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Europa-Park, Rulantica, Hotels, YULLBE, und Eatrenalin – das Europa-Park Erlebnis-Resort entwickelt sich stetig weiter. Einhergehend mit dieser Entwicklung steigt auch der Anspruch an digitale Systeme, Plattformen &amp; Services. Wir laden Dich ein, in die faszinierende Welt des Europa-Park Erlebnis-Resorts einzutauchen und dazu beizutragen, Emotionen digital erlebbar zu machen. Zur Unterstützung unseres Teams “Digitale Projekte” in der Direktion „Digital &amp; Research“ suchen wir einen Manager Digitale Projekte, Digital Services (m/w/d). Das Team "Digitale Projekte" verantwortet den Betrieb und die Weiterentwicklung vielfältiger digitaler Plattformen, Produkte und Services, sowie die Konzeption und Umsetzung von Neuentwicklungen. Dazu gehören die Europa-Park &amp; Rulantica App, das VirtualLine Queuing-System, die hauseigene Streaming-Plattform VEEJOY, die ResortPass Jahreskarten, der Mack International Ticketshop, das Digital Signage, Self-Order Terminals der Gastronomie und der zentrale Datendienst “Digital Services” welcher vielfältige Informationen für verschiedenste Abnehmer bereitstellt. Damit ist das Team Digitale Projekte erster Ansprechpartner für die digitale Transformation des Europa-Park Erlebnis-Resorts und arbeitet zusammen mit unterschiedlichen Stakeholdern leidenschaftlich daran, ein einmaliges digitales Erlebnis für alle Gäste zu schaffen. Dein Aufgabengebiet <ul><li>Du leitest eigene, digitale Projekte und bist für deine Plattformen und Produkte erster Ansprechpartner</li><li>Du verantwortest die Gestaltung und Weiterentwicklung von Produkten und Funktionen der Plattformen</li><li>Dein Fokus wird auf der Weiterentwicklung der Plattform “Digital Services” liegen. Ein zentraler Datendienst, welcher essenzielle Informationen für das ganze Erlebnis-Resort erfasst und verteilt (Attraktionsinformationen, Wartezeiten, Veranstaltungen, Öffnungszeiten, Content, VirtualLine uvm.)</li><li>Du bist zentraler Ansprechpartner für interne Stakeholder bzgl. operativer Themen der Leistungserbringung innerhalb deines Verantwortungsbereichs</li><li>Du kannst eigene Ideen einbringen und im Rahmen der Gesamtstrategie selbstständig umsetzen</li><li>Du stellst sicher, dass Projekte entsprechend unseren Qualitäts- und Zeitstandards umgesetzt werden</li><li>Du steuerst externe und interne Entwicklungspartner durch die Sprintplanung und das Ticketmanagement</li><li>Du identifizierst und bewertest neue Trends im digitalen Entertainment- und Marketing-Bereich und prüfst mögliche Implikationen für unser Erlebnis-Resort</li></ul> Dein Profil <ul><li>Abgeschlossenes Studium in einem relevanten Bereich (z.B. Medien- oder Wirtschaftsinformatik, Onlinemedien, Management, Digitalisierung, Informatik, Computerwissenschaften o.Ä.)</li><li>Min. 2-3 Jahre Erfahrung in der Konzeption digitaler Produkte (wie Digital Signage, Apps oder Websites)</li><li>Min. 2-3 Jahre Erfahrung in der agilen Produktentwicklung, z.B. als Product Owner oder Scrum Master</li><li>Praktische Erfahrung mit PIM-Systemen oder ähnlichen Systemen ist wünschenswert</li><li>Du besitzt gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li><li>Du bringst Leidenschaft und Begeisterung für das Freizeitparkgeschäft mit</li><li>Du bist kommunikationsstark mit einer Hands-On-Mentalität und bewahrst Ruhe &amp; Übersicht</li></ul> Wir bieten Dir <ul><li>Eine hochspannende Tätigkeit in einem einzigartigen Familienunternehmen mit regionaler Verankerung</li><li>Die Möglichkeit Deine Eigeninitiative voll zu entfalten</li><li>Einen sicheren und modernen Arbeitsplatz mit spannenden und außergewöhnlichen Herausforderungen</li><li>Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem internationalen Umfeld</li><li>In unserer MACK Akademie bekommst Du zusätzlich eine große Anzahl an fachlichen und persönlichen Schulungs- und Weiterbildungsmaßnahmen</li><li>Ein außerordentlich attraktives Angebot an Zusatzleistungen</li></ul> Lass Dich nicht entmutigen, wenn Du nicht alle Punkte unseres Job-Profils erfüllst. Bewirb Dich einfach –&nbsp; für uns zählt vor allem Deine Persönlichkeit. Wir freuen uns auf Dich! Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Luisa Kupferschmid Talent Scout Europa-Park-Straße 2 77977 Rust <a href="mailto:luisa.kupferschmid@europapark.de" target="_blank">luisa.kupferschmid@europapark.de</a> 07822 77 15499

Europa-Park Erlebnis-Resort

Manager (m|w|d) Digitale Projekte

WOFÜR WIR SIE SUCHENAls IPS Engineer (m/w/d) sind Sie für die Durchführung der Integrierten Product Support-Engineering Disziplinen verantwortlich, um eine zuverlässige und langjährige Nutzungsphase unserer Produkte während des gesamten Lebenszyklus sicherzustellen.Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:<ul><li>Durchführung der Product Support Analyse von Flugabwehr- sowie Radarsystemen und Verwendung der Resultate zur<ul><li>Bestimmung der Instandhaltungsstufen von Ersatzteilen;</li><li>Bestimmung des Ersatzteilumfanges bei Kundenprojekten;</li><li>Bestimmung von Instandhaltungstätigkeiten;</li><li>Bestimmung des Inhaltes der technischen Dokumentation;</li><li>Bestimmung des Umfanges und Zuordnung von Spezialwerkzeug und Standardwerkzeug zu Instandhaltungstätigkeiten;</li><li>Erstellung von Katalogen von Verbrauchsmitteln und COTS-Teile;</li></ul></li><li>Befüllen und Pflegen der IPS Datenbank unter anderem mit Materialstamm- sowie Systemzuverlässigkeitsdaten</li><li>Fachliche Zu- und Mitarbeit im IPS Teilprojekt</li><li>Unterstützung und IPS-Beratung bei der Entwicklung von Produkten</li><li>Fachliche Zuarbeit für Unterauftragnehmer bei der Erstellung der Technischen Dokumentation</li></ul>WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN<ul><li>Abgeschlossene Berufslehre im technischen Bereich mit Weiterbildung zum Techniker HF oder Bachelor in Engineering (FH)</li><li>IPS Erfahrung (Product Support Analyse) wird vorausgesetzt</li><li>Berufserfahrung im Bereich Integrated Product Support wünschenswert</li><li>Sehr gute Anwenderkenntnisse der MS Office Suite</li><li>Kenntnisse in der HICO Suite wünschenswert</li><li>Gute SAP Kenntnisse</li><li>Hohe Eigenverantwortung, Initiative und Leistungsbereitschaft sowie eine strukturierte, selbständige Arbeitsweise</li><li>Gute Englischkenntnisse</li><li>Ausgeprägtes technisches Verständnis (Mechanik, Elektronik)</li></ul>WAS WIR IHNEN BIETENAn unserem Standort in Zürich bieten wir Ihnen:<ul><li>Flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit); Home-Office, wo möglich und sinnvoll</li><li>Sehr gute Sozialleistungen und ein erfolgsorientiertes Gehalt</li><li>Sofort ab Eintritt im Krankheitsfall erfolgt die volle Gehaltsfortzahlung (inkl. 13. Monatslohn) vom ersten bis max. zum 730. Tag</li><li>Mitarbeitervorteile eines Großkonzerns, z. B. betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiteraktienkaufprogramm und gratis Grippeimpfung</li><li>Förderung von bedarfsgerechter Weiterbildung</li><li>Personalrestaurant sowie externe Verpflegungs- und Einkaufsmöglichkeiten in der Nähe</li><li>Verschiedene Vergünstigungen (z.B. Versicherungsprodukte, Mobiltelefonabonnemente)</li><li>Individuelle interne sowie externe Personalentwicklungsmaßnahmen in Zusammenarbeit mit unserer Rheinmetall-Academy</li><li>Case Management und individuelle Sozialbetreuung</li><li>Arbeitsplatz wenige Gehminuten vom Bahnhof Zürich-Oerlikon entfernt, Bushaltestelle vor dem Haus</li></ul>KONTAKTDETAILSZuständiger Ansprechpartner: Herr Michael Zmoos

Rheinmetall

Integrated Product Support Engineer (m/w/d)

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Stellenumfang: 50%Gruppe: GT/VÖ; Alter 3-6 JahreEintrittsdatum: nach Vereinbarung Befristung: unbefristet Ihre Aufgaben:<ul><li>Planung, Durchführung und Nachbereitung von pädagogischen Angeboten und Projekten</li><li>Unterstützung und Förderung der Kinder unter Berücksichtigung individueller Interessen und Lebensumständen</li><li>Tür- und Angelgespräche, Eltern- und Entwicklungsgespräche, Elternabende</li><li>Teilnahme an Teamsitzungen, Fortbildungen, Supervisionen</li><li>Mitgestaltung von Festen und Veranstaltungen</li><li>Mitwirkung an der Umsetzung des kath. Profils der Einrichtung</li></ul> Was wir erwarten:<ul><li>Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung als Erzieher/in, Sozialpädagoge/-pädagogin, Kinderpfleger/in oder eine entsprechend gleichwertige Qualifikation nach §7 KiTaG</li><li>fundiertes pädagogisches Fachwissen und die Fähigkeit auf die Bedürfnisse von Kindern und deren Familien adäquat zu reagieren</li><li>Sie sind zuverlässig und können auch mit herausfordernden Situationen gut umgehen</li><li>Sie identifizieren sich mit den Aufgaben, Zielen und Werten der katholischen Einrichtung</li></ul> Was wir bieten:<ul><li>ein aufgeschlossenes und motiviertes Team, welches sich durch regelmäßige Fortbildungen und Supervision weiterentwickelt</li><li>Professionelle Zusammenarbeit mit Team, Leitung und Geschäftsführung</li><li>Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Supervision</li><li>eine Anstellung und Entgelt in Anlehnung an den TVSuE inkl. Sozialleistungen wie betriebliche Altersvorsorge, Kinderzulage, Vermögenswirksame Leistungen, Jobticket und Jobrad</li><li>Arbeitsbefreiung für verschiedene Anlässe</li></ul> Genau das haben Sie gesucht? &nbsp;Für Rückfragen steht Ihnen die Leiterin der Einrichtung, Frau Stasch, unter Tel. 0761/ 86064 gerne zur Verfügung. Ihre Bewerbung können Sie schriftlich direkt an den Kindergarten oder per E-Mail an <a href="mailto:kindergarten-hlf@se-freiburg-nordwest.de" target="_blank">kindergarten-hlf@se-freiburg-nordwest.de</a> richten (bitte ausschließlich in einem pdf-Format).

Kath. Gesamtkirchengemeinde Freiburg

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für Kath. Kindergarten Heilige Familie

Päd. FachkraftStellenumfang:&nbsp; 27 WochenstundenGruppe: VÖ; Alter 3 bis 6 Jahre Eintrittsdatum: nach VereinbarungBefristung: unbefristet &nbsp; Ihre Aufgaben:<ul><li>Planung, Durchführung und Nachbereitung von pädagogischen Angeboten und Projekten</li><li>Unterstützung und Förderung der Kinder unter Berücksichtigung individueller Interessen und Lebensumständen</li><li>Tür- und Angelgespräche, Eltern- und Entwicklungsgespräche, Elternabende</li><li>Teilnahme an Teamsitzungen, Fortbildungen, Supervisionen</li><li>Mitgestaltung von Festen und Veranstaltungen</li><li>Mitwirkung an der Umsetzung des kath. Profils der Einrichtung</li></ul> Was wir erwarten:<ul><li>Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung als Erzieher/in, Sozialpädagoge/-pädagogin, Kinderpfleger/in oder eine entsprechend gleichwertige Qualifikation nach §7 KiTaG</li><li>fundiertes pädagogisches Fachwissen und die Fähigkeit auf die Bedürfnisse von Kindern und deren Familien adäquat zu reagieren</li><li>Sie sind zuverlässig und können auch mit herausfordernden Situationen gut umgehen</li><li>Sie identifizieren sich mit den Aufgaben, Zielen und Werten der katholischen Einrichtung</li></ul> Was wir bieten:<ul><li>ein aufgeschlossenes und motiviertes Team, welches sich durch regelmäßige Fortbildungen und Supervision weiterentwickelt</li><li>Professionelle Zusammenarbeit mit Team, Leitung und Geschäftsführung</li><li>Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Supervision</li><li>eine Anstellung und Entgelt in Anlehnung an den TVSuE inkl. Sozialleistungen wie betriebliche Altersvorsorge, Kinderzulage, Vermögenswirksame Leistungen, Jobticket und Jobrad</li><li>Arbeitsbefreiung für verschiedene Anlässe</li></ul> Genau das haben Sie gesucht? &nbsp;Für weitere Auskünfte steht Ihnen die Kindergartenleitung Frau Strate unter der Telefonnummer 0761/6 76 12 gerne zur Verfügung. Ihre Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte per Mail im PDF - Format an <a href="//eofs02.erzbistum-freiburg.local/GKG-FR/KGF/4903-FR-Ost/1608_1-StFranziskus/3-Personalangelegenheiten/Stellenausschreibung/kiga-ebnet@kath-freiburg-ost.de" target="_blank">kiga-ebnet@kath-freiburg-ost.de</a>.

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Kath. Kindergarten St. Franziskus

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Stellenumfang: 50%-85% Gruppe: GT; Alter 3 bis 6 Jahre Eintrittsdatum: ab sofortBefristung: unbefristet Ihre Aufgaben:<ul><li>Planung, Durchführung und Nachbereitung von pädagogischen Angeboten und Projekten</li><li>Unterstützung und Förderung der Kinder unter Berücksichtigung individueller Interessen und Lebensumständen</li><li>Tür- und Angelgespräche, Eltern- und Entwicklungsgespräche, Elternabende</li><li>Teilnahme an Teamsitzungen, Fortbildungen, Supervisionen</li><li>Mitgestaltung von Festen und Veranstaltungen</li><li>Mitwirkung an der Umsetzung des kath. Profils der Einrichtung</li></ul> Was wir erwarten:<ul><li>Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung als Erzieher/in, Sozialpädagoge/-pädagogin, Kinderpfleger/in oder eine entsprechend gleichwertige Qualifikation nach §7 KiTaG</li><li>fundiertes pädagogisches Fachwissen und die Fähigkeit auf die Bedürfnisse von Kindern und deren Familien adäquat zu reagieren</li><li>Sie sind zuverlässig und können auch mit herausfordernden Situationen gut umgehen</li><li>Sie identifizieren sich mit den Aufgaben, Zielen und Werten der katholischen Einrichtung</li></ul> Was wir bieten:<ul><li>ein aufgeschlossenes und motiviertes Team, welches sich durch regelmäßige Fortbildungen und Supervision weiterentwickelt</li><li>Professionelle Zusammenarbeit mit Team, Leitung und Geschäftsführung</li><li>Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Supervision</li><li>eine Anstellung und Entgelt in Anlehnung an den TVSuE inkl. Sozialleistungen wie betriebliche Altersvorsorge, Kinderzulage, Vermögenswirksame Leistungen, Jobticket und Jobrad</li><li>Arbeitsbefreiung für verschiedene Anlässe</li></ul> Genau das haben Sie gesucht? &nbsp;Bei Rückfragen steht Ihnen die Kindergartengeschäftsführung Annika Bernhard unter Tel.: 0761/38689-37 gerne zur Verfügung. Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen an: Kindergarten Johannesgarten, Hartkirchweg 50a, 79111 Freiburg oder per E-Mail (bitte in einer PDF-Datei) an <a href="mailto:annika.bernhard@gkg-freiburg.de" target="_blank">annika.bernhard@gkg-freiburg.de</a>

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Kath. Kindergarten Johannesgarten

Möchten Sie mit uns arbeiten?Wir suchen:Mechatroniker / Industriemechaniker (m/w/d) für den AußendienstSie sind deutschlandweit, in der Schweiz und in Österreich unterwegs und sorgen durch Ihre Tatkraft und Ihre Kompetenz für eine hohe Verfügbarkeit und Langlebigkeit unserer Anlagen und Maschinen. Ihre Reisetätigkeit hat einen Anteil von 60-70% und Sie verfügen über einen Führerschein der Klasse BE.&nbsp; Ihre Aufgaben: &nbsp;Als Mitarbeiter(in) in unserem Technik- und Serviceteam üben Sie eine sehr anspruchsvolle Tätigkeit aus, die Sie persönlich und fachlich fordert und Ihnen viel Abwechslung bietet:Durchführen von Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten sowie die Durchführung von Umbauten und InbetriebnahmenMontieren, Instandhalten, Reparieren und Austauschen von defekten elektrischen und elektromechanischen Komponenten, sowie die Einrichtung und Prüfung von Netzwerkkomponenten und NetzwerkteilnehmernAnalysieren von Fehlern und Störungen an Anlagen mit elektrischen, elektronischen, mechanischen und pneumatischen KomponentenErstellung formalisierter Berichte (Service-Einsatzberichte, Zeitnachweise) Ihr Profil: &nbsp;Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum Mechatroniker(in) oder Industriemechaniker(in) mit gutem Abschluss (Facharbeiter oder Meister) absolviert.Sie besitzen einschlägige Erfahrungen mit der Installation, Inbetriebnahme bzw. Störungsanalyse technischer Anlagen und schätzen den direkten Kontakt mit unseren Kunden vor Ort?Sie sind eine selbständige und autonome Arbeitsweise gewohnt und agieren stets zuverlässig, flexibel und vertrauensvoll.Gute Umgangsformen und die Freude an Kundenkontakten ermöglichen Ihnen schnell und dauerhaft gute Beziehungen aufzubauen und zu pflegen.Sie arbeiten eng zusammen mit dem Vertrieb und dem Innendienst. Wir bieten Ihnen: &nbsp;Wir bieten Ihnen ein breites Sortiment an hervorragenden Produkten der Endverpackung.Eine abwechslungsreiche, herausfordernde Aufgabe, die Sie mit viel Eigenverantwortung nach Ihren Wünschen gestalten können.Sie erhalten ein gut ausgestattetes Servicefahrzeug für das Sie verantwortlich sind.Ein leistungs- und erfolgsorientiertes Einkommen sowie eine attraktive Wechselprämie.Kurze Entscheidungswege sowie eine flache Hierarchie sorgen für schnellen und effizienten Informationsfluß.Soziale Wertschätzung für Ihre Arbeit - sowie intern als auch extern und eine dauerhaften, anspruchsvollen Arbeitsplatz in einer wachsenden Branche. Haben wir Ihr Interesse geweckt? &nbsp;Wir freuen uns auf Ihre aussagefähige Bewerbung mit Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin.Bewerben Sie sich bitte schriftlich direkt bei:Normpack GmbHZ.H. Herrn Joachim BourkUnter Greut 3 D-79790 Küssaberg<a href="mailto:J.Bourk@normpack.com" target="_blank">J.Bourk@normpack.com</a> &nbsp;

Normpack GmbH Rationelle Endverpackungssysteme

Servicetechniker  (m/w/d) für Verpackungsmaschinen im Außendienst

Die Röm.-kath. Kirchengemeinde&nbsp; Oberes Wiesental sucht für ihre&nbsp; Kath. Kita St. Maria, SchönauPädagogische Fachkraft(w/m/d) nach §7 KiTaG | unbefristet – 80-100 % Einrichtung Das Kindergarten-Team in Schönau betreut Kinder im Alter von ein bis sechs Jahren infünf Gruppen mit verlängerter Öffnungszeit, darunter eine Krippengruppe. Der Kindergarten arbeitet nach dem teiloffenen Konzept mit Stammgruppen. Die Gruppenräume sind in Funktionsbereiche unterteilt - Krippe und Kindergarten arbeiten eng zusammen.Öffnungszeiten Montag – Freitag von 7.00/8.00 – 13.30/14.30 Uhr.Ein Kindergarten mit schönem Außengelände, ein routiniertes, motiviertes Team, sehr gute Fortbildungsmöglichkeiten und viele weitere Vorzüge eines katholischen Trägers erwarten Sie! Ihr Profil <ul><li>Sie haben Freude und Phantasie in der&nbsp; pädagogischen Arbeit</li><li>Sie pflegen einen wertschätzenden Umgang&nbsp; mit Kindern und arbeiten gerne im Team</li><li>Sie schätzen eigenverantwortliches und&nbsp; zuverlässiges Arbeiten</li><li>Sie identifizieren sich mit den Aufgaben,&nbsp; Zielen und Werten der Kath. Kirche.</li></ul> Wir bieten <ul><li>Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem&nbsp; engagierten Team</li><li>Flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten</li><li>Vertrauensvolle und professionelle&nbsp; Zusammenarbeit mit Team, Leitung und&nbsp; Geschäftsführung</li><li>Gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten&nbsp; sowie Supervision</li><li>Fahrrad-Leasing über JobRad</li><li>Coporate Benefits</li><li>Mitarbeiter Obst und Getränke</li><li>Vergütung in Anlehnung an den TVSuE</li><li>Zusatzleistungen wie Jahressonderzahlung,&nbsp; Ergänzungsentgelt, betriebliche Altersvorsorge&nbsp; sowie Kinderzulage und bezahlte Arbeitszeit-&nbsp; reduzierung für Eltern von Kindern unter 12 Jahren&nbsp; oder pflegebedürftige Angehörigen</li><li>Wir vermitteln bei Bedarf Kindergarten- und&nbsp; Krippenplätze</li></ul> Interesse geweckt? Fragen zur Pädagogischen Arbeit beantwortete Ihnen gerne die Kindergartenleitung Frau Bleikamp unter Tel.: 07673/1761 oderE-Mail: <a href="mailto:kiga.schoenau@seobwi.de" target="_blank">kiga.schoenau@seobwi.de</a>Bei Interesse richten Sie&nbsp; bitte Ihre Bewerbung an dieVerrechnungsstelle für&nbsp; kath. Kirchengemeinden&nbsp;Frau Irina GötzAdolf-Müller-Str. 5A79650 Schopfheim&nbsp; Tel: 07622/6760-43E-Mail: <a href="mailto:info@vst-schopfheim.de" target="_blank">info@vst-schopfheim.de</a>

Verrechnungsstelle für Kath. Kirchengemeinden Schopfheim

Pädagogische Fachkraft (w/m/d) 80-100%- Kita St. Maria Schönau

Gestalten Sie Ihre Zukunft und werden Teil unseres Teams alsKAUFMÄNNISCHER MITARBEITER (m/w/d) – VERTRIEBSINNENDIENSTin Vollzeit für unseren Standort in FreiburgAls Mitglied unseres Vertriebsteams unterstützen Sie den Vertriebsleiter und fungieren als zentrale Anlaufstelle im Backoffice für unser Vertriebsteam im Außendienst. Zudem arbeiten Sie eng mit den internen Fachabteilungen, insbesondere der Technik, zusammen. Ihre Aufgaben <ul><li>Erstellen von Angeboten gemäß Vorgabe des Vertriebs bzw. der Techn. Abteilung</li><li>Erstellen von Nachtragsangeboten</li><li>Bearbeitung von Leistungsverzeichnissen</li><li>Unterstützung des Vertriebsleiters in Vertriebs- und Marketingaufgaben</li><li>Organisation und mögliche Teilnahme an Messen sowie Vertriebstagungen</li><li>Telefonischer Kontakt mit Kunden und Betreuung von Anfragen</li></ul> Sie bringen mit <ul><li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung</li><li>Oder mehrjährige kaufmännische Berufserfahrung</li><li>Technisches Verständnis wäre vom Vorteil</li><li>Proaktive Kommunikationsfähigkeit und sicheres Auftreten</li><li>Sicherere Anwendung von MS-Office-Programmen</li><li>Erfahrung im Umgang mit CRM und einer Business Software</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. Niveaustufe B2)</li><li>Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise</li></ul> Sie freuen sich auf <ul><li>flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit</li><li>bis zu 33,5 Tage Urlaub</li><li>eine leistungsgerechte Vergütung mit Zusatzleistungen</li><li>Eigenverantwortung in einem kollegialen und wertschätzenden Arbeitsumfeld</li><li>kostenlose Parkplätze</li><li>einen gut ausgestatteten Aufenthaltsraum</li><li>coole Teamevents</li><li>weitere Benefits wie kostenlose Getränke, Mitarbeiterpräsente und -aufmerksamkeiten</li></ul> Interesse geweckt? Ihre Bewerbung:Senden Sie bitte Ihre Bewerbung an Herrn Steffen Wintergerst an: <a href="mailto:bewerbungen@gif-activevent.com" target="_blank">bewerbungen@gif-activevent.com</a>

GIF ActiveVent GmbH

Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d) –Vertriebsinnendienst in Vollzeit

Über uns: Die Kindertagesstätte Im Donaupark in Immendingen ist eine Einrichtung, die mit Herz und Engagement die Entwicklung junger Menschen fördert.Mit zwei Gebäuden, die liebevoll gestaltete Kindergarten- und Krippengruppen beherbergen, bieten wir Kindern ab einem Jahr bis zum Kindergartenalter einen Ort des Lernens und Entdeckens.Wir suchen für unsere Kindertagesstätte „Im Donaupark“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pädagogische Fachkraft nach § 7 KiTaG (m/w/d)Unsere KiTa mit 4 Gruppen und die Krippe mit 3 Gruppen, arbeiten nach dem situationsorientierten Ansatz in teiloffenen Gruppen in VÖ- und Ganztagsbetreuung.Für die im Bau befindliche Kita in Zimmern (Fertigstellung Ende 2026/Anfang 2027) suchen wir ebenso pädagogische Fachkräfte.Bei Interesse ist eine vorübergehende Beschäftigung in der Kita im Donaupark möglich. Ihre Aufgaben: <ul><li>Planung und Durchführung pädagogischer Angebote im Einklang mit unserem Konzept</li><li>Beobachtung und Dokumentation der Entwicklungsprozesse der Kinder</li><li>Aktive Elternarbeit und Teilnahme an Team- und Elternsitzungen</li></ul> Ihr Profil: <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/in, Kindheitspädagoge/in oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Kreativität, Teamfähigkeit und eine liebevolle, verantwortungsbewusste Arbeitsweise</li><li>Engagement bei der Weiterentwicklung unserer pädagogischen Arbeit</li></ul> Wir bieten: <ul><li>Wir bieten in unserer gut ausgestatteten Einrichtung eine Beschäftigung nach TVöD bis Entgeltgruppe S 8a</li><li>Eine herzliche Arbeitsatmosphäre in einem engagierten Team</li><li>Vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten und Raum für eigene Ideen</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Hansefit</li><li>Jobticket</li><li>Betriebsrente </li><li>Leistungszulage</li></ul> Sind Sie interessiert? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung an <a href="mailto:gemeindeverwaltung@immendingen.de" target="_blank">gemeindeverwaltung@immendingen.de</a> oder Gemeinde Immendingen, Personalamt, Schlossplatz 2, 78194 Immendingen.Weitere Infos auf der eigenen Homepage unserer Kindertagesstätte Im Donaupark: <a href="http://www.kita-im-donaupark.de" target="_blank">www.kita-im-donaupark.de</a>

Gemeinde Immendingen an der Donau

Pädagogische Fachkraft nach § 7 KiTaG (m/w/d) Kindertagesstätte Im Donaupark

Warum wir tun, was wir tun – unser AntriebWir glauben: Sehen ist weit mehr als ein Sinn. Es ist unsere Verbindung zur Welt, zur Schönheit, zu Erkenntnis und Entwicklung. Deshalb gestalten wir im ZEISS Vision Center Freiburg Sehlösungen, die tiefer greifen – mit Präzision, Verantwortung und echter Begeisterung für das, was Menschen wirklich weiterbringt.Unser Ziel: Menschen jeden Alters dabei zu unterstützen, ihre Welt klar, uneingeschränkt und mit Freude wahrzunehmen. Dafür verbinden wir modernste Technologie mit persönlicher Beratung und einer Haltung, die Vertrauen schafft.Wie wir arbeiten – mit Tiefgang, Präzession und Herz-Wir bieten Sehanalysen mit optometrischem Tiefgang – kein Standard, sondern individuell, präventiv und lebensbegleitend.Wir nutzen die fortschrittlichsten ZEISS-Technologien, um Messdaten in echte Lebensqualität zu verwandeln.Wir denken ganzheitlich: Funktion, Ästhetik, Sehkomfort und Emotion gehören für uns zusammen.Wir arbeiten als Team, das füreinander einsteht, Verantwortung übernimmt und Freude am Fortschritt hat. Was Sie bei uns bewegen – Ihre Rolle als Betriebsleiter*in Sie übernehmen die Leitung des ZEISS Vision Center Freiburg – fachlich, menschlich und organisatorisch. Ihre Mission: Ein Umfeld gestalten, in dem Innovation auf Präzision trifft und Kund*innen sowie Team gleichermaßen profitieren.Ihre Schwerpunkte: <ul><li>Teamführung &amp; Organisation: Sie führen empathisch, klar und vorausschauend. Sie motivieren, strukturieren und entwickeln ein starkes Team – mit Feingefühl und Klarheit.</li><li>Optometrie &amp; Sehberatung: Sie führen präzise Sehanalysen, Refraktionen und Screenings durch – mit ZEISS-Systemtechnologie und einem wachen Blick für das individuelle Sehbedürfnis.</li><li>Sortimentsgestaltung &amp; Einkauf: Sie verantworten ein hochwertiges Produktsortiment – sorgfältig kuratiert, qualitätsorientiert und modern.</li><li>Betriebssteuerung: Sie denken unternehmerisch, optimieren Prozesse, nutzen Kennzahlen und sorgen für ein wirtschaftlich stabiles Fundament.</li></ul> Was Sie mitbringen – Fachlichkeit mit Haltung <ul><li>Einen Abschluss als Augenoptikermeister*in, B.Sc., M.Sc. oder Dipl.-Ing. für Augenoptik/Optometrie</li><li>Fundierte Erfahrung in Refraktion, Screening, Kundenberatung und idealerweise in der Teamführung</li><li>Freude an Technologie und Innovation</li><li>Klarheit in der Kommunikation, echtes Interesse an Menschen, Lust auf Verantwortung</li><li>Eine professionelle, verbindliche Ausstrahlung – mit Herz, Verstand und Haltung</li></ul> Was Sie erwartet – das Beste aus zwei Welten <ul><li>Ein ZEISS Vision Center auf Spitzenniveau – technologisch führend, ästhetisch durchdacht, menschlich inspirierend</li><li>Ein motiviertes Team, das Verantwortung übernimmt und füreinander einsteht</li><li>Gestaltungsspielraum: Bringen Sie Ihre Ideen ein und prägen Sie die Weiterentwicklung unseres Standorts aktiv mit</li><li>Wertschätzung &amp; Entwicklung: Weiterbildungen, Coaching, ZEISS-Schulungen und echte Perspektiven</li><li>Moderne Rahmenbedingungen: Sie möchten mehr vom Wochenende? Bei uns ist jeder Montag frei – und mindestens ein Samstag im Monat zusätzlich. Das ergibt Zeit für Familie, Freunde und neue Energie.</li></ul> Klingt das nach Ihnen? Dann freuen wir uns, Sie kennenzulernen. Bringen Sie Ihre Erfahrung, Ihre Persönlichkeit und Ihre Leidenschaft für gutes Sehen mit – und gestalten Sie mit uns ein Umfeld, in dem Menschen wachsen: Kund*innen, Teammitglieder, Sie selbst.Einfach eine kurze Nachricht an <a href="mailto:s.wagner@zvc-freiburg.de" target="_blank">s.wagner@zvc-freiburg.de</a> oder per WhatsApp an 0151 / 400 311 48 – und wir kommen ins Gespräch.

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