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 Über uns
 
 Der Medizinische Dienst Nord ist ein unabhängiger Gutachterdienst und berät gesetzliche Kranken- und Pflegekassen in Hamburg und Schleswig-Holstein in medizinischen und pflegefachlichen Fragen. Wir sind die Spezialistinnen und Spezialisten für Begutachtungen der Pflegebedürftigkeit, in der Beurteilung von Hilfsmitteln und der bedarfsgerechten Optimierung von Wohnraum in Hinblick auf Pflegebedürftigkeit. Unsere Expertise wird in Verhandlungen mit Kliniken, Praxen und Pflegeanbietern einbezogen und ist in der Qualitätsentwicklung richtungsweisend. Wir sind ein zukunftsorientiertes Dienstleistungsunternehmen. Und wir arbeiten mit aufgeschlossenen Menschen, die unsere soziale Unternehmenskultur leben und pflegen.Mit Ihrem Engagement tragen Sie bei uns aktiv zur adäquaten Versorgung von Versicherten und einer zeitgemäßen Gestaltung des Gesundheitswesens bei.
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 Das sind Ihre Aufgaben
 </h3>
 <ul><li>Sie stellen die technische Unterstützung und Betreuung des Leistungscontrollings sicher</li><li>Sie sind Ansprechperson für die Fachbereiche bei technischen Problemen mit Controlling-Anwendungen</li><li>Sie programmieren und optimieren Auswertungen für das Leistungscontrolling</li><li>Sie entwickeln und pflegen Skripte und SQL-Abfragen zur Datenanalyse</li><li>Sie wirken bei der Automatisierung von Reporting-Prozessen mit</li><li>Sie interpretieren und analysieren Auswertungsergebnisse</li></ul>
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 Das bringen Sie mit
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 <ul><li>Sie verfügen eine abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung oder idealerweise über ein abgeschlossenes Studium aus dem Bereich Informationstechnologie sowie über einschlägige Berufserfahrung</li><li>Sie beherrschen mindestens eine Scriptsprache wie PHP, PEARL, Python, Java o.ä.</li><li>Sie sind sicher im Umgang mit SQL-Abfragen</li></ul>Das wäre wünschenswert<ul><li>Sie verfügen bereits über PHP-Kenntnisse</li><li>Sie können einschlägige Weiterbildungen, Qualifikationen oder Zertifikate aus der Anwendungsentwicklung oder dem Controlling vorweisen</li><li>Sie haben bereits erste Erfahrungen als Entwickler (m/w/d) im Umfeld des Leistungscontrollings sammeln können</li></ul>Das ist für Sie selbstverständlich<ul><li>Sie arbeiten analytisch, präzise sowie selbstständig und lösungsorientiert&nbsp;</li><li>Sie zeichnen sich durch Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und ein gutes Zahlenverständnis aus</li></ul>
 <h3>
 Das bieten wir Ihnen
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 <ul><li>Sinnhaftigkeit – Mitarbeit in einem Unternehmen mit sozialmedizinischem Auftrag&nbsp;</li><li>Coaching – umfassendes Onboarding und weiterführende Begleitung&nbsp;</li><li>Wertschätzung – enge Kommunikation, offene Feedbackkultur und Mitgestaltungs­möglichkeiten</li><li>Flexibilität –&nbsp;familienfreundliche Gleitzeitregelungen im Büro oder im Homeoffice arbeiten anteilig möglich&nbsp;</li><li>Planbarkeit – keine spontanen Einsätze, Schicht-, Feiertags- oder Wochenenddienste&nbsp;</li><li>Standortvorteile – gute Verkehrsanbindung am Standort in Hamburg</li><li>Sicherheit – Vorzüge einer Beschäftigung im Öffentlichen Dienst&nbsp;</li><li>Vergütung –&nbsp;attraktives Gehalt durch eigenständigen Tarifvertrag (Vergütungsgruppe 10 TV MD): Startgehalt 67.900 Euro brutto, im 2. Jahr 73.500 Euro brutto inkl. 13. Monatsgehalt plus betriebliche Altersversorgung</li><li>Zulagen –&nbsp;102 Euro/mtl. Kinderzuschlag pro Kind (bei Vollzeit), Zuschuss zum Deutschlandticket, vermögenswirksame Leistungen sowie betriebliche Altersversorgung über die VBL&nbsp;</li><li>Betriebssport –&nbsp;Firmenlauf und Online-Trainer</li></ul>
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 Das passt für Sie?
 </h3>
 Spätestens bis zum 08. August 2025, bevorzugt online oder per E-Mail.
 
 Medizinischer Dienst Nord, Körperschaft des öffentlichen Rechts Abteilung Personal und Finanzen | Hammerbrookstr. 5 | 20097 Hamburg <a href="https://api.relaxx.center/r/049a8bbaa5a34f43a6309d6a9d7b5824?pid=2420343&amp;mpid=1435619&amp;prid=1084077&amp;tid=30" target="_blank">www.md-nord.de</a>

Fachinformatiker (m/w/d) Support und Controlling

Die Gemeinde Mühlenbecker Land liegt mit ihren vier Ortsteilen am nördlichen Rand der Hauptstadt Berlin. Mit ca. 200 Mitarbeiter/-innen in der Verwaltung (incl. interkommunales Bauamt) und den 8 Kindereinrichtungen sowie 2 Grundschulen arbeiten wir daran, den rund 15.600 Einwohnern unserer Gemeinde das »Glück« jeden Tag ein Stück näher zu bringen.<h2>Ihr Profil</h2>Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar,
Mehrjährige Berufserfahrung im Tätigkeitsbereich und Führungserfahrung,
Führerschein der Klasse B,
Erweitertes Führungszeugnis gem. § 30a BZRG ohne Eintragungen (erst bei Einstellung einzureichen),
Sicherer Umgang mit IT-Architekturen und IT-Sicherheitsstandards,
Hohes Verantwortungsbewusstsein,
Lösungsorientierte Arbeitsweise und ein stark ausgeprägtes Organisations- und Kommunikationstalent.<h2>Ihre Aufgaben</h2>Organisatorische Sicherstellung des ordnungsgemäßen Dienstbetriebes im Fachdienst IT,
Verantwortliche Führung und Steuerung des Fachdienstes IT mit derzeit 4 Mitarbeitenden,
Entwicklung und Umsetzung einer IT-Strategie unter Berücksichtigung gesetzlicher Vorgaben sowie der Ziele und Aufgaben der Gemeinde,
Konzeption, Begleitung und Umsetzung von Veränderungsprozessen im IT-Umfeld,
Initiierung und Umsetzung technischer und organisatorischer Maßnahmen zur Sicherstellung der Informationssicherheit (z. B. Zugriffskontrollen, Verschlüsselungen, Netzwerksicherheit),
Implementierung von Notfallplänen und Datensicherheitslösungen,
Planung, Koordination und Leitung von IT-Projekten zur Einführung, Weiterentwicklung oder Ablösung von Fachverfahren und IT-Systemen.<h2>Wir bieten</h2>Eine Eingruppierung in die Entgeltgruppe 11 TVöD - VKA,
Eine unbefristete Einstellung in Vollzeit (39 Stunden/Woche),
30 Tage Jahresurlaub, sowie am 24.12. &amp; 31.12. bezahlt frei,
Jährliche Sonderzahlungen,
Betriebliche Altersvorsorge &amp; vermögenswirksame Leistungen,
Flexible Arbeitszeitmodelle (Teilzeit, mobiles Arbeiten),
Zukunftsorientierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten,
Unterstützung bei der Wohnungssuche in der Gemeinde,
Regelmäßige Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements,
Sicherer, konjunkturunabhängiger Arbeitsplatz,
Fahrradleasing. Schwerbehinderte oder gleichgestellte Bewerber/innen (SGB IX) werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt (bitte Nachweis beilegen).
Mit Einsenden Ihrer Bewerbungsunterlagen erklären Sie sich einverstanden, dass diese im Rahmen des Bewerbungsprozesses verarbeitet werden. Wir weisen darauf hin, dass eine Rücksendung der postalischen Bewerbungsunterlagen nur erfolgt, sofern ein ausreichend frankierter Rückumschlag beigefügt ist. Andernfalls werden Ihre Unterlagen nach Abschluss des Einstellungsverfahrens unter Einhaltung aller datenschutzrechtlichen Bestimmungen vernichtet.
Die Gemeinde Mühlenbecker Land übernimmt keine im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehende Kosten (z. B. Fahrt- und Bewerbungskosten). Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung (Bewerbungsanschreiben, Lebenslauf, Abschluss- und Arbeitszeugnisse etc.) bis zum 31.07.2025 .
Bewerben Sie sich über unser Online-Portal
Www.muehlenbecker-land.de/stellen
Oder per Mail (eine PDF, max. 10 MB) unter:
<a href="mailto:Bewerbung@muehlenbecker-land.de" target="_blank">Bewerbung@muehlenbecker-land.de</a>
Oder per Post an:
Gemeinde Mühlenbecker Land, OT Mühlenbeck, Liebenwalder Straße 1, 16567 Mühlenbecker Land.
Kennwort: Fachdienstleiter/in IT
Nähere Auskünfte zu den Stelleninhalten erteilt Ihnen Frau Wittstock-Lampe unter der Rufnummer 033056/841-56 und zum Bewerbungsverfahren Frau Müller unter der Rufnummer 033056/841-60. Gemeinde Mühlenbecker Land

Stellenanzeige aus einem Partnerportal

Fachdienstleiter/in IT (m/w/d)

Der Flughafen BER ist das Tor zur Welt für die Region Berlin-Brandenburg. Gemeinsam mit unseren Partnern sorgen wir für beste Verbindungen. Starten Sie Ihre Karriere in der Luftfahrtbranche - mit täglich neuen Herausforderungen und sehr abwechslungsreichen Tätigkeiten. Wir freuen uns auf Sie!
Komplex. Anspruchsvoll. Ganzheitlich. Ca. 450 Kollegen:innen des Facility Managements (FM) sind für die Instandhaltung und Betriebsführung der technischen und infrastrukturellen Anlagen am Flughafen verantwortlich. Innerhalb des Facility Managements sorgt die Abteilung Flugbetriebsanlagen dafür, dass der Betrieb, die Instandhaltung sowie Sanierungs- und Optimierungsmaßnahmen der wesentlichen technischen Anlagen rund um die Uhr reibungslos laufen. Ein Kernelement ist dabei die Befeuerungsanlage, die den Luftfahrzeugen bei Start- und Landung sowie auf den Rollwegen und Vorfeldern die notwendige Orientierung bietet. Du siehst, ohne FM läuft nichts. Komm auch Du ins Team.<h2>Ihr Profil</h2>Das bringst du mit:
Du hast eine gewerblich-technische Berufsausbildung in der Fachrichtung Elektrotechnik und zusätzlich einen Abschluss als Techniker oder Werks-/ Industriemeister der Elektrotechnik oder IT-Systemtechniker/ IT-Systemelektroniker sowie vertiefte Fachkenntnisse/ Fertigkeiten
Kenntnisse der fachspezifischen technischen Normen- und Regelwerke
Kenntnisse der Anforderungen an den Luftverkehr und flughafenspezifischer Prozesse
Kenntnisse in der Implementierung automatisierter Prozesse und Netzleittechnik
Sehr gute Anwenderkenntnisse im Umgang mit üblicher Standardsoftware
SPS- Kenntnisse
Sehr gute Deutschkenntnisse (Level C1+), Gute Englischkenntnisse
Führerschein Klasse B erforderlich
Selbstständige, strukturierte sowie lösungs- und kundenorientierte Arbeitsweise
Team- und Kommunikationsfähigkeit<h2>Ihre Aufgaben</h2>Das sind u. a. Deine Aufgaben:
Du bist verantwortlich für die technische Betriebsführung der Befeuerungsanlage, einschließlich der Leitrechner, der dezentralen Steuerungselemente und der elektrischen Außenanlage sowie der Peripherieanlagen
Du unterstützt bei der Inspektion und Instandhaltungsmaßnahmen und Durchführung von Systemtests und Behebung von auftretenden Störungen in der Leittechnik und den elektrischen Komponenten
Evaluierung und Implementierung neuer Technologien, um die Betriebssicherheit, Leistungsfähigkeit und Effizienz der technischen Anlagen zu optimieren
Dokumentation der Arbeiten sowie Erstellung von Zustandsberichten und Ausarbeitung von Verbesserungsvorschlägen
Wahrnehmung der Verantwortung, Pflichten und Aufgaben als verantwortliche Elektrofachkraft (VEFK)<h2>Wir bieten</h2>Vergütungsgruppe: 8
13. Monatsgehalt und Urlaubsgeld
Mobiles Arbeiten mit flexibler Zeiteinteilung
Einarbeitung on the job mit Schulungen, einem spannenden Arbeitsplatz und Weiterbildungsmöglichkeiten
Deutschlandticket zum vergünstigten Preis
Betriebliche Altersversorgung bei der Versorgungskasse für Bund und Länder (VBL)
Kantinenversorgung und Verpflegungszuschuss
Kostenfreier Mitarbeiterparkplatz
Job-Rad Leasing-Programm Bei Fragen wende dich gerne an Erik Lamm oder die Kollegen:innen im Recruiting. Flughafen Berlin Brandenburg GmbH

Techniker / Meister Elektrotechnik / Flugbetriebsanlagen / IT-Systemelektroniker / -techniker (m/w/d)

ORAFOL-Produkte findet man überall auf der Welt: auf Flugzeugen, Autos, Ortsschildern, Sicherheitswesten und vielem mehr. Unser Anspruch an uns selbst ist dabei nicht nur, nie stehen zu bleiben und unsere Produkte immer weiterzuentwickeln. Als Spezialist in der Veredlung von Kunststoffen suchen wir Menschen, die mit uns VON BRANDENBURG AUS DIE GANZE WELT GESTALTEN. Dafür ermöglichen wir in unserem Familienunternehmen, dass sich unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter durch unsere vielfältigen Arbeitsbereiche und Möglichkeiten weiterentwickeln können.
Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Oranienburg suchen wir ab sofort einen Netzwerkadministrator (m/w/d) in der IT-Abteilung.<h2>Ihr Profil</h2>Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum/zur Fachinformatiker/-in oder ein abgeschlossenes Hochschulstudium in Informatik bzw. eine vergleichbare Qualifikation
Sie bringen Berufserfahrung in der Administration von heterogenen IT-Umgebungen sowie umfangreiche Fachkenntnisse im Bereich IP-Netzwerke und Netzwerkprotokolle mit
Sie haben ein gutes analytisches Denken sowie technisches Verständnis und Problemlösungskompetenz
Sie besitzen eine hohe Affinität für technologische und methodische Trends und den Wunsch sich stetig weiterzuentwickeln
Sie haben ein hohes Verantwortungsbewusstsein, Kommunikations- und Teamfähigkeit
Ihre Arbeitsweise ist selbstständig und ergebnisorientiert<h2>Ihre Aufgaben</h2>Sie übernehmen den Betrieb, die Optimierung und Überwachung unseres Netzwerks und der IT-Infrastruktur
Sie sind für die Administration von Security-Appliances und Anwendungen wie Firewalls, IDS, IPS, Virenscanner, NAC, EDR, Patch und Softwareverteilungssystemen zuständig
Sie verantworten den Ausbau und Härtung von Monitoringsystemen und Log-Servern
Sie überprüfen stetig bestehende Security-Lösungen und passen diese ggf. an aktuelle Standards und Technologien an
Sie planen und setzen Digitalisierungsprojekte mit dem Engineering-Team im IT und OT-Umfeld um
Sie sind zuständig für die Anbindung von Storage- und Virtualisierungssystemen mit Microsoft Windows und Linux-Servern
Sie dokumentieren technische Sachverhalte und Projekte<h2>Wir bieten</h2>Wir möchten, dass Sie sich bei uns wohlfühlen. Deshalb haben wir ein Paket geschnürt, um privates Leben und das Arbeiten im Unternehmen in ein ausgewogenes Verhältnis zu stellen
Gehaltspaket bestehend aus übertariflicher Bezahlung, Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld
Hochmoderne Arbeitsumgebung mit neuester Technologie
Kostenlose Versorgung mit Getränken
Frühe Verantwortungsübernahme und abwechslungsreiche Aufgaben
Schulungs- und Weiterbildungsangebote
Aktiv geförderte Work-Life-Balance, z. B. 30 Urlaubstage, Home-Office Möglichkeit und Gleitzeit
Corporate Benefits, Business Bike und Jobticket
Respektvolle und wertschätzende Unternehmenskultur Frau Corinna Last
Orafol Europe GmbH
Orafolstr. 1
16515 Oranienburg
Www.orafol.com
Haben wir ihr Interesse geweckt?
Dann bewerben Sie sich noch heute und werden Sie Teil eines wachsenden und international agierenden Unternehmens! Wir freuen uns auf die Zusendung Ihrer vollständigen Bewerbungsunterlagen über unser Bewerbermanagemetsystem unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des möglichen Eintrittstermins. ORAFOL Europe GmbH

Netzwerkadministrator (m/w/d)

Wir sind eine starke Unternehmensgruppe mit rund 2.500 Mitarbeitenden an 18 Standorten in Deutschland und Europa. Gemeinsam gestalten wir Europas Bahninfrastruktur und bringen diese voran. Als Systemlieferant für schienengebundene Mobilität schaffen wir täglich neue Verbindungen: für Fern- und Regionalbahnen ebenso wie für S- und U-Bahnen, Straßenbahnen oder Industriebahnen - von der Planung über die Ausführung, vom Neubau über die Instandsetzung bis hin zur Instandhaltung. Dazu bündeln und vernetzen wir unsere Kompetenzen Fahrweg, Technik, Ausrüstung / Elektrotechnik, Großprojekte / Ingenieurbau, Logistik und Fertigung. Spannende Herausforderungen und vielfältige Aufgaben gehören bei uns immer dazu: Unter einem Dach vereinen wir 130 Jobprofile und rund 20 Ausbildungsberufe.<h2>Ihr Profil</h2>Qualifikation: Abgeschlossenes Ingenieurstudium mit Schwerpunkt Elektrotechnik, Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen oder Erfahrung in einer vergleichbaren Position
Erfahrungen: Mehrjährige Berufserfahrung in der Planung von Telekommunikationsanlagen
Kompetenz: Kenntnisse der fachspezifischen Regelwerke der Deutschen Bahn sowie relevanter Normen und Gesetze
Expertise: Strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise sowie gute Kenntnisse in AutoCAD und anerkannter Berechnungssoftware
Kommunikation: Sehr gute mündliche und schriftliche Kenntnisse der deutschen Sprache oder Bereitschaft, sich sprachlich zu entwickeln<h2>Ihre Aufgaben</h2>Planen: Durchführung und Abstimmung von Planungen im Bereich Telekommunikation, insbesondere in den Leistungsphasen 3 und 5 HOAI
Fokus: Planung von Datenübertragungssystemen, Melde- und Zugangskontrollanlagen sowie Festlegung der Trassenführung entsprechender Kabel- und Leitungssysteme
Projekte: Erarbeiten von Lösungen für die Streckenausrüstung von Bahnhöfen und freien Strecken
Koordination: Enger Austausch mit allen Projektbeteiligten sowie die gelegentliche Inspektion von Bauabschnitten
Unterstützung: Erarbeitung von fachspezifischen Ausschreibungen, Angeboten und Nachträgen
Weiterentwicklung: Treiben Sie Ihre Karriere voran und übernehmen Sie Verantwortung - wir fördern Ihren Weg zur Führungskraft!<h2>Wir bieten</h2>Modernes Arbeitsumfeld: Bei uns finden Sie ein auf Sie zugeschnittenes Arbeitsumfeld mit modernster Technik - vom Büroarbeitsplatz mit neuester Hard- und Software bis zu innovativen Großgeräten in unserem modernen Technikpark.
Flexible Arbeitszeitmodelle: Für die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben ist Flexibilität ein wichtiger Baustein. Davon sind wir überzeugt. Daher tun wir im Rahmen unserer Möglichkeiten alles, um Ihnen das für Sie passende Arbeits- und Teilzeitmodell anzubieten.
Altersvorsorge: Für die eigene Zukunft vorsorgen - dafür bieten wir Ihnen einige Möglichkeiten. Beispielsweise eine betriebliche Altersvorsorge, damit Sie schon im Job für die Zeit danach abgesichert sind.
Mitarbeitendenberatung: Manchmal braucht es einfach ein offenes Ohr. Wir unterstützen Sie vertraulich in allen Lebensphasen mit einem eigenen Beratungsangebot bei persönlichen Anliegen.
SPITZKE FONDS e. V.: Bei SPITZKE stehen wir füreinander ein. Daher haben wir einen eigenen Fonds eingerichtet, um bei unverschuldeten Notlagen unserer Mitarbeitenden schnell und unbürokratisch auch finanziell unterstützen zu können.
Individuelle Förderung: Ihre Entwicklung ist unser Ziel. Gemeinsam gestalten wir Ihren individuellen Karriereweg nach Ihren Vorstellungen und unseren Möglichkeiten. Unsere eigene SPITZKE AKADEMIE arbeitet hierfür mit unserer Personalentwicklung Hand in Hand. SPITZKE SE
Julia Herrmann, GVZ Berlin Süd
Märkische Allee 39/41, 14979 Großbeeren
+49 33701 901-20323
<a href="mailto:Karriere@spitzke.com" target="_blank">Karriere@spitzke.com</a>
Www.spitzke.com SPITZKE SE

Teamleiter / Planungsingenieur Telekommunikation (m/w/d)

Als Partner für zukunftssichere IT-Lösungen legen wir besonders großen Wert auf den persönlichen Austausch - von Mensch zu Mensch auf Augenhöhe. Wir sind ein inhabergeführtes, unabhängiges Systemhaus, mit Leidenschaft dabei und begleiten unsere Kunden von der Planung bis zum Betrieb. Unsere Teams verfügen über den Freiraum, den sie brauchen, um Lösungen zu finden, die schon heute in die Zukunft reichen und sich langfristig bewähren.
Wir freuen uns über Menschen, die Lust darauf haben, sich weiterzuentwickeln und in unsere Themenvielfalt hineinzuwachsen. Viele haben bei SVA ihre berufliche Heimat gefunden - lassen Sie uns gemeinsam die IT von Morgen gestalten!<h2>Ihr Profil</h2>Eine IT-orientierte Ausbildung zum Fachinformatiker (m/w/d) für Systemintegration, ein Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Medieninformatik oder System Engineering - auch ein Quereinstieg ist mit entsprechenden Fachkenntnissen möglich.
Praktische Erfahrung mit IBM Storage Scale bzw. GPFS
Kenntnisse von High-Performance Netzwerken bspw. Infiniband erwünscht
Solide Kenntnisse zu Storage, Netzwerken und Linux
Hohes Maß an Organisationstalent, Selbstständigkeit, Eigenverantwortung und Kreativität
Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung sowie Teamfähigkeit
Gute Kommunikationsfähigkeiten mit sehr guten Deutsch- (Level C1 oder höher) und Englischkenntnissen (Level B2 oder höher) sowie eine projektabhängige Reisebereitschaft.<h2>Ihre Aufgaben</h2>Sie begleiten IT-Projekte von der Presales-Phase bis zur Implementierung, einschließlich Installation, Konfiguration und Wartung von IBM Storage Scale / GPFS (General Parallel File System).
Sie stehen unseren Kunden bei Herausforderungen im High-Performance-Computing-Umfeld (HPC) als technische Ansprechperson zur Seite.
Sie sind für die Sicherstellung der Datenverfügbarkeit und -sicherheit verantwortlich und unterstützen bei der Fehlerbehebung und Leistungsoptimierung.
Gemeinsam mit Kollegen und Kolleginnen aus dem Fachbereich entwickeln und implementieren Sie neue Konzepte und projektspezifische Lösungen, die den individuellen Anforderungen der Kunden entsprechen.
Sie arbeiten eng mit unserem Vertrieb zusammen und betreuen Kunden aus unterschiedlichen Branchen deutschlandweit.<h2>Wir bieten</h2>Arbeitszeiten, die zu Ihrem Leben passen
Ein tolles Team und eine wertschätzende Atmosphäre
Moderne Arbeitsmittel, Notebook und Smartphone nach Wahl
Viele Möglichkeiten, sich weiterzubilden und Ihre Entwicklung zu gestalten
Ein inhabergeführtes, unabhängiges Unternehmen mit Bodenhaftung und hoher Servicequalität
Selbstständiges Arbeiten und Raum für Eigenverantwortung
Ausführlichere Infos zu unseren Benefits sowie Tipps für Ihre Bewerbung finden Sie hier: sva.de/karriere sva.de/karriere SVA System Vertrieb Alexander GmbH
Deborah Maurer
Personalreferentin - Personal- und Bewerbermanagement
Borsigstraße 26
65205 Wiesbaden
Homepage: <a href="http://www.sva.de" target="_blank">www.sva.de</a> SVA System Vertrieb Alexander GmbH

System Engineer / IT-Consultant - IBM Storage Scale / GPFS (m/w/d)

<h2>IT-Mitarbeiter (m/w/d) Service Desk/ Support</h2>Mehr als Labor. Als medizinisches Labor zählen wir mit dem kompletten Spektrum der modernen Diagnostik zu Deutschlands führenden Privatlaboratorien. Im Mittelpunkt unserer Arbeit steht dabei das Wohlbefinden der Patienten. Über die Grenzen Oberschwabens hinaus vertrauen niedergelassene Ärzte und eine Vielzahl an Krankenhäusern seit mehr als 70 Jahren der Labordiagnostik des MVZ Labor Ravensburg. Mit Ihrem Einstieg in unser Labor erwartet Sie mehr als Kittel und Handschuhe! - Werden Sie Teil unseres Teams!<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Ansprechpartner für Arztpraxen und Labor-Einsender zu Fragen der Labor-IT</li><li>Sicherstellung eines reibungslosen Betriebs der Labor-Software beim Kunden</li><li>Durchführung der Installation von Kommunikations-Software und Hardware bei unseren Kunden vor Ort oder ggf. im Remote-Betrieb</li><li>First-Level-Telefon- und Fernwartungssupport für die Betreuung unserer Kommunikationsprogramme von der Datenfernübetragung bis hin zur Online-Laboranforderung im Hotline-Betrieb</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bereich Informatik oder können einen vergleichbaren Abschluss vorweisen</li><li>Eine mehrjährige Berufserfahrung in Kommunikationstechnik/ Datenfernübertragung ist wünschenswert</li><li>Sie bringen Kenntnisse im Bereich IT, Netzwerk- und Kommunikationstechnik mit</li><li>Sie zeichnen sich durch sehr gute kommunikative Fähigkeiten sowie eine hohe Service- und Kundenorientierung aus</li><li>Neben Ihrer strukturierten und zuverlässigen Arbeitsweise besitzen Sie eine gültige Fahrerlaubnis (Klasse B)</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Es erwartet Sie ein attraktiver Arbeitsplatz innerhalb eines gesunden, wachsenden Unternehmens der Gesundheitsbranche mit langfristiger beruflicher Perspektive</li><li>Sie erhalten eine sorgfältige Einarbeitung in Ihr neues Aufgabengebiet inmitten eines engagierten Teams</li><li>Wir fördern Ihre persönliche Entwicklung durch gezielte Weiterbildungsmaßnahmen</li><li>Wir bieten Ihnen innerbetriebliche Benefits, z.B. betriebliche Altersvorsorge, Unterstützung bei der Kinderbetreuung oder diverse Mitarbeiterrabatte bei regionalen Händlern</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns über Ihre vollständige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins.

MVZ Labor Ravensburg GbR

IT-Mitarbeiter (m/w/d) Service Desk/ Support

Die Mitarbeitenden der Honold Logistik Gruppe sind keine „Human Ressource“ für uns, sondern DIE wertschöpfende Kraft unseres Unternehmens. Wir sind auf der Suche nach einer adäquaten Ruhestandsnachfolge, um in unserem Team für Personaladministration und Payroll eine reibungslose Übergabe und Kontinuität zu gewährleisten.Zunächst: Wer sind wir?Wir, das HR-Team der Honold Logistik Gruppe, sind ein eingespieltes Team, das mit professioneller Expertise und einem sehr guten kollegialen Miteinander eine wirklich angenehme Arbeitsatmosphäre formt. Eine offene Willkommenskultur ist für uns natürlich. Es gelingt uns durch ein offenes Miteinander und einer gesunden Feedback- und Fehlerkultur nicht nur einen guten Know-how-Transfer zu erreichen, sondern auch fortwährend für uns zu lernen und uns und unsere Personalarbeit weiterzuentwickeln. Jedes Teammitglied hat bei uns seinen eigenen ganzheitlichen Aufgabenbereich und durch unsere gute Kommunikation untereinander sind auch die Schnittstellen kongruenter Tätigkeiten oder Prozesse hervorragend etabliert. So gelingt es uns auch, eine umfassende praktische Einarbeitung zu ermöglichen Unser Arbeitsalltag ist sehr abwechslungsreich und unser Arbeitsplatz hat ein modernes Ambiente, ist klimatisiert und wir arbeiten mit einer hochwertigen technischen Ausstattung. Mobiles Arbeiten ist ebenfalls anteilig möglich.Wen brauchen wir?<ul><li>„Menschen erreichen Menschen“ – Wir wünschen uns ein Teammitglied, das Spaß daran hat, offen auf Menschen zuzugehen und mit diesen auf Augenhöhe zu sprechen. Uns ist es wichtig, auf zwischenmenschlicher Ebene den Mitarbeitenden mit Empathie und einem partnerschaftlichen, wertschätzenden und vertrauensvollen Austausch zu begegnen.</li><li>„Wir stehen für Service“ – Wir verstehen uns als interne Serviceabteilung und haben an uns den Anspruch, eine hohe Servicequalität mit unserer Personalarbeit zu bieten. Mit einer offenen Grundhaltung und der Einstellung, „seinen“ Mitarbeitenden ebenfalls diesen verlässlichen Service anbieten zu wollen, haben wir den Wunsch, dass unser neues Teammitglied ebenfalls lösungs- und ablauforientiert denken und handeln kann und möchte.</li><li>„Blick über den Tellerrand“ – Wir arbeiten mit DATEV Lohn und Gehalt und wünschen uns in unserem Team einen Entgeltabrechner (m/w/d), der bereits mehrere Jahre Lohn- und Gehaltsabrechnungen erstellt hat und dementsprechend fundiertes Wissen im deutschen Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht hat. Idealerweise bringt unser neues Teammitglied bereits einen versierten Umgang mit MS Excel mit.</li><li>„Ohne Geld keine Arbeit“ – Wir legen viel Wert auf eine pünktliche und korrekte Gehaltszahlung und haben daher ein starkes Expertenteam zu Entgeltabrechnung aufgebaut. Diese Expertise möchten wir erhalten und gerne auch weiter ausbauen. In enger Zusammenarbeit und Abstimmung mit dem zuständigen HR Business Partner (m/w/d) stellen wir nach unserem Vier-Augen-Prinzip sicher, dass alle Ein- und Austritte sowie Gehaltsveränderungen im Zuständigkeitsbereich berücksichtigt wurden.</li><li>„Offen für Neues“ – Wir erleben einen Wandel in der Personalarbeit und wir bekommen seitens Unternehmensführung die Freiheit und die Kompetenzen, um dieser gestellten Verantwortung gerecht werden zu können. Besonders im Bereich der Personaladministration sehen wir noch Optimierungschancen in Hinblick auf kontinuierliche Verbesserung und Digitalisierung und freuen uns daher über jeden Input und Gestaltungswillen in Verbindung mit stark ausgeprägter IT-Affinität.</li></ul>Was erwartet Sie bei uns? In Zuständigkeit für die Payroll haben Sie einen definierten Mitarbeitendenkreis mit ca. 350 Mitarbeitenden und Führungskräften, für deren korrekten Entgeltabrechnung und administrativen Service Sie verantwortlich sind. Das bedeutet, dass Sie In Zusammenarbeit mit den HR-Business Partnern (m/w/d) die Lohnkonten und Lohnabrechnungen Ihres Mandanten bearbeiten und organisieren. Dazu leisten Sie die administrative Personalarbeit, wie:<ul><li>&nbsp;<ul><li>Lohn- und Gehaltsabrechnung in DATEV Lohn und Gehalt mit vor-und nachgelagerten Tätigkeiten</li><li>alle anfallenden monatlichen und jährlichen Arbeiten</li><li>Pflege der Stammdaten im Zeitwirtschaftssystem</li><li>Melde- und Bescheinigungswesen</li></ul></li></ul>In diesem Zusammenhang sind Sie selbstständig in der Korrespondenz mit der eigenen Finanzbuchhaltung, Krankenkassen, Behörden, Ämtern, Sozialversicherungsträgern und begleiten bei Lohnsteuer- und Sozialversicherungsprüfungen.Sie dürfen sich auch in die kontinuierliche Weiterentwicklung der abteilungsspezifischen Strukturen und Prozesse einbringen, wir führen bspw. derzeit die Personalwirtschaftssoftware rexx ein.Gerne bilden wir Sie auch in den administrativen Tätigkeiten aus. Nach einer strukturierten Einarbeitung bekommen Sie zudem die Möglichkeit sowohl an internen als auch an externen Weiterbildungsmaßnahmen teilzunehmen.Wir möchten Sie kennenlernen und freuen uns sehr, wenn Sie uns in Ihren Bewerbungsunterlagen obligatorisch auch Ihre Gehaltsvorstellungen sowie Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin benennen.Ich freue mich persönlich auf den Eingang Ihrer Bewerbungsunterlagen!Honold Service Logistik GmbH Tamara Lehner Ernst-Abbe-Str. 5 – 7 89231 Neu-Ulm

Honold Logistik Gruppe

HR PAYROLL/ENTGELTABRECHNUNG UND PERSONALADMINISTRATION(m/w/d)

Die Honold Logistik Gruppe ist eines der führenden Logistikunternehmen mit Hauptsitz in Süddeutschland. Mit&nbsp; ca. 1.350 Mitarbeitenden und über 910.000 m² Fläche an 24 Standorten bieten wir unseren Kunden überlegene Logistiklösungen.Logistik ist ITIT ist das Herzstück perfekter Logistik: Jeder Auftrag, jedes Gut, jede Route, jeder Lagerplatz, jede Rechnung, jeder Prozess funktioniert IT-gestützt. IT moderiert sämtliche Schnittstellen. Wir investieren in beste Hard- und Software, Sicherheit, Zukunft – und in unser IT-Team mitten im Geschehen.Das erwartet SieAls perfekte Basis sehen wir eine unbefristete Festanstellung in Vollzeit und Ihre umfassende praktische Einarbeitung. Danach sichert Ihnen ein hohes Maß an Verantwortung Raum für selbstständiges Arbeiten. Sie genießen das moderne Ambiente bei uns, einen technisch hochwertig ausgestatteten Arbeitsplatz und natürlich unseren Teamgeist, der Ihre Motivation und den Spaß am gemeinsamen Erfolg sichert. Ihr gutes Gehalt, entsprechende Sozialleistungen und persönliche Weiterentwicklung passen ins Bild.Das ist Ihr JobSie arbeiten verantwortlich, engagiert, lösungsorientiert. Sie denken mit und voraus, unterstützen und informieren, haben Spaß an Ihren vielfältigen, teamorientierten Aufgaben. Die sind ganz konkret:<ul><li>Sie bereiten vor, installieren und bauen unsere moderne IT Infrastruktur am Arbeitsplatz auf</li><li>Sie sind verantwortlich für die Updates der Windows Server und PCs</li><li>Sie verwalten die Zugriffsrechte und administrieren die Betriebssystem-Sicherheit,</li><li>Sie bringen neuentwickelte IT-Lösungskonzepte voran, indem Sie Benutzerschulungen planen und durchführen,</li><li>Sie arbeiten dokumentationsorientiert, erstellen Handbücher und gewährleisten so ein ganzheitliches IT-Management.</li></ul>Das bringen Sie mitSie sind Fachinformatiker (m/w/d) für Systemintegration oder vergleichbar qualifiziert, mit erster Erfahrung in der Windows Administration größerer Umgebungen und in zentraler Softwareverteilung. Kenntnisse in puncto Updates, Netzwerküberwachung bzw. Monitoring und IT-Automatisierung (Skript) ergänzen Ihr Profil. Außerdem haben Sie einen Führerscheinklasse B.Und Sie?Fühlen Sie sich von all dem angesprochen? Haben Sie den Wunsch, unser Team mitzugestalten und mit uns zu wachsen? Dann bewerben Sie sich jetzt. Wir freuen uns drauf!Honold Service Logistik GmbH Arnold Kretschmer Ernst-Abbe-Str. 5 – 7 89231 Neu-Ulm &nbsp;

IT-ADMINISTRATOR (M/W/D)

Und das sind wir! Die Schütte-Wicklein GmbH ist ein Unternehmen der Hanebutt Gruppe und weit über die Region hinaus&nbsp;eines der führenden im Bereich Dach- und Fassadentechnologie sowie Photovoltaik. Unsere Systeme überzeugen durch Design, Qualität, Langlebigkeit und Umweltfreundlichkeit.Unsere Philosophie lautet: Technologie fürs Leben! Energiebewusstes Denken im Einklang mit unserer Natur und den Menschen. Aufgaben und Verantwortungsbereich <ul><li>Eigenverantwortliche Projektleitung der gebäudetechnischen Anlagen</li><li>Koordination, Überwachung und Nachkontrolle von internen sowie externen Dienstleistern und Mitarbeitern</li><li>Mitwirkung an der Einhaltung von Qualitäts-, Kosten- und Terminvorgaben</li><li>Koordination der Inbetriebnahme der gebäudetechnischen Anlagen&nbsp;&nbsp;&nbsp;</li><li>Bauvoransichten und Projektierung der Solaranlagen</li><li>Unterstützende Tätigkeiten bei anderen relevanten Tätigkeiten</li><li>Planen und Projektieren von PV-Anlagen</li><li>Erstellen von Ertragsprognosen</li></ul> Ihr Profil <ul><li>Berufsausbildung oder Technikerabschluss im Bereich Elektrotechnik/Energieelektronik-Anlagentechnik oder Dachdeckerhandwerk</li><li>Erfahrung im Bau von Solaranlagen wünschenswert</li><li>Erfahrung in der Projektleitung</li><li>Routinierter Umgang mit MS-Office-Anwendungen</li><li>Mut zum selbstständigen Arbeiten mit einem hohen Maß an Eigeninitiative</li><li>Führerscheinklasse B und/oder BE</li><li>Freundlichkeit, Motivation und Kundenorientierung</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse</li></ul> Goodie's <ul><li>Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem professionellen Umfeld</li><li>Hohes Maß an eigenem Gestaltungsspielraum</li><li>Leistungsgerechte Vergütung, Firmenfahrzeug, Laptop, Handy</li><li>Perspektiven zur Weiterentwicklung in unserem Unternehmen, Fortbildung</li><li>Gemeinsame Events, Weihnachtsfeier, Firmenlauf, Sommerevents</li><li>Hilfsbereite und engagierte Kollegen, kurze Kommunikationswege</li></ul> Werde Teil unseres Teams &amp; bewirb dich jetzt! Schütte-Wicklein GmbH Frank Börsig Allmendstraße 8 79336 HerbolzheimTel: 07643-9103-0 <a href="mailto:bewerbung@sw-dach.de" target="_blank">bewerbung@sw-dach.de</a>

1.122 Informations- und Kommunikationstechnologie Jobs in Deutschland