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Wirtschaftsförderung und Liegenschaften 		Unbefristet Teilzeit TVöD 9b 					, ab 38.300 €		 Bei der Stadt Offenbach entwickeln rund 1.600 Kolleg*innen die Zukunft einer Großstadt im Wandel. Bei uns erwarten Sie kurze Wege, zukunftsfähige Entscheidungen mit Herz und Mut für intelligente Lösungen. Werden auch Sie Teil des echt engagierten Teams, das pragmatisch bürokratisch das Zusammenleben in der Stadt gestaltet! Zur Stelle für Offenbach. Offenbar was für unser Team. Und dich!Im Amt Wirtschaftsförderung und Liegenschaften bringt ein starkes Team aus 21 Mitarbeitenden Menschen und Möglichkeiten zusammen, um Offenbach voran zu bringen und Neues entstehen zu lassen. Die Abteilung Liegenschaften findet dabei Antworten auf Fragen von Bürger*innen, Unternehmen und Behörden zu städtischen Wohnbau- und Gewerbegrundstücken, Kleingärten, dem Wochenmarkt oder dem städtischen Wald.

Stadt Offenbach am Main

Projektmanager*in Liegenschaften (m/w/d)

<h2>Einleitungstext</h2>
Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen. Ob Minijob oder Midijob – bei Deinem Aushilfsjob als Kassierer sorgst Du mit Deinem Lächeln und Deinem Verständnis für moderne Kassensysteme dafür, dass unsere Kunden die typische dm-Atmosphäre auch an der Kasse spüren. Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit Deinem dm-Markt in verschiedenen Arbeitsschichten (morgens, mittags, abends) von Montag bis Samstag. Du hast Lust, in einem Minijob/Midijob unser Team im dm-Markt zu unterstützen? Dann lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.<h2>Deine Aufgaben</h2>
Kassieren: An der Kasse kommst Du mit unseren Kunden in Kontakt, sorgst für einen reibungslosen Abschluss ihrer Einkäufe und ein gutes Gefühl zum Ende ihres dm-Besuches. Serviceorientierung: Mit Deiner Offenheit und Hilfsbereitschaft machst Du Einkaufen bei dm bis zur Verabschiedung zu einem schönen Erlebnis.&nbsp; Aktionen vermitteln: Du hast Freude daran, an der Kasse mit Kunden in Kontakt zu kommen und sie für Promo-Aktionen zu begeistern.<h2>Deine Qualifikationen und Fähigkeiten</h2>
Serviceverständnis:&nbsp;Mit Deiner Empathie, Deinem Engagement und Deiner Freude, Menschen zu begegnen, gestaltest Du mit uns die typische dm-Wohlfühlatmosphäre. Kompetenzen: Mit Bargeld gehst Du sicher um und die deutsche Sprache beherrschst Du aus dem Effeff. Teamgeist und Motivation: Damit der Filialalltag reibungslos läuft, packst Du im Team mit an und auch, wenn es mal stressig wird, ist auf Deine Ruhe Verlass. Flexibilität: In einer Filiale können sich die Situationen und der Bedarf immer mal wieder ändern – auf Deine Zuverlässigkeit können wir auch dann zählen.&nbsp; Aktivität: Die Arbeit in der Filiale ist zeitweise auch anstrengend. Dabei helfen Dir Deine Belastbarkeit und Deine Resilienz.<h2>Unser Angebot für Dich</h2>
Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander.&nbsp; Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden. Modernste technische Ausstattung: Für die Kundenberatung, die Warenbestellung oder Kommunikation steht Dir ein Smartphone oder ein Laptop zur Verfügung. Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Mit unserem Engagement für einen übertariflichen Mindesteinstiegslohn von 14 € pro Stunde setzen wir ein klares Zeichen für die Wertschätzung unserer Mitarbeitenden und ihrer Arbeit. Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Bei unbefristeter Anstellung ist in Kooperation mit JobRad® auch das umweltfreundliche Fahrradleasing möglich. Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen. Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes. Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei. Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung. Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität. Zwei Mal im Jahr können unsere Mitarbeitenden in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis aktuelle Smartphones, Tablets oder Laptops für den privaten Gebrauch zu attraktiven Konditionen leasen.

dm-drogerie markt GmbH + Co. KG

Aushilfe für die Kasse (w/m/d) 6-8 Std./Wo. in 65307 Bad Schwalbach

Die Stiegler LEH mit neun Standorten in Bad Dürkheim, Haßloch, Frankenthal, Speyer, Dirmstein, Freinsheim und Mutterstadt sind ein fester Bestandteil in der Pfalz.Frische aus der Pfalz und der ganzen Welt – unter diesem Motto und mit viel Leidenschaft für gute Arbeit und ein frisches, großes Sortiment haben wir seit 2009 den Ehrgeiz, unseren Kunden ein einmaliges Einkaufserlebnis zu bieten.&nbsp;Wir sind ein Aus- und Weiterbildungsbetrieb mit rund 700 Mitarbeiter/innen. Unsere Verwaltungsstandort befindet sich in Speyer.Werde Teil unserer Familie in der das Leitbild nicht nur an der Wand hängt sondern gelebt wird! Ihre Aufgaben: &nbsp;Zubereitung und Präsentation unserer GerichteBeratung unserer GästeVerkauf unserer Produkte inklusive KassiertätigkeitenGastfreundlichkeit lebenEinhaltung der Hygienerichtlinien Ihr Profil: &nbsp;mehrjährige Berufserfahrung in der Gastronomie oder auch ThekenbereichSpaß am Verkauf und im Umgang mit KundenEinsatzbereitschaft, Flexibilität, sowie hohe Belastbarkeit erwünschteigenverantwortliches und selbstständiges ArbeitenTeamfähigkeit Wir bieten Ihnen: &nbsp;Ein harmonisches Arbeitsklima das mit Geld nicht bezahlt werden kannJeder Standort ist wie eine kleine Familie und auch in schwierigen persönlichen Situationen stehen wir zu unserem Team&nbsp;Sicherer Job auch in KrisenzeitenBeteiligung bei der Altersvorsorge, VWL und Beteiligung JobradUrlaubs- und Weihnachtsgeld sowie eine AnwesenheitsprämieArbeiten in einem Familienunternehmen mit gelebtem LeitbildKlare Arbeitszeitregelungen (3 Wochenplanung, Aufbau von Überstunden ist nicht erwünscht)Angemessene Vergütung, leistungsgerechtSonn- und Feiertagsfrei :-) Werden Sie Teil unserer Familie - es lohnt sich! &nbsp;Bitte ohne Anschreiben, einfach einen Lebenslauf und Zeugnisse an: <a href="mailto:bewerbung@edeka-stiegler.de" target="_blank">bewerbung@edeka-stiegler.de</a> senden und wir melden uns zeitnah!Bitte im Betreff folgenden Text: SpEC_Ihr Nachname_Ihr Vorname_Bewerbung_GastronomieAlternativ online über den „Jetzt bewerben“ Button über das Portal.&nbsp; Innerhalb von 7 Tagen sollten Sie eine erste Rückmeldung erhalten, kurzer telefonischer Austausch, dann persönliches Kennenlernen in Speyer, danach gibt es einen Austausch mit dem jeweiligen Marktleitungen und ggf. einen Probetag und dann im besten Falle einen Vertrag!Unsere Bestzeit vom Erstkontakt bis zur Vertragsunterzeichnung waren 3 Tage, dauert aber in der Regel, abhängig von Ihren Kündigungsfristen, 4 Wochen bis 2 Monate. Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Dennis Bellan Personal Am Rübsamenwühl 4 67346 Speyer&nbsp; <a href="mailto:bewerbung@edeka-stiegler.de" target="_blank">bewerbung@edeka-stiegler.de</a> 062326930 &nbsp;

EDEKA STIEGLER

Service / Verkauf Restaurant Gastronomie (m/w/d) in Teilzeit

Bei Hunkemöller motivieren und bestärken wir Frauen darin, ihr schönstes und authentischstes Selbst zu sein. Wir stellen nicht nur Werte für das Unternehmen auf, sondern leben sie tagtäglich: Empowering, Playful, In-Touch, Inclusive, Responsible und Inspiring. Du liebst Fashion sowie erstklassigen Service im Einzelhandel / Verkauf und begeisterst Deine Mitmenschen mit Deiner aufgeschlossenen Art? Als Assistant Store Manager bist Du die rechte Hand der Filialleiterin! Du gestaltest ein herausragendes Kundenerlebnis, schaffst eine inspirierende Arbeitsatmosphäre im Store und trägst maßgeblich zur zum Unternehmenserfolg bei.Wir bieten Dir:&nbsp;&nbsp;<ul><li>36 Tage Urlaub pro Jahr&nbsp;&nbsp;</li><li>Ein monatliches Bruttogehalt zwischen 2665 € und 3418 €, abhängig von deiner Berufserfahrung und Qualifikation&nbsp;&nbsp;</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie einen variablen Erfolgsbonus&nbsp;</li><li>Teilzeit-Modelle je nach Größe des Stores, mindestens 25 Wochenstunden&nbsp;&nbsp;</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag&nbsp;&nbsp;</li><li>25% Personalrabatt auf das gesamte Hunkemöller-Sortiment&nbsp;&nbsp;</li><li>Bike-Leasing, Rabatte bei ca. 1.500 namenhaften Marken, Fitnessstudio-Zuschuss&nbsp; &nbsp;</li><li>Weiterbildung in der „Hunkemöller Academy“ - unserer digitalen Lernplattform&nbsp;&nbsp;</li><li>Talentförderung durch interne Entwicklungsprogramme&nbsp;</li></ul>Deine Aufgaben:&nbsp;<ul><li>Vorleben sowie Sicherstellung einer erstklassigen Kundenerfahrung und -betreuung; von der persönlichen Beratung über das Ausmessen der richtigen Größe in der Kabine bis hin zum Abschluss an der Kasse&nbsp;</li><li>Nutzung unseres Omnichannel-Services für eine inspirierende Kundenberatung&nbsp;</li><li>Mitwirkung bei der Umsetzung von verkaufsfördernden Maßnahmen&nbsp;</li><li>Unterstützung der Store Managerin bei der Führung und Motivation des Teams&nbsp;</li><li>Gewährleistung eines reibungslosen Tagesablaufs&nbsp;</li></ul>Dein Profil:&nbsp;<ul><li>Begeisterung für beratungsintensiven Verkauf im textilen Einzelhandel sowie nachweisbare Erfahrung im kundenorientierten Service&nbsp;</li><li>Ausgeprägte Eigenverantwortung sowie Teamorientierung&nbsp;</li><li>Kommunikationsstärke, Engagement sowie der Wunsch nach Weiterentwicklung&nbsp;</li><li>Begeisterung für Lingerie und Gespür für aktuelle Modetrends&nbsp;</li></ul>Bewirb Dich jetzt und werde Teil unseres Hunkemöller Lifestyles! Lade Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inkl. Lebenslauf und relevanten Arbeitszeugnissen über das Online-Formular auf jobs.hunkemoller.de hoch.&nbsp;&nbsp;Schon gewusst? Wir sind das führende europäische Lingerie-Unternehmen mit über 900 Filialen in 19 Ländern. In Deutschland wurden wir bereits zum vierten Mal in Folge als Top Employer ausgezeichnet. Dies verdanken wir unseren großartigen Hunkemöller Mitarbeiterinnen.&nbsp;

Hunkemöller Deutschland B.V. & Co KG

Stellvertretende Filialleiterin Montabaur

Bei Hunkemöller motivieren und bestärken wir Frauen darin, ihr schönstes und authentischstes Selbst zu sein. Wir stellen nicht nur Werte für das Unternehmen auf, sondern leben sie tagtäglich: Empowering, Playful, In-Touch, Inclusive, Responsible und Inspiring. Du liebst Fashion sowie erstklassigen Service im Einzelhandel / Verkauf und begeisterst Deine Mitmenschen mit Deiner aufgeschlossenen Art? Als Assistant Store Manager bist Du die rechte Hand der Filialleiterin! Du gestaltest ein herausragendes Kundenerlebnis, schaffst eine inspirierende Arbeitsatmosphäre im Store und trägst maßgeblich zur zum Unternehmenserfolg bei.Wir bieten Dir:&nbsp;&nbsp;<ul><li>36 Tage Urlaub pro Jahr&nbsp;&nbsp;</li><li>Ein monatliches Bruttogehalt zwischen 3016€ und 3510 €, abhängig von deiner Berufserfahrung und Qualifikation&nbsp;&nbsp;</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie einen variablen Erfolgsbonus&nbsp;</li><li>Teilzeit-Modelle je nach Größe des Stores, mindestens 25 Wochenstunden&nbsp;&nbsp;</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag&nbsp;&nbsp;</li><li>25% Personalrabatt auf das gesamte Hunkemöller-Sortiment&nbsp;&nbsp;</li><li>Bike-Leasing, Rabatte bei ca. 1.500 namenhaften Marken, Fitnessstudio-Zuschuss&nbsp; &nbsp;</li><li>Weiterbildung in der „Hunkemöller Academy“ - unserer digitalen Lernplattform&nbsp;&nbsp;</li><li>Talentförderung durch interne Entwicklungsprogramme&nbsp;</li></ul>Deine Aufgaben:&nbsp;<ul><li>Vorleben sowie Sicherstellung einer erstklassigen Kundenerfahrung und -betreuung; von der persönlichen Beratung über das Ausmessen der richtigen Größe in der Kabine bis hin zum Abschluss an der Kasse&nbsp;</li><li>Nutzung unseres Omnichannel-Services für eine inspirierende Kundenberatung&nbsp;</li><li>Mitwirkung bei der Umsetzung von verkaufsfördernden Maßnahmen&nbsp;</li><li>Unterstützung der Store Managerin bei der Führung und Motivation des Teams&nbsp;</li><li>Gewährleistung eines reibungslosen Tagesablaufs&nbsp;</li></ul>Dein Profil:&nbsp;<ul><li>Begeisterung für beratungsintensiven Verkauf im textilen Einzelhandel sowie nachweisbare Erfahrung im kundenorientierten Service&nbsp;</li><li>Ausgeprägte Eigenverantwortung sowie Teamorientierung&nbsp;</li><li>Kommunikationsstärke, Engagement sowie der Wunsch nach Weiterentwicklung&nbsp;</li><li>Begeisterung für Lingerie und Gespür für aktuelle Modetrends&nbsp;</li></ul>Bewirb Dich jetzt und werde Teil unseres Hunkemöller Lifestyles! Lade Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inkl. Lebenslauf und relevanten Arbeitszeugnissen über das Online-Formular auf jobs.hunkemoller.de hoch.&nbsp;&nbsp;Schon gewusst? Wir sind das führende europäische Lingerie-Unternehmen mit über 900 Filialen in 19 Ländern. In Deutschland wurden wir bereits zum vierten Mal in Folge als Top Employer ausgezeichnet. Dies verdanken wir unseren großartigen Hunkemöller Mitarbeiterinnen.&nbsp;

Stellvertretende Filialleiterin Frankfurt Kaiserstraeß

Sie sind auf der Suche nach einer anspruchsvollen Aufgabe in einem familiengeführten, mittelständischen Unternehmen?Dann sind Sie bei ADAPT ®&nbsp;genau richtig!Mit europaweit mehr als 300 Mitarbeitern entwickelt und produziert ADAPT ®&nbsp;seit über 50 Jahren&nbsp; elektrische Verbindungen für anspruchsvolle Einsatzgebiete individuell nach Kundenwünschen.Wir suchen ab sofort&nbsp;für unseren Standort in Großheubach einen engagierten<h2>technischen Einkäufer / strategischen Einkäufer (m/w/d)&nbsp;</h2>für kundenspezifische Projekte im Bereich Kabelkonfektion<h3>Ihre Verantwortung</h3><ul><li>Sie recherchieren und wählen Materialien für Produktneuanläufe und laufende Serienartikel aus.</li><li>Die technische Klärung und Identifizierung alternativer Bauteile stimmen Sie in enger Zusammenarbeit mit Vertrieb und Produktmanagement ab.</li><li> Sie platzieren Anfragen, erstellen Angebotsvergleiche und führen Preisverhandlungen. Sie analysieren aktuelle Trends im Bereich Kabel und Stecker und beobachten die für unsere Branche wichtigen Märkte.</li></ul><h3>Ihr Hintergrund</h3><ul><li>Sie haben ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder technisches Studium oder eine abgeschlossene Ausbildung mit vergleichbarer Qualifikation.</li><li>Sie verfügen über eine mehrjährige Erfahrung im strategischen / technischen Einkauf eines Industrieunternehmens, idealerweise aus der Kabelkonfektion.</li><li>Sie bringen kaufmännische Kenntnisse, technisches Verständnis für Kabel- und Steckersysteme sowie verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift mit.</li><li>Sie überzeugen uns mit Ihrer Verhandlungs- und Kommunikationsstärke und Ihrem souveränen Auftreten.</li></ul><h3>Ihr Benefit</h3><ul><li>Sie erwarten kurze Entscheidungswege, flache Hierarchien und ein offenes Miteinander. Mit einem auf Sie zugeschnittenen Einarbeitungsplan sichern wir einen strukturierten Start in Ihre Aufgaben und gewährleisten die fachliche Wissensvermittlung.</li><li>Ihre fachliche und per sönliche Weiterentwicklung ist uns wichtig und wird durch interne und externe Seminarangebote sichergestellt.</li><li>Mit einer flexiblen Arbeitszeitregelung, 30 Tagen Urlaub pro Jahr und der Möglichkeit des mobilen Arbeiten nach der Einarbeitung unterstützen wir die Vereinbarkeit von Beruf und Familie.</li><li>Jährliche Sonderzahlungen, Fahrradleasing und Einkaufsrabatte runden unser Angebot ab.</li></ul>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!ADAPT Elektronik GmbH&nbsp;Industriestraße 34, 63920 Großheubach Jessica Hennig / bewerbung

ADAPT Elektronik GmbH

Technischer / Strategischer Einkauf (m/w/d)

Für unsere Seniorenpflegeeinrichtung Johann-Philipp-Bronner-Haus&nbsp;in Wiesloch&nbsp;ab sofort&nbsp;in Voll- oder Teilzeit<h2>Pflegefachkräfte (w/m/d)</h2><h3>Das bieten wir Ihnen</h3><ul><li>Einen sicheren Arbeitsplatz und einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Eine attraktive Vergütung nach dem TV-L zzgl. einer arbeitgeberfinanzierten, betrieblichen Altersvorsorge sowie vermögenswirksame Leistungen</li><li>Eine Jahressonderzahlung und eine höhere Vergütung mit steigender Zugehörigkeit</li><li>Möglichkeit zum Fahrradleasing</li><li>Strukturierte Einarbeitung und individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li></ul><h3>Ihre Aufgaben</h3><ul><li>Durchführung einer individuellen und aktivierenden Pflege unserer Bewohner/innen&nbsp;</li><li>Wertschätzende Unterstützung bei der&nbsp;Alltagsbewältigung&nbsp;&nbsp;</li><li>Professionelles Führen der Pflegedokumentation und&nbsp;Pflegeplanung</li><li>Verantwortung der Medikamente und Behandlungspflege&nbsp;</li><li>&nbsp;Anleitung bei der Verwaltung und Förderung von&nbsp;Pflegehilfskräften</li></ul><h3>Ihr Profil</h3><ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung zum Alten- bzw. Gesundheits- oder Krankenpfleger (w/m/d) oder vergleichbarer Abschluss</li><li>Berufserfahrung ist wünschenswert, jedoch nicht zwingend erforderlich</li><li>Hohes Maß an Sozialkompetenz und Empathie, Freude an der Arbeit mit älteren Menschen</li><li>Einsatzfreude, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit</li><li>Kenntnisse im Umgang mit der Pflegedokumentation</li></ul><h3>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</h3><h3>Kontakt</h3>Frau Manuela John Telefon: 06222 9377 2030 Email: <a href="mailto:m.john@asb-rhein-neckar.de" target="_blank">m.john@asb-rhein-neckar.de</a>Arbeiter-Samariter-Bund Baden-Württemberg e. V. Region Mannheim/Rhein-Neckar Auf dem Sand 78 68309 Mannheim

Arbeiter-Samariter-Bund Baden-Württemberg e.V. Region Mannheim / Rhein-Neckar

Pflegefachkräfte (w/m/d)

Sind Sie bereit für eine neue Herausforderung in einem traditionsreichen Unternehmen?Die&nbsp;DIRINGER &amp; SCHEIDEL Bauunternehmung GmbH &amp; Co. KG, seit 1921 ein verlässlicher und anerkannter Partner in den Sparten Hoch-, Industrie- und Schlüsselfertigbau sowie Tief-, Gleis- und Rohrleitungsbau, sucht Sie!Mit Niederlassungen in den Regionen Rhein-Neckar, Rhein-Main, Dessau-Roßlau und Leipzig sind wir breit aufgestellt und stolz auf unsere zahlreichen Referenzen, die Sie auf&nbsp;<a href="http://www.dus-bau.de/" target="_blank">www.dus-bau.de</a>&nbsp;finden.In der DIRINGER &amp; SCHEIDEL Unternehmensgruppe arbeiten über 4.300 Mitarbeiter am Fortschritt unseres Unternehmens. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jeden Einzelnen aus.Zur Verstärkung unserer Hoch- und Ingenieurbau-Abteilung suchen wir an&nbsp;unserem Hauptstandort Mannheim&nbsp;zum nächstmöglichen Zeitpunkt&nbsp;einen engagierten<h3>Kalkulator (m/w/d)</h3><h3>Sie sind verantwortlich für:</h3><ul><li>Als Kalkulator (m/w/d) überprüfen Sie die Ausschreibungsunterlagen auf Vollständigkeit</li><li>Sie führen Erkundungen (Ortsbesichtigungen, Planeinsicht) durch</li><li>Sie ermitteln sachlich und rechnerisch die Herstellkosten für Bauleistungen zunächst im Rohbau</li><li>Das termingerechte Erstellen und Einreichen der vollständigen Angebotsunterlagen gehört ebenfalls zu Ihrem Aufgabengebiet</li><li>Die Ermittlung der Herstellkosten auf der Grundlage der Leistungsansätze, Baugeräte-, Lohn-, Material-, Transport- und Nachunternehmerkosten ist Ihr Fachgebiet</li><li>Sie erstellen die Urkalkulation sowie die Arbeitskalkulation und Budget-Listen</li><li>Die Koordination des Angebots bei der Bietergemeinschaft liegt in Ihrem Verantwortungsbereich</li><li>Vorbereitung, Teilnahme, Protokollierung und Nachbereitung von Bietergesprächen</li><li>Kalkulation von Nachtragsangeboten in Abstimmung mit der Bauleitung</li></ul><h3>Diese Qualifikation bringen Sie mit:</h3><ul><li>Sie haben einen Abschluss als Bauingenieur (m/w/d), Architekt (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Idealerweise verfügen Sie über Berufserfahrung in der Baukalkulation oder Sie verfügen über erste Kenntnisse und möchten sich zum Kalkulator (m/w/d) entwickeln</li><li>Sie verfügen über erweiterte Kenntnisse in der VOB und dem BGB</li><li>Sie bringen idealerweise Anwenderkenntnisse in NEVARIS / Powerproject / BIM collab bzw. vergleichbarer Software mit</li><li>Sie überzeugen uns mit Ihrer lösungsorientierten Arbeitsweise, Teamfähigkeit, hohe Einsatzbereitschaft und Verhandlungsgeschick</li></ul><h3>Darauf können Sie sich freuen:</h3><ul><li>Verantwortung und Mitgestaltung: Freuen Sie sich auf abwechslungsreiche und anspruchsvolle Projekte, die Ihnen die Möglichkeit bieten, sich aktiv einzubringen und das Arbeitsumfeld mitzugestalten und weiterzuentwickeln.</li><li>Vergütung und Urlaub: Profitieren Sie von einem attraktiven und leistungsgerechtes Vergütungspaket zzgl. Weihnachts- und Urlaubsgeld, 30 Tagen Urlaub und flexiblen Arbeitszeiten.</li><li>Onboarding: Wir heißen Sie herzlich willkommen! Ihr Einstieg beginnt mit einer individuellen Einarbeitung, der Ihnen den Einstieg erleichtert, und Sie werden Teil eines kollegialen Teams.</li><li>Weiterbildung: Unsere hauseigene D&amp;S-Akademie sowie zielgerichtete Schulungen fördern Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung und eröffnen Ihnen weitere Karrieremöglichkeiten.</li><li>Sicherheit und Anerkennung: Sie genießen die Sicherheit eines unbefristeten Arbeitsplatzes in einem leistungsstarken, regional anerkannten Unternehmen. Wir bieten außerdem attraktive Optionen zur betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen sowie eine Cafeteria und Parkplätze vor Ort.</li><li>Mobilität: Sie erhalten einen Firmen-Pkw und können von der Möglichkeit zum Bike-Leasing profitieren.</li></ul>Haben Sie Interesse an einer beruflichen Veränderung und möchten Teil unseres Erfolges werden?Dann freuen wir uns sehr auf Ihre Bewerbung, einschließlich Ihres möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellungen. Reichen Sie Ihre Unterlagen einfach über unsere Homepage ein.Bitte verwenden Sie hierfür das Bewerbungsformular in der jeweiligen Stellenanzeige.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Für weiterführende Fragen zum Aufgabengebiet steht Ihnen Herr Axel Klappenberger gerne telefonisch unter 0621 - 8607 181 zur Verfügung.

DIRINGER & SCHEIDEL Bauunternehmung GmbH & Co. KG

Kalkulator (m/w/d)

Jede Bewegung braucht Menschen, die überzeugt vorangehen. Darum suchen wir Sie als stellv. Teamleiter:in (w/m/d) Hilfen zur Gesundheit und Beförderungsdienst für unser Stadt-Up Frankfurt! Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und führen Sie das Team Frankfurt in die Zukunft!Das Jugend- und Sozialamt gehört mit ca. 2.000 Beschäftigten zu den größten Ämtern der Stadtverwaltung Frankfurt am Main. Die Beschäftigten sind in 19 Organisationseinheiten sowie im Jobcenter Frankfurt am Main eingesetzt. Das Amt ist mit insgesamt 7 Sozialrathäusern und 6 Besonderen Diensten dezentral über das gesamte Stadtgebiet ausgerichtet. Sie sind Anlaufstellen für Kinder, Jugendliche und Erwachsene und bieten vor allem pädagogische, beratende, betreuende und materielle Hilfen in besonderen Lebenslagen an.Im Team HzG wird für den Personenkreis der Bezieher:innen von Grundleistungen nach dem SGB XII, AsylbLG und SGB VIII, der nicht über die Mitgliedschaft in einer Krankenkasse krankenversichert ist, dafür Sorge getragen, dass die Leistungen des 5. Kapitels SGB XII erbracht werden. Der Beförderungsdienst ist eine freiwillige Leistung der Stadt Frankfurt am Main. Am Beförderungsdienst der Stadt Frankfurt können Menschen teilnehmen, die ihren Hauptwohnsitz in Frankfurt am Main haben und einen Schwerbehindertenausweis mit dem Merkzeichen „aG“ (außergewöhnlichen Gehbehinderung) besitzen.&nbsp;Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Besonderen Dienst 4 im Gallus eine:n<h2>stellv.&nbsp;Teamleiter:in (w/m/d) Hilfen zur Gesundheit und Beförderungsdienst</h2>Vollzeit, Teilzeit EGr. 9b TVöD<h2>Zu Ihren Aufgaben gehören:</h2><ul><li>stellvertretende Leitung eines aus zwei Arbeitsbereichen bestehenden Teams mit ca. 13 Mitarbeitenden</li><li>fachliche Beratung und Begleitung der Mitarbeiter:innen des Teams, insbesondere in schwierigen Fällen, Spitzensachbearbeitung</li><li>Qualitätssicherung und Qualitätsentwicklung von Standards</li><li>fachliche Beratung der operativen Organisationseinheiten und von Klient:innen in Fragen zum Krankenversicherungs- und Leistungsrecht der gesetzlichen Krankenkasse</li><li>Zusammenarbeit mit verschiedenen Leistungserbringer:innen, Kostenträgern und allen relevanten Institutionen</li><li>Durchführung von team- und/oder aufgabenbezogenen Besprechungen, Mitarbeit in Arbeitskreisen bzw. -gruppen des Amtes</li><li>Koordination und Begleitung der Einarbeitung/Ausbildung&nbsp;neuer&nbsp;Mitarbeiter:innen und Auszubildenden   </li></ul><h2>Sie bringen mit:</h2><ul><li>abgeschlossenes, einschlägiges Hochschulstudium (Bachelor) oder Abschluss als Fachwirt:in im Gesundheits- und Sozialwesen oder im Gesundheitsmanagement oder abgeschlossene Ausbildung z. Verwaltungsfachangestellten bzw. Sozialversicherungsfachangestellten mit mehrjähriger, einschlägiger Berufserfahrung in der Tätigkeit bei einer Krankenkasse </li><li>einschlägige Berufserfahrung verbunden mit Kenntnissen und Erfahrungen in der Krankenhilfe</li><li>Nachweis von Führungserfahrungen oder der Teilnahme an Fortbildungsmaßnahmen zur Vorbereitung auf Führungspositionen verbunden mit der Fähigkeit zur Führung und Motivation von Mitarbeitenden und zum selbstständigen Arbeiten</li><li>Kenntnisse im Bereich der Krankenhilfe nach dem SGB XII, SGB VIII und AsylbLG</li><li>gute Kenntnisse im SGB V sowie im Versicherungs- und Leistungsrecht der gesetzlichen Krankenversicherung </li><li>gute Auffassungsgabe und gute mündliche, schriftliche Ausdrucksweise</li><li>strukturierte, sorgfältige Arbeitsweise und überdurchschnittliche Leistungsbereitschaft </li><li>umfängliche Einsatzbereitschaft, Flexibilität für das Aufgabengebiet und Stresstoleranz sowie die Fähigkeit, sich gut zu organisieren</li><li>sehr gute EDV-Kenntnisse (gängige MS-Office-Programme, insbesondere Excel und SAP)</li><li>interkulturelle Kompetenz und Genderkompetenz &nbsp;</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen</li><li>betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung</li><li>Qualifizierungs- und Unterstützungsangebote für Führungskräfte</li><li>eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit</li></ul><h2>Weitere Infos:</h2>Unsere Mitarbeiter:innen sind uns wichtig. Darum haben wir ein stadtweites Führungsverständnis entwickelt, das die Grundlage für Ihr Führungshandeln darstellt.Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht.Für weitere Auskünfte wenden Sie sich gerne an Frau Kücük, Tel. (069) 212-38428.Unter <a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/FAQ.html" target="_blank">https://StadtFrankfurtJobs.de/FAQ.html</a> finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung).Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Jobportal (<a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/stellv-teamleiterin-wmd-hilfen-zur-gesundheit-und-befoerde-de-j9346.html" target="_blank">https://stadtfrankfurtjobs.de/stellv-teamleiterin-wmd-hilfen-zur-gesundheit-und-befoerde-de-j9346.html</a>). Bitte bewerben Sie sich bis zum 03.08.2025.

Stadt Frankfurt am Main

stellv. Teamleiter:in (w/m/d) Hilfen zur Gesundheit und Beförderungsdienst

Wir wollen Frankfurt noch besser machen. Darum suchen wir Sie als Sachbearbeiter:in (w/m/d) Hilfen zur Gesundheit für unser Stadt-Up Frankfurt! Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und gestalten mit uns die Stadt von morgen!Das Jugend- und Sozialamt gehört mit über 2.000 Beschäftigten zu den größten Ämtern der Stadtverwaltung Frankfurt am Main. Die Beschäftigten sind in 19 Organisationseinheiten sowie im Jobcenter Frankfurt am Main eingesetzt. Das Amt ist mit insgesamt 7 Sozialrathäusern und 6 Besonderen Diensten dezentral über das gesamte Stadtgebiet ausgerichtet. Sie sind Anlaufstellen für Kinder, Jugendliche und Erwachsene und bieten vor allem pädagogische, beratende, betreuende und materielle Hilfen in besonderen Lebenslagen an.Im Team Hilfen zur Gesundheit wird für den Personenkreis der Bezieher:innen von Grundleistungen nach dem SGB XII, AsylbLG und SGB VIII, der nicht über die Mitgliedschaft in einer Krankenkasse krankenversichert ist, dafür Sorge getragen, dass die Leistungen des 5. Kapitels SGB XII erbracht werden. Der Kontakt zum Personenkreis findet nur per Telefon und schriftlich statt. Es gibt keinen persönlichen Kundenkontakt.&nbsp;Wir suchen im Gallus zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet und befristet für zwei Jahre zwei&nbsp;<h2>Sachbearbeiter:innen (w/m/d) Hilfen zur Gesundheit&nbsp;</h2>Vollzeit, Teilzeit EGr. 9a TVöD<h2>Zu Ihren Aufgaben gehören:</h2><ul><li>Bearbeitung von Anträgen und Kostenvoranschlägen der ambulanten und stationären Krankenhilfe, Heil- und Kostenpläne für Hilfsmittel, Zahnersatz und kieferorthopädischen Behandlungen und&nbsp;Verordnungen auf häusliche Krankenpflege sowie&nbsp;Arznei- und Heilmittel</li><li>Erstellung von&nbsp;Bescheiden, Kostenzusagen und Ablehnungen</li><li>Prüfung und Zahlbarmachung von Rechnungen</li><li>Hinwirkung auf die Aufnahme bei einer Krankenkasse gemäß § 264 SGB V</li><li>fachliche Beratung der operativen Organisationseinheiten und von Klient:innen in Fragen zum Krankenversicherungs- und Leistungsrecht der gesetzlichen Krankenkassen</li><li>Prüfung und Geltendmachung von vorrangigen Kostenträgern</li><li>Zusammenarbeit mit verschiedenen Leistungserbringer:innen</li></ul><h2>Sie bringen mit:</h2><ul><li>abgeschlossene Ausbildung z. Verwaltungsfachangestellte:n, Sozialversicherungsfachangestellte:n oder Kauffrau:Kaufmann im Gesundheitswesen mit einschlägiger und mehrjähriger Berufserfahrung in einer Krankenkasse oder medizinischen Einrichtung oder eine vergleichbare abgeschlossene Ausbildung</li><li>mehrjährige Berufserfahrung in einer eigenverantwortlichen Sachbearbeitung</li><li>gute Kenntnisse im SGB V sowie im Versicherungs- und Leistungsrecht der gesetzlichen Krankenversicherung</li><li>Kenntnisse im Bereich der Krankenhilfe nach dem SGB XII, SGB VIII und AsylbLG</li><li>hohe Fähigkeit zu selbstständigem Arbeiten</li><li>strukturierte, flexible und sorgfältige Arbeitsweise</li><li>Leistungsbereitschaft, Stresstoleranz sowie die Fähigkeit, sich gut zu organisieren</li><li>Einsatzbereitschaft und Entscheidungsfreude</li><li>ausgeprägte Team- und Kooperationsfähigkeit</li><li>gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise</li><li>interkulturelle Kompetenz</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>interessantes Aufgabengebiet in einer modernen Großstadtverwaltung mit guten Weiterentwicklungsmöglichkeiten und einem umfangreichen Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen</li><li>betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung</li><li>umfassende Einarbeitung in das neue Aufgabengebiet</li><li>aktives Gesundheitsmanagement</li></ul><h2>Weitere Infos:</h2>Es handelt sich bei der befristeten Stelle um eine Tätigkeit für die Dauer von voraussichtlich zwei Jahren. Eine Weiterbeschäftigung wird angestrebt.&nbsp;Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht.Für weitere Auskünfte wenden Sie sich gerne an Frau Kücük, Tel. (069) 212-38428.Unter <a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/FAQ.html" target="_blank">https://StadtFrankfurtJobs.de/FAQ.html</a>finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung).Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Jobportal (<a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/sachbearbeiterinnen-wmd-hilfen-zur-gesundheit-de-j9318.html" target="_blank">https://stadtfrankfurtjobs.de/sachbearbeiterinnen-wmd-hilfen-zur-gesundheit-de-j9318.html</a>). Bitte bewerben Sie sich bis zum 03.08.2025.

1.412 Festanstellung Jobs in Frankfurt am Main, Deutschland