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GEMA International AG is a Swiss multinational specialized in global device management and End User Computing. We draw on our extensive experience across diverse industries to help corporates develop and operate mobile solutions with simplicity and flexibility.
For our subsidiary GEMA Germany GmbH we are hiring |<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li> Fundierte Kenntnisse in Linux/Unix-Administration </li> <li> Erfahrung mit Container-Technologien wie Docker </li> <li> Praxis im Umgang mit Cloud-Plattformen und Infrastructure-as-Code (z.&nbsp;B. Ansible) </li> <li> Kenntnisse in Skriptsprachen wie Bash oder Python zur Automatisierung </li> <li> Erfahrung mit Monitoring- und Visualisierungstools wie Grafana, Prometheus </li> <li> Sicherer Umgang mit SQL-Datenbanken über die Kommandozeile (z.&nbsp;B. PostgreSQL) </li> <li> Vertrautheit mit dem HashiCorp Stack (Consul, Vault, Nomad) und OpenSearch </li> <li> Hohes Maß an Teamfähigkeit, Eigeninitiative und lösungsorientiertem Arbeiten </li> <li> Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (in Wort und Schrift) </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Entwicklung, Pflege und Optimierung von CI/CD-Pipelines (z.&nbsp;B. Gitea, Jenkins) </li> <li> Automatisierung und Betreibung von hosted SaaS-Lösungen (Modern Private) mittels Infrastructure-as-Code (z.&nbsp;B. Ansible) </li> <li> Überwachung, Loggen und Bearbeitung von Incidents mit Tools wie Prometheus, Grafana, Loki </li> <li> Verwaltung von Microservices mittels HashiCorp Stack (Consul, Nomad, Vault) </li> <li> Unterstützung bei der Fehlersuche in Microservices (Kafka, Redis, OpenSearch) </li> <li> Analyse und Behebung von Datenbankproblemen (PostgreSQL) </li> <li> Ausführung von Wartungs- und Administrationsaufgaben auf Linux-VMs </li> <li> Skalierung, Steuerung und Troubleshooting von Docker-Containern via CLI oder Skripten </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit leistungsgerechter Vergütung </li> <li> Eigenverantwortliches Arbeiten in einem dynamischen und erfolgreich wachsenden Unternehmen </li> <li> Umfassende Einarbeitung mit erfahrenen Mentoren </li> <li> Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung </li> <li> Modern ausgestattetes, offenes Büro </li> </ul><br><br><br>Bei Interesse oder Fragen wende dich gerne an unser HR-Team oder sende uns deine Bewerbung. Wir freuen uns darauf dich kennenzulernen.
GEMA International AG   Human Resources   <a href="mailto:jobs@thegema.com" target="_blank">jobs@thegema.com</a> <a href="http://www.thegema.com" target="_blank">www.thegema.com</a><br><br>GEMA International AG

Stellenanzeige aus einem Partnerportal

DevOps Engineer (w/m/d)

Die Autobahn GmbH des Bundes ist seit dem 01.01.2021 als Betreiberin einer der größten und vielfältigsten Infrastruktur für rund 13.000 Autobahnkilometer verantwortlich.
Jeder Autobahnkilometer muss am Schreibtisch finanziert, geplant und eingekauft sowie mit Personal versorgt und juristisch begleitet werden.
Als Arbeitgeberin bieten wir ein spannendes Umfeld, Raum für persönliche und berufliche Entfaltung sowie eine Vielzahl unterschiedlicher Projekte. So machen wir sowohl für Privatpersonen als auch für den deutschlandweiten Warenfluss das Leben leichter und sicherer mit dem Produkt, für das wir alle arbeiten: Die Autobahn.
Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns gemeinsam die Zukunft der Autobahn!
Die in der Autobahn GmbH des Bundes unter den Begriff Non-Bau zusammengefassten Beschaffungsvorgänge beinhalten hauptsächlich Liefer- und Dienstleistungen für alle Geschäftsfelder der Autobahn GmbH. Ausgenommen sind hier der Bereich der Bauleistungen, welche im wesentlichen Leistungen gemäß der VOB sind. Ebenso sind die sogenannten »externen Ingenieurleistungen«, welche im wesentlichen als freiberufliche Leistungen ausgeschrieben werden von dem Beschaffungsportfolio ausgenommen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master) der Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare Kenntnisse, Fähigkeiten und Qualifikationen </li> <li> Langjährige Führungserfahrung im Einkauf oder einer vergleichbaren Position </li> <li> Mehrjährige Berufserfahrungen im operativen und strategischen Einkauf </li> <li> Erfahrungen mit ERP-Systemen (SAP vorteilhaft) bzw. mit E-Procurement-Lösungen </li> <li> Bereitschaft zur aktiven Gestaltung von Veränderungs-/ Weiterentwicklungsprozessen </li> <li> Verhandlungssicheres Deutsch &amp; Englisch in Wort und Schrift </li> <li> Das wäre wünschenswert: </li> <li> Ausgeprägtes Know-how in der Materialwirtschaft und Beschaffungsstrategie insbesondere in der Infrastrukturbeschaffung, der Bauwirtschaft oder in der IT-Beschaffung </li> <li> Erfahrungen im öffentlichen Sektor und im Vergaberecht </li> <li> Weiterbildungen bzw. Kenntnisse in Digitalisierung, Nachhaltigkeit und Projektmanagement </li> <li> Das zeichnet Sie als Führungskraft aus: </li> <li> Sie denken in komplexen Zusammenhängen und verfügen über einen ausgeprägten Gestaltungswillen, verbunden mit wertschätzendem Verhalten und Selbstreflexion. </li> <li> Mit emotionaler Intelligenz und motivierender Ansprache verstehen Sie es, Ihre Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen zu begeistern, weiterzuentwickeln und Aufgaben sinnvoll zu delegieren. </li> <li> Sie verfügen über ein reflektiertes Konfliktverhalten. </li> <li> Sie handeln und denken proaktiv und sind entscheidungsfreudig. </li> <li> Sie überzeugen durch loyales Vorgehen, ernsthaftes Zuhören und starke Eigenmotivation. </li> <li> Es gelingt Ihnen Teamvielfalt zu fördern und unterschiedliche Denkansätze zu nutzen. </li> <li> Mit dem Fördern von Veränderungsbereitschaft und der Weiterentwicklung einer Fehlerkultur tragen Sie maßgeblich zur Innovationskraft unseres Unternehmens und somit zur Mobilität der Zukunft bei. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie leiten und steuern den Geschäftsbereich Einkauf der Autobahn GmbH mit der strategischen und operativen Gesamtverantwortung Einkauf Non-Bau autobahnweit </li> <li> Sie sind Ende-zu-Ende verantwortlich für den Einkaufsprozess der Autobahn GmbH - Purchase to Pay (P2P) und optimieren Effektivität und Effizienz des Prozesses kontinuierlich </li> <li> Sie entwickeln kontinuierlich den Einsatz von Digitalisierung und künstlicher Intelligenz mit enger Integration in die System- und Anwendungslandschaft der Autobahn GmbH weiter </li> <li> Sie führen den Geschäftsbereich disziplinarisch und fachlich </li> <li> Sie führen das Team in enger und vertrauensvoller Zusammenarbeit mit den Bedarfsträgern im Unternehmen und entwickeln ihr Team professionell </li> <li> Sie erarbeiten eine ganzheitliche Einkaufsstrategie zur Sicherstellung von Wettbewerbsfähigkeit und Wirtschaftlichkeit und setzen diese um </li> <li> Sie sind verantwortlich für das Transformation-/Changemanagement (Strukturen, Team und Prozesse) des Einkaufs im gesamten Unternehmen </li> <li> Sie verantworten die zentralen und dezentralen Warengruppen inkl. der Umsetzung von Reduktionen der Beschaffungskosten </li> <li> Sie übernehmen die Vertragsverhandlungen und steuern diese zielgerichtet </li> <li> Sie steuern ganzheitlich das Lieferantenmanagement (Lieferantenbewertung und -entwicklung, Lieferkettensteuerung, Aufbau von Partnerschaften) insbesondere unter vorausschauender Einhaltung von Nachhaltigkeitskriterien und Compliance </li> <li> Sie übernehmen die Konzeption, Implementierung und fortlaufende Optimierung einkaufsbezogener Controlling- und Analyseinstrumente in Abstimmung mit dem Unternehmenscontrolling </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Sicherheit und Fairness </li> <li> Sicherer Arbeitsplatz durch 100 % Bundeseigentum, hauseigener Tarifvertrag, Chancengleichheit, wertschätzende Unternehmenskultur </li> <li> Familie und Freizeit </li> <li> 30+1 Tage Urlaub, über 200 Standorte bundesweit, Unterstützung bei Kinderbetreuung oder Pflege </li> <li> Persönliche Mobilität </li> <li> JobTicket, Fahrradleasing, Pkw- und Lkw-Führerschein im Betriebsdienst für Azubis und im Quereinstieg, persönliche und fachliche Weiterentwicklung </li> <li> Finanzielle Vorteile </li> <li> 13. Monatsgehalt, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Unternehmensbonus, Mitarbeiterrabatte, Zugang zu Bundesimmobilien </li> <li> Gesundheit </li> <li> Betriebliche Gesundheitsvorsorge, inklusive &amp; ergonomische Arbeitsplatzgestaltung, Lebenslagencoaching, Zusatzversicherung für Beschäftigte im Betriebsdienst </li> </ul><br>Bei der ausgeschriebenen Position handelt es sich um eine solche in einem sensiblen (ggf. korruptionsgefährdeten) Arbeitsbereich. Die konkreten Maßnahmen zur Überprüfung der Zuverlässigkeit können in den  Datenschutzinformationen  nachgelesen werden.
Ein respektvoller Umgang miteinander und Freude bei der Arbeit stehen für uns im Mittelpunkt. Wir glauben an den Erfolg von divers aufgestellten Teams mit unterschiedlichen Expertisen, Perspektiven, Erfahrungen und Fähigkeiten. Daher begrüßen wir ausdrücklich alle Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Geschlecht/Geschlechtsidentität, Alter, Nationalität, Behinderung, Religion oder sexueller Orientierung. Dies schließt die besondere Berücksichtigung schwerbehinderter Menschen bei gleicher Eignung ein.
Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.<br><br>Bei Fragen wenden Sie sich an:
Stephan Wolfert  | E-Mail:  <a href="mailto:stephan.wolfert@autobahn.de" target="_blank">stephan.wolfert@autobahn.de</a>
Die Autobahn GmbH des Bundes
Zentrale
Heidestraße 15
10557 Berlin
Www.autobahn.de<br><br>Die Autobahn GmbH des Bundes

Geschäftsbereichsleitung (w/m/d) Einkauf

Um die höchstmögliche Qualität unserer Produkte sicherzustellen, setzen wir auf moderne und innovative Produktions- und Abfüllanlagen und einen verantwortungsvollen Umgang mit unseren Ressourcen. Dafür benötigen wir leistungs- und qualitätsbewusste Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die die Vielfalt unseres Portfolios aktiv mitgestalten möchten. Qualität ist auch für Sie das beste Rezept? Dann sind Sie bei uns genau richtig.<h2>Profil</h2><ul> <li> Ihre Ausbildung  - Sie haben sich nach Ihrer Berufsausbildung im Bereich Elektrotechnik (z. B. Elektroniker für Betriebstechnik) erfolgreich zum Meister, Techniker oder vergleichbar qualifiziert. </li> <li> Ihre Erfahrung  - Durch Ihre mehrjährige Berufserfahrung in der elektrotechnischen Instandhaltung, ideal als Teil eines Schichtteams, wissen Sie genau, wann man wo und wie selbst mit anpacken muss. </li> <li> Ihre Persönlichkeit  - Sie kommunizieren klar und auf Augenhöhe, um Informationen und Wissen zu vermitteln. Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und Belastbarkeit zeichnen Sie aus. Sie reflektieren Ihr Handeln regelmäßig und entwickeln sich kontinuierlich fachlich sowie persönlich weiter. </li> <li> Ihr Know-how  - Praxiserfahrungen mit zeitgemäßen Lean-, TPM- o. ä. Werkzeugen sowie die Ausbildereignung sind erwünscht, aber nicht Bedingung. Gute Kenntnisse in MS Office sind notwendig, Erfahrung mit SAP-PM und Prozessleit-/Automatisierungsystemen wären ideal. </li> <li> Für uns selbstverständlich  - Sie überzeugen durch Zuverlässigkeit, Engagement und Leistungsbereitschaft. Die Teilnahme an der Rufbereitschaft ist für Sie kein Problem. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie sorgen für reibungslose Abläufe  - Sie unterstützen den Elektromeister bei der systematischen und strukturierten Arbeitsvorbereitung im Bereich Elektrotechnik und sorgen damit durch den zeitgerechten und erfolgreichen Abschluss geplanter Instandhaltungs- und Installationsmaßnahmen für eine hohe Anlagenverfügbarkeit. Dazu gehört: </li> <li> Die regelmäßige Begleitung des Teams der produktionsvorbereitenden Instandhaltung (PVI), u.&nbsp;a. auch bei Einsätzen am Samstag, </li> <li> Die Übernahme anteilig neu verteilter Facility-Aufgaben im Bereich Elektrotechnik (RLT, Klima, Strom, Licht) sowie </li> <li> Die Unterstützung der Koordination der Einsätze der Schichtteams und auch externer Firmen im elektrotechnischen Umfeld. </li> <li> Sie verbessern unsere Prozesse  - Sie wollen die Dinge richtig tun. Sie übernehmen Verantwortung für Teilprojekte, führen diese zielgerichtet zum Erfolg und bringen Ihre Ideen sowie Ihr Fachwissen aktiv in Projektteams ein. Veränderungsprozesse wie Lean-Management, Standardisierung oder mobile Instandhaltung begleiten Sie nicht nur - Sie gestalten sie proaktiv mit und setzen Impulse für nachhaltige Weiterentwicklung. </li> <li> Sie gestalten aktiv mit  - Sie unterstützen die technische Ausbildung im Bereich Elektrotechnik und bringen  Ihre Ideen und Impulse  ein. </li> <li> Sie schauen genau hin  - Die Einhaltung interner Vorgaben, insbesondere im Bereich Arbeitssicherheit, ist Ihnen wichtig. Externe Vorgaben unterstützen Sie z. B. durch die aktive Begleitung gesetzlicher Pflichtprüfungen (z. B. ortsfeste/ortsveränderliche elektrische Anlagen, Betriebsmittelprüfungen). </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Attraktive monetäre Vergütung </li> <li> Neben einer angemessenen tariflichen oder außertariflichen monatlichen Vergütung sind z.B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld (»13. Gehalt«) bei uns selbstverständlich. </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Auf uns können Sie sich auch im Alter verlassen. Wir fördern die betriebliche Altersvorsorge mit einem Extrabeitrag und unterstützen damit Ihre private Vorsorge. </li> <li> Betriebliche Gesundheitsvorsorge </li> <li> Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen. Durch unsere regelmäßigen Gesundheitsaktionen ( z.B. Betriebsarzt, Firmenläufe, Gesundheitstage etc.) leisten wir einen Beitrag zu Ihrer Gesundheit und Fitness. </li> <li> Corporate Benefits </li> <li> Als Mitarbeiter profitieren Sie von Vergünstigungen bei ausgewählten Partnern z.B. in den Bereichen Mode, Sport, Freizeit und Reisen. </li> <li> Diverse soziale Leistungen </li> <li> Weitere soziale Leistungen wie beispielsweise unser Jubiläumsgeld oder unser Betriebssport sind bei der Radeberger Gruppe großgeschrieben. </li> <li> Haustrunk </li> <li> Wer bei einer Brauerei arbeitet, sollte nicht durstig sein und dafür sorgen wir gerne. Es steht Ihnen ein Haustrunkkontingent aus unserem großartigen Markenportfolio zur Verfügung. </li> <li> Jobrad </li> <li> Mit unserem Dienstradleasing können Sie sich kostengünstig Ihr Wunschrad leasen und dabei auch noch Ihre Mobilität steigern. </li> <li> Intensive Einarbeitung </li> <li> Ihr individuell zugewiesener Pate gibt Ihnen das nötige Rüstzeug an die Hand, damit Sie Ihre zukünftigen Herausforderungen hervorragend meistern können. </li> <li> Kantine </li> <li> Täglich werden Ihnen abwechslungsreiche und leckere Gerichte zu fairen Preisen in unserer Kantine angeboten. </li> <li> Mietarbeitskleidung </li> <li> Bei uns sind Sie geschützt. Arbeitskleidung wird von uns gestellt und nach der Probezeit erhalten Sie Mietarbeitskleidung, damit entfällt das Waschen zuhause. Ihre Arbeitskleidung wird abgeholt, gereinigt und Ihnen wieder zur Verfügung gestellt. </li> <li> Kostenfreie Parkplätze </li> <li> Damit Sie stressfrei zur und von der Arbeit wieder nachhause kommen, gibt es für Sie am Standort kostenfreie Parkplätze. </li> <li> Mitarbeiterempfehlungsprogramm </li> <li> Als Talentfinder können Sie unsere offenen Stellen mit Ihrem Netzwerk teilen und werden bei erfolgreicher Einstellung mit einer Prämie belohnt. </li> <li> Schulungen </li> <li> Wir fördern Ihren Wissens- und Kompetenzausbau gezielt, u.a. durch Schulungen und Weiterbildungsangebote. </li> <li> Urlaub </li> <li> Wer viel leistet, soll sich auch gut erholen. Darum stehen allen unseren Mitarbeitern 30 Urlaubstage pro Jahr zur Verfügung. Hinzu kommt Sonderurlaub für besondere Anlässe wie Umzug und Hochzeit. </li> <li> Die Radeberger Gruppe als Arbeitgeber </li> <li> Als Deutschlands größte private Brauereigruppe sind wir nicht nur Marktführer in der deutschen Brauereiwirtschaft, sondern inzwischen auch Softgetränke-Produzent, Logistiker, Fachgroßhändler, Getränke-Einzelhändler, Lieferservice, Leergutmanager, Lösungsanbieter für Gastronomie und Handel und vieles mehr. Entsprechend abwechslungsreich sind auch unsere Einstiegs- und Karrieremöglichkeiten. </li> <li> Derzeit arbeiten rund 7000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an unseren Standorten in ganz Deutschland oder in unserer Hauptverwaltung in Frankfurt am Main. Damit wir weiter so erfolgreich bleiben, suchen wir Menschen, die sich für uns und unsere Marken begeistern können und mit uns gemeinsam die Zukunft gestalten möchten. </li> <li> Sie möchten dazu gehören? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung! </li> </ul><br><br><br>Ansprechpartner:  Saskia Frenzel
Telefon:  +49 (30) 9609392<br><br>Radeberger Gruppe KG

Instandhaltungsspezialist Elektrotechnik (m/w/d)

Um die höchstmögliche Qualität unserer Produkte sicherzustellen, setzen wir auf moderne und innovative Produktions- und Abfüllanlagen und einen verantwortungsvollen Umgang mit unseren Ressourcen. Dafür benötigen wir leistungs- und qualitätsbewusste Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die die Vielfalt unseres Portfolios aktiv mitgestalten möchten. Qualität ist auch für Sie das beste Rezept? Dann sind Sie bei uns genau richtig.<h2>Profil</h2><ul> <li> Ihre Ausbildung  - Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene </li> <li> Berufsausbildung zum Elektroniker Betriebstechnik; Mechatroniker oder eine vergleichbare Ausbildung. </li> <li> Ihre Erfahrung -  Mehrjährige Berufserfahrung in der Instandhaltung ist ein klarer Vorteil. Kenntnisse in den Bereichen Mess- und Regeltechnik ist erwünscht, aber nicht Bedingung. </li> <li> Ihre Persönlichkeit  - Sie zeichnen sich durch eine selbständige und sorgfältige Arbeitsweise aus, sind belastbar und flexibel und verfügen über eine gute Team- und Kommunikationsfähigkeit. Die Bereitschaft zum Schichtdienst innerhalb einer 4-Tage Woche (4 x 8 Std.) und die Teilnahme an der Bereitschaftsregelung ist für Sie selbstverständlich. Weiterbildung und kontinuierliche Verbesserung sehen Sie als Herausforderungen, denen Sie sich gerne stellen. </li> <li> Ihr Know-How -  Gute Kenntnisse in den gängigen Microsoft-Office Anwendungen bringen Sie mit. Ideal sind auch erste Erfahrungen mit SAP-PM, E-Plan und mit Prozessleitsystemen. </li> <li> Für uns selbstverständlich </li> <li>  Sie überzeugen durch Zuverlässigkeit, Engagement und Leistungsbereitschaft. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie übernehmen vielfältige Aufgaben -  Sie inspizieren und warten elektrische Anlagen, Automationssysteme sowie produktions- und gebäudetechnische Anlagen, halten diese instand und beseitigen Störungen. Zudem planen Sie  Instandhaltungsarbeiten mit SAP PM und führen diese durch, übernehmen die Bearbeitung von Arbeitsaufträgen. Auch die Ausführung aller Nebenarbeiten (z.B. Reinigungsarbeiten) in den genannten Bereichen gehört zu Ihren Aufgaben. </li> <li> Sie schauen genau hin  - Sie stellen die Anlagenverfügbarkeit und die Funktion unserer Steuerungssysteme, vorrangig S7 sicher und führen eine strukturierte Fehlerdiagnose und -behebung in der gesamten Brauerei aus. Dabei halten Sie die geltenden Arbeitssicherheits-, Hygiene- und Qualitätsrichtlinien ein. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Attraktive monetäre Vergütung </li> <li> Neben einer angemessenen tariflichen oder außertariflichen monatlichen Vergütung sind z.B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld (»13. Gehalt«) bei uns selbstverständlich. </li> <li> Betriebliche Gesundheitsvorsorge </li> <li> Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen. Durch unsere regelmäßigen Gesundheitsaktionen ( z.B. Betriebsarzt, Firmenläufe, Gesundheitstage etc.) leisten wir einen Beitrag zu Ihrer Gesundheit und Fitness. </li> <li> Haustrunk </li> <li> Wer bei einer Brauerei arbeitet, sollte nicht durstig sein und dafür sorgen wir gerne. Es steht Ihnen ein Haustrunkkontingent aus unserem großartigen Markenportfolio zur Verfügung. </li> <li> Intensive Einarbeitung </li> <li> Ihr individuell zugewiesener Pate gibt Ihnen das nötige Rüstzeug an die Hand, damit Sie Ihre zukünftigen Herausforderungen hervorragend meistern können. </li> <li> Kantine </li> <li> Täglich werden Ihnen abwechslungsreiche und leckere Gerichte zu fairen Preisen in unserer Kantine angeboten. </li> <li> Mietarbeitskleidung </li> <li> Bei uns sind Sie geschützt. Arbeitskleidung wird von uns gestellt und nach der Probezeit erhalten Sie Mietarbeitskleidung, damit entfällt das Waschen zuhause. Ihre Arbeitskleidung wird abgeholt, gereinigt und Ihnen wieder zur Verfügung gestellt. </li> <li> Mitarbeiterempfehlungsprogramm </li> <li> Als Talentfinder können Sie unsere offenen Stellen mit Ihrem Netzwerk teilen und werden bei erfolgreicher Einstellung mit einer Prämie belohnt. </li> <li> Jobrad </li> <li> Mit unserem Dienstradleasing können Sie sich kostengünstig Ihr Wunschrad leasen und dabei auch noch Ihre Mobilität steigern. </li> <li> Kostenfreie Parkplätze </li> <li> Damit Sie stressfrei zur und von der Arbeit wieder nachhause kommen, gibt es für Sie am Standort kostenfreie Parkplätze. </li> <li> Urlaub </li> <li> Wer viel leistet, soll sich auch gut erholen. Darum stehen allen unseren Mitarbeitern 30 Urlaubstage pro Jahr zur Verfügung. Hinzu kommt Sonderurlaub für besondere Anlässe wie Umzug und Hochzeit. </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Auf uns können Sie sich auch im Alter verlassen. Wir fördern die betriebliche Altersvorsorge mit einem Extrabeitrag und unterstützen damit Ihre private Vorsorge. </li> <li> Diverse soziale Leistungen </li> <li> Weitere soziale Leistungen wie beispielsweise unser Jubiläumsgeld oder unser Betriebssport sind bei der Radeberger Gruppe großgeschrieben. </li> <li> Schulungen </li> <li> Wir fördern Ihren Wissens- und Kompetenzausbau gezielt, u.a. durch Schulungen und Weiterbildungsangebote. </li> <li> Corporate Benefits </li> <li> Als Mitarbeiter profitieren Sie von Vergünstigungen bei ausgewählten Partnern z.B. in den Bereichen Mode, Sport, Freizeit und Reisen. </li> <li> Die Radeberger Gruppe als Arbeitgeber </li> <li> Als Deutschlands größte private Brauereigruppe sind wir nicht nur Marktführer in der deutschen Brauereiwirtschaft, sondern inzwischen auch Softgetränke-Produzent, Logistiker, Fachgroßhändler, Getränke-Einzelhändler, Lieferservice, Leergutmanager, Lösungsanbieter für Gastronomie und Handel und vieles mehr. Entsprechend abwechslungsreich sind auch unsere Einstiegs- und Karrieremöglichkeiten. </li> <li> Derzeit arbeiten rund 7000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an unseren Standorten in ganz Deutschland oder in unserer Hauptverwaltung in Frankfurt am Main. Damit wir weiter so erfolgreich bleiben, suchen wir Menschen, die sich für uns und unsere Marken begeistern können und mit uns gemeinsam die Zukunft gestalten möchten. </li> <li> Sie möchten dazu gehören? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung! </li> </ul><br><br><br>Ansprechpartner:  Saskia Frenzel
Telefon:  +49 (30) 9609392<br><br>Radeberger Gruppe KG

Mitarbeiter Instandhaltung SP Elektrik (m/w/d) Schwerpunkt Elektrik

Unsere Experten im Immobilien- und Objektmanagement übernehmen die ganzheitliche Betreuung von Immobilien - von der Verwaltung über die Instandhaltung bis hin zur wirtschaftlichen Optimierung. Wir sorgen dafür, dass Gebäude effizient genutzt werden und ihren Wert langfristig erhalten. Sie sind organisiert, haben ein Gespür für wirtschaftliche Zusammenhänge und schätzen die Arbeit<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsingenieurwesen, Facility Management, Versorgungstechnik, Elektrotechnik oder ähnlichem Fachgebiet oder erfolgreicher Abschluss als Meister Elektrotechnik, HKLS, Versorgungstechnik, Kältetechnik mit kaufmännischer Weiterbildung oder MBA </li> <li> Relevante Berufserfahrung in vergleichbaren Positionen im Performance Management, Consulting oder verwandten Bereichen oder operative Erfahrung in verantwortlicher Position im Facility Management und Mitarbeiterführung </li> <li> Herausragende Fähigkeiten im Projektmanagement </li> <li> Starke analytische Fähigkeiten zur Erkennung und Umsetzung von Potenzialen </li> <li> Sicherer Umgang mit Excel, MS Teams, PowerBI und gängigen ERP-Systemen </li> <li> Ausgeprägte Kundenorientierung und beeindruckende Kommunikationsfähigkeiten </li> <li> Einblicke in kaufmännische Prozesse, Bilanzen, Performance Management und idealerweise Erfahrung in der Mitarbeiterführung </li> <li> Führerschein der Klasse B </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Analyse von Standorten, Projekten und Einzelverträgen, um gezielte Maßnahmen zur Steigerung von Ergebnissen und Performance zu entwickeln </li> <li> Leitung und Koordination von operativen Performance-Optimierungsprojekten im Norden Deutschlands in enger Abstimmung mit der Geschäftsleitung und der Konzernzentrale </li> <li> Verantwortung für verschiedene Projektaspekte wie Baseline-Analysen, Datenvalidierung und Erarbeitung von Maßnahmen sowie der anschließenden Fortschrittsverfolgung </li> <li> Zukünftige Übernahme eines operativen Bereichs möglich, einschließlich: </li> <li> Betreibermanagement und Kundenschnittstelle in Ihrem Verantwortungsbereich </li> <li> Kostenverantwortung, Budgetplanung und -überwachung </li> <li> Führungsverantwortung </li> <li> Entwicklung, Förderung und Unterstützung Ihres Teams </li> <li> Kontinuierliche Erweiterung des Leistungsumfangs </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine zukunftssichere und anspruchsvolle Tätigkeit in einem professionellen Arbeitsumfeld, das Vielfalt und Gleichberechtigung fördert </li> <li> Ein unbefristeter Arbeitsvertrag </li> <li> Vorteile aus dem hauseigenen Tarifvertrag </li> <li> 30 Tage Urlaub sowie Weihnachten- und Silvester frei </li> <li> Eine individuelle Zielvereinbarungsprämie </li> <li> Die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten </li> <li> Familienfreundliche Personalpolitik, zur Unterstützung in verschiedenen Lebensphasen </li> <li> Flexible Arbeitszeitmodelle für eine echte Work-Life-Balance </li> <li> Exklusive Angebote für Mitarbeitende mit hochwertigen Sonderkonditionen für Produkte und Leistungen renommierter Hersteller und Marken </li> <li> APLEONA - Weiterbildungsprogramme zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung </li> <li> Die Option auf Jobrad-Leasing, für Ihr persönliches Training oder den Weg zur Arbeit </li> <li> Ein attraktives Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programm </li> </ul><br><br>Apleona Nordost GmbH

Performance Manager im Facility Management (w/m/d)

Unsere Experten im Immobilien- und Objektmanagement übernehmen die ganzheitliche Betreuung von Immobilien - von der Verwaltung über die Instandhaltung bis hin zur wirtschaftlichen Optimierung. Wir sorgen dafür, dass Gebäude effizient genutzt werden und ihren Wert langfristig erhalten. Sie sind organisiert, haben ein Gespür für wirtschaftliche Zusammenhänge und schätzen die Arbeit<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsingenieurwesen, Facility Management, Versorgungstechnik, Elektrotechnik oder ähnlichem Fachgebiet oder erfolgreicher Abschluss als Meister Elektrotechnik, HKLS, Versorgungstechnik, Kältetechnik mit kaufmännischer Weiterbildung oder MBA </li> <li> Relevante Berufserfahrung in vergleichbaren Positionen im Performance Management, Consulting oder verwandten Bereichen oder operative Erfahrung in verantwortlicher Position im Facility Management und Mitarbeiterführung </li> <li> Herausragende Fähigkeiten im Projektmanagement </li> <li> Starke analytische Fähigkeiten zur Erkennung und Umsetzung von Potenzialen </li> <li> Sicherer Umgang mit Excel, MS Teams, PowerBI und gängigen ERP-Systemen </li> <li> Ausgeprägte Kundenorientierung und beeindruckende Kommunikationsfähigkeiten </li> <li> Einblicke in kaufmännische Prozesse, Bilanzen, Performance Management und idealerweise Erfahrung in der Mitarbeiterführung </li> <li> Führerschein der Klasse B </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Analyse von Standorten, Projekten und Einzelverträgen, um gezielte Maßnahmen zur Steigerung von Ergebnissen und Performance zu entwickeln </li> <li> Leitung und Koordination von operativen Performance-Optimierungsprojekten im Norden Deutschlands in enger Abstimmung mit der Geschäftsleitung und der Konzernzentrale </li> <li> Verantwortung für verschiedene Projektaspekte wie Baseline-Analysen, Datenvalidierung und Erarbeitung von Maßnahmen sowie der anschließenden Fortschrittsverfolgung </li> <li> Zukünftige Übernahme eines operativen Bereichs möglich, einschließlich: </li> <li> Betreibermanagement und Kundenschnittstelle in Ihrem Verantwortungsbereich </li> <li> Kostenverantwortung, Budgetplanung und -überwachung </li> <li> Führungsverantwortung </li> <li> Entwicklung, Förderung und Unterstützung Ihres Teams </li> <li> Kontinuierliche Erweiterung des Leistungsumfangs </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine zukunftssichere und anspruchsvolle Tätigkeit in einem professionellen Arbeitsumfeld, das Vielfalt und Gleichberechtigung fördert </li> <li> Ein unbefristeter Arbeitsvertrag </li> <li> Vorteile aus dem hauseigenen Tarifvertrag </li> <li> 30 Tage Urlaub sowie Weihnachten- und Silvester frei </li> <li> Eine individuelle Zielvereinbarungsprämie </li> <li> Die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten </li> <li> Familienfreundliche Personalpolitik, zur Unterstützung in verschiedenen Lebensphasen </li> <li> Flexible Arbeitszeitmodelle für eine echte Work-Life-Balance </li> <li> Exklusive Angebote für Mitarbeitende mit hochwertigen Sonderkonditionen für Produkte und Leistungen renommierter Hersteller und Marken </li> <li> APLEONA - Weiterbildungsprogramme zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung </li> <li> Die Option auf Jobrad-Leasing, für Ihr persönliches Training oder den Weg zur Arbeit </li> <li> Ein attraktives Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programm </li> </ul><br>Interessiert? Werden Sie Teil unseres Teams!
Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit. Wir freuen uns daher über alle qualifizierten Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, sexueller Orientierung, Alter oder etwaigen Beeinträchtigungen.<br><br>Ansprechpartner:
Christoph Schenk
0151 / 161 309 01<br><br>Apleona Nordost GmbH

Starten Sie mit der BUG Verkehrsbau SE in Ihre Zukunft! Mit Komplettlösungen im Bahnbau und in der Bahnausrüstung gestalten wir den Bahntransport für Menschen und Waren noch attraktiver!
Nach dem Prinzip "Alles aus einer Hand" bietet die BUG Verkehrsbau SE Komplettlösungen im Bahnbau und in der Bahnausrüstung an. Als mittelständisches Unternehmen mit über 500 Mitarbeitern ist es unser Ziel, den Bahntransport für Menschen und Waren in der Zukunft noch attraktiver werden zu lassen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Betriebswirtschaftliches Studium oder eine kaufmännische Ausbildung mit einer </li> <li> Zusatzausbildung zum Bilanzbuchhalter </li> <li> Berufserfahrung im Bereich Rechnungswesen (vorzugsweise im Bauhauptgewerbe) </li> <li> Kenntnisse über relevante Vorschriften des Steuerrechts </li> <li> Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li> Sichere MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Excel </li> <li> Teamplayer mit strukturierter und eigenständiger Arbeitsweise </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Unterstützung bei der Erstellung der Jahresabschlüsse der Unternehmen unserer Firmengruppe sowie des konsolidierten Konzernabschlusses </li> <li> Erstellung von internen und externen Reports insbesondere zu GuV-, Leistungs- und </li> <li> Bilanzkennzahlen </li> <li> Ermittlung der Deckungsbeitragsrechnungen der Fachbereiche </li> <li> Durchführung von Baustellenauswertungen und Kosten-/Nutzenanalysen </li> <li> Unterstützung bei der Aufstellung der Wirtschaftspläne für die Unternehmen der </li> <li> Firmengruppe </li> <li> Pflege von Stammdaten und Controllinginstrumenten </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Unbefristeter Arbeitsvertrag </li> <li> 30 Tage Urlaub </li> <li> Persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten </li> <li> Corporate Benefits </li> <li> Zuschuss zur EGYM Wellpass-Mitgliedschaft </li> <li> Unterstützungsangebote für die Pflege und Betreuung von jungen und älteren Familienangehörigen </li> <li> Kitazuschuss </li> <li> Firmenfahrrad (auch E-Bikes) </li> </ul><br><br><br><br><br>BUG Verkehrsbau SE

Mitarbeiter Controlling/Bilanzbuchhalter (m/w/d)

Die BVVG Bodenverwertungs- und -verwaltungs GmbH ist ein Unternehmen im Geschäftsbereich des Bundesministeriums der Finanzen. Ihr Geschäftsauftrag ist die Verwaltung und Privatisierung der ehemals volkseigenen land- und forstwirtschaftlichen Flächen in den neuen Bundesländern.
In unserer Zentrale, in verkehrsgünstiger Lage mitten im lebendigen Stadtbezirk Berlin-Prenzlauer Berg, suchen wir ab sofort einen<h2>Profil</h2><ul> <li> Lösungsorientiertes Handeln und eine gewisse Hands-On-Mentalität </li> <li> Fähigkeit zur Analyse und Optimierung von Prozessen </li> <li> Einen gewissenhaften Arbeitsstil verbunden mit Organisationstalent und Teamfähigkeit </li> <li> Hohe Lernbereitschaft und ausgeprägtes technisches Verständnis für komplexe Aufgabenstellungen </li> <li> Ihr Profil: </li> <li> Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Informatik oder einer anderen geeigneten Fachrichtung bzw. eine abgeschlossene Ausbildung in der (Fach-)Informatik oder vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung. </li> <li> Idealerweise verfügen Sie über sehr gute Kenntnisse im Bereich HCL Notes/Domino und können bereits mehrjährige Erfahrungen aufweisen. </li> <li> Sie sind neugierig und haben Lust, Neues zu lernen. </li> <li> Sie verfügen über Kenntnisse im Bereich der Software-Entwicklung. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Betreuung, Anpassung und Entwicklung der laufenden HCL Notes Anwendungen </li> <li> Gewährleistung von Support und Administration der HCL Notes/​Domino Umgebung </li> <li> Bedarfsorientierte Übernahme zusätzlicher Betreuungs- und Entwicklungsaufgaben im Bereich SAP, Web und auf der ArcGIS-Plattform </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine adäquate Vergütung mit 13. Monatsgehalt und zusätzlicher Prämie bei Zielerfüllung </li> <li> Flexible Arbeitszeitmodelle und alternierende Mobilarbeit </li> <li> Vielfältige Sozialleistungen und attraktive Regelungen, z. B. </li> <li> Eine vom Arbeitgeber bezuschusste betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Ein aktives betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li> Zielgerichtete Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Unterstützung beim Erwerb eines Jobtickets </li> <li> Möglichkeit zum Aufbau eines Wertguthabenkontos, um dieses perspektivisch für Freistellungszeiträume einzusetzen </li> <li> Ein individuelles Onboarding mit persönlicher Unterstützung innerhalb des Teams </li> </ul><br><br><br>Fragen beantwortet Ihnen gerne Pauline Hillmann (Tel.-Nr. 030 4432-2012 ).<br><br>BVVG Bodenverwertungs- und -verwaltungs GmbH

Anwendungsentwickler (m/w/d)

Das Team von  synectic software &amp; services GmbH  entwickelt seit über zwanzig Jahren Softwarelösungen für Pflege-, Sozial- und Wohnberatung sowie für unterschiedlichste Bereiche mit dem Schwerpunkt Case Management.
Unsere Software Quovero ist generisch aufgebaut. Sie kann auf Kundenwünsche angepasst werden und wird permanent weiterentwickelt.<h2>Profil</h2><ul> <li> Du organisierst gern und behältst den Überblick. </li> <li> Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder du bist ein/e engagierte/r Quereinsteiger/in und bringst eine andere Qualifikation mit: </li> <li> Selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten </li> <li> Erfahrung in der Kundenberatung / im Büroalltag / Sekretariatsbereich </li> <li> Sehr gute Deutschkenntnisse </li> <li> Gute MS Office Kenntnisse </li> <li> Organisationstalent </li> <li> Kommunikationsfähigkeit </li> <li> Kundenorientierung </li> <li> Du weißt, was ein CRM (Kundenbetreuungssoftware) ist </li> <li> Spaß am Arbeiten in einem dynamischen Team </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Telefonische und schriftliche Bearbeitung von Kundenanfragen </li> <li> Dokumentation von Kundenanfragen und Pflege der Kundendaten </li> <li> Führung der Korrespondenz mit Kunden und Auftraggebern </li> <li> Terminkoordination- und organisation </li> <li> Erstellung von Angeboten und Verträgen </li> <li> Rechnungslegung und Überwachung von Zahlungseingängen </li> <li> Postbearbeitung </li> <li> Statistische Arbeiten für die Geschäftsführung </li> <li> Archivierung von Dokumenten </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Neben einem unbefristeten Arbeitsverhältnis und einem angenehmen Betriebsklima kannst du dich auf folgende Konditionen freuen: </li> <li> Flache Hierarchien und eine offene/direkte Kommunikation </li> <li> Herausfordernde und abwechslungsreiche Aufgabengebiete bei einem Arbeitgeber mit hohem Dienstleistungsverständnis </li> <li> Ein aufgeschlossenes, motiviertes, engagiertes und harmonisches Team </li> <li> Mobiles Arbeiten </li> <li> Flexible Arbeitszeiten </li> </ul><br><br><br>Mehr über uns findest du unter:  <a href="http://www.synectic.de" target="_blank">www.synectic.de</a>
Synectic software &amp; services gmbh
Weserstraße 22
10247 Berlin
E-Mail:  <a href="mailto:karriere@synectic.de" target="_blank">karriere@synectic.de</a>
Www.synectic.de
Jetzt bewerben<br><br>synectic software &amp; services GmbH

Organisationstalent / Office Manager:in im Büroalltag (m/w/d) in Teilzeit

Wir sind die Spitzenorganisation der Apothekerinnen und Apotheker in Deutschland. Wir vertreten die Interessen dieses Heilberufs in Politik und Gesellschaft und setzen uns für die einheitliche, hochwertige und flächendeckende Versorgung mit Arzneimitteln in Deutschland ein. Unsere Mitglieder sind die jeweils siebzehn Apothekerkammern und Apothekerverbände der Länder.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung und einschlägige Erfahrungen in den vorgenannten Aufgabenbereichen </li> <li> Sie zeichnen sich durch ein stets hilfsbereites und zuvorkommendes Auftreten, eine selbstständige und engagierte Arbeitsweise sowie gute Organisations- und Kommunikationsfähigkeiten aus </li> <li> Sichere MS-Office-Kenntnisse sind erforderlich </li> <li> Wir setzen voraus, dass Sie Ihre Arbeitszeit an die gebuchten Veranstaltungszeiten anpassen können </li> <li> Fließende Deutschkenntnisse setzen wir ebenfalls voraus </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie gestalten und organisieren den Konferenzservice in unserem Haus, insbesondere für die Sitzungen unserer Gremien und wirken bei der Vorbereitung betrieblicher Events aktiv mit </li> <li> Sie vermarkten unseren Konferenzbereich für externe Veranstaltungen &amp; Events und sorgen dafür, dass sich unsere Gäste in unserem Haus wohl fühlen </li> <li> Sie koordinieren Caterer und Dienstleister für gebuchte Veranstaltungen und Events </li> <li> Sie überwachen die Buchung von Konferenzräumen und zugehörigen Serviceleistungen in unserem internen Raumbuchungssystem </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine vielseitige Beschäftigung beim Spitzenverband der Apothekerschaft mit einem eigenständigen Aufgabengebiet und individuellen Fortbildungsmöglichkeiten </li> <li> Ein engagiertes und sich gegenseitig unterstützendes Team </li> <li> Ein attraktives und modernes Arbeitsumfeld </li> <li> Ein zentral gelegener Standort in der Europacity im Herzen Berlins mit sehr guter Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel </li> <li> Ein Deutschland-Ticket für den ÖPNV </li> <li> Gefördertes JobRad-Leasing und weitere Benefits </li> <li> Monatsgehalt, vermögenswirksame Leistungen und einen Zuschuss zur betriebl. Altersvorsorge </li> <li> Vor Ort zubereitete Mahlzeiten in unserer Cafeteria </li> </ul><br><br><br>ABDA - Bundesvereinigung Deutscher Apothekerverbände e. V.
Heidestraße 7, 10557 Berlin,  <a href="mailto:bewerbung@abda.de" target="_blank">bewerbung@abda.de</a><br><br>ABDA - Bundesvereinigung Deutscher Apothekerverbände e. V.

460 Festanstellung Jobs in Hahn-Meitner-Platz, 14109 Berlin-Bezirk Steglitz-Zehlendorf, Deutschland