field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Hochschul studium (Diplom [FH] oder Bachelor) der Informatik oder ein vergleichbares abgeschlossenes Hochschul studium aus dem MINT-Bereich mit IT-Ausrichtung </li> <li> Oder </li> <li> Dem entsprechend vergleichbare Fähigkeiten und Erfahrungen, mindestens jedoch eine abgeschlossene Berufsausbildung mit IT-Ausrichtung und zusätzlich eine mindestens 3-jährige Berufserfahrung auf dem Gebiet der Informations sicherheit (in diesem Fall  keine Verbeamtung  möglich) </li> <li> On Top </li> <li> Sie haben Erfahrungen mit der Umsetzung von Sicherheits vorgaben auf Netzwerk-, Betriebssystem- und Anwendungsebene </li> <li> Sie haben Erfahrungen in der Umsetzung des BSI-IT-Grundschutzes </li> <li> Sie haben Erfahrung in der Zusammenarbeit zwischen Behörden des Bundes </li> <li> Eine gute Zusammenarbeit und teamorientiertes Handeln sind für Sie selbstverständlich </li> <li> Sie haben eine sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise, verfügen über gute kognitive und organisatorische Fähigkeiten, sind belastbar sowie selbstständig und flexibel bei der Aufgaben erledigung </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Bei der Abteilung  Digitale Services und Innovation  beim Bundes kriminalamt. Helfen Sie uns abteilungs intern und abteilungs übergreifend bei der Umsetzung der Informations sicherheits standards und Informations sicherheits maßnahmen. </li> <li> Prüfung und Kontrolle der Informations sicherheit, insbesondere: </li> <li> Dokumentation und Analyse sicherheits relevanter Ereignisse (z. B. durch Auswertung und Überprüfung von Protokollen) </li> <li> Bewertung von Aspekten der Informations sicherheit in neuen Vorhaben unter Berücksichtigung der Vorgaben des BSI-IT-Grundschutzes und hauseigener Vorgaben </li> <li> Prüfung des ordnungs gemäßen Betriebes </li> <li> Überprüfung der Notfall vorsorge von Notfall übungen </li> <li> Auswertung von sicherheits relevanten Informationen (z. B. Logdateien, Notfall-Ereignisse, Checklisten, Wiederanlauf pläne) </li> <li> Anpassung und Weiterentwicklung von Vorgaben und Dokumentationen der Informations sicherheit (z. B. Sicherheits konzepte nach BSI-Standard, Notfallplanung, Infrastruktur), u. a.: </li> <li> Erstellung von technischen Risikobetrachtungen und Erarbeitung risikominimierender Maßnahmen </li> <li> Abstimmung von Sicherheits vorgaben mit anderen Stellen im Haus </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Ein gutes Gefühl:  sinnstiftender Job in einer oberen Bundes behörde mit spannenden, vielseitigen und herausfordernden Aufgaben </li> <li> Work-Life-Balance:  30 Tage Urlaub, Überstunden ausgleich, 24. und 31.12. arbeitsfrei, flexible Arbeitszeit gestaltung, Teilzeit in verschiedenen Modellen und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten </li> <li> Langfristig planbar:  sicherer Job im öffentlichen Dienst </li> <li> Vergütung:  Entgeltgruppe 12 TV EntgO Bund, Planstelle A 12 BBesO hinterlegt; Eingruppierung nach tariflichen Bestimmungen TV EntgO Bund und vorliegenden persönlichen Voraussetzungen, Verbeamtung bei Vorliegen der beamten- und laufbahn rechtlichen Voraussetzungen; Abordnung von Beamtinnen und Beamten mit dem Ziel der Versetzung ins BKA, BKA-Zulage. </li> </ul><br>Das Einverständnis zur Durchführung einer erweiterten Sicherheits überprüfung nach § 9 SÜG (Sicherheits überprüfungs gesetz) ist Voraussetzung für eine Bewerbung. Diese Sicherheits überprüfung darf nicht zum Ergebnis haben, dass ein Sicherheitsrisiko vorliegt, das der sicherheits empfindlichen Tätigkeit entgegensteht (§ 14 SÜG).
Das Bundeskriminalamt fördert die Gleichstellung von Frauen und Männern und ist deshalb besonders an Bewerbungen von Frauen interessiert, um deren Anteil in Bereichen, in denen sie noch gering vertreten sind, zu steigern. Bei gleicher Qualifikation werden Bewerberinnen in diesen Bereichen bevorzugt berücksichtigt.
Für uns zählt das Können, nicht die sexuelle Orientierung oder Identität, die Religion oder die Herkunft. Wir begrüßen daher Bewerbungen aller Menschen.
Wir fördern die gleichberechtigte Teilhabe von Menschen mit Behinderung im Arbeitsleben. Bei formeller Eignung werden schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Menschen zu Auswahlverfahren zugelassen und bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Es wird nur das Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.
Über uns
Wir als Zentralstelle der deutschen Polizei tragen zusammen mit den Sicherheits behörden des Bundes und der Länder aktiv zur inneren Sicherheit Deutschlands bei. Wir führen Ermittlungs verfahren, schützen die Mitglieder der Verfassungs organe des Bundes, arbeiten national und international eng mit anderen Sicherheits behörden zusammen, analysieren, forschen und entwickeln neue Techniken und Methoden zur Kriminalitäts bekämpfung im 21. Jahrhundert - und das in einem Team mit über 70 verschiedenen Berufsgruppen.<br><br>Sollten Sie wegen einer Schwerbehinderung diese Möglichkeit nicht nutzen können, senden Sie uns Ihre Bewerbung einfach an:
Bundeskriminalamt
ZV 23 - Tarifgewinnung
65173 Wiesbaden
ZV 23 - Personalmanagement e. D./​m. D./​g. D. und vergleichbare Tarifbeschäftigte
Telefon:
+49 611 55-32100
E-Mail:  <a href="mailto:ZV23-Tarifgewinnung@bka.bund.de" target="_blank">ZV23-Tarifgewinnung@bka.bund.de</a><br><br>Bundeskriminalamt

Stellenanzeige aus einem Partnerportal

IT-Informationssicherheitsspezialistin / IT-Informationssicherheitsspezialist (w/m/d)

Wir sind Jakob &amp; Sozien:  Eine der führenden Wirtschaftsprüfungs- und Steuerberatungsgesellschaften in Berlin und Hessen. Was uns antreibt, ist unser Sportsgeist. Unser Wille zum Erfolg. Mit dem Ziel, immer die beste Lösung zu finden, Vorreiter und Impulsgeber zu sein. Was uns verbindet? Unser Familiensinn. Denn als Familienunternehmen in zweiter Generation leben wir Vertrauen, Zusammenhalt und maximalen Freiraum. Und sind uns sicher: Mit Sportsgeist im Herzen und Zusammenarbeit auf Augenhöhe, findet der Kopf die beste Lösung. Willkommen bei Jakob &amp; Sozien.
Für unseren Standort in Berlin suchen wir Dich als<h2>Profil</h2><ul> <li> Fachwissen in der Lohn- und/oder Finanzbuchhaltung und sicherer Umgang mit DATEV pro und MS Office </li> <li> Vorkenntnisse im Bereich DATEV Unternehmen online erwünscht </li> <li> Freude an Eigenverantwortung, Begeisterungsfähigkeit und ausgeprägter Teamgeist </li> <li> Ehrgeizige Ziele mit Leidenschaft im Kopf und Sportsgeist im Herzen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Erstellung der monatlichen Lohn- und/oder Finanzbuchhaltung sowie der Umsatzsteuer-Voranmeldungen </li> <li> Vorbereitung von Einnahmen-Überschussrechnungen sowie Jahresabschlüssen, Erstellung von betrieblichen Steuererklärungen und Einkommensteuererklärungen </li> <li> Prüfung von Steuerbescheiden und Vorbereitung von Betriebsprüfungen und steuerlichen Beratungen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Jakob &amp; Du </li> <li> Zusammenarbeit auf Augenhöhe in unserem familienfreundlichen Arbeitsumfeld </li> <li> Vielfältige Mandantenstruktur mit spannenden und anspruchsvollen Aufgaben </li> <li> Persönlicher Freiraum in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld mit Beteiligung am Unternehmenserfolg </li> </ul><br><br><br>Www.jakob-sozien.de/karriere
Jakob &amp; Sozien
Berliner Allee 62-66,  13088 Berlin
Telefon +49 (0) 561 - 94936-0
<a href="mailto:Bewerbung@jakob-sozien.de" target="_blank">Bewerbung@jakob-sozien.de</a><br><br>Jakob &amp; Sozien Partnerschaft mbB

Steuerfachangestellter (w/m/d)

Wir in der Abwasserableitung sorgen für die Ableitung des Schmutz- und Regenwassers aus dem gesamten Berliner Stadtgebiet zu den Klärwerken. Wir bauen, betreiben und warten unsere Kanäle, unsere Abwasserdruckleitungen und Pumpwerke.
Die Berliner Wasserbetriebe sind mit über 4.800 Mitarbeiter:innen das größte Unternehmen der Wasser- und Abwasserbranche in Deutschland. Als Unternehmen des Landes Berlin gestalten und fördern wir die lebenswerte, moderne Metropole Berlin. Die Berliner Wasserbetriebe gelten weit über die Stadtgrenzen hinaus als stabiles Wirtschaftsunternehmen und verlässlicher Arbeitgeber.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung zur/zum Kanalbauer:in mit fundierten Kenntnissen in stellenrelevanten Aufgaben oder Tiefbaufacharbeiter:in mit Schwerpunkt Kanalbauarbeiten </li> <li> Alternativ: Abgeschlossene Ausbildung zur/zum Baufacharbeiter:in oder Straßenbauer:in mit fundierten Kenntnissen in stellenrelevanten Aufgaben </li> <li> Kenntnisse der Anlagen zur Abwasserableitung </li> <li> Kenntnisse von Pflasterarbeiten sowie Herstellung von Deckenschluss </li> <li> Ausgeprägte Kenntnisse im Tief- und Kanalbau und in der Arbeitsstellensicherung </li> <li> Kenntnisse der einschlägigen Software (z.B. UBI, Geoinformationssystem) </li> <li> Führerschein Klasse B und /oder Klasse C1E </li> <li> Hohe Kundenorientierung, ausgeprägte Teamfähigkeit sowie Zuverlässigkeit </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Einsetzen der Spezialtechnik (z.B. Asphaltkocher, Rundschneidemaschine) in den Entwässerungsanlagen zur Instandsetzung. Dazu gehören Maßnahmen wie: </li> <li> Durchführung der Abbruch- und Stemmarbeiten an der Schadensstelle </li> <li> Aus- und Einbau zur Absturzsicherung der Steigeisen in Einstiegsschächten (Misch-, Regen- und Schmutzwasserkanalisation) </li> <li> Herstellung von Schachtmauerwerk zur Ausbesserung </li> <li> Durchführung des Ein- und Umbaus von Schachtsohlen und Banketten </li> <li> Angleichung sowie die Erneuerung von Schachtabdeckungen und Straßenabläufe </li> <li> Herstellung von Pflasterarbeiten sowie Deckenschlüssen </li> <li> Durchführung von Ausbesserungsarbeiten in begehbaren Kanälen </li> <li> Baustellenabsicherung im Verkehrsraum </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Innovative Technologien für den Berliner Wasserkreislauf </li> <li> Nachhaltiger Umweltschutz durch aktive Forschung </li> <li> Sinnvolle Aufgaben mit Verantwortung und Teamgeist </li> <li> Vielfältige Karriereperspektiven und -förderung (z. B. Female Leadership Programm, individuelle Personalentwicklungspläne, interne Weiterbildungsmöglichkeiten) </li> <li> Ausgewogene Work-Life-Balance: 39-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub/Jahr, bei entsprechender Tätigkeit kann 60 % der Arbeitszeit je Quartal im Homeoffice erfolgen, diverse Arbeitszeitmodelle (z. B. Sabbatical, Gleitzeit, Teilzeit, 10 zusätzliche Urlaubstage durch Entgeltumwandlung, etc.), Betriebliche Altersvorsorge (VBL), Vermögenswirksame Leistungen (VWL), Zuschuss zum Deutschlandticket Job, Corporate Benefits Mitarbeiterangebote, 39 Wochen Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall, Betriebliches Gesundheitsmanagement (u.a. Fahrradleasing), Familienfreundlichkeit, professionelle Mitarbeiter:innenberatung zu allen Lebenslagen </li> <li> Bezahlung </li> <li> Wir bieten Ihnen eine Vergütung in der Entgeltgruppe 6 nach dem  Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V)  an. Je nach Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen kann eine Eingruppierung auch in eine niedrigere Entgeltgruppe erfolgen. Zudem erfolgt die Zahlung einer Zulage nach TV-V. </li> </ul><br>Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt.
Da wir uns Chancengleichheit und die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt haben, sind wir besonders an Bewerbungen von Frauen interessiert.
Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind ausdrücklich erwünscht.
Bewerbungen mit anderen Ausbildungsabschlüssen werden im Einzelfall geprüft und können ggf. im Zusammenhang mit Vorkenntnissen und Berufserfahrungen anerkannt werden.<br><br>Haben Sie Fragen rund um die Anstellung bei den Berliner Wasserbetrieben oder den Bewerbungsprozess? Ihre Recruiterin Lisa Ann Pochstein beantwortet gern Ihre Fragen. E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@bwb.de" target="_blank">bewerbung@bwb.de</a>
Berliner Wasserbetriebe | Recruiting | 10864 Berlin<br><br>Berliner Wasserbetriebe

Kanalmaurer:in (w/m/d)

Die Hauptabteilung Finanzen und Revision teilt sich in die zwei Abteilungen Finanzen sowie Revision und Beratung. In der Abteilung Finanzen werden neben dem Kernbuch-führungsgeschäft auch alle Belange wie Zahlungsverkehr, Liquiditätssteuerung, Kapitalanlage, steuerlichen Fragestellungen sowie zum Jahresabschluss und Haushaltsplan der DGUV gebündelt. Der Bereich Revision und Beratung kümmert sich zudem um Abschluss- und fachspezifische Prüfungen der UV-Träger als auch die Informationssicherheit innerhalb der DGUV.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder Diplom) der BWL oder Wirtschaftswissenschaften oder gleichwertige Kenntnisse und Erfahrungen </li> <li> Vorhandene Erfahrung in der Wirtschaftsprüfung </li> <li> Umfangreiche Kenntnisse im Finanzwesen und der Buchhaltung </li> <li> Hohe Ergebnisorientierung sowie eigenverantwortliche, zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise </li> <li> Kommunikationsstark in Wort und Schrift als auch ausgeprägte Team- und Organisationsfähigkeit </li> <li> Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Niveaustufe C1 des Gemeinsamen europäischen Referenzrahmens für Sprachen) </li> <li> Bereitschaft zu mehrtägigen bundesweiten Dienstreisen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Prüfen von Hauptverwaltungen von Berufsgenossenschaften und Unfallversicherungsträgern der öffentlichen Hand sowie sonstiger berufsgenossenschaftlicher Einrichtungen in Zusammenarbeit mit der testierenden Abschlussprüfung </li> <li> Prüfung der Geschäfts- und Rechnungsergebnisse der Unfallversicherungsträger  sowie das Anfertigen von Prüfberichten </li> <li> Beratung von Verwaltungen bei einschlägigen Fragestellungen </li> <li> Stellungnahmen anfertigen zu Fragen der Wirtschaftlichkeit, Rationalisierung, Verwaltungstechnik </li> <li> Mitarbeit in Arbeitskreisen und bei Fachveranstaltungen der DGUV </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Tätigkeit mit Sinn </li> <li> Ein abwechslungsreicher, interessanter Job rund um Sicherheit und Gesundheit bei der Arbeit, Rehabilitation und Soziale Sicherheit </li> <li> Transparente Bezahlung </li> <li> Ein sicheres Gehalt nach BG-AT + Sonderzahlung und Leistungsprämie, Zuschuss zum ÖPNV </li> <li> Vereinbarkeit und Homeoffice </li> <li> Flexible Arbeitszeiten, individuelle Teilzeit-Regelungen, 30 Tage Urlaub/Jahr, bis zu 3 Tage/Woche mobiles Arbeiten je nach Stellenprofil </li> <li> Vielfalt und Inklusion </li> <li> Vielfalt hat zahlreiche Facetten. Dazu gehört die Inklusion von Menschen mit Behinderung </li> <li> Sicherheit und Gesundheit </li> <li> Ergonomische, moderne Arbeitsplätze, Gesundheitsticket, Sport- und Präventionsangebote </li> <li> Lebenslanges Lernen </li> <li> Umfangreiche Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Fort- und Weiterbildung </li> <li> An die Zukunft denken </li> <li> Zusätzlich versorgt sein mit der Betrieblichen Altersvorsorge (VBL) </li> <li> Zertifizierte Arbeitgeberin </li> </ul><br>Die Arbeitsplätze der DGUV sind grundsätzlich auch für Teilzeitkräfte geeignet
Wir unterstützen die Ziele der UN-Behindertenrechtskonvention und setzen uns besonders für die Belange von Menschen mit Beeinträchtigungen ein. Wir begrüßen daher ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten und gleichgestellt behinderten Menschen.<br><br>Fachliche Fragen beantwortet Ihnen:
Alexander Schug | 030 13001-1855
Rudolf Löhnert | 030 13001-1850
Fragen zum Bewerbungsverfahren beantworten Ihnen unter Angabe der Kennziffer  FR-25-03:
Désirée Olry | 030 - 13001 - 1726
Florian Bock | 030 - 13001 - 1727
Deutsche Gesetzliche
Unfallversicherung e.V.  (DGUV)
Glinkastraße 40
10117 Berlin
Www.dguv.de/karriere<br><br>Deutsche Gesetzliche Unfallversicherung e.V. (DGUV)

Revisor/Revisorin (m/w/d) zur Unterstützung der Abschlussprüfung

Die Seniorenstiftung Prenzlauer Berg und ihr Tochterunternehmen sind Träger von vier vollstationären Pflegeeinrichtungen im Berliner Bezirk Pankow/Prenzlauer Berg mit insgesamt 567 Pflegeplätzen. Neben den integrativen Wohnbereichen verfügen wir über zwei Wohnbereiche für Menschen mit Demenz am Standort Gürtelstraße 32a und in der Stavangerstraße 26. Ergänzt wird unser Angebot durch seniorengerechte Appartements, eine großzügige Parkanlage und ein tiergestütztes Betreuungskonzept.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie verfügen über eine mindestens kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit einer Zusatzqualifikation zum Personalfachkaufmann (m/w/d) oder einer vergleichbaren Qualifikation. </li> <li> Sie bringen Berufserfahrung in der Gehaltsabrechnung und im Personalwesen mit. </li> <li> Sie besitzen fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie im Pfändungsrecht und im Tarifvertragsrecht. </li> <li> Eine flexible und pragmatische Herangehensweise an situative Herausforderungen und sich verändernde Rahmenbedingungen zeichnet Sie aus. </li> <li> Ihre Arbeitsweise ist selbständig, zuverlässig und sehr genau; zudem halten Sie gesetzte Termine zuverlässig ein. </li> <li> Sie beherrschen den sicheren Umgang mit MS-Office-Produkten. </li> <li> Sie haben Erfahrung im Umgang mit Software zur Gehaltsabrechnung. </li> <li> Darüber hinaus bringen Sie Eigeninitiative, eine ausgeprägte Planungs- und Organisationsfähigkeit sowie Kommunikationsstärke mit. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> In den vier Pflegeeinrichtungen stehen die Bedürfnisse der Bewohner:innen im Mittelpunkt - getragen von einem engagierten, interdisziplinären Team aus über 500 Mitarbeitenden. Als Personalsachbearbeiter:in tragen Sie dazu bei, diesen vielfältigen Arbeitsalltag hinter den Kulissen aktiv mitzugestalten. Sie sind Teil eines professionellen Verwaltungsteams in der Geschäftsstelle, das mit Kompetenz und Weitblick dafür sorgt, dass unsere Mitarbeitenden bestmöglich betreut und begleitet werden. </li> <li> Wenn Sie eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit suchen, sind Sie bei uns genau richtig! </li> <li> Sie übernehmen die Gehaltsabrechnung unter Verwendung des EDV-Systems SAGE HR. </li> <li> Sie legen digitale und analoge Personalakten an und pflegen diese sorgfältig. </li> <li> Sie erstellen Arbeitsverträge sowie Arbeitsbescheinigungen. </li> <li> Zu Ihren Aufgaben gehört die allgemeine Personalverwaltung. </li> <li> Sie sind für die Verwaltung von Fehlzeiten zuständig. </li> <li> Ebenso übernehmen Sie die Bearbeitung und Verwaltung von Mitarbeiterdarlehen. </li> <li> Sie erstellen Reisekostenabrechnungen. </li> <li> Das Meldewesen fällt ebenfalls in Ihren Aufgabenbereich. </li> <li> Als Ansprechpartner:in stehen Sie den Mitarbeitenden bei Fragen zur Gehaltsabrechnung und zur betrieblichen Altersversorgung zur Verfügung. </li> <li> Darüber hinaus fungieren Sie als Ansprechpartner:in für Krankenkassen und Behörden. </li> <li> Sie fertigen regelmäßig Personalstatistiken an. </li> <li> Zudem unterstützen Sie die Führungskräfte bei personalbezogenen Fragestellungen und Anliegen. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Sie arbeiten bei einem ausgezeichneten Arbeitgeber, dem das Wohlbefinden und die Zufriedenheit der Mitarbeitenden wichtig ist. Talente werden durch vielfältige Weiterentwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten gefördert. Darüber hinaus machen wir uns stark für die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. </li> <li> Weil Sie uns wichtig sind: </li> <li> Bei uns erwartet Sie ein unbefristeter Arbeitsvertrag in Voll- oder Teilzeit - mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von mindestens 30 bis maximal 40 Stunden. </li> <li> Sie erhalten eine leistungsgerechte Vergütung sowie eine zusätzliche Jahressonderzahlung. </li> <li> Darüber hinaus bieten wir Ihnen vermögenswirksame Leistungen und eine betriebliche Altersversorgung zur finanziellen Absicherung. </li> <li> Dank flexibler Arbeitszeiten von Montag bis Freitag gestalten Sie Ihre Arbeitswoche individuell - an einem vielseitigen und abwechslungsreichen Arbeitsplatz. </li> <li> Sie profitieren von 30 Tagen Urlaub im Jahr und einer verbindlichen, verlässlichen Urlaubsplanung. </li> <li> Eine kompetente und fundierte Einarbeitung erleichtert Ihnen den Einstieg in Ihre neue Aufgabe. </li> <li> Unsere Geschäftsstelle ist verkehrsgünstig gelegen, und wir unterstützen Sie mit einem Fahrtkostenzuschuss für den öffentlichen Nahverkehr. </li> <li> Am Arbeitsplatz stehen Ihnen gesunde Mahlzeiten zur Verfügung. </li> <li> Zudem fördern wir Ihre berufliche Entwicklung durch breitgefächerte Weiterbildungs- und Fortbildungsangebote. </li> <li> Freuen Sie sich auf eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einer gemeinnützigen und sozialen Institution mit Sinn und Perspektive. </li> <li> Bei Bedarf kann unser Kooperationspartner  berlinovo Apartment  kostengünstige möblierte Apartments zur Verfügung stellen. </li> </ul><br>Wir begrüßen Bewerbungen von allen Interessierten unabhängig von Herkunft, Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Religionszugehörigkeit oder einer Behinderung.<br><br>Seniorenstiftung Prenzlauer Berg | Bewerbermanagement
Gürtelstraße 33 | 10409 Berlin
Lothar Brose
Mitarbeiter Personalentwicklung
Telefon: 030 42 84 47 - 1124
E-Mail:  <a href="mailto:bewerbung@seniorenstiftung.org" target="_blank">bewerbung@seniorenstiftung.org</a><br><br>Seniorenstiftung Prenzlauer Berg

Lohnbuchhaltung (m/w/d)

Sanierungsprofi saniert Wohnbestand und ist auf gewerkeübergreifende Komplettmaßnahmen spezialisiert. Unsere Vision ist es, Handwerk zum Bestpreis anzubieten. Wir bieten unseren Kunden im 360-Modell von der Konzeption und Planung über die Ausführung bis zur Übergabe alles aus einer Hand. Als dynamisches Unternehmen gehen wir neue Wege und setzen durch den Einsatz von modernen Technologien zukunftsweisende Standards in der Branche. Um unserem stetigen Wachstum gerecht zu werden, sind wir auf der Suche nach Persönlichkeiten, die etwas bewegen wollen und gemeinsam mit uns für unseren Erfolg einstehen.
Sanierungsprofi ist ein Unternehmen der weisenburger-Gruppe.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium als Bauingenieur (m/w/d), Architekt (m/w/d) oder über eine abgeschlossene technische Ausbildung mit vergleichbaren Kenntnissen </li> <li> Berufserfahrung in der Bauleitung und Kalkulation wünschenswert </li> <li> Ein ausgeprägtes Kostenverständnis und unternehmerisches Denken </li> <li> Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten zeichnen Sie aus </li> <li> Gute MS-Office-Kenntnisse setzen wir voraus </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Eigenverantwortliche Kalkulation der Bauleistungen bei Modernisierungsmaßnahmen auf Grundlage der Ausschreibungen von Planern, Projektentwicklern oder Bauherren </li> <li> Verdichtung der Einzelkalkulationen der Gewerke zu einer Gesamtkalkulation </li> <li> Abklärung technischer Details </li> <li> Durchführung von Bestandsbewertungen/-aufnahmen </li> <li> Massenermittlung und Erstellung von Kalkulations-Leistungsverzeichnissen für Nachunternehmer </li> <li> Erstellung der Leistungsbeschreibungen, Auftrags- und Nachkalkulationen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine attraktive Vergütung sowie einen unbefristeten Arbeitsplatz </li> <li> Ein umfangreiches Weiterbildungsangebot </li> <li> Hochwertige und moderne Arbeitsmittel (wie iPhone oder Tablet) </li> <li> Kostenlose Nutzung des firmeneigenen Fitnessstudios in der weisenburger Zentrale </li> <li> Eine kollegiale Unternehmenskultur </li> <li> Eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Einkaufsvorteile sowie weitere interessante Zusatzleistungen </li> </ul><br><br><br>JETZT BEWERBEN!
Sanierungsprofi GmbH  · Ludwig-Erhard-Allee 21 · 76131 Karlsruhe
Telefon  0721 61935-800
E-Mail  <a href="mailto:info@sanierungsprofi.de" target="_blank">info@sanierungsprofi.de</a><br><br>sanierungsprofi GmbH

Jobs bei Dir um die Ecke - Partnerportal

Bauingenieur oder Architekt als Kalkulator (m/w/d) Bausanierung & Wohnungsbau

Die Deutsche Bundesbank ist eine besondere Bank: Als integraler Bestandteil des Europäischen Systems der Zentralbanken schaffen wir mit unserer täglichen Arbeit die Voraussetzungen für einen stabilen Euro und eine funktionierende Wirtschaft. Dabei setzen wir auf digitale Innovation, um die Zukunft des Geldes aktiv zu gestalten. In einem starken Team aus zuverlässigen und verantwortungsbewussten Menschen kannst Du den Euro ins digitale Zeitalter führen!
Die Deutsche Bundesbank gestaltet die Zukunft des europäischen Zahlungsverkehrs entscheidend mit. In unserem Zentralbereich »Digitaler Euro« befassen wir uns mit der Entwicklung von digitalem Zentralbankgeld (Central Bank Digital Currency, CBDC) und tragen somit dazu bei, auch künftig sicheres und effizientes Bezahlen zu ermöglichen. Eine wichtige Rolle spielt dabei die Distributed Ledger Technology (DLT).<h2>Profil</h2><ul> <li> Bachelor- oder gleichwertiger Studienabschluss im MINT-Bereich oder vergleichbare Kenntnisse aus einer mind. 3-jährigen Berufserfahrung </li> <li> Mind. 2-jährige Berufserfahrung in der Softwareentwicklung, idealerweise sowohl Backend- als auch Frontendentwicklung </li> <li> Kenntnisse in Backend-Programmiersprachen wie Go, Rust, Java, Typescript und Python </li> <li> Kenntnisse in Frontend-Programmiersprachen wie HTML, CSS, und JavaScript, idealerweise auch Erfahrung in der Frontend-Entwicklung mit React oder Angular </li> <li> Grundkenntnisse in der Arbeit mit Distributed-Ledger-Technologien (DLT) </li> <li> Grundkenntnisse in der API-Entwicklung </li> <li> Grundkenntnisse in der Entwicklung cloud-nativer Anwendungen, einschließlich Containerisierung (z.&nbsp;B. Docker, Kubernetes) </li> <li> Grundkenntnisse in IT Sicherheit (z.&nbsp;B. Kryptographie) </li> <li> Grundverständnis von CI/CD-Praktiken und Versionskontrollsystemen (z.&nbsp;B. Git) </li> <li> Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten </li> <li> Selbstständige Arbeitsorganisation und Teamfähigkeit in einem agilen Umfeld </li> <li> Sehr gute englische und gute deutsche Kommunikationsfähigkeiten </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Als Entwicklerin / Entwickler (m/w/d) trägst Du dazu bei, DLT-basierte Lösungen für digitales Zentralbankgeld umzusetzen. </li> <li> Diese Rolle geht über klassische Entwicklungsarbeit hinaus&nbsp;-&nbsp;Du gestaltest damit die Zukunft des europäischen Zahlungsverkehrs mit. </li> <li> Du unterstützt die Entwicklung und Implementierung von Backend- und Frontend-Systemen, die sowohl Blockchain-Technologien als auch traditionelle Zahlungsverkehrssysteme integrieren. </li> <li> Deine Arbeit trägt zur Effizienz und Sicherheit unserer digitalen Zahlungslösungen bei und fördert die Integration in bestehende Zahlungssysteme. </li> <li> Dabei arbeitest Du eng mit verschiedenen Stakeholdern zusammen. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Vergütung &amp; Perspektiven Vergütung in Anlehnung an den TVöD auf Basis der Entgeltgruppe E 11, (abhängig von Ihrer Erfahrung ca. 61.700&nbsp;EUR bis 83.800&nbsp;EUR), Prämien für besondere Leistungen, zukunftsorientierter Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit verlässlichen Arbeitsbedingungen, internationales Arbeitsumfeld, abwechslungsreiche Aufgaben, grundsätzliche Verbeamtungsmöglichkeit, Möglichkeit zur Fortführung eines bestehenden Beamtenverhältnisses (bis A 11), umfangreiches Weiterbildungsangebot Vergütung in Anlehnung an den TVöD auf Basis der Entgeltgruppe E 11, (abhängig von Ihrer Erfahrung ca. 61.700&nbsp;EUR bis 83.800&nbsp;EUR), Prämien für besondere Leistungen, zukunftsorientierter Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit verlässlichen Arbeitsbedingungen, internationales Arbeitsumfeld, abwechslungsreiche Aufgaben, grundsätzliche Verbeamtungsmöglichkeit, Möglichkeit zur Fortführung eines bestehenden Beamtenverhältnisses (bis A 11), umfangreiches Weiterbildungsangebot </li> <li> New Work Umfangreiche Homeoffice-Möglichkeiten innerhalb von Deutschland (grundsätzlich bis zu 60&nbsp;% der Arbeitszeit), gute technische Ausstattung (z.&nbsp;B. Smartphone, Notebook), kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre, Arbeitszeit: 39 Stunden/Woche, 30 Tage Urlaub, flexible und planbare Arbeitszeiten, Work-Life-Balance Umfangreiche Homeoffice-Möglichkeiten innerhalb von Deutschland (grundsätzlich bis zu 60&nbsp;% der Arbeitszeit), gute technische Ausstattung (z.&nbsp;B. Smartphone, Notebook), kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre, Arbeitszeit: 39 Stunden/Woche, 30 Tage Urlaub, flexible und planbare Arbeitszeiten, Work-Life-Balance </li> <li> Zusatzleistungen  Kostenloses Deutschlandticket als Jobticket, gute Verkehrsanbindung (Bus &amp; Bahn), zentrale Lage, betriebliches Gesundheitsmanagement, Gesundheits- und Sportkurse, Betriebsrestaurant Kostenloses Deutschlandticket als Jobticket, gute Verkehrsanbindung (Bus &amp; Bahn), zentrale Lage, betriebliches Gesundheitsmanagement, Gesundheits- und Sportkurse, Betriebsrestaurant </li> </ul><br>Vielfalt und Chancengleichheit sind uns wichtig. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Auch fördert die Deutsche Bundesbank die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern insbesondere bei der Besetzung von Führungspositionen. Daher begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen.
Weitere Informationen über den Arbeitgeber Bundesbank findest Du unter  <a href="http://www.bundesbank.de/karriere" target="_blank">www.bundesbank.de/karriere</a> .<br><br>Christina Geißler, 069 9566-11326
<a href="mailto:Jobs@bundesbank.de" target="_blank">Jobs@bundesbank.de</a>
Dr. Besfort Shala, 069 9566-13013
Deutsche Bundesbank | Wilhelm-Epstein-Straße 14 | 60431 Frankfurt am Main<br><br>Deutsche Bundesbank

Zwei Entwicklerinnen / Entwickler (m/w/d) für DLT-basierte Lösungen im Bereich Digitaler Euro

Wir in der Landesvertretung Berlin und Brandenburg gestalten die Gesundheitsversorgung und sind für die Entscheidungstragenden im Gesundheitswesen die Ansprechpersonen der TK vor Ort. Zu unseren Hauptaufgaben gehören neben der Vertrags- und Verbandsarbeit in Berlin und Brandenburg die politische und mediale Interessenvertretung im Gesundheitswesen. Wir schenken dabei der Digitalisierung des Gesundheitsmarktes besondere Aufmerksamkeit.
Wir sind stolz darauf, als Gesundheitspartner an der Seite unserer mehr als 12 Millionen Versicherten zu stehen. Über 15.000 Mitarbeitende gestalten dabei den Fortschritt und machen uns zu einer leistungsstarken Krankenkasse. Wir wachsen durch die Ideen unserer Mitarbeitenden - Innovation und Service stehen dabei im Mittelpunkt.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium in Gesundheitsökonomie, Krankenhausbetriebswirtschaft oder einem verwandten Bereich oder mehrjährige Berufserfahrung im Krankenhausrecht </li> <li> Sehr gute Kenntnisse im Krankenhaus- und Sozialversicherungsrecht sowie ausgeprägtes Verständnis für die Zusammenhänge zwischen struktureller Planung und budgetärer Umsetzung im Gesundheitswesen </li> <li> Gute Kenntnisse des politischen Systems und der Ministerialverwaltung auf Landesebene sowie Erfahrung im Umgang mit politischen Entscheidungsträgern </li> <li> Idealerweise Erfahrung im Bereich der Krankenhaus-Budgetverhandlungen und medizinische Grundkenntnisse, z. B. in Somatik oder Psychiatrie </li> <li> Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten </li> <li> Anschauliche und verständliche Darstellung komplexer Sachverhalte </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Krankenhausplanung in Berlin sowie länderübergreifend fachlich gestalten, die Interessen der TK vertreten und die Umsetzung verantworten </li> <li> Länderübergreifende interne Koordination der TK für sämtliche Aspekte der Krankenhausplanung übernehmen sowie andere Landesvertretungen bei der Umsetzung landesspezifischer Aspekte der Krankenhausreform unterstützen </li> <li> An Krankenhausplanungsgesprächen und relevanten Gremien mit dem Verband der Ersatzkassen (vdek) sowie Behörden, Ministerien und Krankenkassen in Berlin teilnehmen und diese Formate in weiteren Bundesländern begleiten </li> <li> Netzwerke im Bereich Krankenhausplanung und -reform aufbauen und pflegen sowie die Interessen der TK in Verhandlungen und Abstimmungen vertreten </li> <li> Verhandlerinnen und Verhandler der TK qualifizieren und begleiten, damit die Krankenhausplanung in Budgetverhandlungen umgesetzt werden kann </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> 35,5-Stunden-Woche </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> 30 Tage Urlaub und zusätzlich am 24.12. und 31.12. arbeitsfrei </li> <li> Vermögenswirksame Leistungen </li> <li> Lebensarbeitszeitkonto </li> <li> Zuschüsse zum Deutschlandjobticket </li> <li> Flexible Arbeitszeiten </li> <li> Anteilig Home-Office </li> <li> TK-Jobrad </li> </ul><br>Die Techniker Krankenkasse fördert die berufliche Integration von Menschen mit Behinderung sowie die Gleichstellung aller Geschlechter. Wir stehen für Chancengleichheit, Entwicklungsmöglichkeiten und einen respektvollen Umgang!<br><br>Susanne Hertzer
Leiterin Landesvertretung Berlin/Brandenburg
Tel. 030 - 24 54 75 04
Thomas Galinsky
Teamleiter
Tel. 030 - 24 54 75 16<br><br>Techniker Krankenkasse

Spezialist Krankenhausplanung Schwerpunkt Somatik (m/w/d)

Als Imprint des Hanser Verlags steht  hanserblau  für eingängig erzählte, handlungsgetriebene zeitgenössische Romane und aktuelle meinungsstarke Sachbücher.
Lange Tradition. Innovative Produkte. Das ist Hanser.
Unser Verlag ist bis heute im Besitz der Gründerfamilie und blickt auf eine lange Erfolgsgeschichte zurück.
Was uns über die Jahre so erfolgreich gemacht hat, führen wir auch heute mit voller Leidenschaft, Neugier und Innovationsfreude fort: Jeden Tag arbeiten wir gemeinsam daran, Menschen und deren Themen sichtbar zu machen, ungekannte Blickwinkel einzunehmen, Neues zu entdecken, Brücken zu schlagen - und damit Großes zu bewirken.
Sei dabei, werde Teil der Hanser-Welt und gestalte unser vielseitiges Programm aktiv mit!<h2>Profil</h2><ul> <li> Du hast bereits einschlägige Erfahrung in der Pressearbeit eines Publikumsverlags sammeln können und bist erfahren im Umgang mit Autor:innen, Journalist:innen und Multiplikator:innen. </li> <li> Du hast eine hohe Affinität zu sowohl Social Media als auch den klassischen Medien </li> <li> Du bist versiert im Umgang mit literarischen Inhalten, denkst crossmedial und hast ein Gespür für gesellschafts- sowie kulturpolitische Trends. </li> <li> Du bist kommunikativ, begeisterungsfähig und vielseitig interessiert. </li> <li> Du bist belastbar und übernimmst gerne Verantwortung. </li> <li> Du arbeitest gerne im Team und hast eine organisierte und strukturierte Arbeitsweise. </li> <li> Du bringst verhandlungssicheres Englisch mit. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p> Mit viel Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum betreust du die Bücher und Autor:innen des Belletristik- und Sachbuch-Programms von hanserblau, entwirfst Medienstrategien sowie Kommunikationskonzepte, erstellst Pressekits, setzt Mailings auf, organisierst Presse-Aktionen und übernimmst allgemeine Aufgaben aus dem Pressebereich. Gemeinsam mit der Veranstaltungsabteilung organisierst du Buchpremieren. In Kooperation mit dem Online Marketing produzierst du Content für die Social-Media-Kanäle von hanserblau.
</p><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Ein abwechslungsreiches und anspruchsvolles Aufgabengebiet, bei dem Du Deine Kreativität und Begeisterung für interessante Themen und gute Bücher einbringen und unserem Programm eine große Bühne verschaffen kannst </li> <li> Die Arbeit in einem engagierten und kollegialen Team und die gute Vernetzung mit den Presseabteilungen aller Verlagsteile </li> <li> Eine unbefristete Anstellung in einem renommierten Verlagshaus </li> <li> 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeitgestaltung und die Möglichkeit, mobil zu arbeiten </li> <li> Gute Fortbildungsmöglichkeiten </li> <li> Attraktive Sozialleistungen: Mitarbeiterrabatte, Bikeleasing, Vermögenswirksame Leistungen, Zuschuss zu Sportprogramm, Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten </li> </ul><br><br><br>Margarete Metzger :
0049 89 99830 123<br><br>Carl Hanser Verlag GmbH &amp; Co. KG

Pressereferent:in (m/w/d)

Das wirst du an uns lieben  Wir sind der Herzschlag Berlins! Wir denken heute die Mobilität von morgen und gestalten gemeinsam mit dir unsere Hauptstadt nachhaltig. Für Mensch und Klima, mit Herz und Verstand.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung als staatl. geprüfte*r Techniker*in*/Handwerks- oder Industriemeister*in* der Fachrichtung Elektrotechnik oder gleichwertige Fähigkeiten und Kenntnisse basierend auf einer langjährigen Berufserfahrung </li> <li> Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C1) </li> <li> Eine abgeschlossene Ausbilder-Eignungsprüfung gemäß AEVO </li> <li> Erfahrungen im Veränderungsmanagement </li> <li> Ausgeprägtes Einfühlungsvermögen und Beratungskompetenz </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Möchtest du deine Leidenschaft für Elektrotechnik und Betriebstechnik an die Fachkräfte von morgen weitergeben? Als Teil unseres achtköpfigen Teams kannst du an unserem neuen erstklassigen Ausbildungszentrum die zukünftigen Talente in ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung unterstützen. </li> <li> Du vermittelst die berufspraktischen Fähigkeiten und Kenntnisse auf Grundlage des Ausbildungsrahmenplans - praxisnah, verständlich und orientiert an deinem fundierten Fachwissen. </li> <li> Mit Engagement entwickelst, aktualisierst und stellst du Lehr- und Arbeitsunterlagen bereit und erarbeitest daraus einen strukturierten, auf die jeweiligen Ausbildungsabschnitte abgestimmten Ausbildungsplan. </li> <li> Du behältst den Lernfortschritt der Auszubildenden kontinuierlich im Blick, dokumentierst ihre Entwicklung, überprüfst die Zielerreichung und passt bei Bedarf Inhalte, Methoden oder Gruppenprozesse flexibel an, indem du beispielsweise bestimmte Themen vertiefst oder zusätzliche Lernangebote integrierst. </li> <li> Als zentrale Ansprechperson begleitest du die Auszubildenden aktiv, erkennst ihre Potenziale, stärkst ihre individuellen Fähigkeiten und förderst ihre fachliche wie persönliche Entwicklung durch passgenaue Maßnahmen. </li> <li> Außerdem führst du selbstständige Seminare und Fortbildungslehrgänge in der Erwachsenenqualifizierung durch. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Zukunftssicherer Arbeitsplatz </li> <li> Work-Life-Balance (flexible Arbeitszeiten mit Freizeitausgleich, mtl. bis zu 10 Tage mobil arbeiten) </li> <li> 30 Tage Urlaub + 24.12. frei </li> <li> 2.000 EUR Weihnachtsgeld und 500 EUR Urlaubsgeld pro Jahr sowie 350 EUR für unser Gesundheitsportal in 2025 (u.a. Sportkurse, Massagen) </li> <li> Persönlicher Fahrausweis </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge (VBL) </li> <li> Vermögenswirksame Leistungen (VL) </li> </ul><br>Die Mischung macht's - Vielfalt für den gemeinsamen Erfolg! 16.500 Kolleg*innen aus über 90 Nationen in 240 Berufen haben sich bereits für uns entschieden. Wir begeistern uns für unterschiedliche Menschen - unabhängig von Religion und Weltanschauung, Alter, sozialer Herkunft, sexueller Orientierung, ethnischer Herkunft und Nationalität sowie Geschlecht und geschlechtlicher Identität. Die Chancengleichheit und die berufliche Förderung von Frauen unterstützen wir aktiv. Ausdrücklich erwünscht sind Bewerbungen von Frauen sowie Menschen mit Migrationsgeschichte. Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt.<br><br>Bewirb dich bis zum 30.09.2025 unter der Ausschreibungsnummer REF855H . Du hast Fragen? Dann melde dich einfach bei deiner Ansprechperson aus dem Recruiting-Team.
Melanie Arndt
030 256 28439
Recruiting[at]bvg.de<br><br>Berliner Verkehrsbetriebe (BVG)

592 Teilzeit Jobs in Robert-Rössle-Straße, 13125 Berlin-Bezirk Pankow, Deutschland