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Wir suchen Sie: Qualifizierte Mitarbeiter, die bei uns eine vielversprechende Karriere beim rasanten Wandel der Automobilindustrie miterleben wollen. Bei uns kommen Sie in ein dynamisches Team und erleben mit der international wachsenden BRUSS-Group die Transformation zur Elektromobilität. Unsere 9 Standorte haben dabei einen gemeinsamen Fokus:

Innovation, Teamwork und Leidenschaft für Technik.<h2>Ihr Profil</h2><p>Abgeschlossene Berusausbildung als Elektroniker, Mechatroniker oder vergleichbar
Berufserfahrung von Vorteil
Deutschkenntnisse
Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Pünktlichkeit</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Instandhaltung aller elektrischen und elektronischen Steuerungen
Änderung von elektronischen Steuerungen und elektrischen Anlagen
Installation von elektronischen Zusatzeinrichtungen und Regelungen an allen Maschinen
Inbetriebnahme und Betreuung von Prüfvorrichtungen im Rahmen der fertigungsentwicklung
Installation von Datenleitungen und Telekommunikationsleitungen
Installation von elektronischen Geräten
Projekte im Bereich der Elektrotechnik/ Elektronik selbstständig erarbeiten, planen, durchführen und Nachhaltigkeit prüfen
Fehlerbeseitigung an den Anlagen der einzelnen Fertigungslinien
Erstellung und Weiterentwicklung von Dokumentationen, Fachbereich Elektronik nach BVP
Einhaltung der betrieblichen Vorgaben für Arbeitssicherheit, Unfallschutz und Umweltschutz, Datenschutz</p><h2>Wir bieten</h2><p>Abteilungsübergreifende Teamarbeit
Flexible Arbeitszeitmodelle
Fahrrad-Leasing auch zur privaten Nutzung
Mitarbeitervergünstigungen bei über 200 renommierten Anbietern
Großer kostenloser Parkplatz</p><br>1 Um Ihnen den Lesefluss zu erleichtern, beschränken wir uns im Textverlauf auf männliche Bezeichnungen. Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind.<br><br>Für weitere Informationen oder Rückfragen erreichen Sie unsere Frau Franziska Krebs unter der Telefonnummer  033232 33064  oder per E-Mail  <a href="mailto:Franziska.Krebs@bruss-group.com" target="_blank">Franziska.Krebs@bruss-group.com</a> .
BRUSS Werk Brieselang GmbH &amp; Co. KG
Forstweg 36
14656 Brieselang
Https://<a href="http://www.bruss.de/" target="_blank">www.bruss.de/</a>
Jetzt bewerben  Klicken Sie auf diesen Link, um sich für die Stelle zu bewerben.<br><br><strong>BRUSS Werk Brieselang GmbH &amp; Co. KG</strong>

Stellenanzeige aus einem Partnerportal

Elektroniker (m/w/d)

DEINZER + WEYLAND ist einer der führenden Fachgroßhändler für Gebäudetechnik mit besonderem Fokus auf Anlagenbau und moderne Heiztechnik. Das Unternehmen bietet ein breites Sortiment nachhaltiger, energieeffizienter Produkte, unterstützen das Fachhandwerk aktiv bei der Planung und realisieren zeitsparende Lösungen. Dank moderner Logistikzentren, regionaler Nähe und starker Partnerschaften mit Kunden und Herstellern garantiert DEINZER + WEYLAND schnelle und zuverlässige Lieferungen und begleiten Projekte von der Idee bis zur Umsetzung.
Durch dieses perfekt abgestimmte Zusammenspiel, die prozessoptimierte Abwicklung von Großbaustellen sowie die Vorkonfektionierung und -fertigung der Waren verfolgt DEINZER + WEYLAND die  Ambition , die bestehende Kosteneinsparung von 5% für seine Kunden bis Ende 2026 um weitere 2% zu steigern.
Als Teil eines echten Familienunternehmens führen Sie bei DEINZER + WEYLAND ein junges, dynamisches Team, das Verantwortung übernimmt und gemeinsam auf klaren Ziele hinarbeitet. Diese Ziele geben den Rahmen vor - der Weg dorthin wird von Engagement, Flexibilität und Teamgeist geprägt.
Sie schaffen ein Umfeld, das Leistung durch Vertrauen und persönliche Entwicklung ermöglicht. Ihr Führungsstil ist zielgerichtet, empathisch und unternehmerisch geprägt - und schafft Raum für Offenheit und neue Ideen.<h2>Ihr Profil</h2><p>Relevante Qualifikation</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Ihr Auftrag
Als Niederlassungsleitung führen Sie ein dynamisches Team von 6 Mitarbeitenden in Berlin und arbeiten dabei eng mit dem Regionalleiter zusammen. Sie steuern die operative Umsetzung, überwachen Projekte und optimieren kontinuierlich interne Arbeitsläufe. Gleichzeitig stärken Sie die Marktposition durch den Ausbau partnerschaftlicher Beziehungen zu Kunden und Lieferanten. Ihre Präsenz vor Ort sowie Ihr Gespür für personelle Entwicklungen und Marktchancen sichern Sie die Stabilität und das Wachstum des Standorts.
Im ersten Jahr  entwickeln Sie ein leistungsstarkes, flexibel aufgestelltes Team. Parallel dazu legen Sie den Grundstein für den Aufbau eines Vertriebsteams am Standort Ludwigsfelde und begleiten dessen Wachstum aktiv. So unterstützen Sie die Unternehmensziele und schaffen eine solide Basis für nachhaltiges Wachstum - mit sichtbarem Erfolg: Bis Ende 2027 hat sich der Umsatz verdoppelt.
Ihre Motivation</p><h2>Wir bieten</h2><p>Bei DEINZER + WEYLAND steht nicht nur der Erfolg im Fokus - sondern auch der Mensch dahinter. Ihnen werden umfassende Entwicklungsmöglichkeiten geboten, die gezielt an Ihren Stärken anknüpfen. Sie haben die Freiheit, Ihre Fähigkeiten in den Bereichen auszubauen, die Sie begeistern, und gleichzeitig einen direkten Mehrwert für die Organisation zu schaffen. Gemeinsam mit Ihrem Team gestalten Sie die Niederlassung nach Ihren Vorstellungen und treiben den Erfolg aktiv voran.
So schaffen Sie Raum für neue Perspektiven und persönliches Wachstum - sowohl in Ihrer Rolle als auch darüber hinaus!
Bei DEINZER + WEYLAND erhalten Sie die einmalige Chance, ein erfolgreiches Unternehmen aktiv mitzugestalten und weiterzuentwickeln. Dabei werden Sie nicht nur durch Ihr Team unterstützt, sondern profitieren auch von einem attraktiven Leistungspaket.
Dazu gehören flexible Arbeitszeiten, eine betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung, attraktive Mitarbeitervorteile, ein Firmenwagen zur privaten Nutzung, Laptop und Smartphone - und vor allem: Verständnis für Ihre individuelle Lebenssituation.</p><br><br><br>DEINZER + WEYLAND GmbH
Www.deinzer-weyland.de/
Email:   E-Mail senden
Handy:   +49 1577 252 1568
Telefon:  +49 211 138 66 271
Handy:   +49 157 806 23 344<br><br><strong>DEINZER + WEYLAND GmbH über Velde Gruppe GmbH</strong>

Niederlassungsleitung (m/w/d)

<h2>Ihr Profil</h2><p>Du bist eine Vertriebspersönlichkeit und möchtest im Vertrieb durchstarten oder hast bereits erste Berufserfahrung im Inside Sales, Mediaberatung oder Tele-Sales erfolgreich und willst dein Potenzial voll ausschöpfen?
Vertriebsbegeisterung  - du hast Lust, den Verkaufsprozess von Grund auf zu lernen oder bringst bereits erste Erfahrung im Inside Sales, Telemarketing oder der Mediaberatung mit
Starke kommunikative Fähigkeiten  - du überzeugst mit Redegewandtheit und einer angenehmen, klaren Stimme am Telefon
Strukturierte &amp; prozessorientierte Arbeitsweise  - du folgst bestehenden Abläufen zuverlässig
Empathie, Hartnäckigkeit &amp; Lernbereitschaft  - du findest den richtigen Ton für jede Zielgruppe, bleibst dran und willst dich stetig weiterentwickeln
Stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift  - du drückst dich fehlerfrei und überzeugend aus</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Telefonische Ansprache  von kalten und vorqualifizierten Leads zur Neukundengewinnung
Qualifizierung von Entscheidern  in Personalabteilungen von mittelständischen Firmen
Bedarfsermittlung , Präsentation unseres Mehrwerts und Generierung von Angebotsinteressenten
Dokumentation  in unserem CRM System (HubSpot) und  Übergabe  an das Beratungsteam</p><h2>Wir bieten</h2><p>Abgesehen von den Menschen und der Rolle gibt es unzählige Argumente, die Stellenpakete.de zu einem fairen Arbeitgeber mit einer tollen Work-Life-Balance machen.
100% Mobiles Arbeiten vom Homeoffice  oder Büro flexibel möglich
Flexible Arbeitszeiten , die du frei einteilen und mit deiner Familie in Einklang bringen kannst
Monatliches Teammeeting  im Office
Strukturiertes Onboarding : In den ersten 4 Wochen lernst du unsere Produkte und Angebote intensiv kennen
Überdurchschnittliche Vergütung : Du erhältst ein attraktives Vergütungspaket und profitierst mit deinen Erfolgen
Schnelle Verkaufserfolge : Unsere Angebote stiften einen großen Mehrwert und haben eine riesige Zielgruppe: Jedes Unternehmen, das Mitarbeiter sucht
Hohe Lernkurve : Sofern du möchtest stehen regelmäßige Sales Coachings in deinem Kalender
Events : Regelmäßiges Zusammenkommen ist uns wichtig - ob beim Sommerfest auf der Spree, beim Kochkurs oder bei vielen weiteren coolen Events
Kollegiales und herzliches Team , das gemeinsam an einem Strang zieht und Jahr für Jahr gesund wächst
Tolle Arbeitsatmosphäre  mit kurzen Kommunikationswegen, Duz-Kultur und flachen Hierarchien
Urlaub : 30 Tage + 24.12 und 31.12 frei + am Geburtstag einen halben Urlaubstag zusätzlich
Urlaubsbonus : Wenn wir unser Monatsziel als Team gemeinsam erreichen, schenken wir dir einen halben Urlaubstag zusätzlich pro Monat
Im 1. Jahr kannst du ein realistisches, durchschnittliches Gehalt zwischen 36.000-54.000 Euro verdienen. Mit unserem ungedeckelten Vergütungsmodell kannst du dein Gehalt je nach Leistung nach oben hin selbst bestimmen. Persönliche Weiterentwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten sind in den nächsten Jahren vorhanden.</p><br><br><br>Dein Ansprechpartner:
Sascha (Sales Recruiting)
Telefon: 030 577104017
PersonalHub Holding GmbH
Choriner Str. 3, 10119 Berlin<br><br><strong>PersonalHub Holding GmbH</strong>

Sales Development Representative (m/w/d)

<h2>Ihr Profil</h2><p>Du bist eine echte Vertriebspersönlichkeit mit mindestens vier Jahren erfolgreicher Erfahrung im Inside Sales, in der Mediaberatung oder im Tele-Sales - und jetzt willst du dein volles Potenzial entfalten. Wir suchen motivierte Teamplayer, die Lust haben unsere Firma für digitale Personalwerbung zum Marktführer in Deutschland zu entwickeln! Wir übernehmen das vergünstigte Schalten von Stellenanzeigen-Paketen auf Jobbörsen, Social Media sowie Active Sourcing für bereits 4.200+ Kunden. Auch 2024 sind wir wieder als Wachstumschampion von Focus und Statista sowie als beliebter Arbeitgeber und TOP Company 2025 ausgezeichnet worden!
Du hast mindestens 4 Jahre Berufserfahrung im Bereich Vertrieb, Mediaberatung oder Tele-Sales
Du kommunizierst gerne mit Menschen und hast eine hohe Kundenorientierung
Du bist eine talentierte Verkaufspersönlichkeit und bereit deine Ziele mit Ehrgeiz und Fleiß zu verfolgen
Du bist ein absoluter Teamplayer, auf den sich dein neues Team verlassen kann
Du bist sicher im Umgang mit dem Computer und sehr sicher in der deutschen Sprache und Schreibweise</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Outbound Sales:  Telefonische Ansprache von kalten und vorqualifizierten Leads zur Neukundengewinnung
Inbound Sales:  Du arbeitest mit warmen Kundenanfragen, die aktiv an unserem Angebot interessiert sind und unsere Hilfe benötigen
Mediaberatung:  Als Experte hilfst du deinen Kunden (B2B) telefonisch das richtige Produkt oder Anzeigenpaket aus einer Vielzahl von Jobbörsen, Social Media und Active Sourcing Lösungen auszuwählen
Fester Ansprechpartner:  Du betreust deine eigenen Kunden vom Erstkontakt bis zum Abschluss
Account Management:  Du erhältst einen Kundenstamm, pflegst deine Kundenbeziehungen dauerhaft und baust diese über Empfehlungen weiter aus</p><h2>Wir bieten</h2><p>Abgesehen von den Menschen und der Rolle gibt es unzählige Argumente, die Stellenpakete.de zu einem fairen Arbeitgeber mit einer tollen Work-Life-Balance machen.
100% Mobiles Arbeiten vom Homeoffice  oder Büro flexibel möglich
Flexible Arbeitszeiten , die du frei einteilen und mit deiner Familie in Einklang bringen kannst
Monatliches Teammeeting  im Office
Strukturiertes Onboarding : In den ersten 4 Wochen lernst du unsere Produkte und Angebote intensiv kennen
Überdurchschnittliche Vergütung : Du erhältst ein Vergütungspaket (Fixum + ungedeckeltes Bonusmodell + Jahresprämie) und profitierst mit deinen Erfolgen
Schnelle Verkaufserfolge : Unsere Angebote stiften einen großen Mehrwert und haben eine riesige Zielgruppe: Jedes Unternehmen, das Mitarbeiter sucht
Hohe Lernkurve : Sofern du möchtest stehen regelmäßige Sales Coachings in deinem Kalender
Events : Regelmäßiges Zusammenkommen ist uns wichtig - ob beim Sommerfest auf der Spree, beim Kochkurs oder bei vielen weiteren coolen Events
Kollegiales und herzliches Team , das gemeinsam an einem Strang zieht und Jahr für Jahr gesund wächst
Tolle Arbeitsatmosphäre  mit kurzen Kommunikationswegen, Duz-Kultur und flachen Hierarchien
Urlaub : 30 Tage + 24.12 und 31.12 frei + am Geburtstag einen halben Urlaubstag zusätzlich
Urlaubsbonus : Wenn wir unser Monatsziel als Team gemeinsam erreichen, schenken wir dir einen halben Urlaubstag zusätzlich pro Monat
Im 1. Jahr kannst du ein realistisches, durchschnittliches Gehalt zwischen 48.000-65.000 Euro verdienen. Mit unserem ungedeckelten Vergütungsmodell kannst du dein Gehalt je nach Leistung nach oben hin selbst bestimmen. Persönliche Weiterentwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten sind in den nächsten Jahren vorhanden.</p><br><br><br>Ihr Ansprechpartner:
Sascha (Sales Recruiting)
Telefon: 030 577104017
PersonalHub Holding GmbH
Choriner Str. 3, 10119 Berlin<br><br><strong>PersonalHub Holding GmbH</strong>

Inside Sales Manager / Vertriebsmitarbeiter (w/m/d) Vollzeit

SAUTER FM steht für Facility Management vom Spezialisten für Gebäudemanagement und Energieeffizienz. An mehr als 30 Standorten in Deutschland überzeugen wir durch Kompetenz und eine ganzheitliche Herangehensweise - für Werterhaltung, Sicherheit und Nachhaltigkeit in den von uns betreuten Immobilien.
Www.sauter-fm.de<h2>Ihr Profil</h2><p>Eine  abgeschlossene Ausbildung  als Elektroniker*in für Gebäude- und Infrastruktursysteme, Elektroinstallateur*in bzw. eine vergleichbare Ausbildung
Erste  Berufserfahrung  in der Gebäudetechnik
Gewerkeübergreifende Kenntnisse  im Bereich HLKS- oder Brandschutztechnik wünschenswert
Führerschein der Klasse B
Ausgeprägte Dienstleistungsorientierung und selbstständige Arbeitsweise</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Das erwartet Sie bei SAUTER FM - Als Teammitglied sind Sie erste*r Ansprechpartner*in für unseren Kunden in den von Ihnen zu betreuenden Objekten und sind dort für die Überwachung und das Betreiben der Gebäudetechnik verantwortlich.
Zuverlässig warten Sie die  elektrotechnischen Anlagen  und halten diese instand
Kontinuierlich nehmen Sie die  Inspektionen  sowie  Funktionskontrollen  an den gebäudetechnischen Anlagen vor und beheben bei Bedarf deren Störungen
Jederzeit hilfsbereit betreuen Sie unsere Kunden und Mieter
Darüber hinaus überwachen Sie die von uns eingesetzten Nachunternehmer
Sorgfältig zeichnen Sie  Gewährleistungsmängeln  auf, um diese fristgerecht zu verfolgen
Im Wechsel mit den Kollegen*innen nehmen Sie an der  Rufbereitschaft  teil</p><h2>Wir bieten</h2><p>Ein unbefristetes Anstellungsverhältnis mit 30 Tagen Jahresurlaub
Leistungsgerechte Vergütung und optional einen Firmenwagen mit Privatnutzung
Monatlicher Tankgutschein oder Zuschuss zum Deutschlandticket
Abwechslungsreiche und attraktive Tätigkeiten in einem Unternehmen mit mittelständischen Strukturen
Persönliche Entwicklungsplanung mit fach- und objektbezogenen Schulungen
Mitarbeiterangebote namhafter Hersteller und Marken
Gruppenunfallversicherung, auch für den privaten Bereich
Mitarbeit in einem starken Team mit großer Leidenschaft für das Thema Facility Management</p><br><br><br>SAUTER Deutschland
Sauter FM GmbH
Personalabteilung
Werner-Haas-Straße 8 - 10
86153 Augsburg
Tel: 0821 90673-210
Datenschutz<br><br><strong>SAUTER Deutschland, Sauter FM GmbH</strong>

Haustechniker / Wartungstechniker (m/w/d) Fachrichtung: Elektrotechnik

In Deutschland zählt BREMER zu den führenden Unternehmen im schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebau. Als ganzheitlicher Anbieter der Immobilien- und Bauwirtschaft begleiten wir unsere Kunden von der Projektentwicklung über die Fertigung in eigenen Werken bis zum schlüsselfertigen Bau und den Serviceleistungen für das Gebäude im laufenden Betrieb. Das 1947 gegründete Familienunternehmen agiert an elf deutschen und zwei polnischen Standorten und erwirtschaftete im Jahr 2022 eine Betriebsleistung von 1.200 Mio. EUR. 1300 Mitarbeitenden setzen sich täglich mit Leidenschaft für den Kundenerfolg ein.<h2>Ihr Profil</h2><p>Abgeschlossene Ausbildung als Meister, staatl. geprüfter Techniker, Bachelor, Master oder Dipl. Ing. (m/w/d) der Fachrichtung HLSK bzw. Elektrotechnik
    Berufserfahrung in der Planung, Ausführung und Abrechnung technischer Gewerke
    Gute allgemeine EDV- und MS Office-Kenntnisse
    Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise gepaart mit der Fähigkeit, innovativ und strategisch ergebnisorientiert zu denken und selbstständig Lösungsstrategien zu entwickeln
    Offenes Auftreten sowie eine klare und motivierende Kommunikation
    Freude und Motivation am Einsatz auf regionalen Baustellen
Als Absolvent bzw. Berufseinsteiger (m/w/d) in der Bauleitung erhalten Sie bei uns zudem die Möglichkeit, Ihre im Studium gewonnenen Kenntnisse in der Praxis umzusetzen.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Sie sind verantwortlich für die Sie Ausführungs-, Qualitäts-, Kosten- und Terminkontrolle der Nachunternehmerleistungen unter Berücksichtigung der übrigen Gewerke
    Sie überwachen und Steuern externe Planungsleistungen
    Sie sind für die Vorbereitung und Durchführung von Abnahmen und Inbetriebnahmen verantwortlich
Als Bauleiter TGA (m/w/d) am BREMER Standort in Potsdam sind Sie auf der Baustelle der Spezialist für die Heizungs-, Lüftungs-, Sanitär­- und Klima- sowie die Elektrotechnik unserer technisch anspruchsvollen Bauvorhaben im Großraum Berlin und Land Brandenburg.</p><h2>Wir bieten</h2><p>BREMER-Kultur: familiäres, faires Miteinander, gelebte Willkommenskultur, unternehmensweite Weihnachtsfeiern sowie Sommerfeste und weitere vielfältige Teamevents
Verantwortung von Anfang an: herausfordernde, abwechslungsreiche Aufgaben durch eigenständige Steuerung spannender Großprojekte sowie interne Perspektiven für alle Lebensphasen
Lebenslanges Lernen: individuelle Weiterentwicklung in der BREMER Akademie und auf der Baustelle sowie interne Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten sowie die Möglichkeit zur Nutzung eines Lebensarbeitszeitkontos
Weitere Benefits: betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing auch für den Partner / die Partnerin, Firmenfitness bei einem nationalen Sport- und Wellnessnetzwerk sowie exklusive Mitarbeitervergünstigungen bei zahlreichen Partnern dank unseren Corporate Benefits</p><br><br><br><br><br><strong>BREMER Berlin-Brandenburg GmbH</strong>

Bauleiter TGA für Versorgungs- und Elektrotechnik (m/w/d) im Großraum Berlin und Land Brandenburg

Die Brandenburg Media GmbH &amp; Co. KG entwickelt Konzeptlösung für Unternehmen und schöpft dabei aus dem Portfolio des reichenweitenstärksten Medienhauses Brandenburgs. Als Teil der Madsack Mediengruppe und des Redaktionsnetzwerks Deutschlands bieten wir eine Bandbreite an Produkten und Werbeplattformen, u.a. die meistzitierte Nachrichtenmarke Deutschlands.<h2>Ihr Profil</h2><p>Du hast bereits relevante Berufserfahrung in bspw. einer Media- oder Werbeagentur, Marketingabteilung oder bei einem Publisher&nbsp;&nbsp;gesammelt,
Du bringst Kenntnisse zu Social Media, Display Advertsing, Ad Management und der Kreation von Werbemitteln mit,
Du arbeitest gern kreativ, hast Lust auf zu gestalten und dich effektiv einzubringen,
Du zeichnest dich durch Kontaktfreudigkeit, konzeptuelle Fähigkeiten und eine offene Wahrnehmung aus,
Besonders wichtig ist uns der Teamfit: Als Team setzen wir uns mit Verantwortung und Leidenschaft für ein qualitativ und quantitativ hohes Gesamtergebnis für die Brandenburg Media ein.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Du bist Online Marketing Manager (d/m/w) und brennst für crossmediale Kommunikationslösungen und Medientrends?
Der Entwurf von Konzeptlösungen: Als Digital Specialist unterstützt du die Sales Teams bei Terminen mit Kunden und Kundinnen,
Du organisierst und führst Schulungen mit den Sales Teams durch,
Neben der Entwicklung von digitalen Produktideen und der Weiterentwicklung der Digitalvermarktung gehört das Kampagnenmanagement und Monitoring zu deinem Tagesgeschäft.</p><h2>Wir bieten</h2><p>Flexible Arbeitszeiten,
Abwechslungsreiche Aufgaben mit neuen Herausforderungen und jeder Menge Lernerfahrungen im digitalen Geschäftsfeld,
Die Möglichkeit mit deinem Team bei der Entwicklung und dem Wachstum digitaler Produkte mit anzupacken, Ideen und Erfahrungen einzubringen und aktiv den Prozess mitzugestalten,
Ein motiviertes, sympathisches Team, flache Hierarchien und ein agiles Arbeits-Mindset,
Ein zeitgemäßes IT-Equipment und die Möglichkeit zum regelmäßigen Mobile Office,
Sehr gute berufliche Weiterbildungsmöglichkeiten mit dem Madsack Konzern,
Eine perfekte Verkehrsanbindung: Dein Arbeitsplatz befindet sich in unmittelbarer Nähe zum Potsdamer Hauptbahnhof. Auch ein Parkplatz steht dir kostenlos zur Verfügung,
Einen Zuschuss zum Job- und/oder Deutschlandticket.</p><br><br><br>Bitte sende uns deine vollständigen Bewerbungsunterlagen unter dem Button "Jetzt Bewerben" zu. Bei Fragen zur Ausschreibung steht dir unser Head of Concept Sales Mesala Michaelis&nbsp;vorab gerne unter der&nbsp;Telefonnummer: 0331 2840 -&nbsp;504 zur Verfügung.
Brandenburg Media GmbH &amp; Co. KG
Friedrich-Engels-Str. 24, 14473 Potsdam
Https://brandenburg-media.de/<br><br><strong>Brandenburg Media GmbH &amp; Co. KG</strong>

Online Marketing Manager (d/m/w)

Gemeinsam mit unseren Verbundunternehmen stehen wir für eine sichere Daseinsvorsorge.
Als Stadtwerke Potsdam sorgen wir mit 1800 engagierten Mitarbeitenden täglich für eine lebens- und liebenswerte Stadt. Mit Leidenschaft und einem breiten Spektrum an Dienstleistungen wie Strom, Wasser, Wärme, Verkehr, Entsorgung und Beleuchtung tragen wir maßgeblich zur Lebensqualität der Menschen in unserer Stadt bei.
Der Netzleitstand der Netzgesellschaft Potsdam sorgt für die zuverlässige Überwachung, Steuerung und Optimierung der Strom-, Gas-, Fernwärme- und Wassernetze und gewährleistet durch modernes Störungsmanagement und Datenanalysen eine sichere und nachhaltige Energieversorgung in der Region. Perspektivisch soll das Netz zunehmend ferngesteuert betrieben werden - dafür ist dein Know-how in Automatisierung und Systemintegration gefragt.<h2>Ihr Profil</h2><p>Ausbildung:  Du hast ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium, vorzugsweise im Fachbereich Elektrotechnik, Energietechnik, Automatisierungstechnik, Elektroingenieurswesen, Informatik oder vergleichbar.
Persönlichkeit:  Du arbeitest selbstständig sowie zielorientiert und besitzt Eigeninitiative und Durchsetzungsvermögen. Außerdem bist du kompetent in der Umsetzung und bereit für Veränderungen.
Kenntnisse:  Du verfügst über ein großes Interesse an elektrotechnischen Themen. Zudem hast du bereits Erfahrungen mit Prozessleitsystemen (hier SCADA-System) gesammelt und verfügst über eine Schaltberechtigung bis 110 kV (falls nicht, dann kannst du diese über uns erwerben).</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Für die fachliche spartenübergreifende Weiterentwicklung und Betreuung des Leitstandes und des Stromnetzausbauplanes suchen wir einen
Projektmanagement:  Als Teil des Projektteams realisierst du spannende Projekte im Rahmen der Weiterentwicklung und Stabilisierung des Leitstandes für die Sparte Strom (perspektivisch auch spartenübergreifend für Gas/Wärme).
Visualisierung:  Du bist verantwortlich für die Visualisierung von Netzbetriebsanlagen im SCADA-System gemäß technischer Vorgaben - insbesondere auf Basis der Maßnahmen des Stromnetzausbauplans. Du entwickelst die Visualisierungslogik kontinuierlich weiter und optimierst die Benutzeroberfläche für eine effiziente Bedienung durch das Netzleitstandpersonal.
Weiterentwicklung:  Im Rahmen der Energie- und Wärmewende begleitest du Projekte zum Stromnetzausbau. Hierbei entwickelst du Konzepte für die Steuerung und Automatisierung der Netzführung und trägst maßgeblich zur Standardisierung und Modernisierung unserer Leitsysteme bei.
Steuerung:  Du behältst die definierten Zeit-, Kosten- und Qualitätsvorgaben im Blick.
Fachliche Verantwortung:  Du übernimmst die fachliche Anleitung der Mitarbeitenden am Leitstand für die Sparte Strom. Zudem verantwortest du die Koordinierung bei der Planung und Durchführung von Weiterbildungsmaßnahmen.
Datenmanagement:  Du unterstützt bei der Erstellung von Statistiken und Analysen sowie Entscheidungsvorlagen zur Optimierung des Netz- und Anlagenbestandes. Dafür bedarf es der Migration und kontinuierlichen Pflege von Daten in unseren Systemen.</p><h2>Wir bieten</h2><p>Schlüsselrolle:  In deiner Funktion trägst du aktiv dazu bei, dass Potsdam so lebenswert bleibt, wie es ist.
Arbeitsplatzsicherheit:  Eine unbefristete Festanstellung in einem krisensicheren Unternehmen.
Work-Life-Balance:  Familienfreundliche sowie flexible Arbeitszeiten bei 38 Wochenstunden und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens.
Vergütung:  Eine tarifliche Vergütung nach AVEU mit 13. Monatsgehalt und einer erfolgsabhängigen Sonderzahlung plus Stromrabatt.
Freie Zeit:  30 Tage Urlaub im Jahr, Weihnachten und Silvester zusätzlich frei, Betriebsruhen zwischen Feiertagen sowie Angebote für Sabbaticals.
Mobilität:  Zuschuss zum VBB-oder Deutschlandticket.
Gesundheit:  Angebote zum Mitarbeitendenschwimmen, Übernahme arbeitsmedizinischer  Wunschvorsorgen, höhenverstellbare und moderne Arbeitsplätze, Sport- und Mitarbeitendenevents u. v. m.
Entwicklung:  Vielfältige persönliche sowie berufliche Entwicklungsmöglichkeiten.
Shopping:  Rabatte in Onlineshops durch das Corporate-Benefits-Portal.</p><br>Datenschutz ist uns sehr wichtig. Unsere näheren Informationen dazu stehen dir unter  <a href="http://www.swp-potsdam.de/bewerbung-datenschutzhinweise" target="_blank">www.swp-potsdam.de/bewerbung-datenschutzhinweise</a>  zur Verfügung.<br><br>Frau Klaudia Kaatz
Aus unserer Hauptabteilung Konzernpersonal ist gerne für dich da:
Tel. 0331 6619744
Stadtwerke Potsdam GmbH | Hauptabteilung Konzernpersonal
Steinstraße 104 - 106 Haus 14 | 14480 Potsdam<br><br><strong>Netzgesellschaft Potsdam&nbsp;GmbH</strong>

Projektingenieur (m/w/d) für Automatisierung und Netzführung

Wir suchen Sie: Qualifizierte Mitarbeiter, die bei uns eine vielversprechende Karriere beim rasanten Wandel der Automobilindustrie miterleben wollen. Bei uns kommen Sie in ein dynamisches Team und erleben mit der international wachsenden BRUSS-Group die Transformation zur Elektromobilität. Unsere 9 Standorte haben dabei einen gemeinsamen Fokus:  Innovation, Teamwork und Leidenschaft für Technik.<h2>Ihr Profil</h2><p>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
Mehrjährige Berufserfahrung im oben genannten Aufgabenbereich
Sicherer Umgang mit dem MS-Office-Paket
Erfahrungen mit dem Betriebssystem SAP wünschenswert
Schnelle Auffassungsgabe und gute analytische Fähigkeiten
Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
Temafähigkeit
Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Mitarbeit in der Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung, Sachkontenbuchhaltung
Kassenbuchungen
Bearbeitung von Eingangsrechnungen, inklusive der Prüfung, Kontierung und Verbuchung
Statistische Meldungen
Zuarbeitung für die Lohnbuchhaltung</p><h2>Wir bieten</h2><p>Abteilungsübergreifende Teamarbeit
Flexible Arbeitszeitmodelle
Fahrrad-Leasing auch zur privaten Nutzung
Mitarbeitervergünstigungen bei über 200 renommierten Anbietern
Großer kostenloser Parkplatz</p><br>1 Um Ihnen den Lesefluss zu erleichtern, beschränken wir uns im Textverlauf auf männliche Bezeichnungen. Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind.<br><br>Für weitere Informationen oder Rückfragen erreichen Sie unsere Frau Franziska Krebs unter der Telefonnummer  033232 33064  oder per E-Mail  <a href="mailto:Franziska.Krebs@bruss-group.com" target="_blank">Franziska.Krebs@bruss-group.com</a> .
BRUSS Werk Brieselang GmbH &amp; Co. KG
Forstweg 36
14656 Brieselang
Https://<a href="http://www.bruss.de/" target="_blank">www.bruss.de/</a>
Jetzt bewerben  Klicken Sie auf diesen Link, um sich für die Stelle zu bewerben.<br><br><strong>BRUSS Sealing Systems GmbH</strong>

Sachbearbeiter Buchhaltung (m/w/d)

Die IGEFA SE &amp; Co. KG ist ein Familienunternehmen mit 28 Standorten in Deutschland sowie 3 weiteren Gesellschaften in Polen, den Niederlanden und Österreich. Unser wertvollstes Kapital sind unsere knapp 3.000 Mitarbeiter, die den Erfolg unseres Unternehmens erst möglich machen. Als europaweit führende Fachgroßhandelsgruppe im Verbund der Inpacs stehen wir für einheitliche, hohe Servicestandards und schnelle, flexible Lösungen. Mit unserem umfassenden Produktsortiment aus den Bereichen Hygiene, Reinigung, Pflege, Arbeitsschutz sowie Hotel-/Gastronomiebedarf erfüllen wir die Kundenbedürfnisse in den verschiedensten Bereichen. Angefangen von der zuverlässigen Beschaffung von Produkten über ein umfassendes Dienstleistungskonzept bis hin zu bedarfsorientierter Logistik, konzipiert die igefa auch digitale Lösungen für ihre Kunden.
Igefa - Immer. Fürs Leben da!<h2>Ihr Profil</h2><p>* Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Marketing oder
      eine vergleichbare Qualifikation
    * Mehrjährige Berufserfahrung im Produktmanagement, idealerweise im
      Bereich Eigenmarken
    * Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Erfahrung in der Durchführung
      von Markt- und Wettbewerbsanalysen
    * Kenntnisse im Bereich Verpackungsgestaltung und Verkehrsfähigkeit von
      Produkten
    * Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>* Erarbeitung und Überarbeitung von Sortimenten und Produkten,
      einschließlich Eigenmarken, in Abstimmung mit dem strategischen
      Einkauf
    * Entwicklung und Umsetzung der Sortiments- und Produktstrategie sowie
      Durchführung und Beurteilung von Produkttests
    * Einführung und Bewertung neuer Produkte sowie Überwachung des
      Lebenszyklus relevanter Produkte
    * Kommunikation über Neuigkeiten, Produktlaunches und
      Vertriebsunterlagen via Intranet und Newsletter
    * Erarbeitung nachhaltiger Produkt- und Beschaffungskriterien in
      Zusammenarbeit mit dem strategischen Einkauf
    * Teilnahme an Lieferantengesprächen und Messen</p><h2>Wir bieten</h2><p>Einen Arbeitsplatz in einem stabilen und nachhaltigen Unternehmen
Mobiles Arbeiten, geregelt durch eine Richtlinie, an zwei Tagen in der Woche
30 Tage Urlaub zzgl. anlassbezogene Sonderurlaubstage
Treueprämien und zusätzliche Urlaubstage ab 5-jähriger Betriebszugehörigkeit (bis zu 35 Tage)
Flexible Arbeitszeiten&nbsp;und Arbeitszeitkonto durch eine digitale Zeiterfassung
JobRad
Prämie in Höhe von EUR 1.000.- bei unserem Mitarbeiterempfehlungsprogramm
Fort- und Weiterentwicklung am hauseigenen igefa-Campus
Gruppenunfallversicherung für alle Mitarbeitenden
Einen umfangreichen, individuellen Onboarding-Plan, der bereits vor Eintritt ins Unternehmen zur Verfügung gestellt wird
Personaleinkauf zu attraktiven Konditionen
Mitarbeiterangebote über "Corporate Benefits"
Firmenevents</p><br><br><br>Bewirb Dich jetzt!
Bitte sende Deine vollständigen Unterlagen über unser Online-Formular unter Angabe eines möglichen Eintrittstermins und Deine Gehaltsvorstellung.
Jetzt Bewerben
Igefa SE &amp; Co. KG
Daniel Sharp
Recruiting / Personalreferent
Www.igefa.de<br><br><strong>IGEFA Handelsgesellschaft mbH &amp; Co. KG</strong>

780 Teilzeit Jobs in Steinstrasse, 14480 Potsdam Südost, Deutschland