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<h2><strong>Für unseren Rettungsdienst in Mannheim-Käfertal</strong><br><strong>ab sofort in Voll- oder Teilzeit</strong></h2><h3>Unser Angebot</h3><ul><li>Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld</li><li>Ein motiviertes und kollegiales Team</li><li>Altersvorsorge sowie vermögenswirksame Leistungen</li><li>Einen befristeten Arbeitsvertrag ( 2 Jahre ) </li><li>Eine wertschätzende, teamorientierte und familiäre Unternehmenskultur sowie eine Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung und viel Gestaltungsfreiraum</li><li>Eine attraktive und leistungsgerechte Vergütung nach der Entgeltgruppe E 4 TV-L zzgl.&nbsp;einer Jahressonderzahlung sowie eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge</li></ul><h3>Deine Aufgaben:</h3><ul><li>Gewinnung ehrenamtlicher Helfer (w/m/d)</li><li>Organisation und Durchführung der Aus-, Fort- und Weiterbildung</li><li>Mitarbeit und Unterstützung im Bereich Sanitätswachdienst und Katastrophenschutz</li><li>Unterstützung bei organisatorischen Aufgaben wie dem operativen Sanitätsdienstgeschäft, Onboarding, Abrechnung</li></ul><h3>Was wir uns vorstellen:</h3><ul><li>Freude am Umgang mit anderen Menschen und Interesse an medizinischem Grundwissen</li><li>Du solltest offen für neue Eindrücke, Aufgaben und Kontakte sein</li><li>Mind. 18 Jahre alt</li><li>Medizinische Qualifikation als Rettungssanitäter (w/m/d)&nbsp;wünschenswert</li><li>Erfahrung im Bereich Sanitätswachdienst und/oder Bevölkerungsschutz wünschenswert sowie eine taktische Qualifikationen ist&nbsp;wünschenswert</li></ul><h4>Wenn´s drauf ankommt, zählt Dein Einsatz! Bewirb Dich jetzt!</h4><p><br>&nbsp;</p><h3>Kontakt</h3><p>Frau Katharina Hase<br>Telefon: 0621 72707 213<br>Email: <a href="mailto:k.hase@asb-rhein-neckar.de" target="_blank"><strong>k.hase@asb-rhein-neckar.de</strong></a></p><p><a href="https://recruitingapp-5630.de.umantis.com/Vacancies/477/Application/CheckLogin/1?lang=ger" target="_blank"><strong>Jetzt online bewerben!</strong></a><br><br>&nbsp;</p><p><strong>Arbeiter-Samariter-Bund Baden-Württemberg e. V.</strong><br><strong>Region Mannheim/Rhein-Neckar</strong><br>Auf dem Sand 78<br>68309 Mannheim</p>

Arbeiter-Samariter-Bund - Regionalverband Allgäu e. V.

Sachbearbeiter im Bereich Einsatzdienste (w/m/d)

<p><strong>„Die Tür steht offen – mehr noch das Herz“</strong></p><p>Die Reisach Kliniken, Akutkliniken für Psychosomatische Medizin und Psychotherapie, sind ein privat geführtes Familienunternehmen mit zwei Standorten in der Region Stiefenhofen und Oberstdorf. Wir bieten Ihnen einen Arbeitsplatz, an dem nicht allein Ihre fachliche Kompetenz zählt, sondern auch Ihre Persönlichkeit, Lebenserfahrung und persönlichen Interessen gesehen und geschätzt werden.</p><p>Wir pflegen nicht die körperlichen Leiden. Die sonst in der Pflege typischen körperlich anstrengenden Tätigkeiten wie Transfers, Körperpflege oder Mobilisation finden in unseren Klinik nicht statt. Die Patient*innen in unsereren Kliniken werden auf Grund von psychischen und psychosomatischen Beschwerden behandelt und haben vorwiegend seelische Nöte.</p><p><br><strong>Ihre Aufgaben</strong></p><ul><li>Begleitung und Unterstützung von Patient*innen in Krisen und Unterstützung der Therapieprozesse</li><li>Ansprechpartner*in für medizinischen Anliegen und Vermittlung der Patient*innen zum/zur Arzt*in</li><li>ganzheitliche, individuelle Patientenbetreuung&nbsp;</li><li>Durchführen medizinischer Verordnungen in Absprache mit den behandelnden Ärzt*innen</li><li>MD-konforme Pflegedokumentation der erbrachten Maßnahmen</li><li>Schichtdienst</li><li>Mitarbeit in den therapeutischen Teams</li></ul><p><br><strong>Ihr Profil</strong></p><ul><li>abgeschlossene Ausbildung in einem der oben genannten Berufe</li><li>psychosomatische oder psychiatrische Weiterbildung nicht erforderlich</li><li>Bereitschaft zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung</li><li>strukturierte, eigenverantwortliche und selbstständige Arbeitsweise</li><li>Sensibilität und Begeisterung bei der Arbeit mit Menschen, die sich in Lebenskrisen befinden</li></ul><p>&nbsp;</p><p><br><strong>Unser Angebot für Sie</strong></p><ul><li>attraktiver Arbeitsplatz mit sehr guten Arbeitsbedingungen in kollegialer Umgebung</li><li>flexible Dienstplangestaltung&nbsp;</li><li>falls möglich, freie Wochenenden vor und nach einem Urlaub</li><li>unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>qualifikationsgerechte Bezahlung</li><li>Fall- und Teamsupervisionen</li><li>bezuschusstes Personalessen</li><li>Maßnahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements</li><li>Corporate Benefits – attraktive Einkaufsvorteile bei namhaften Anbietern</li><li>Bikeleasing</li><li>hoher Freizeitwert im wunderschönen Allgäu</li></ul><p>&nbsp;</p><p><strong>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.</strong></p>

Reisach Kliniken GmbH

Pflegefachkraft / Heilerziehungspfleger (m/w/d)

<p>Für unsere<strong> Psychosoziale Beratungs- und Behandlungsstelle in Freising&nbsp;</strong>suchen wir <strong>ab 01.03.2026, eine/n</strong>&nbsp;<strong>Sozialarbeiter/ Sozialarbeiterin (m/w/d)&nbsp; in Voll- oder Teilzeit</strong>&nbsp;<strong>(39 Std./Wo.).</strong></p><p>Unsere Psychosoziale Beratungs- und Behandlungsstelle Freising richtet sich an Menschen mit Suchterkrankungen und deren Angehörige. Unser Angebot umfasst Beratung, Begleitung, Nachsorge sowie Therapie in Gruppen-, Einzel- und Familiengesprächen. Wir helfen in Krisen, vermitteln in geeignete Einrichtungen, führen Präventionsveranstaltungen durch und stellen betreutes Einzelwohnen zur Verfügung.</p><h4>Das sind Ihre Aufgaben:</h4><ul><li>Sie informieren &amp; unterstützen bei Behandlungsmöglichkeiten, Suchtentwicklung &amp; bei Problemen mit Suchtmitteln &amp; Verhaltenssüchten</li><li>Sie beraten Betroffene &amp; Angehörige (auch anonym), führen Einzel-, Paar- und Familiengespräche, auch via Internet</li><li>Sie führen Gespräche und Gruppen im Rahmen der ambulanten Suchtrehabilitation durch</li><li>Sie vermitteln in stationäre &amp; ambulante Therapieangebote</li><li>Sie führen die ambulante Suchtnachsorge im Anschluss an eine stationäre Entwöhnungsbehandlung durch</li><li>Sie leiten die Motivationsgruppe sowie weitere Indikativgruppen</li></ul><h4>Das wünschen wir uns von Ihnen:</h4><ul><li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit/ Sozialpädagogik, eine Ausbildung als systemischer Therapeut (m/w/d), Suchttherapeut (m/w/d)&nbsp;oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Sie haben Interesse an der Arbeit mit suchtabhängigen Menschen, bei denen multifaktorielle Problemlagen vorliegen</li><li>Sie konnten idealerweise&nbsp;bereits Erfahrungen im Suchtbereich sammeln</li><li>Sie verfügen&nbsp;über gute&nbsp;EDV-Kenntnisse, insbesondere in den gängigen MS-Office Anwendungen</li><li>Sie sind selbstständiges und eigeninitiatives Arbeiten gewohnt</li></ul><h4>Warum Prop e.V.?:</h4><ul><li>30 Tage Urlaub</li><li>Vereinbarkeit von Familie, Freizeit &amp; Beruf: flexible Arbeitszeitmodelle</li><li>Unbefristetes, sicheres Arbeitsverhältnis</li><li>Eine abwechslungsreiche und sinnstiftende Tätigkeit bei einem der Vorreiter in der Suchthilfe</li><li>Arbeit im multiprofessionellen Team</li></ul><h4>Zusätzliche Benefits:</h4><ul><li>Berufliche Entwicklung: individuelle Fort- und Weiterbildungen</li><li>Sabbatical nach Absprache möglich</li><li>Großraumzulage</li><li>Monatlicher finanzieller Bonus mit der Prop-Einkaufskarte</li><li>Für Ihre Fitness &amp; Gesundheit (alternativ zur Prop-Einkaufskarte): der EGYM Wellpass</li><li>Für gesunde &amp; klimafreundliche Mobilität: das JobRad</li></ul><p>Prop ist nach dem neuesten deQus Qualitätsmanagement zertifiziert.</p><p>Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.</p><h4>Interessiert</h4><p><strong>Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unseren Bewerber-Button.</strong></p><p>Für Auskünfte steht Ihnen gerne Einrichtungsleitung Bärbel Würdinger unter der Tel.-Nr.: 08161 54989-0 zur Verfügung.</p><p>Bei einer Einstellung ist ein erweitertes polizeiliches Führungszeugnis notwendig.</p><p><a href="https://www.prop-ev.de/karriere/einrichtung/psychosoziale-beratungs-und-behandlungsstelle-freising" target="_blank">Infos zur Einrichtung "Psychosoziale Beratungs- und Behandlungsstelle Freising in Freising"</a></p>

Prop e. V. - Verein fuer Praevention, Jugendhilfe und Suchttherapie

Sozialarbeiter (m/w/d)

<h3><strong>Über f+p:</strong></h3><p>Das Therapiezentrum Pro freut sich, ab sofort Teil der f+p Gruppe zu sein.</p><p>Wir sind die Bewegungsexperten im Allgäu. In allen Geschäftsbereichen geht es seit 30 Jahren darum, die Gesundheit proaktiv zu erhalten oder sie in Verbindung mit der richtigen Bewegung wieder zu steigern. Sei es im Fitness-Studio, in der Ambulanten Reha, in der Physio- und Ergotherapie, Diagnostik sowie im Bereich Betriebliche Gesundheitsförderung (BGF).</p><p>An unseren Standorten überall im Allgäu und auch darüber hinaus arbeiten zahlreiche hochqualifizierte Mitarbeiter:innen. Wir sind Kooperationspartner des Klinikverbunds Allgäu und versorgen mehrere Kliniken im Bereich Physiotherapie und Ergotherapie.</p><p><strong>Bei f+p | GESUND BEWEGEN haben wir ein gemeinsames Ziel: Menschen durch Bewegung fit, gesund und aktiv zu machen.</strong></p><p>Schreibe mit uns die Erfolgsgeschichte fort und werde Teil unseres motivierten Teams.</p><h3><strong>So sieht Dein Arbeitsalltag aus:</strong></h3><ul><li>Durchführung von&nbsp;individuellen Ernährungsberatungen</li><li>Vorträge / Gruppenschulungen zu ernährungsrelevanten Themen</li><li>Du arbeitest 4-5 Stunden pro Woche bei uns. Entweder als Festanstellung oder Freiberuflich</li></ul><h3><strong>Du überzeugst uns durch:</strong></h3><ul><li>Du verfügst über eine Ausbildung zum Diätassistenten, Ökotrophologen oder ein Studium der Ernährungswissenschaften</li><li>Ernährungsberatungen und Vorträge sind für dich eine Leichtigkeit</li><li>Berufserfahrung im Bereich Reha ist wünschenswert, gerne kannst Du Dich aber auch als Berufseinsteiger*in oder Wiedereinsteiger*in bewerben</li><li>Einfühlungsvermögen, Wertschätzung und Freude am Umgang mit Patienten</li><li>Positive Arbeitseinstellung und Verantwortungsbewusstsein</li></ul><h3><strong>Damit wollen wir Dich überzeugen:</strong></h3><ul><li>Leistungsorientierte Vergütung</li><li>30 Tage Urlaub und zusätzlich am Geburtstag bezahlt frei&nbsp;</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Jobrad – auch zur privaten Nutzung</li><li>Rabatte bei regionalen Händlern und Corporate Benefits</li><li>Berufskleidung</li><li>Kostenlos für unsere Mitarbeitenden: Obst, Kaffee, Cappuccino, Tee, etc.&nbsp;</li><li>Geregelte Arbeitszeiten&nbsp;</li><li>Zusammenarbeit in einem sympathischen motivierten&nbsp;Team</li><li>Eigenverantwortliches Arbeiten</li><li>Angenehme Arbeitsatmosphäre mit einer modernen Betriebsausstattung</li><li>Wir haben Verständnis für jede Lebenssituation. Deshalb begrüßen wir Neu- oder Wiedereinsteiger in den Beruf mit offenen Armen.</li><li>Unterstützung bei Kitakosten</li><li>Interdisziplinäre Zusammenarbeit</li><li>Weitere Informationen erhältst Du unter: <a href="http://www.fp-karriere.de" target="_blank">www.fp-karriere.de</a></li></ul><h3><strong>Kontakt</strong></h3><p>Regina Lupper |&nbsp;<a href="mailto:bewerbung@fpgb.de" target="_blank">bewerbung@fpgb.de</a>&nbsp;| oder schreibe uns unkompliziert per Whatsapp unter der 0173/3860839<br>f+p GmbH |&nbsp;Bucher Hang 2 | 87448 Waltenhofen</p>

Therapiezentrum PRO GmbH

(Freiberufliche) Ernährungsberatung (m/w/d) für unser Therapiezentrum PRO gesucht

<p>Der drittgrößte Bezirk Steglitz-Zehlendorf liegt im Südwesten Berlins und bietet ein Wohlfühlklima für alle Menschen. Dazu gehören die acht Ortsteile: Dahlem, Lankwitz, Lichterfelde, Nikolassee, Schlachtensee, Steglitz, Wannsee und Zehlendorf. So unterschiedlich unsere Ortsteile auch sein mögen - so unterschiedlich sind auch unsere rund 311.000 Einwohner mit ihren Bedürfnissen. Es sollen sich alle in Steglitz-Zehlendorf wohlfühlen, das ist das Ziel der Bezirksverwaltung.</p><p>Der Fachbereich Grünflächen ist für über 900 ha öffentliches Grün im Südwesten Berlins zuständig und sorgt kontinuierlich dafür, dass Steglitz-Zehlendorf seinen Ehrentitel „der grüne Bezirk“ zurecht trägt.</p><p>Insgesamt kümmern sich rund 250 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter um die vielfältigen Aufgaben des Bauens und der Unterhaltung des öffentlichen Grüns im Bezirk.</p><p>Mit neuen Kräften möchten wir unseren Service für die Bevölkerung weiter steigern. Dafür suchen wir engagierte Menschen, die in unseren Teams ihre Talente einsetzen und an der Bewältigung unserer Aufgaben mitwirken.</p><p>Sind Sie neugierig auf uns? Dann melden Sie sich!</p><p><strong>Dienststelle: </strong>Das Straßen- und Grünflächenamt des Bezirksamtes Steglitz-Zehlendorf von Berlin</p><p><strong>Geplanter Eintritt: </strong>01.03.2026</p><p><strong>Entgeltgruppe:</strong> EG 7 TV-L&nbsp;</p><p><strong>Arbeitszeit:</strong> Vollzeit - Die Beschäftigung von Teilzeitkräften ist möglich.</p><p><strong>Standort: </strong>Personalunterkunft Parkfriedhof Lichterfelde, Thuner Platz 2, 12205 Berlin</p><p><strong>Bewerbungsfrist: </strong>18.02.2026</p><h2><strong>Ihre Aufgaben&nbsp;</strong></h2><ul><li>Durchführung und Organisation der regelmäßigen fachkundigen Kontrollen auf Standsicherheit der Grabsteine, Standsicherheit von Denkmalen, Erhaltung und Standsicherheit von Friedhofsmauern auf Verkehrssicherheit in den Friedhofsanlagen des Bezirks und Einleitung ggf. erforderlicher Maßnahmen zur Wiederherstellung der Verkehrssicherheit (z.B. bei Unfallfahren durch Zerstörungen, Verschleiß und Vandalismus)&nbsp;</li><li>Baumuntersuchung Stufe I mit einfachen Werkzeugen (Wenn bei der Baumkontrolle einzelne Defektsymptome oder Auffälligkeiten festgestellt werden, die nicht eindeutig zu bewerten sind, hat eine Baumuntersuchung zu erfolgen.)&nbsp;</li><li>Baumuntersuchung Stufe II (Konnte mit der Baumuntersuchung der Stufe I mit einfachen Werkzeugen keine Klärung erreicht werden, sind eingehende Untersuchungen mit speziellen Geräten und Verfahren notwendig.)&nbsp;</li><li>Durchführung von Baumkontrollen auf Verkehrssicherheit nach der VTA-Methode in den Friedhofsanlagen des Bezirks und Einleitung ggf. erforderlicher Maßnahmen zur Wiederherstellung der Verkehrssicherheit (Stand- und Bruchsicherheit) unter Einhaltung der Naturschutz-, Artenschutz- und arbeitsschutzrechtlichen Vorgaben in Abstimmung mit den zuständigen Friedhofsleitungen&nbsp;</li><li>Eigenständige Organisation und Durchführung der eingehenden Untersuchungen zur Bestätigung und Bewertung visuell festgestellter Defektsymptome mit Versagenskriterien nach dem VTA-Ablaufdiagramm unter Zuhilfenahme technischer Geräte (Resistograph u.a.)&nbsp;</li></ul><p><strong>Weitere Aufgaben können dem beigefügten Anforderungsprofil über den Button „weitere Informationen“ entnommen werden.</strong></p><h2><strong>Ihr Profil&nbsp;</strong></h2><p><strong>Tarifbeschäftigte:</strong></p><ul><li>abgeschlossene gärtnerische Ausbildung&nbsp;</li><li>mindestens 3-jährige nachweisbare Erfahrungen in praktischen Tätigkeiten der Fachrichtung Garten- und Landschaftsbau oder Friedhofsgärtnerei&nbsp;</li><li>gültige Fahrerlaubnis Führerscheinklasse B</li></ul><p><strong>Fachliche Kompetenzen:</strong></p><ul><li>Umfassende Kenntnisse über die Durchführung von Baumuntersuchungen zur Verkehrssicherheit auf Grundlage der Visual Tree Assessment (VTA)-Methode&nbsp;</li><li>Fundierte Kenntnisse zur Durchführung von Prüfungen von Grabmalanlagen nach der Richtlinie des Verbands der Friedhofsverwalter Deutschland e.V. (VFD)</li></ul><p><strong>Außerfachliche Kompetenzen:</strong></p><ul><li>Organisationsfähigkeit&nbsp;</li><li>Entscheidungsfähigkeit&nbsp;</li><li>Dienstleistungsorientierung</li></ul><h2><strong>Hinweise zum Bewerbungsverfahren und Ansprechpersonen&nbsp;</strong></h2><p>Bitte reichen Sie eine aktuelle dienstliche Beurteilung oder ein qualifiziertes Zeugnis ein.</p><p>Für aktuell oder ehemals im öffentlichen Dienst Beschäftigte: Füllen Sie die Einverständniserklärung zur Personalakteneinsicht aus und fügen Sie sie unterschrieben bei. Das Dokument finden Sie hier: <a href="https://www.berlin.de/ba-steglitz-zehlendorf/karriere/03_einverstaendniserklaerung_neu.pdf" target="_blank"><strong>https://www.berlin.de/ba-steglitz-zehlendorf/karriere/03_einverstaendniserklaerung_neu.pdf</strong></a></p><p>Wir erwarten Deutschkenntnisse mindestens auf C1-Niveau (Gemeinsamer Europäischer Referenzrahmen). Bei ausländischen Abschlüssen ist eine Zeugnisbewertung durch die Zentralstelle für ausländische Abschlüsse (ZAB) sowie eine beglaubigte Übersetzung beizufügen. Infos: <a href="https://zab.kmk.org/de/zeugnisbewertung" target="_blank"><strong>https://zab.kmk.org/de/zeugnisbewertung</strong></a></p><p>Wir schätzen und fördern die Vielfalt unabhängig von Geschlecht, Lebensalter, Behinderungen, dem ethnischen Hintergrund, der Religion und Weltanschauung oder der sexuellen Orientierung. Bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen (bei Unterrepräsentanz) und anerkannt schwerbehinderte Menschen und ihnen Gleichgestellte bevorzugt berücksichtigt. Bitte weisen Sie auf eine Schwerbehinderung gegebenenfalls in der Bewerbung hin.</p><p>Entstehende Aufwendungen wie Fahrt-, Verpflegungs- oder Übernachtungskosten werden nicht erstattet. Digitale Auswahlgespräche sind organisatorisch nicht möglich.</p><p>Weitere Infos: <a href="https://www.berlin.de/ba-steglitz-zehlendorf/" target="_blank"><strong>https://www.berlin.de/ba-steglitz-zehlendorf/</strong></a></p><p>&nbsp;</p><p>Frau Hoffmann</p><p>Ansprechperson für das Auswahlverfahren</p><p>030 90299-6317</p><p>&nbsp;</p><p>Herr Kühne</p><p>Ansprechperson für das Aufgabengebiet</p><p>030 90299-7410</p><p>&nbsp;</p><p><a href="https://www.karriereportal-stellen.berlin.de/Gaertnerin-mit-besonders-hochwertigen-Arbeiten-auf-landese-de-j63604.html?pdf=de" target="_blank">weitere Informationen</a></p>

Bezirksamt Steglitz-Zehlendorf

Gärtner/in mit besonders hochwertigen Arbeiten auf landeseigenen Friedhöfen (m/w/d)

<p><strong>Fokus: Konstrukteur (m/w/d) Hydraulik / Aggregate</strong></p><p><strong>Über uns:</strong></p><p>Die <strong>exaKT Hydraulik GmbH</strong> steht seit Jahrzehnten für Präzision, Qualität und echte Innovationskraft in der Hydraulikbranche. Wir wachsen – und dafür suchen wir Menschen, die Dinge bewegen wollen.&nbsp;</p><p><strong>Wie exaKT bist du?</strong>&nbsp;</p><p><strong>Deine Mission</strong></p><p>Als &nbsp;<strong>Konstrukteur</strong>&nbsp;<strong> (m/w/d) </strong>entwickelst &nbsp;Hydrauliklösungen, erstellst 3D-Modelle und Konstruktionszeichnungen und begleitest Projekte von der Idee bis zur Umsetzung.</p><p><br><strong>Deine Aufgaben</strong></p><ul><li>Konstruktion und Entwicklung von Hydraulikkomponenten (Aggregate, Zylinder, Ventilblöcke)</li><li>Erstellung von 3D-Modellen, Fertigungszeichnungen und technischen Dokumentationen</li><li>Auslegung und Berechnung der Bauteile (Festigkeit, Toleranzen, Schweißverbindungen, Dichtheit)</li><li>Abstimmung mit Fertigung, Einkauf, Vertrieb und Projektleitung</li><li>Optimierung bestehender Produkte und Durchführung von Änderungsprojekten</li><li>Unterstützung bei Inbetriebnahme, Lieferanten- und Kundenklärungen</li></ul><p><br><strong>Dein Profil</strong></p><ul><li>Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation im Maschinenbau / Konstruktionstechnik</li><li>Erfahrung in der Konstruktion hydraulischer Komponenten, idealerweise Aggregate, Zylinder oder Ventilblöcke</li><li>Sicherer Umgang mit einem gängigen 3D-CAD-System (SolidWorks, Inventor o. ä.)</li><li>Kenntnisse in Hydraulik und einschlägigen Normen von Vorteil</li><li>Analytisches Denkvermögen, strukturierte Arbeitsweise und Lösungsorientierung</li><li>Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit</li><li>Gute Deutschkenntnisse, Englisch von Vorteil<br>&nbsp;</li></ul><p><strong>Wir bieten dir</strong></p><ul><li>Zentrale Rolle mit direktem Einfluss auf Produkte und Projekte</li><li>Modernes Arbeitsumfeld mit aktuellen CAD-Tools</li><li>Flache Hierarchien und viel Gestaltungsspielraum</li><li>Attraktive Vergütung &amp; langfristige Perspektive</li><li>Eigenverantwortliches Arbeiten in einem engagierten Team</li><li>Flexible Arbeitszeiten für eine gute Work-Life-Balance<br>&nbsp;</li></ul><p><strong>Interesse geweckt?</strong>&nbsp;</p><p>Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!&nbsp;</p><p>Bitte sende deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) inkl. Gehaltsvorstellung und deinem frühestmöglichem Eintrittstermin an:&nbsp;</p><p><br>📧 <a href="mailto:jobs@exakt-hydraulik.com" target="_blank"><strong>jobs@exakt-hydraulik.com</strong></a>&nbsp;<br><strong>📞 Du hast Fragen? Frau Kubitza: +49 179 257 0890&nbsp;</strong><br><strong>📍 Lippenstraße 41, 84051 Essenbach&nbsp;</strong></p><p>Absolute Vertraulichkeit ist selbstverständlich.&nbsp;</p><h2><strong>Werde Teil unserer family – be exaKT!&nbsp;</strong></h2>

exaKT Hydraulik GmbH

Konstrukteur  (m/w/d) Hydraulik

<p>Die ARIVA Hotel GmbH wurde 1998 gegründet und hat ihren Sitz in Mannheim. Sie ist eine Tochtergesellschaft der 1921 gegründeten und stets eigentümergeführten DIRINGER &amp; SCHEIDEL Unternehmensgruppe (D&amp;S) mit aktuell 3.400 Beschäftigten. Die ARIVA Hotel GmbH steht für Qualität, Service und Gastfreundschaft. Sie vereint unter ihrem Dach mehrere Hotelbetriebe in der Quadratestadt. Aktuell verfügt die ARIVA Hotel GmbH über 680 Zimmer und in den Hotels kümmern sich rund 200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter um die nationalen und internationalen Gäste.<br>Das Hilton Garden Inn Mannheim wird mit 197 Zimmern Bestandteil eines neuen innerstädtischen Quartiers, das auch zwei Bürohäuser- und Wohnungen umfasst. Das Hotel bietet Geschäftsreisenden mit acht Konferenzräumen genug Platz für Veranstaltungen und Meetings. Außerdem stehen den Gästen ein Business Center und ein Fitnessstudio zur Verfügung, um auch unterwegs fit zu bleiben. Nach einem anstrengenden Tag können sich die Hotelgäste an der Bar oder auf der Gartenterrasse des hauseigenen Restaurants entspannen, das Frühstück und Abendessen à la carte serviert. Das Hotel verfügt über eine Tiefgarage und ist Dank der direkten Lage am Hauptbahnhof hervorragend an den Verkehr angebunden.</p><h2>Chef De Rang (m/w/d)</h2><h3>&nbsp;</h3><h3>Hilton Garden Inn Mannheim</h3><h2><strong>Sie packen Ihren Koffer und bringen mit</strong></h2><ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung in der Gastronomie oder Hotellerie oder&nbsp;Erfahrung im Service</li><li>Sicheres, freundliches Auftreten und ein gepflegtes Äußeres</li><li>Gute Umgangsformen und Verkaufstalent</li><li>Spaß an der Arbeit und im Team</li><li>Bereitschaft zum Schichtdienst</li><li>Ausgeprägter Dienstleistungsgedanke</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li><li>&nbsp;</li></ul><h2><strong>Ihre Reiseroute beinhaltet</strong></h2><ul><li>Fachgerechter Service am Gast mit unserer „Hilton Brighthearted“ Philosophie</li><li>Planung des&nbsp;Arbeitseinsatzes und Einteilung des Teams</li><li>Mitwirkung bei der Erstellung des Dienstplans</li><li>Gemeinsam mit dem Team einen reibungslosen Serviceablauf gestalten</li><li>Durchführung von Bankett Veranstaltungen (Hochzeiten, Firmenevents etc.)</li><li>Vorbereitende und nachbereitende Maßnahmen wie eindecken von Tischen und Tafeln</li><li>Mitverantwortung für Bestellungen &amp; Lagerverwaltung</li><li>Buchungen und Abrechnungen mit dem POS System</li><li>Reklamationsmanagement</li><li>Betreuung der Auszubildenden</li></ul><h2><strong>Ihr All inclusive-Paket enthält</strong></h2><ul><li>Abwechslungsreiche Aufgaben, Eigenständigkeit und Gestaltungsspielraum</li><li>Angenehmes Arbeitsklima mit einem hochmotivierten Team</li><li>Vielseitige interne und externe Trainingsangebote zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung</li><li>Gute Erreichbarkeit mit ÖPNV / Jobticket&nbsp;</li><li>Arbeitskleidung wird gestellt und kostenfrei gereinigt</li><li>Mitarbeiterkantine&nbsp;</li><li>Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge</li><li>Günstig um die Welt reisen durch attraktive Mitarbeiterrabatte in den Hilton Hotels</li></ul><p><strong>Kann es losgehen?</strong><br>&nbsp;</p><p>Werden Sie Teil unseres Teams und bewerben Sie sich über unser Karriereportal. Ihre Bewerbung sollte aus Motivationsschreiben, Lebenslauf und Ihren Arbeitszeugnissen sowie den letzten Abschlusszeugnissen bestehen.</p><p>Weitere Informationen zu uns finden Sie unter: <a href="https://ariva-hotel.de/" target="_blank">www.ariva-hotel.de</a></p><p>Ansprechpartner:<br>Christian Schade<br>0621 178961513</p>

Ariva Hotel GmbH

Chef De Rang (m/w/d)

<blockquote><h2><strong>Kommen Sie in unser Team!</strong></h2><p>Wir suchen <strong>ab 01.07.2026</strong></p><p>für das Sachgebiet&nbsp;20&nbsp;„Wirtschaftsförderung, Beschäftigung“</p><p>einen</p><h3><strong>Beamten (m/w/d)&nbsp;der&nbsp;4. Qualifikationsebene,&nbsp;</strong></h3><h3>Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen,&nbsp;</h3><h3>fachlicher Schwerpunkt Wirtschaftswissenschaften</h3><h3><strong>oder</strong></h3><h3><strong>vergleichbaren Tarifbeschäftigten (m/w/d)</strong><br><strong>mit abgeschlossenem Studium der Betriebs- oder Volkswirtschaftslehre&nbsp;</strong></h3><h3><strong>(Abschluss als Diplom-Kaufmann/Kauffrau Univ. (m/w/d),&nbsp;</strong></h3><h3><strong>Diplom-Volkswirt/in Univ. (m/w/d) bzw.&nbsp;</strong></h3><h3><strong>jeweils entsprechender konsekutiver Masterabschluss mit mindestens 300 ECTS)</strong></h3></blockquote><p><strong>Möchten Sie bei der Gestaltung Schwabens mitarbeiten? Wir brauchen Sie. Bewerben Sie sich bitte bei uns.&nbsp;</strong>Staatliche Förderungen sind ein wichtiges Instrument zur Unterstützung der Schwäbischen Wirtschaft und bieten eine gute Hilfestellung insbesondere für kleinere und mittlere Unternehmen, um deren Innovationskraft zu stärken und deren Leistungs- und Wettbewerbsfähigkeit nachhaltig zu sichern und zukunftsfähig auszubauen.</p><h2><strong>Wer sind wir?</strong></h2><p>Wir sind eine staatliche Behörde mit derzeit über 1.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern mit vielfältigen Aufgaben und Zuständigkeiten.&nbsp;</p><p>Das Sachgebiet 20 befindet sich in unserem <strong>neuen Dienstgebäude Halderstraße 21, 86150 Augsburg, Nähe Hauptbahnhof.&nbsp;</strong>Es erwarten Sie moderne Büroräume und ein zeitgemäßes Arbeitsumfeld.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Förderung von Investitionen für die gewerbliche Wirtschaft bzw. Tourismuswirtschaft sowie von Vorhaben zur Verbesserung der lokalen öffentlichen Tourismusinfrastruktur und zur sonstigen Unterstützung der regionalen Tourismusentwicklung (umfassende Prüfung von Förderanträgen, einschl. Erstellung von Bewilligungsbescheiden, Bearbeitung von Auszahlungsanträgen und Verwendungsnachweisen)</li><li>Beratung von Förderinteressenten zu möglichen projektbezogenen Finanzierungshilfen sowie Abstimmung mit weiteren finanzierungsgebenden Stellen</li><li>Förderrechtliche und -fachliche Aufgaben der Koordinierungsstelle Schwaben in Umsetzung der INTERREG-Programme im Ziel „Europäische Territoriale Zusammenarbeit“</li><li>Wahrnehmung von sonstigen Aufgaben des Fördervollzugs mit nationalen oder EU-Mitteln in Delegation der Fachressorts, z.B. im Rahmen der Förderung für wirtschaftsnahe Infrastruktur, von Forschungseinrichtungen und – projekten, Digitalisierungsinitiativen</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><p>Voraussetzung ist ein abgeschlossenes Studium der Betriebs- oder Volkswirtschaftslehre (Abschluss als Diplom-Kaufmann/Kauffrau Univ. (m/w/d), Diplom-Volkswirt/in Univ. (m/w/d), bzw. jeweils entsprechender konsekutiver Masterabschluss.</p><h2><strong>Für die vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit erwarten wir</strong></h2><ul><li>Interesse an wirtschaftlichen Zusammenhängen und lösungsorientierter Arbeit in Förderangelegenheiten</li><li>Interesse an der Arbeit in einer modernen Verwaltung und Affinität zum Umgang mit Verwaltungsabläufen</li><li>hohes Engagement</li><li>selbstständige Arbeitsweise&nbsp;</li><li>Verantwortungsbewusstsein und -bereitschaft</li><li>strukturiertes Denken und gutes Urteilsvermögen</li><li>Fähigkeit, komplexe Sachverhalte schnell zu erfassen</li><li>Teamfähigkeit&nbsp;</li><li>gute schriftliche und mündliche Ausdruckfähigkeit</li><li>sicherer Umgang mit EDV-Standardprogrammen (MS-Office).</li></ul><p>Idealerweise runden Kenntnisse im staatlichen Zuwendungsrecht inkl. Haushaltsrecht Ihr Profil ab.</p><p>&nbsp;</p><h2><strong>Wir bieten</strong></h2><ul><li>eine unbefristete Einstellung</li><li>die Möglichkeit, eine moderne Verwaltung aktiv und kreativ mitzugestalten</li><li>flexible Arbeitszeitmodelle und mobiles Arbeiten</li><li>Einarbeitung im Sachgebiet durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen</li><li>attraktive Fortbildungsmöglichkeiten,&nbsp;betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>JobBike, Corporate Benefits</li></ul><h2><strong>Weitere Informationen</strong></h2><p>Aus stellenmäßigen Gründen kommen nur Beamte (m/w/d) der Besoldungsgruppe A 13 und A 14 in Betracht. Bei Beamten (m/w/d) höherer Besoldungsgruppen wäre eine Einzelfallprüfung erforderlich, sofern sie für die vorgesehene Verwendung besonders geeignet erscheinen.</p><p>Für Tarifbeschäftigte richtet sich die Eingruppierung nach Entgeltgruppe 13 TV-L. Sofern die Voraussetzungen für die Berufung in ein Beamtenverhältnis (noch) nicht vorliegen, ist eine spätere Übernahme in ein Beamtenverhältnis bei Vorliegen der Voraussetzungen beabsichtigt.&nbsp;</p><p>Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitfähig, sofern durch Job-Sharing die ganztägige Wahrnehmung der Aufgaben gesichert ist.&nbsp;</p><p>Bewerber (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt.</p><p>Für nähere Informationen zum Aufgabengebiet steht Ihnen Frau Klein (Tel. 0821/327-2243) &nbsp; zur Verfügung,&nbsp;für&nbsp;personalrechtliche Fragen Herr Dr. Beckmann (Tel. 0821/327-2298).</p><p>Bitte beachten Sie die Hinweise zum Datenschutz auf unserer Homepage:&nbsp;</p><p><a href="https://www.regierung.schwaben.bayern.de/mam/allgemein/datenschutz/datenschutz-personenbezogene-daten-bewerbung.pdf" target="_blank">https://www.regierung.schwaben.bayern.de/mam/allgemein/datenschutz/datenschutz-personenbezogene-daten-bewerbung.pdf</a></p><p>Wir bitten um Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (z.B. Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, Beurteilungen) <strong>bis zum 28.02.2026&nbsp;über unser Online-Bewerbungsportal</strong> <strong>INTERAMT:&nbsp;</strong></p><p><a href="https://interamt.de/koop/app/stelle?118&amp;id=1405860" target="_blank">Beamter (m/w/d) der 4. QE oder vergleichb. Tarifbeschäftigter (m/w/d) für das Sachgebiet 20 Wirtschaftsförderung, Beschäftigung | Regierung von Schwaben - Stellensuche (interamt.de)</a></p>

Regierung von Schwaben

Beamter (m/w/d) der 4. QE oder vergleichb. Tarifbeschäftigter (m/w/d) für das Sachgebiet 20 (Wirtschaftsförderung, Beschäftigung)

<p>Für den <strong>Caritassozialdienst in Konstanz</strong> suchen wir zum <strong>01.03.2026 oder zum nächstmöglichen Zeitpunkt&nbsp;</strong>mit einem Stellenumfang von <strong>50-70 %</strong> eine <strong>Sozialarbeiterin / Sozialpädagogin (w/m/d)</strong><br><br>Der Caritassozialdienst ist eine zentrale Anlaufstelle für Menschen in ganz unterschiedlichen Lebenslagen, die mit komplexen Herausforderungen konfrontiert sind - sei es wirtschaftlicher, existenzieller, psychosozialer oder gesundheitlicher Art.</p><p>Unser Ziel ist es, gemeinsam Perspektiven zu entwickeln und Wege aus schwierigen Situationen zu eröffnen. Dazu gehört auch die Begleitung von Menschen, die nach längerer Arbeitslosigkeit den Schritt zurück ins Berufsleben gehen. Zweimal pro Woche bieten wir in der Innenstadt ein niederschwelliges Beratungsangebot für alle Ratsuchenden an. Bei Bedarf führen wir aufsuchende Beratungsgespräche bei Menschen in prekären Wohnsituationen durch. Darüber hinaus unterstützen wir das engagierte Team der Ehrenamtlichen beim täglichen Mittagstisch in der Pfarrei St. Gallus - ein Ort der Begegnung und des Austauschs für Menschen in schwierigen Lebenslagen.</p><h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Beratung und Begleitung von Menschen in schwierigen Lebenslagen - mit dem Ziel, neue Perspektiven zu eröffnen und Wege zurück ins Berufsleben zu ebnen.</li><li>Durchführung von Einzelfallberatungen zu persönlichen, finanziellen, familiären und sozialrechtlichen Fragen</li><li>Unterstützung beim Umgang mit Behörden sowie Vermittlung zu Regeldiensten und weiteren Angeboten.</li><li>Aufsuchende Arbeit für Menschen in prekären Wohn- und Lebenssituationen.</li><li>Kooperation im Netzwerk mit Ämtern, Schulen, Kindergärten, Beratungsstellen, Vereinen und kirchlichen Einrichtungen.</li><li>Betreuung und Beratung der Besucher*innen des Mittagstischs in der Pfarrei St. Gallus</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit oder Sozialpädagogik (Diplom/Bachelor) oder eine vergleichbare Qualifikation.</li><li>Interesse an der Arbeit mit Menschen in herausfordernden Lebenslagen und Freude daran, sie auf ihrem Weg zurück in ein selbstbestimmtes Leben zu begleiten.</li><li>Bereitschaft zu eigenständigem Arbeiten bei gleichzeitiger Anbindung an ein engagiertes Team.</li><li>Soziale Kompetenz, Empathie und Kommunikationsstärke.</li><li>Interesse an sozialrechtlichen Fragestellungen und an der Zusammenarbeit mit Einrichtungen und Diensten</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>Eine sinnstiftende und abwechslungsreiche Tätigkeit, bei der Sie Menschen nachhaltig unterstützen. · Gezielte Einarbeitung und die Möglichkeit, selbstverantwortlich zu arbeiten.</li><li>Anbindung an ein multiprofessionelles Team mit kollegialem Austausch.</li><li>Leistungsgerechte Vergütung nach AVR sowie zusätzliche Altersversorgung.</li><li>Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.</li><li>Kostenlose Gesundheitsangebote, JobRad, Lebensarbeitszeitkonto sowie Unterstützung bei Umzug und Wohnungssuche.</li><li>Corporate Benefits (Mitarbeitervergünstigungen bei namenhaften Marken)</li></ul><h2>Haben wir Ihre Interesse geweckt?</h2><p><strong>Elternzeitvertretung für zunächst 1,5 Jahre mit Option auf Verlängerung.</strong></p><p>Menschen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt.</p><p>Die Zugehörigkeit zur katholischen Konfession ist keine Voraussetzung für Ihre Bewerbung.</p><p>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über das "Online Bewerben"-Formular.</p>

Caritas Konstanz

Sozialarbeiterin / Sozialpädagogin (w/m/d)

<h2>Ärztliche Leitung Rettungsdienst (m/w/d)</h2>                                           <p>             Feuerwehr         </p>         <p> 		Unbefristet                                                  </p>                   <p>             Teilzeit         </p>         <p>                 TVöD 14                					, ab 39.600 €		                                  </p>       <p></p><p>© Stadt Offenbach, Marlin Prauss          </p>                      <p>Bei der Stadt Offenbach entwickeln rund 1.600 Kolleg*innen die Zukunft einer Großstadt im Wandel. Bei uns erwarten Sie kurze Wege, zukunftsfähige Entscheidungen mit Herz und Mut für intelligente Lösungen. Werden auch Sie Teil des echt engagierten Teams, das pragmatisch bürokratisch das Zusammenleben in der Stadt gestaltet! Zur Stelle für Offenbach. Offenbar was für unser Team. Und dich!</p><p>Unter dem Dach der Feuerwehr krempeln rund 300 Expert*innen für die Sicherheit der Offenbacher*innen täglich die Ärmel hoch: Sei es das Löschen eines brennenden Dachstuhls, die lebensrettende Hilfe bei medizinischen Notfällen oder die Abwehr anderer Gefahren wie Hochwasser – die Feuerwehr übernimmt vielseitige Aufgaben für die Stadtgesellschaft, bei denen ohne unseren Teamzusammenhalt nichts geht.</p>                          <h2>Ihre Aufgabenschwerpunkte:</h2>                               <ul><li>Medizinische Leitung, Fachaufsicht und Qualitätsmanagement des Rettungsdienstbereiches Stadt Offenbach am Main</li><li>Fachliche Beratung und Unterstützung des Rettungsdienstträgers bei der Aufgabenwahrnehmung</li><li>Fachaufsicht über die Fortbildungsverpflichtungen für das ärztliche und nichtärztliche Personal im Rettungsdienstbereich</li><li>Verantwortliche Ärztliche Leitung der Zentralen Rettungsdienstfortbildung des Rettungsdienstbereiches</li><li>Leitung von Arbeitskreisen, u. a. AK Hygiene, AK Fortbildung, AK Mindestausstattung</li><li>Erarbeitung, Umsetzung und Überprüfung von Empfehlungen für ärztliches Handeln und Behandlungsrichtlinien sowie Standard Operation Procedures (SOP) für nicht ärztliches Personal</li><li>Mitwirkung bei der Erstellung, Überprüfung und Umsetzung des Rettungsdienstbereichsplanes sowie sich daraus ggf. ergebender Veränderungen in der Rettungsmittelvorhaltung, einschließlich aller hierzu erforderlichen Verwaltungsprozesse</li><li>Medizinische Fachaufsicht in der Gefahrenabwehrplanung für rettungsdienstliche Großschadenslagen</li><li>Medizinische Fachaufsicht über die rettungsdienstliche Einsatzsteuerung in der Zentralen Leitstelle sowie Erarbeitung, Überprüfung und Fortschreibung der Alarm- und Ausrückeordnung Rettungsdienst (AAO RD) zusammen mit dem Rettungsdienstträger</li><li>Mitarbeit im Katastrophenschutz-Stab als medizinische Fachberatung</li></ul>                               <h2>Sie bringen mit:</h2>                               <ul><li>Abgeschlossenes Studium der Humanmedizin und anerkannte ärztliche Approbation sowie abgeschlossene Weiterbildung in einem Gebiet mit Bezug zur Notfall- und Intensivmedizin</li><li>Zusatzbezeichnung Notfallmedizin</li><li>Fachkundenachweis „Leitende*r Notarzt / Notärztin“</li><li>Erfolgreiche Teilnahme an einer speziellen Fortbildung zur Ärztlichen Leitung Rettungsdienst entsprechend den Empfehlungen der Bundesärztekammer/ Landesärztekammer Hessen oder die Bereitschaft zur zeitnahen Absolvierung dieser Fortbildung</li><li>Langjährige Erfahrungen in der Funktion als Facharzt / Fachärztin in der präklinischen und klinischen Notfallmedizin sind von Vorteil</li><li>Fundierte Kenntnisse der Infrastruktur des lokalen Rettungsdienstbereiches sind darüber hinaus wünschenswert</li><li>Ausgeprägte Planungs- und Organisationsfähigkeit in Verbindung mit einer hohen Selbstständigkeit und Befähigung zur Problemlösung</li><li>Verhandlungs- und Überzeugungsfähigkeit sowie Entscheidungskompetenz, insbesondere in unsicheren und komplexen Situationen</li><li>Hohes Verantwortungsbewusstsein sowie eine ausgeprägte Sensibilität für den eigenen Arbeitsbereich</li><li>Hohe Kommunikations-, Kooperations- und Informationsfähigkeit</li><li>Besitz des EU-Führerscheins mind. der Klasse B</li><li>Sichere Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift (mind. Level C2 CEFR)</li><li>Besitz der Sprechfunkberechtigung der Behörden und Organisationen mit Sicherheitsaufgaben (BOS-Sprechfunkberechtigung) oder alternativ die Befähigung und Bereitschaft zur zeitnahen Erlangung dieser Qualifikation</li></ul>                               <h2>Freuen Sie sich auf:</h2>                               <ul><li>Einen sicheren, vielseitigen und teils mobilen Arbeitsplatz in zentraler Lage</li><li>30 Tage Urlaub plus einen Familientag sowie zusätzliche arbeitsfreie Tage (24.12. u. 31.12.)</li><li>Einstiegsgehalt ab 39.600 € jährlich bzw. eine faire und transparente Vergütung nach TVöD 14</li><li>19,5 Stunden pro Woche mit flexibler Arbeitszeit (Zeiterfassung im Gleitzeitkonto), damit der Job zum Leben passt</li><li>Kostenloses Jobticket (gesamtes RMV-Gebiet inklusive Mitnahmeregelung)</li><li>Fahrradleasing, gesicherte Fahrradstellplätze und Duschoptionen</li><li>Betriebliche Altersvorsorge bei der ZVK Darmstadt für Beschäftigte</li><li>Entwicklungsförderung durch interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten sowie vielfältige Maßnahmen für eine gute Führungskultur</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement für körperliches und mentales Wohlbefinden</li><li>Attraktive Rabattplattformen</li><li>Fitnessraum mit sportwissenschaftlicher Begleitung</li><li>Unterstützung bei der Wohnungs- und Kitaplatzsuche</li><li>Eine von Offenheit geprägte Arbeitskultur, die sich im täglichen Miteinander und unserem lösungsorientierten Handeln widerspiegelt</li><li>Kostenlose Mitgliedschaft in der Stadtbibliothek</li></ul>                               <h2>Ihr Kontakt zu uns:</h2>                               <p>Sie haben Fragen? Fachliche Auskünfte erteilt Ihnen gerne Julien Tanase unter&nbsp;<a href="mailto:julien.tanase@offenbach.de" target="_blank">julien.tanase@offenbach.de</a> und/oder Tel. 069/8065-3399.</p><p>Für Fragen zum organisatorischen Ablauf des Auswahlverfahrens können Sie das Personalmanagement der Feuerwehr unter <a href="mailto:37.Personal@offenbach.de" target="_blank">37.Personal@offenbach.de</a> und/oder Tel. 069/8065-3342 kontaktieren.</p><p>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 08.03.2026 auf <a href="https://www.offenbach.de/jobs" target="_blank">offenbach.de/jobs</a>! Schon mal vorab zur Info: Wir planen die Vorstellungsgespräche in der Woche vom 30.03.2026 bis zum 03.04.2026.</p><p>Mehr über die <a href="https://www.offenbach.de/karriere" target="_blank">Stadt Offenbach als Arbeitgeberin gibt’s hier</a> zum Nachlesen. Für alle Infos rund um die Feuerwehr werden Sie <a href="https://www.offenbach.de/feuerwehr" target="_blank">hier</a> fündig.</p>                               <h2>Weitere Infos:</h2>                               <p>Die Feuerwehr der Stadt Offenbach hat sich zum Ziel gesetzt, den Frauenanteil zu erhöhen. Deshalb sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht. Kontaktieren Sie hierzu gerne auch unsere Frauen- und Gleichstellungsbeauftragte Janina Boerckel unter <a href="mailto:janina.boerckel@offenbach.de" target="_blank">janina.boerckel@offenbach.de</a>.</p><p>Wir legen Wert auf soziale Kompetenz, insbesondere im interkulturellen Bereich. Über Bewerber*innen mit internationaler Geschichte würden wir uns sehr freuen.</p><p>Schwerbehinderte Menschen im Sinne des § 151 SGB IX werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.</p><p>Wir möchten Sie bereits jetzt darauf hinweisen, dass Sie uns vor Beginn der Tätigkeit entweder eine Impfdokumentation oder ein ärztliches Zeugnis darüber vorlegen müssen, dass bei Ihnen ein ausreichender Impfschutz oder eine Immunität gegen Masern besteht.</p>                                                            	  	            <p>             </p>                	                         <p>	 	             </p>

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