienten</li>
<li>Führen der Pflegeprozessdokumentation zur Sicherstellung der notwendigen individuellen Betreuung</li>
<li>Anleitung und Durchführung einer präpartalen Visite</li>
<li>Die reelle Umsetzung der entwicklungsfördernden Neonatalbegleitung im stationären Alltag</li>
<li>Umfassende Hilfe bei der Bewältigung der Folgen von Krankheit und funktioneller Beeinträchtigungen</li>
<li>Mitwirken an klinischer Forschung und spannenden Projekten rund um die Themengebiete der pädiatrischen Intensivstation</li>
</ul>
Einen Einblick hinter die Kulissen der Arbeit auf unserer Kinderintensivstation erhältst Du in diesem&nbsp;<a href="https://youtu.be/dOJHqgoTa94" target="_blank">Video</a>.<h1>Ihr Profil</h1><ul>
<li>Eine abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachfrau/-mann (m/w/d) oder eine abgeschlossene Berufsausbildung der Gesundheits- und (Kinder-)krankenpflege (m/w/d)</li>
<li>Berufserfahrung im Bereich der Kinderkrankenpflege, bzw. der Kinderintensivpflege wäre wünschenswert oder die perspektivische Bereitschaft zur Weiterbildung durch die hauseigene Intensivfortbildung/Fachweiterbildung</li>
<li>Falls Du noch keine Erfahrungen in der Intensivpflege hast, unterstützen wir Dich bestmöglich um Dich mit Deinem neuen Aufgabenfeld vertraut zu machen</li>
<li>Motivation und Interesse an einer ressourcenorientierten und aktivierenden Pflege</li>
<li>Freude an der Mitarbeit im multiprofessionellen universitären Behandlungs- und Therapieteam</li>
<li>Sympathisches, freundliches Auftreten und eine selbständige Arbeitsweise</li>
</ul><h1>Wir bieten</h1><ul>
<li>Verantwortungsvolle und sehr interessante Tätigkeit in einem universitären Perinatalzentrum Level 1 und innerhalb einer familiären Atmosphäre mit spürbarem Teamspirit und Leidenschaft für die Pflege</li>
<li>Ein erfahrenes, engagiertes und aufgeschlossenes Team, das Dir ein individuelles und umfassendes Einarbeiten ermöglicht</li>
<li>Unbefristeter Arbeitsvertrag in Voll- oder Teilzeit bei Augsburgs größtem Arbeitgeber</li>
<li>Vergütung nach Tarifvertrag (TV-L) einschließlich Zuschlägen, einer betrieblichen Altersvorsorge und Jahressonderzahlung</li>
<li>Integration von Bachelor- und Masterabsolventen in die direkte Patientenversorgung</li>
<li>Corporate Benefits mit zahlreichen Rabatten von Apple bis Zalando und Fitnessangeboten bei unseren vielfältigen Kooperationspartnern</li>
<li>Sehr gute öffentliche Verkehrsanbindung und verschiedene Parkplatzmöglichkeiten rund um die Kinderklinik</li>
<li>Unterstützung bei der Suche nach Wohnraum in Augsburg</li>
<li>Eigenes Betriebsrestaurant mit vielfältigem und modernem Speiseangebot</li>
<li>Beratungs- und Informationsangebot im Familienbüro zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li>
<li>Ein einzigartiger Peer Support: Unterstützung von und für Mitarbeitende</li>
</ul>
Unser Angebot rund um Fort- und Weiterbildungen in der Kinderklinik:&nbsp;
<ul>
<li>Fachweiterbildungsmöglichkeit der Pädiatrischen Intensivpflege innerhalb des eigenen Hauses von Experten für Experten und das Angebot zu prüfen, ob bereits entstandene Kosten übernommen werden können</li>
<li>Angebot der Übernahme von verantwortungsbewussten Zusatzrollen im Beauftragtenwesen für den Bereich der Kinderintensivmedizin</li>
<li>Weiterbildungsmöglichkeiten z.B. zum Praxisanleiter, Stillberater, Wundmanager (m/w/d) etc.</li>
<li>Förderung von berufsbegleitenden Studiengängen</li>
<li>Regelmäßige interne Fort- und Weiterbildungen auf Station, um immer auf dem aktuellsten Wissensstand zu bleiben</li>
<li>Wir besitzen ein internes Simulationszentrum, um Dich fit für Reanimationen und Notfallsituationen zu machen</li>
</ul><h1>Kontakt</h1>
Frau Helga Friedrich Zentrumsmanagerin 0821/400-4455&nbsp;
Dein Team freut sich auf Deine Bewerbung!


Neben spannenden Aufgaben in den unterschiedlichsten Bereichen erwartet Dich im Universitätsklinikum eine Vielzahl an attraktiven Benefits sowie eine Tätigkeit mit Sinn. Nähere Informationen dazu findest Du&nbsp;<a href="https://karriere.uk-augsburg.de/" target="_blank">hier.</a>&nbsp;
Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Bewerber (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt. Das Universitätsklinikum Augsburg fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Vor Aufnahme einer Tätigkeit am Universitätsklinikum Augsburg muss gemäß §§ 23, 23a IfSG ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden.

Universitätsklinikum Augsburg

Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) / Pflegefachmann (m/w/d) mit Vertiefung Pädiatrie 

<blockquote><h3>Kommen Sie in unser Team!</h3>Wir suchen Siezum nächstmöglichen Zeitpunktfür einen Einsatz am Landratsamt Neu-Ulm<h3>als Diplom-Sozialpädagoge (FH) (m/w/d) bzw. Bachelor of Arts Soziale Arbeit (m/w/d)</h3>in Vollzeit.</blockquote><h2>Wer sind wir?</h2>Die Regierung von Schwaben ist eine staatliche Behörde mit vielfältigen Aufgaben und auch für die Einstellung und Betreuung von Personal, das an den 10 schwäbischen Landratsämtern staatliche Aufgaben wahrnimmt, zuständig.<h2>Worum geht es?</h2>Am Landratsamt Neu-Ulm ist eine Beamtenstelle als Diplom-Sozialpädagoge (FH) (m/w/d) oder als Bachelor of Arts Soziale Arbeit (m/w/d) in Vollzeit zu besetzen.&nbsp;<h2>Die Aufgaben</h2><ul><li>Planung und Durchführung von Präventionsmaßnahmen in den Bereichen Sucht, Aids und Gesundheitsvorsorge</li><li>Planung und Durchführung von Maßnahmen zur Prävention, Bewusstseinsbildung und Öffentlichkeitsarbeit (Einzelpersonen und Gruppen) im Vollzug des BaySchwBerG</li><li>Beratung in allgemeinen Schwangerschaftsfragen sowie Vermittlung von Hilfen nach dem BaySchwBerG</li><li>Beratung bei Schwangerschaftskonflikten nach § 219 StGB sowie Vermittlung von Hilfen inklusive Nachbetreuung</li><li>Beratung und Vermittlung von Hilfen nach dem GDG</li><li>Mitarbeit im multiprofessionellen FQA-Team (Heimaufsicht).</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>ein abgeschlossenes Fachhochschulstudium im Studiengang Soziale Arbeit mit Abschluss als Diplom-Sozialpädagoge (FH) (m/w/d) oder als Bachelor of Arts Soziale Arbeit (m/w/d)</li><li>Erfüllung der allgemeinen beamtenrechtlichen Voraussetzungen (z.B. gesundheitliche Eignung, Altersgrenze – 45. Lebensjahr darf bei der späteren Ernennung in das Beamtenverhältnis auf Probe noch nicht vollendet sein, deutsche Staatsangehörigkeit)</li><li>Engagement und Teamfähigkeit</li><li>Einfühlungsvermögen</li><li>Eigeninitiative</li><li>Kontaktfähigkeit</li><li>Belastbarkeit</li><li>Pkw-Führerschein</li></ul><h2>Wir bieten</h2>Bereits verbeamtete Bewerber (m/w/d) können aus stellentechnischen Gründen in der Regel nur in Besoldungsgruppe A 9/A 10 BayBesG übernommen werden. Eine ausnahmsweise Übernahme in einem höheren Besoldungsamt ist jedoch nicht ausgeschlossen.Die Einstellung erfolgt bei noch nicht verbeamteten Bewerbern (m/w/d) zunächst in einem auf drei Jahre befristeten Arbeitsverhältnis in Entgeltgruppe S 11 b TV-L. Im Anschluss ist bei Bewährung und Vorliegen aller sonstigen Voraussetzungen eine Verbeamtung (BesGr. A 9) vorgesehen.Die Stelle ist nach erfolgter Verbeamtung teilzeitfähig, sofern durch Job-Sharing die ganztägige Wahrnehmung der Aufgabe gesichert ist.&nbsp;<h3>Weitere Informationen</h3>Bewerber (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt.Bitte beachten Sie auch die Hinweise zum Datenschutz auf unserer Homepage:<a href="https://www.regierung.schwaben.bayern.de/mam/allgemein/datenschutz/datenschutz-personenbezogene-daten-bewerbung.pdf" target="_blank">https://www.regierung.schwaben.bayern.de/mam/allgemein/datenschutz/datenschutz-personenbezogene-daten-bewerbung.pdf</a>Ansprechpartner für fachliche Fragen ist bei der Regierung von Schwaben Frau Pfirmann, Tel. 0821/327-3527, für personalrechtliche Fragen Frau Wenninger, Tel. 0821/327-2138.Wir bitten um Übersendung Ihrer Bewerbung über unser Online-Bewerbungsportal bis spätestens 10.02.2026 unter&nbsp;<a href="https://interamt.de/koop/app/stelle?94&amp;id=1402240" target="_blank">Diplom-Sozialpädagoge (FH) (m/w/d) bzw. Bachelor of Arts Soziale Arbeit (m/w/d) am Landratsamt Neu-Ulm | Regierung von Schwaben - Stellensuche (interamt.de)</a>

Regierung von Schwaben

Diplom-Sozialpädagoge (FH) (m/w/d) bzw. Bachelor of Arts Soziale Arbeit (m/w/d) am Landratsamt Neu-Ulm

Wir sind ein erfolgreiches Unternehmen in der europäischen Holzindustrie und seit mehr als 90 Jahren in Familienbesitz. "Wir", das sind mehr als 1.400 Kolleginnen und Kollegen an sieben Standorten. Der Standort in Rötenbach ergänzt die Firmenstruktur in Süddeutschland und stärkt die weitere Wettbewerbsfähigkeit. Dabei setzen wir auf eine Mischung aus Tradition und Fortschritt. So wird der Standort Zug um Zug zu einem der modernsten holzverarbeitenden Betriebe Europas ausgebaut. Im Zuge dieses Wachstums bieten wir kompetenten und leistungsbereiten Persönlichkeiten ein Arbeitsumfeld mit ansprechenden beruflichen Perspektiven.Wir gehen voran und sind Vorreiter für eine bessere Zukunft.&nbsp;Gehen Sie den Weg mit uns und werden Sie Teil unseres Teams!Berufskraftfahrer (m/w/d) Ihr Profil:<ul><li>Führerschein der Klasse CE mit Modulen</li><li>Berufskraftfahrerqualifikation, Besitz einer gültigen Fahrerkarte</li><li>Hohes Maß an Eigenverantwortung</li><li>Sicheres, freundliches und gepflegtes Auftreten bei unseren Kunden</li><li>Ausgeprägte Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Teamfähigkeit</li><li>Schichtbereitschaft</li></ul> Das bieten wir Ihnen:<ul><li>Ein moderner Fuhrpark</li><li>Ein unbefristeter Arbeitsvertrag mit abwechslungsreicher Tätigkeit</li><li>Ein attraktives Vergütungsmodell mit Zusatzleistungen</li><li>Umfassende Einarbeitung</li></ul> Haben Sie noch Fragen? Dann kontaktieren Sie Thorsten Beaupain unter: +49 151 571 578 37.Anschrift:ante-BioPELL GmbH &amp; Co. KGMax-Eyth-Straße 372186 Empfingen &nbsp; &nbsp;

ante Rötenbach GmbH & Co. KG

Berufskraftfahrer (m/w/d)  

Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams:eine/n Praktikant/in für drei Monate(für ein Pflichtpraktikum während Ihres Studiums bieten wir auch längere Zeiträume an) VoraussetzungenSie haben Ihre Schulausbildung erfolgreich beendet, sind mindestens 18 Jahre alt und möchten ihrem Traumberuf in der gehobenen Hotellerie einen Schritt näher kommen. Sie haben Spaß Gastgeber/in zu sein und am täglichen Kontakt mit unseren Gästen. Ein zuvorkommendes und gepflegtes Auftreten ist für Sie selbstverständlich. Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft runden Ihr Profil ab. WeiteresEgal ob als Plichtpraktikum während Ihres Studiums oder um erste Einblicke in die faszinierede Welt der Gastronomie zu gewinnen. Wir bietenLeben und Arbeiten am wunderschönen Bodensee – das Dreiländereck direkt vor der TürEine familiäre, respektvolle Atmosphäre innerhalb unserer kreativen und motivierten #VILLINOFAMILYEinen sicheren ArbeitsplatzMehr als 30 Jahre Erfahrung in der Gastronomie und der Ausbildung unserer MitarbeitendenEine 5-Tage-WocheKontinuierliche und konsequente Förderung Ihrer StärkenHeiligabend und 1. Weihnachtsfeiertag freiVerpflegung&nbsp; während der Arbeitszeit aus der VILLINO-GenusskücheMitarbeiterwohnungen vorhanden – wir helfen auch bei der WohnungssucheKostenfreie Kochkleidung und ReinigungKostenfreier MitarbeiterparkplatzAttraktive Konditionen für Ihre FamilienmitgliederAttraktive Mitarbeitervorteile innerhalb der Relais &amp; Châteaux und FEINE PRIVATHOTELS Kooperationen Werden Sie Teil unserer #VILLINOFAMILY!Wenn Sie begeisterungsfähig und flexibel sind und gerne in einem netten und hochqualifiziertenTeam arbeiten wollen, freuen wir uns auf ihre Bewerbungsunterlagen. &nbsp;

Hotel Restaurant VILLINO

Trainee F&B (m/w/d)

Herzlich willkommen im Biohotel Mohren! Wir suchen Sie als Reinigungskraft (m/w/d), um unser Team zu unterstützen. Wenn Sie gerne in der Hotelbranche arbeiten und Freude daran haben, für Sauberkeit und Wohlfühlatmosphäre zu sorgen, dann bewerben Sie sich jetzt bei uns. Werden Sie Teil unseres engagierten Teams und tragen Sie dazu bei, dass sich unsere Gäste rundum wohl fühlen. Ihre Aufgaben: <ul><li>Mitarbeit in der Küche</li><li>Spülen</li><li>Bedienung der automatischen Industriespülmaschinen</li></ul> Ihr Profil: <ul><li>Erfahrung in der Reinigung, idealerweise im Hotel- oder Gastgewerbe</li><li>Gründliche und zuverlässige Arbeitsweise</li><li>Selbstständiges Arbeiten und hohe Eigenmotivation</li><li>Belastbarkeit und Flexibilität, um auf wechselnde Anforderungen reagieren zu können</li><li>Gute Deutschkenntnisse zur Verständigung mit dem Team</li><li>Freundliches Auftreten und ausgeprägte Serviceorientierung</li><li>Bereitschaft zur Arbeit an Wochenenden und Feiertagen</li></ul> Wir bieten: <ul><li>Kollegiales Team</li><li>Gutes Arbeitsklima</li><li>Frische, regionale Bioküche vom eigenen Biolandhof (Farm to Table)&nbsp;und der Region</li><li>Flexible Arbeitszeiten, wenn man Mal außer der Reihe frei braucht kann mit mit dem Kollegen/Kollegin die Schicht tauschen.</li></ul> BERUFLICHE ZUKUNFT IM BIOHOTEL Sie können sich vorstellen, in einem Biohotel zu arbeiten?Dann schicken Sie mir Ihre Bewerbung per Post oder eine Kurzbewerbung per Email. Jürgen Waizenegger: <a href="mailto:buero@mohren.bio" target="_blank">buero@mohren.bio</a>

Bodensee Biohotel Mohren

Spülkraft (m/w/d)

Interdisziplinäre Frühförderung ge-
meinnützige GmbH 
 


Die Interdisziplinäre Frühförderung in Fürstenfeldbruck bei München sucht 
 

Ergotherapeut (m/w/d) 
 
In unserer Frühförderstelle unterstützen und begleiten wir Familien mit Kindern im Alter von 
der Geburt bis zum Schuleintritt. Wir bieten eine individuelle Förderung der Kinder mit ganz-
heitlichen Förderangeboten. 
 
Beschäftigung: Teil- und Vollzeit, Beginn: nach Absprache 
 
Diese Aufgaben erwarten Sie bei uns: 
ï· Erstdiagnostik im Bereich der Ergotherapie und Erstellung von Behandlungsplänen 
ï· Ambulante sowie mobile Förderung und Behandlung der Kinder. 
ï· Intensive Begleitung, Beratung und Anleitung der Eltern 
ï· Zusammenarbeit mit Kindertagesstätten und anderen Einrichtungen in unserer Region 
ï· Kollegialer und fachlicher Austausch in unserem interdisziplinären Team 

 
Ihr Profil: 
ï· Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich der Ergotherapie. 
ï· Sie arbeiten gerne eigenverantwortlich, zuverlässig, sensibel und einfühlend. 
ï· Sie bringen PC-Grundkenntnisse mit, um Ihre Befunde und Behandlungen im vorhan-

denen EDV-System zu dokumentieren. 
ï· Sie besitzen idealerweise einen eigenen PKW für Fahrten zu mobilen Einsätzen. 

 
Und mit guten Arbeitsbedingungen wird es perfekt: 
ï· Angenehme Therapie -Taktung am Kind (mind. 45 Minuten) 
ï· Teilnahme an Fortbildungen zur Weiterentwicklung der fachlichen Fähigkeiten 
ï· Attraktives Gehalt plus Jahressonderzahlung, Leistungsprämie, Großraumzulage 
ï· 30 Tage Urlaub, 2 Regenerationstage plus 24.12. + 31.12. zusätzlich frei 
ï· Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge 
ï· Gesundheitsfördernde Angebote wie Yoga, Zumba, Pilates, Selbstverteidigung, u.v.m. 
ï· Bezuschussung des Elternbeitrags bei Besuch Ihres Kindes einer Einrichtung der 

Stiftung Kinderhilfe oder ihrer Gesellschaften 
ï· Vereinbarkeit von Familie und Beruf und gute Work- Life – Balance 
ï· Die Chance, aktiv an der Entwicklung und Umsetzung von Projekten mitzuwirken. 
ï· Sie werden Teil eines unterstützenden und kollegialen interdisziplinären Teams 

 
Sehr gerne beantworten wir Ihre Fragen: Einrichtungsleitung Yvonne Resl unter 08141/ 
4050800 oder <a href="mailto:yvonne.resl@stiftung-kinderhilfe.de" target="_blank">yvonne.resl@stiftung-kinderhilfe.de</a>. 
 
Bitte senden Sie Ihre Bewerbung mit Hinweis auf die Referenz-Nr. 7-53100-272 
vorzugsweise an <a href="mailto:bewerbung@stiftung-kinderhilfe.de" target="_blank">bewerbung@stiftung-kinderhilfe.de</a> 
 
Interdisziplinäre Frühförderung der Stiftung Kinderhilfe FFB gemeinnützige GmbH, 
Personalabteilung, Sophia Bucher, Feldstraße 15, 82256 Fürstenfeldbruck 

 
<a href="http://www.stiftung-kinderhilfe.de" target="_blank">www.stiftung-kinderhilfe.de</a>

Stiftung Kinderhilfe Fürstenfeldbruck

Ergotherapeut (m/w/d)

Die Caritas Konstanz macht sich für Menschen stark. Als größter Wohlfahrtsverband der Region beraten, begleiten, pflegen und betreuen wir über 3.000 Kinder und Familien, Menschen mit Beeinträchtigungen, Behinderungen oder in sozialen Notlagen sowie pflegebedürftige Senioren. Dieser Verantwortung werden wir nur mit engagierten Fachkräften gerecht. Genau darum brauchen wir Sie.Für unseren Fachdienst Inklusion Kindertageseinrichtungen in Konstanz, Singen, Engen, Tengen, Engen und Höri suchen wir zum nächstmögichen Zeitpunkt mit einem Stellenumfang von bis zu 60% (angestellt oder auf Honorarbasis) eine Inklusionsfachkraft (w/m/d) für KitasDas sind Ihre Tätigkeiten<ul><li>Unterstützung und Beratung von Kindertageseinrichtungen bei Aufnahme und Inklusion von Kindern mit besonderen Bedürfnissen</li><li>Begleitung und Unterstützung der Kinder innerhalb der Kindertageseinrichtung</li></ul>Wir wünschen uns<ul><li>Abgeschlossenes Studium/Ausbildung als Heilpädagog*in oder Sozialpädagog*in&nbsp;</li><li>Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in oder Heilerziehungspfleger*in mit Weiterbildung im Bereich Inklusion/Erfahrung im Umgang/Förderung von Kindern mit (drohender) geistiger Behinderung&nbsp;</li><li>Erfahrung in der Arbeit mit Kindern mit besonderen Bedürfnissen im Vorschulalter&nbsp;</li><li>Fundierte Kenntnisse zur Entwicklungsförderung/-begleitung&nbsp;</li><li>Positive Einstellung zu unterschiedlichen Kindertageseinrichtungskonzepten&nbsp;</li><li>Kompetenzen in der Beratungsarbeit&nbsp;</li><li>Kommunikationsfähigkeit&nbsp;</li><li>Verantwortungsbewusstsein</li><li>Kreativität und Flexibilität</li></ul>Darauf können Sie sich freuen<ul><li>Einen vielseitigen, abwechslungsreichen Arbeitsplatz</li><li>Individuell geregeltes Auftragsangebot</li><li>Gezielte Einarbeitung, Selbstverantwortliches Arbeiten</li><li>Leistungsgerechte Vergütung nach AVR</li><li>Regelmäßige Fort- und Weiterbildung</li><li>Kollegialer Austausch und Supervision</li><li>Kostenlose Gesundheitsangebote, Zusätzliche Altersversorgung</li><li>JobRad, Lebensarbeitszeitkonto, Hilfe bei Umzug und Wohnungssuche</li><li>Corporate Benefits (Mitarbeitervergünstigungen bei namenhaften Marken)</li></ul>Weitere AngabenMenschen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt. Die Zugehörigkeit zur katholischen Konfession ist keine Voraussetzung für Ihre Bewerbung.Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über das "Online Bewerben"-Formular. Öffnen Sie einfach das Stellenangebot, klicken Sie auf den "Online Bewerben" Button auf der rechten Seite und übertragen Sie Ihre Dokumente datensicher direkt an die zuständigen Ansprechpartner. Oder senden Sie uns Ihre Bewerbung per E-Mail oder Post.Die Caritas Konstanz bietet auch Stellen für Auszubildende, ein Freiwilliges Soziales Jahr oder den Bundesfreiwilligendienst an.<h2>Kontaktdaten:</h2><h3>Dienstgeber</h3>Caritasverband Konstanz e.V. Frau Greta Wezel+49 :1525 4622098<a href="mailto:inklusion-kita@caritas-kn.de" target="_blank">inklusion-kita@caritas-kn.de</a>

Caritas Konstanz

Inklusionsfachkraft (w/m/d) für Kitas

Herzlich willkommen bei der Seefried Gebäudereinigungs GmbH! Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung im Bereich Reinigung? Dann sind Sie bei uns genau richtig!Werden Sie Teil unseres Teams als Reinigungskraft (m/w/d) in Teilzeit und unterstützen Sie uns dabei, für Sauberkeit und Hygiene in zwei Objekten in Lindenberg und Scheidegg zu sorgen. Sie unterstützen uns in der täglichen Unterhaltsreinigung.Arbeitszeiten: täglich von 5 Uhr bis 8:30 Uhr und bei Bedarf mittags/ nachmittags 1,5 - 2 Stunden (insgesamt 4 - 6 Stunden pro Tag)Bewerben Sie sich jetzt und starten Sie Ihre Karriere bei uns!<h4> Anforderungen</h4><ul><li>Zuverlässiges und eigenständiges Arbeiten</li><li>Sorgfältiges Arbeiten</li><li>Spaß am Reinigen</li><li>Freundlichkeit</li><li>Gepflegtes Äußeres</li></ul><h4> Wir bieten</h4><ul><li>Bezahlung nach Tarifvertrag des Gebäudereinigerhandwerks</li><li>Pünktliche und zuverlässige Lohnauszahlung</li><li>Urlaubsgeld</li><li>Zuschläge für Überstunden, Sonntags- und Feiertagsarbeiten</li><li>Angenehmes Arbeitsklima in einem motivierten Team</li><li>Flexible Arbeitszeiten in Vollzeit, Teilzeit oder als Minijob/Aushilfe</li><li>Moderne Arbeitsmittel und professionelle Ausstattung</li><li>Moderne Arbeitskleidung</li><li>Möglichkeit zur langfristigen Beschäftigung in einem stabilen Unternehmen</li></ul> Interesse geweckt? &nbsp;Nutzen Sie diese großartige Gelegenheit, um Ihre Karriere im Bereich der Gebäudereinigung voranzutreiben! Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil eines engagierten Teams, das Ihnen vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten bietet.Starten Sie noch heute in eine erfolgreiche Zukunft!Ansprechpartnerin: Frau Rushanova (0151/628 038 62)

Seefried Gebäudereinigungs GmbH

Reinigungskraft (m/w/d) in Teilzeit

Herzlich willkommen bei der Seefried Gebäudereinigungs GmbH! Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung im Bereich Reinigung? Dann sind Sie bei uns genau richtig!Werden Sie Teil unseres Teams als Reinigungskraft (m/w/d) in Teilzeit und unterstützen Sie uns dabei, für Sauberkeit und Hygiene in Lindenberg und Scheidegg zu sorgen. Sie unterstützen uns in der täglichen Unterhaltsreinigung.Arbeitszeiten: Montag bis Freitag täglich von 5 Uhr bis 12 Uhr und bei Bedarf am Wochende.Bewerben Sie sich jetzt und starten Sie Ihre Karriere bei uns!<h4> Anforderungen</h4><ul><li>Zuverlässiges und eigenständiges Arbeiten</li><li>Sorgfältiges Arbeiten</li><li>Spaß am Reinigen</li><li>Freundlichkeit</li><li>Gepflegtes Äußeres</li></ul><h4> Wir bieten</h4><ul><li>Bezahlung nach Tarifvertrag des Gebäudereinigerhandwerks</li><li>Pünktliche und zuverlässige Lohnauszahlung</li><li>Urlaubsgeld</li><li>Zuschläge für Überstunden, Sonntags- und Feiertagsarbeiten</li><li>Angenehmes Arbeitsklima in einem motivierten Team</li><li>Flexible Arbeitszeiten in Vollzeit, Teilzeit oder als Minijob/Aushilfe</li><li>Moderne Arbeitsmittel und professionelle Ausstattung</li><li>Moderne Arbeitskleidung</li><li>Möglichkeit zur langfristigen Beschäftigung in einem stabilen Unternehmen</li></ul> Interesse geweckt? &nbsp;Nutzen Sie diese großartige Gelegenheit, um Ihre Karriere im Bereich der Gebäudereinigung voranzutreiben! Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil eines engagierten Teams, das Ihnen vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten bietet.Starten Sie noch heute in eine erfolgreiche Zukunft!Ansprechpartnerin: Frau Rushanova (0151/628 038 62)

habemus! mit dem Hauptsitz in Münsterhausen (Schwaben) versteht sich als Kompetenzzentrum für Elektronik und Elektrotechnik. Als Lösungsanbieter begleiten wir den gesamten Lebenszyklus elektronischer Produkte von der Entwicklung über die Produktion bis hin zur Produktpflege.Im Zeitalter des digitalen Wandels streben wir eine andauernde Verbesserung an. Von der gewöhnlichen Elektronikentwicklung und -fertigung bis hin zu innovativen digitalen Lösungen und „smarten“ vernetzten Produkten orientieren wir uns an den Bedürfnissen unserer Kunden. Als unabhängiger und erfahrener Lösungsanbieter für komplexe Entwicklungen und Innovationsschmiede für das „Internet of Things“, Industrie 4.0 und Digitalisierung unterstützen wir unsere Kunden von der Ideengenerierung über die Implementierung bis hin zum fertigen Produkt.Für unseren Standort in Münsterhausen suchen wir einen engagierten und ambitionierten Einkäufer (m/w/d) für elektronische Bauelemente.<h3>Deine Aufgaben</h3><ul><li>Du organisierst die Disposition von elektronischen Bauteilen und Leiterplatten bei nationalen und internationalen Lieferanten</li><li>Du bist verantwortlich für die Erstellung von Materialpreiskalkulationen für Kundenprojekte</li><li>Du übernimmst die Angebotseinholung und -vergleich sowie das Führen von Verhandlungen mit den Lieferanten</li><li>Du übernimmst eigenverantwortliche Sicherstellung der Materialverfügbarkeit, insbesondere Nachverfolgung von Lieferterminen, Lieferanmahnungen und Veranlassung von Sondermaßnahmen bei Lieferengpässen oder kurzfristigen Bedarfen</li><li>Du kümmerst Dich um die Beurteilung der Lieferperformance für die Lieferantenbewertung und Unterstützung der Umsetzung festgelegter Maßnahmen zur Lieferantenentwicklung</li><li>Du arbeitest direkt mit dem Vertrieb, der Fertigung und Entwicklung zusammen</li></ul><h3>Deine Qualifikationen</h3><ul><li>Du hast ein abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, technischen BWL bzw. des Wirtschaftsingenieurwesens oder eine gleichwertige technische bzw. kaufmännische Berufsausbildung</li><li>Erste Berufserfahrungen im Einkauf sind hilfreich</li><li>Erfahrung im Elektronikbereich ist für Dich von Vorteil</li><li>Sehr gutes technisches Verständnis sowie kaufmännisches Know-how sind bei uns gefragt</li><li>Du überzeugst durch Affinität im Umgang mit MS Office insbesondere MS Excel und ERP-Software</li><li>Du zeichnest dich durch organisierte, schnelle und strukturierte Arbeitsweise aus</li><li>Du begeisterst mit Kommunikationsstärke, Teamgeist und Belastbarkeit</li><li>Du arbeitest mit Engagement und hohem Maß an Verantwortungsbewusstsein</li><li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse runden Dein Profil ab</li></ul><h3>Was wir Dir bieten</h3><ul><li>Spannende, innovative Projekte und Kunden in zukunftsorientierten Märkten und Technologien</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Arbeitgebergeförderte betriebliche Altersvorsorge</li><li>Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Fördern und Fordern der aktiven Mitgestaltung</li><li>Kostenfreier Kaffee, Getränke und Essenszuschuss</li><li>Ein geiles Team und regelmäßige Events</li></ul><h3>Interessiert ?</h3>Dann freuen wir uns über Deine Bewerbung mit Angabe des nächstmöglichen Eintrittstermins und Deiner Gehaltsvorstellung bevorzugt per E-Mail an: <a href="mailto:karriere@habemus.com" target="_blank">karriere@habemus.com</a>oder <a href="https://habemus.com/bewerbungsformular/" target="_blank">jetzt ganz einfach über unser Bewerbungsformular bewerben!</a>habemus! electronic + transfer GmbHNanna Niklas Burtenbacher Straße 12 86505 MünsterhausenZögere nicht, im ersten Schritt auch gerne telefonisch Kontakt mit uns aufzunehmen. Telefon: 08281 99 97 – 0

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