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Als familiengeführtes Unternehmen sind wir mit über 55 Jahren Firmengeschichte zu einem europaweiten  Anbieter von Absaug- und Filteranlagen herangewachsen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für  Lagerlogistik oder vergleichbare Qualifikation mit  Berufserfahrung im genannten Aufgabenbereich </li> <li> Eigenverantwortliche, zuverlässige und  teamorientierte Arbeitsweise </li> <li> Sicherer Umgang mit Flurförderfahrzeugen </li> <li> Gültige Fahrerlaubnis der Klasse B </li> <li> Stapler- und/oder Kranschein von Vorteil </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Kommissionierung von Waren nach Produktionsund  Versandaufträgen </li> <li> Erfassung, Verbuchung und Kontrolle von  Wareneingängen sowie Warenausgängen </li> <li> Bestandserfassung und Bestandsführung </li> <li> Planung, Steuerung und Optimierung von  Logistikprozessen </li> <li> Be- und Entladung von Transportfahrzeugen </li> <li> Führen von Flurförderfahrzeugen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Unbefristete Festanstellung in Vollzeit mit attraktiver Vergütung und Sozialleistungen wie Urlaubsgeld,  Weihnachtsgeld, vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Kurze Entscheidungswege auf Basis flacher Hierarchien </li> <li> Geförderte fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten mit langfristigen Perspektiven </li> <li> Eine offene Arbeitsatmosphäre in einem familiengeführten Unternehmen, mit dem richtigen Mix aus  jahrzehntelanger Erfahrung und aktiver Weiterentwicklung </li> <li> Firmenevents (Weihnachtsfeier, Sommerfest etc.) </li> <li> Fahrradleasing </li> <li> 30 Tage Urlaub </li> <li> Wir bieten Ihnen eine ausführliche Einarbeitung sowie verschiedene Weiterbildungsmöglichkeiten in  unserem Hauptwerk in Bad Laer, um Sie bestmöglich auf Ihre neue Tätigkeit vorzubereiten. </li> </ul><br><br><br>Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen  gern per E-Mail an unseren Personalleiter Herrn  Stefan Rudolph  <a href="mailto:bewerbung@schuko.de" target="_blank">bewerbung@schuko.de</a>  oder per Post  an:     Bei Fragen ist Herr Rudolph während der  Geschäftszeiten auch telefonisch für Sie erreichbar,  Telefon: 05424 / 806-47.
Schuko Trebbin GmbH &amp; Co. KG
Herr Stefan Rudolph
Heinrich-Schulte-Südhoff-Str. 1
14959 Trebbin
<a href="mailto:Bewerbung@schuko.de" target="_blank">Bewerbung@schuko.de</a>
Www.schuko.de<br><br>Schuko Trebbin GmbH &amp; Co. KG

Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d)

Eine Erfolgsgeschichte seit über 40 Jahren: Das ist allod. Bei der Verwaltung von rund 20.000 Einheiten teilen wir unseren Erfahrungsschatz mit den Nutzern der durch uns verwalteten Immobilien. Werden Sie Teil unseres stetig wachsenden Teams. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte und menschlich wie fachlich überzeugende Persönlichkeit als<h2>Profil</h2><ul> <li> Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung </li> <li> Einschlägige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position; gerne in der Immobilienbranche und/oder in einem Steuerberatungsbüro </li> <li> Routinierter Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen </li> <li> Kenntnisse der Immobiliensoftware WODIS Sigma sind vorteilhaft </li> <li> Eine eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise </li> <li> Dienstleistungsorientierung, Zuverlässigkeit sowie Teamfähigkeit runden Ihr Profil ab </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Eigenverantwortliche WEG-Buchhaltung </li> <li> Erstellung von Wohngeldabrechnungen </li> <li> Abwicklung des Zahlungsverkehrs </li> <li> Liquiditätssteuerung </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Eine anspruchsvolle Aufgabe mit hoher Selbstständigkeit </li> <li> Eine leistungsgerechte Vergütung </li> <li> Eine betriebliche Altersvorsorge mit anteiliger Beteiligung durch den Arbeitgeber </li> <li> Eine kollegiale Unternehmenskultur mit langfristiger beruflicher Perspektive in einem wachsenden Markt </li> <li> Ein sicherer und abwechslungsreicher Arbeitsplatz mit vielseitigen fachlichen und persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li> Flexible Arbeitszeiten und Gleitzeit für eine optimale Gestaltung von Arbeit, Freizeit und Familie </li> <li> Flache Hierarchien und direkter Kontakt zu den Entscheidern </li> <li> Viele weitere Benefits und Annehmlichkeiten: freie Getränke, Corporate Benefits im Bereich Mode, Reisen, Sport, Medien, Mobilfunk, Wohnen, Events u.v.m., Betriebsarzt und Firmenfeiern. </li> </ul><br><br><br>Allod Immobilien- und Vermögensverwaltungsges. mbH &amp; Co. KG
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und dem frühestmöglichen Eintrittstermin in einem zusammen-hängenden PDF-Dokument mit maximal 10 MB (keine Einzelanlagen!).
Bitte senden Sie diese per E-Mail an  <a href="mailto:gabriele.schwenke@allod.de" target="_blank">gabriele.schwenke@allod.de</a>
Oder per Post an
Culemeyerstraße 2
12277 Berlin<br><br>allod Immobilien- und Vermögensverwaltungsges. mbH &amp; Co. KG

WEG-Buchhalter (m/w/d)

Wir sind stolz darauf, als Gesundheitspartner an der Seite unserer mehr als 12 Millionen Versicherten zu stehen. Über 15.000 Mitarbeitende gestalten dabei den Fortschritt und machen uns zu einer leistungsstarken Krankenkasse. Wir wachsen durch die Ideen unserer Mitarbeitenden - Innovation und Service stehen dabei im Mittelpunkt.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium der Politik-, Sozial- oder Gesundheitswissenschaften oder vergleichbare Qualifikation </li> <li> Umfassende Erfahrung in wissenschaftlicher Projektarbeit </li> <li> Fundierte Kenntnisse des Gesundheitssystems </li> <li> Erfahrung in der politischen oder wissenschaftlichen Netzwerkarbeit </li> <li> Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten </li> <li> Strukturierte, selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise </li> <li> Ausgeprägte Kommunikationsstärke im Umgang mit internen und externen Gesprächspersonen. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Das Team Politik vertritt die Techniker am Regierungssitz in Berlin. Zum Aufgabenspektrum gehört die Vermittlung sozial- und gesundheitspolitischer Positionen an (gesundheits-) politische Entscheidungstragende und die fortlaufende Analyse von sozial- und gesundheitspolitischen Entwicklungen und deren Auswirkungen auf die Techniker und die gesetzliche Krankenversicherung insgesamt. </li> <li> Relevante wissenschaftliche sowie gesundheitspolitische Entwicklungen und Trends beobachten, erkennen und analysieren </li> <li> Strategische wissenschaftliche Projekte im Gesundheitswesen entwickeln und umsetzen </li> <li> Ein Wissenschaftsnetzwerk koordinieren und weiterentwickeln </li> <li> Wissenschaftliche Aufsätze erstellen und betreuen </li> <li> Ein Stakeholdernetzwerk mit wichtigen Entscheidungstragenden aus ausgewählten Wissenschaftsbereichen und dem Gesundheitssystem pflegen </li> <li> Die TK in Verbänden, in Institutionen und der Wissenschaft repräsentieren </li> <li> Wissenschaftliche Aktivitäten und Themen geschäftsbereichsübergreifend koordinieren </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Bei uns erwarten Sie flache Hierarchien und vielseitige berufliche Entwicklungsmöglichkeiten, anspruchsvolle Themen mit viel Eigenverantwortung und eine Menge Gestaltungsfreiheit. Dieser Freiraum spiegelt sich auch in der Work-Life-Balance wider. Individuelle Arbeitszeitregelungen und die Möglichkeit, anteilig remote zu arbeiten, sind bei uns gelebte Praxis. </li> <li> 35,5-Stunden-Woche </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> 30 Tage Urlaub und zusätzlich am 24.12. und 31.12. arbeitsfrei </li> <li> Vermögenswirksame Leistungen </li> <li> Lebensarbeitszeitkonto </li> <li> Zuschüsse zum Deutschlandjobticket </li> <li> Betriebssport </li> <li> Flexible Arbeitszeiten </li> <li> Anteilig Home-Office </li> <li> TK-Jobrad </li> </ul><br>Die Techniker Krankenkasse fördert die berufliche Integration von Menschen mit Behinderung sowie die Gleichstellung aller Geschlechter. Wir stehen für Chancengleichheit, Entwicklungsmöglichkeiten und einen respektvollen Umgang!<br><br>Sandra Barnert
Team Politik - Büro Berlin
Tel. 030 - 28 88 47-16
Nicole Singler
Recruiterin
Tel. 040 - 69 09-57 65<br><br>Techniker Krankenkasse

Referent für wissenschaftliche Projekte in der Gesundheitspolitik (m/w/d)

Diabetes erforschen  behandeln  verhindern
Die DDG gehört zu den großen medizinisch-wissenschaftlichen Fachgesellschaften in Deutschland. Unsere Aufgaben sind die Erforschung, Therapie und Prävention einer der größten Volkskrankheiten unserer Zeit: Diabetes mellitus. Wir bieten Weiterbildung, Service &amp; Beratung für Ärztinnen und Ärzte sowie für Gesundheitsfachkräfte und Agierende aus Politik und Gesellschaft.
Seit nunmehr 60 Jahren möchten wir jeden Tag aufs Neue unserem Motto »Diabetes erforschen - behandeln - verhindern« gerecht werden. Wir machen erstklassige Versorgungsqualität in Klinik und Praxis sichtbar, engagieren uns für mehr wirksame Präventionsmaßnahmen und treiben die Diabetesforschung voran, denn wir  sind die Stimme der Diabetologie.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie bringen mit </li> <li> Einschlägige Ausbildung oder Studium, bevorzugt im Gesundheitswesen, Veranstaltungsmanagement oder Verlagswesen </li> <li> Schnelle Auffassungsgabe, selbständige und strukturierte Herangehensweise </li> <li> Freude an der Konzeptionierung, Koordination, Betreuung und Vernetzung </li> <li> Zielorientierte Arbeitsweise und ein hohes Maß an Sorgfalt </li> <li> Freude an Teamarbeit und Beratungskompetenz </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Ihre Aufgaben </li> <li> Unterstützen von Gremien und Ausschüssen, Zusammenarbeit mit externen Partnern zur Koordination und Organisation von Fort- und Weiterbildungsveranstaltungen </li> <li> Beratung zu den Fort- und Weiterbildungsangeboten der DDG, Unterstützen bei Buchungsprozessen, Dokumentation und Steuerung der Kursauslastung </li> <li> Prüfen von Unterlagen und Zulassungsberechtigung </li> <li> Vorprüfen von Zertifizierungsanträgen, Koordinierung der Begutachtung durch Fachexpert*innen, Erstellen von Statistiken für Ausschusssitzungen und Publikationen </li> <li> Vorbereitung von Meetings, Unterstützung bei der Ausrichtung von Veranstaltungen </li> <li> Unterstützung von Leitliniengruppen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Wir bieten Ihnen </li> <li> Einen eigenen, unbefristeten Arbeitsplatz im Herzen des pulsierenden Berlins </li> <li> Ein innovatives und modernes Arbeitsumfeld mit Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten </li> <li> Eine freundliche und teamorientierte Arbeitsatmosphäre </li> <li> 30 Tage Urlaub, BVG-Jobticket oder Fahrrad-Leasing sowie eine betriebliche Altersvorsorge </li> </ul><br>Wir versichern Ihnen einen streng vertraulichen und datenschutzkonformen Umgang mit Ihren Daten.<br><br>Deutsche Diabetes Gesellschaft | Frau Dr. Rebekka Epsch | Albrechtstraße 9 | 10117 Berlin | E-Mail:  <a href="mailto:bewerbung@ddg.info" target="_blank">bewerbung@ddg.info</a>
Deutsche Diabetes Gesellschaft (DDG) Albrechtstr. 9 Berlin 10117
Www.ddg.info<br><br>Deutsche Diabetes Gesellschaft (DDG)

Mitarbeiter (m/w/d) in der Abteilung Wissenschaft, Zertifizierung & Weiterbildung

Das Deutsche Arzneiprüfungsinstitut e. V. (DAPI) befasst sich mit pharmakoepidemiologischen und pharmakoökonomischen Fragestellungen der Arzneimittelversorgung.
Getragen wird es von Apothekerkammern und Apothekerverbänden der Länder.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie haben Informatik (Master/Dipl.) studiert oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li> Super, wenn Sie Berufserfahrung als DevOps Engineer in den Bereichen Datenbanken, Data Warehouse, Datenanalysen, Cloud oder Anwendungsentwicklung haben </li> <li> Wenn Sie über umfassende Erfahrungen mit den folgenden Technologien bzw. Plattformen verfügen, wäre das von großem Vorteil: SQL-Server, Azure, Power BI, Umbraco, Softwareentwicklung (beispielsweise mit C#) und Tools wie Slack, Asana und Jira/Confluence, wobei Sie sowohl die Nutzung wie auch die Entwicklung von Integration/ Automation solcher Tools begeistert </li> <li> Die deutsche Sprache auf C1-Level und die englische Sprache auf B2-Level sind für Sie kein Thema </li> <li> Sie mögen ein professionelles, eigenverantwortliches, ergebnisorientiertes Arbeiten sowie Teamfähigkeit, Flexibilität und Einsatzbereitschaft </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Sie sind Experte*in, der/die interne IT-Aufgaben und externe Dienstleister bei Entwicklung und Betrieb unserer Server- und Anwendungssysteme selbstständig und mit großem Erfolg verbindet und betreut </li> <li> Sie sind begeistert vom Entdecken und Erschaffen neuer, gerne auch eigener IT-Projektideen, die unseren internen Herausforderungen oder den Herausforderungen in der Arzneimittelversorgung begegnen </li> <li> Sie führen spannende Datenanalysen auf sehr großen Datenbeständen der Arzneimittelversorgung durch </li> <li> Sie übertragen solche Analysen in einen Produktivbetrieb und stellen die Ergebnisse benutzerorientiert bereit </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten </li> <li> Ein breites und abwechslungsreiches Aufgabengebiet im Umfeld der Arzneimittelversorgungsforschung </li> <li> Ein engagiertes, interdisziplinäres und hochmotiviertes Team freut sich sehr auf Ihre Mitarbeit </li> <li> Wir sind im Herzen Berlins in der neuen Europacity, bestens an den öffentlichen Nahverkehr angebunden und übernehmen selbstverständlich die Kosten für das Deutschland-Ticket </li> <li> Köstliche Mahlzeiten werden frisch in unserer Betriebskantine zubereitet und warten darauf, von Ihnen verkostet zu werden </li> </ul><br><br><br>Deutsches Arzneiprüfungsinstitut e. V. (DAPI)
Herr Klöckner
<a href="mailto:Bewerbung@dapi.de" target="_blank">Bewerbung@dapi.de</a>
Deutsches Arzneiprüfungsinstitut e. V. (DAPI) | Heidestraße 7, 10557 Berlin | <a href="http://www.dapi.de" target="_blank">www.dapi.de</a><br><br>Deutsches Arzneiprüfungsinstitut e. V. (DAPI)

Informatiker / Senior DevOps Engineer (m/w/d)

Qwist ist führend im Bereich Open Finance und unterstützt Organisationen dabei, Finanzdaten zu erschließen, zu analysieren und nutzbar zu machen. Mit über 100 Mitarbeitenden in Europa und mehr als 100 Kunden - darunter führende Banken, Versicherungen und Automobilplattformen - bieten wir regulierten, sicheren Zugang zu 99&nbsp;% aller Bankkonten in der DACH-Region und darüber hinaus.<h2>Profil</h2><ul> <li> Fintech- / Regtech-Sales-Erfahrung: 5+ Jahre Erfahrung im Enterprise-SaaS-Vertrieb, idealerweise an regulierte Finanzinstitute, PSPs, EMIs, Lender, Regtech-Teams oder Marktplätze. Kenntnisse in Open Banking / Open Finance, PSD2 / PSD3, AML / KYC / KYB, Identitäts- oder Risiko-Produkten sind ein starkes Plus. </li> <li> Hunter-Mentalität: nachweisbare Erfolge beim Abschluss von Deals im Bereich EUR 150 k-EUR 500 k + ARR und bei der konstanten Generierung von EUR 1 M + neuem ARR. Du weißt, wie man durch strukturiertes Outbound, Netzwerke und ABM-Taktiken in neue Accounts einsteigt. </li> <li> Führung komplexer Deals: Du kannst Multi-Stakeholder-Sales-Zyklen steuern, die Risk, Compliance, Legal, Procurement, Product, Data und Engineering einschließen. </li> <li> Starke Sales-Methodik: Du arbeitest mit Frameworks wie MEDDIC / MEDDPICC, SPIN, Challenger oder Value-Based Selling - und führst einen strukturierten, qualitativ hochwertigen Vertriebsprozess. </li> <li> Klare Kommunikation &amp; Glaubwürdigkeit: Du kannst komplexe technische und regulatorische Themen verständlich erklären und Vertrauen bei Führungskräften sowie Fachabteilungen aufbauen. </li> <li> Sprachen: Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch; eine weitere europäische Sprache ist ein Plus. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Qwist sucht einen erfahrenen Enterprise-Hunter (m/w/d), der bzw. die es liebt, Türen in regulierten Industrien zu öffnen, komplexe Sales-Zyklen mit mehreren Stakeholdern zu navigieren und hochvolumige SaaS-Deals mit Banken, Fintechs, PSPs, Kreditgebern, Regtechs und Marktplätzen abzuschließen. </li> <li> Wenn dich die Arbeit an der Schnittstelle von Open Finance, Identität, Risiko und Finanzdaten begeistert - und du echten Impact schaffen möchtest - möchten wir dich unbedingt kennenlernen. </li> <li> Im Detail heißt dies für dich: </li> <li> Neue Kund:innen gewinnen: Du verantwortest die Akquise von Key Accounts in Banken (Tier 1-3), PSPs, Non-Banking-Lenders, EMIs, Regtech-Teams und Marktplätzen. </li> <li> Komplexe Deals ganzheitlich führen: Mit einer starken Lead-Engine im Rücken steuerst du Discovery, Business Cases, technische und produktseitige Deep Dives, Compliance-, Risk-, Legal- und Procurement-Prozesse sowie InfoSec und RFP / RFI. </li> <li> Professionell verhandeln: Du positionierst den Mehrwert von Qwist bei verschiedenen Stakeholdern und schließt hochwertige Deals erfolgreich ab. </li> <li> C-Level &amp; Expert:innen überzeugen: Du übersetzt unsere Produkte in konkrete Business-Mehrwerte - für Entscheider:innen ebenso wie für technische Evaluierende. </li> <li> Strategisch planen: Du entwickelst und führst einen Territory-Plan aus und arbeitest eng mit SDRs, Marketing und Product zusammen, um strategisch wichtige Accounts zu gewinnen. </li> <li> Disziplinierte Pipeline-Steuerung: Präzises Forecasting, saubere CRM-Pflege, 2,5-3× Pipeline Coverage, klare Deal-Pläne und konkrete nächste Schritte. </li> <li> Den Markt mitgestalten: Du bringst Erkenntnisse aus Kundenbedarfen, regulatorischen Trends (PSD2 / PSD3 / FIDA / AML) und Wettbewerbsanalysen in unsere Go-to-Market- und Produktstrategie ein. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Gestalte aktiv die Zukunft bei einem führenden Open-Finance-Pionier, der Europas Top-Banken unterstützt </li> <li> Hybrides Arbeiten mit flexiblen Arbeitszeiten - wir achten auf Ergebnisse, nicht darauf, wann du online bist </li> <li> 30 Urlaubstage pro Jahr für Erholung und Balance </li> <li> Budget für persönliche Weiterentwicklung, strukturierte Feedback- und Gehaltsprozesse sowie vielfältige Wachstumsmöglichkeiten </li> <li> Monatliches Benefits-Budget - nutzbar für Mobilität, Gesundheit oder Lifestyle-Extras </li> <li> Monatlicher Zuschuss für eine E-Gym-Wellpass-Mitgliedschaft </li> <li> Zuschuss zum öffentlichen Nahverkehr für einen nachhaltigen und entspannten Arbeitsweg </li> <li> Modernes, zentral gelegenes Büro mit positiver Atmosphäre - inklusive wöchentlicher Yoga-Kurse </li> <li> Unterstützende, sinnorientierte Unternehmenskultur mit erfahrenen und engagierten Kolleg:innen </li> <li> Wir arbeiten hybrid - mit Fokus auf Teamwork und effiziente Zusammenarbeit. </li> </ul><br><br><br>Qwist GmbH
Kronenstraße 63
10117 Berlin
+49 40 228212718
<a href="mailto:Contact@qwist.com" target="_blank">Contact@qwist.com</a>
Www.qwist.com<br><br>Qwist GmbH

Senior Sales Manager (m/w/d) - Fintech, Regtech & Finanzdienstleistungen

Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist die Immobiliendienstleisterin des Bundes, die die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln.
Unser Geschäftsbereich Facility Management baut, betreibt und bewirtschaftet ein komplexes Portfolio mit spannenden und vielseitigen Objekten - von den Ministerien in Berlin und Bonn, über Bundesgerichte und Forschungseinrichtungen bis zu den Gebäuden des Zolls, der Bundespolizei, der Bundeswehr oder der Bundesanstalt Technisches Hilfswerk (THW). Im Dialog mit unseren Kundinnen und Kunden gestalten wir den Weg zu einem klimaneutralen Immobilienmanagement.
Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA!<h2>Profil</h2><ul> <li> Qualifikation: </li> <li> Abgeschlossenes technisches (Fach-)Hochschulstudium (Dipl.-Ing. (FH) oder Bachelorabschluss) in den Fachrichtungen Gebäude-, Elektrotechnik oder Versorgungstechnik, Technisches Facility Management oder einem vergleichbaren Studiengang oder vergleichbare Qualifikation (z.B. staatlich geprüfte/geprüfter Technikerin/Techniker (w/m/d) mit mindestens dreijähriger einschlägiger Berufserfahrung auf ingenieurtechnischem Niveau) </li> <li> Fachkompetenzen: </li> <li> Mehrjährige Berufserfahrung im Betrieb technischer Anlagen, insbesondere in den Kostengruppen 300 (Bauwerk - Baukonstruktion) und 400 (Technische Anlagen) nach DIN 276 </li> <li> Kenntnisse einschlägiger Vorschriften u. a. der GEFMA, AMEV, DIN, RBBAU, HOAI, VOB, VOL </li> <li> Fundierte Kenntnisse in der Planung, Organisation und Steuerung von Betriebsprozessen im technischen Gebäudemanagement </li> <li> Nachweisbare Erfahrung in der Umsetzung und Sicherstellung der Betreiberverantwortung </li> <li> Praxiserfahrungen in der Ausschreibung, Vergabe und Steuerung technischer Dienstleistungen sowie Qualitätssicherung von Fremdleistungen </li> <li> Sicherer Umgang mit relevanten IT-Systemen, MS Office sowie digitalen Tools für Prozess- und Qualitätsmanagement </li> <li> Wünschenswert: </li> <li> Erfahrung mit hochtechnisierten Liegenschaften im öffentlichen oder industriellen Umfeld </li> <li> SAP Kenntnisse </li> <li> Weiteres: </li> <li> Fähigkeit zu selbstständigem und teamorientiertem Arbeiten, Kritikfähigkeit und Sozialkompetenz </li> <li> Gründliche und sorgfältige Arbeitsweise, hohe Zuverlässigkeit </li> <li> Schnelle und gute Auffassungsgabe; gutes Organisationsgeschick, Befähigung zum wirtschaftlichen Denken und Handeln </li> <li> Eigeninitiative und Fähigkeit zum kreativen und konzeptionellen Arbeiten </li> <li> Gutes Urteilsvermögen verbunden mit der Fähigkeit, Entscheidungen zu treffen und Verantwortung zu übernehmen </li> <li> Fähigkeit auch bei hohem Arbeitsaufkommen strukturiert und fristgerecht zu arbeiten </li> <li> Überzeugende Kommunikations- und Moderationsfähigkeit sowie mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen </li> <li> Fähigkeit auch fachfremden Personen technische Sachverhalte/Lösungen transparent zu erklären </li> <li> Hohe Steuerungs- und Koordinationsfähigkeit im Umgang mit internen Fachbereichen und externen Dienstleistern </li> <li> Strukturierte, prozessorientierte Arbeitsweise mit ausgeprägter Problemlösungskompetenz. </li> <li> Bereitschaft zur erweiterten Sicherheitsüberprüfung nach § 9 SÜG (Sicherheitsüberprüfungsgesetz) </li> <li> Besonderer Hinweis: Voraussetzung für die Stellenbesetzung ist die erfolgreiche erweiterte Sicherheitsüberprüfung nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz (SÜG), in die ggf. auch der/die Ehe-/ Lebenspartner/in einbezogen wird. Bitte informieren Sie sich diesbezüglich im Vorfeld Ihrer Bewerbung bspw. über das Bundesamt für Verfassungsschutz ( <a href="http://www.verfassungsschutz.de" target="_blank">www.verfassungsschutz.de</a> ). </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Wahrnehmung des Technischen Gebäudemanagements (TGM) für die Gebäude und Liegenschaften der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben sowie div. Anmietobjekte </li> <li> Gewährleisten der Verantwortung der BImA als Betreiberin für den gesamten technischen Betrieb und die Betriebssicherheit der Anlagen sowie der Einhaltung geltender Vorschriften </li> <li> Steuerung, Überwachung und Kontrolle der technischen Dienstleister im TGM </li> <li> Wahrnehmung von Rechten und Pflichten aus abgeschlossenen Verträgen, d. h. Sicherstellung der vertragsgemäßen Leistungserbringung, Auswertung von Berichten hinsichtlich z. B. Störungshäufigkeit, Überprüfung der Reaktionszeiten sowie Behebungszeiten </li> <li> Planung, Umsetzung und Auswertung von Maßnahmen zur Sicherstellung eines reibungslosen und ordnungsgemäßen Betriebs der technischen Gebäudeausstattung unter Beachtung der spezifischen Anforderungen der Mieter (u. a. Sicherheits- und Qualitätsanforderungen) </li> <li> Erstellen von Leistungsverzeichnissen und Leistungsbeschreibungen zur Vorbereitung und Durchführung von nationalen und europaweiten Ausschreibungen </li> <li> Verbesserung und/oder Erneuerung von technischen Anlagen und Wahrnehmung der Bauherrenfunktion für alle baulichen Maßnahmen des TGM inklusive Gewährleistungsmanagement sowie Dokumentation und Berichtswesen </li> <li> Unterstützung des Baumanagements bei der Planung, Durchführung und Abnahme baufachlicher Maßnahmen in Bezug auf das technische Gebäudemanagement </li> <li> Überwachung und Steuerung der Wirtschaftlichkeit von technischen Anlagen sowie das Erstellen und Fortschreiben von Konzepten zur Bewirtschaftung sowie Optimierung der technischen Gebäudeausstattung, Planung und Fortentwicklung von Instandhaltungsprozessen </li> <li> Durchführung von Begehungen zur Ermittlung von Handlungsbedarfen </li> <li> Behebung erstmalig auftretender Störungen bei technischen Anlagen und der Gebäudeautomation unter Einbeziehung des operativen Liegenschaftspersonals oder von Fremdfirmen </li> <li> Abschließende Bearbeitung und Feststellung der sachlichen Richtigkeit von Rechnungen unter Beachtung der Wertgrenzen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin </li> <li> Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung </li> <li> Möglichkeit zum mobilen Arbeiten </li> <li> Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes </li> <li> Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungsangebote </li> <li> Betriebliche Altersversorgung </li> <li> Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen </li> <li> 30 Tage Urlaub </li> <li> Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen </li> <li> Zuschuss zum DeutschlandJobTicket (DJT) </li> </ul><br><br><br>Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Fleck unter der Telefonnummer (030) 3181 1513 oder per E-Mail (<a href="mailto:bewerbung-berlin@bundesimmobilien.de" target="_blank">bewerbung-berlin@bundesimmobilien.de</a>) gerne zur Verfügung.
Bei Fragen zum Aufgabenbereich wenden Sie sich bitte an Frau Keischar unter der Telefonnummer (030) 3181 3199.
Weitere Informationen finden Sie auch unter  <a href="https://karriere.bundesimmobilien.de" target="_blank">https://karriere.bundesimmobilien.de</a> .
Hinweise zum Datenschutz und zur Speicherung Ihrer Daten nach DSGVO im Zuge Ihrer Bewerbung bei der BImA finden Sie unter  <a href="https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz" target="_blank">https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz</a> .
Www.bundesimmobilien.de<br><br>Bundesanstalt für Immobilienaufgaben

Betriebsmanagerin/Betriebsmanager (w/m/d)

Gemeinsam mit unseren Verbundunternehmen stehen wir für eine sichere Daseinsvorsorge.
Als Stadtwerke Potsdam sorgen wir mit 1800 engagierten Mitarbeitenden täglich für eine lebens- und liebenswerte Stadt. Mit Leidenschaft und einem breiten Spektrum an Dienstleistungen wie Strom, Wasser, Wärme, Verkehr, Entsorgung und Beleuchtung tragen wir maßgeblich zur Lebensqualität der Menschen in unserer Stadt bei.
Willkommen in deinem Netz der Möglichkeiten<h2>Profil</h2><ul> <li> Ausbildung:  Du hast eine abgeschlossene elektrotechnische Qualifikation im Berufsbild Elektrotechnik mit Schwerpunkt der Energietechnik z. B. als Elektroniker für (m/w/d) Betriebstechnik, Energieelektroniker (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation. </li> <li> Erfahrung:  Du hast idealerweise Berufserfahrung im Betrieb von Energieversorgungsnetzen oder im Bereich der Energie- und Gebäudetechnik und bringst (nicht zwingend) Erfahrung im Hochspanungsbereich mit. </li> <li> Kenntnisse:  Kenntnisse im Bereich der Arbeiten unter Spannung (AuS) und eine Schaltberechtigung bis 30kV (bzw. 110kV) sind von Vorteil bzw. müssen über uns erworben werden. Außerdem kennst du die MS-Office-Anwendungen und bist im Besitz eines Pkw- Führerscheines. </li> <li> Weitere Kompetenzen:  Du arbeitest gerne eigenverantwortlich, hast Teamgeist sowie gutes Kommunikationsvermögen in Wort und Schrift. Die Teilnahme an der Rufbereitschaft, um im Bedarfsfall schnelle und kompetente Unterstützung bei Störungen zu leisten, ist für dich realisierbar. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> In der Netzgesellschaft Potsdam GmbH spinnen wir keine Geschichten, sondern sorgen für die Stabilität und den Energiefluss in den Netzen von morgen. Deine Mission als Energieheld*in bei uns: Die Menschen und Unternehmen in der Region sicher und zuverlässig mit Strom, Gas, Fernwärme und Wasser versorgen. </li> <li> Zur Gewährleistung eines störungsfreien Betriebs der Stromverteilungsanlagen für Hoch-, Mittel- und Niederspannung sowie der zugehörigen Schutz- und Fernwirktechnik in der Stadt Potsdam suchen wir für unsere Fachgruppe Netzbetrieb Hochspannung einen </li> <li> Als Monteur (m/w/d) im Stromnetz übernimmst du eine verantwortungsvolle Rolle im Bereich der sicheren und zuverlässigen Energieversorgung. Du gewährleistest den störungsfreien Betrieb der Stromverteilungsanlagen für Hoch-, Mittel- und Niederspannung sowie der zugehörigen Schutz- und Fernwirktechnik. </li> <li> Störungsermittlung und -beseitigung:  Selbstständige Analyse von Störungen im Stromnetz sowie Einleitung und Durchführung der Störungsbeseitigung. </li> <li> Instandhaltung und Wartung:  Durchführung von Inspektions- und Wartungsarbeiten an Netzkomponenten, um die langfristige Betriebssicherheit zu gewährleisten. </li> <li> Koordination:  Überwachung und Dokumentation der Arbeiten durch Fremdfirmen, Sicherstellung der Einhaltung von technischen und gesetzlichen Vorgaben. </li> <li> Arbeiten unter Spannung:  Durchführung von Arbeiten unter Spannung sowie Arbeiten in der Nähe unter Spannung stehender Teile unter strikter Einhaltung aller Sicherheitsrichtlinien. </li> <li> Modernisierung:  Unterstützung bei der Errichtung, Erweiterung und Modernisierung von Anlagen und Netzabschnitten. </li> <li> Durchführung von Schalthandlungen:  Die Ausführung von Schalthandlungen im Hoch- und Mittelspannungsnetz. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Arbeitsplatzsicherheit:  Eine unbefristete Festanstellung in einem krisensicheren Unternehmen. </li> <li> Work-Life-Balance:  Familienfreundliche und flexible Arbeitszeiten mit einer 38-Stunden-Woche: Montag bis Donnerstag von 7:00 bis 15:30 Uhr und Freitag bis 14:30 Uhr. </li> <li> Vergütung:  Tarifliche Vergütung nach AVEU mit 13. Monatsgehalt + eine erfolgsabhängige Sonderzahlung + Stromrabatt. Dein Jahresbruttogehalt liegt je nach Erfahrung zwischen  48.000 EUR und 50.000 EUR  - mit entsprechender Qualifikation auch darüber hinaus. </li> <li> Freie Zeit:  30 Tage Urlaub im Jahr, Weihnachten und Silvester zusätzlich frei, Betriebsruhen zwischen Feiertagen sowie Angebote für Sabbaticals. </li> <li> Mobilität:  Zuschuss zum VBB- oder Deutschlandticket. </li> <li> Gesundheit:  Mitarbeitendenschwimmen, arbeitsmedizinische Wunschvorsorgen, betriebliche Altersvorsorge, Sport- und Mitarbeitendenevents u. v. m. </li> <li> Entwicklung:  Vielfältige persönliche sowie berufliche Entwicklungsmöglichkeiten. </li> <li> Shopping:  Onlinerabatte durch das Corporate-Benefits-Portal </li> <li> Unsere Jobs sind so vielfältig wie du! Wir begrüßen die Bewerbung aller Menschen - unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft oder anderer persönlicher Merkmale. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung oder ihnen Gleichgestellte sind bei uns ausdrücklich willkommen und finden bei gleicher Eignung besondere Berücksichtigung. </li> </ul><br>Datenschutz ist uns sehr wichtig. Unsere näheren Informationen dazu stehen dir unter  <a href="http://www.swp-potsdam.de/bewerbung-datenschutzhinweise" target="_blank">www.swp-potsdam.de/bewerbung-datenschutzhinweise</a>  zur Verfügung.<br><br>Klaudia Kaatz aus unserer Hauptabteilung Konzernpersonal ist gern für dich da:  Tel. (0331) 661 97 44
Stadtwerke Potsdam GmbH | Hauptabteilung Konzernpersonal
Steinstraße 104 - 106 Haus 14 | 14480 Potsdam<br><br>Netzgesellschaft Potsdam&nbsp;GmbH

Elektroniker (m/w/d)/Energieelektroniker (m/w/d) für die Montage Stromnetz

Qwist ist führend im Bereich Open Finance und unterstützt Organisationen dabei, Finanzdaten zu erschließen, zu analysieren und nutzbar zu machen. Mit über 100 Mitarbeitenden in Europa und mehr als 100 Kunden - darunter führende Banken, Versicherungen und Automobilplattformen - bieten wir regulierten, sicheren Zugang zu 99 % aller Bankkonten in der DACH-Region und darüber hinaus.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium - idealerweise ergänzt durch die Weiterbildung Bilanzbuchhalter (m/w/d) </li> <li> Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Accounting </li> <li> Sehr gute Kenntnisse der Rechnungslegung nach HGB </li> <li> Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung und mit regulatorischen Berichten nach ZAG sowie Kenntnisse in IFRS von Vorteil </li> <li> Sichere Kommunikation in Deutsch und Englisch in Wort und Schrift (mindestens B2-Niveau) </li> <li> Strukturierte, analytische und eigenständige Arbeitsweise </li> <li> Freude an Weiterentwicklung, Prozessverbesserung und Zusammenarbeit im Team </li> <li> Wir arbeiten hybrid - mit Fokus auf Teamwork und effizienter Zusammenarbeit. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Bereit, als Senior Accounting Specialist die Finanzprozesse eines innovativen Fintech-Unternehmens aktiv mitzugestalten? Zahlen sind deine Leidenschaft und du suchst ein Umfeld, in dem du mit deiner Expertise echten Impact hast? Dann bist du bei uns genau richtig! </li> <li> Deine Aufgaben: </li> <li> Du übernimmst die eigenständige Finanzbuchhaltung unserer deutschen Gruppengesellschaft inkl. Rückstellungen, Abgrenzungen, Kontenabstimmungen sowie Kreditoren- / Debitorenmanagement </li> <li> Du steuerst externe Accounting-Partner für unsere internationalen Units (Polen &amp; Spanien). Bei dir ist die Abrechnung &amp; Zahlungssteuerung für unsere diversen Geschäftspartner (z. B. Provisionen, Gewinnabrechnungen) in guten Händen </li> <li> Du übernimmst unser operatives Accounting inkl. Anlagenbuchhaltung, Banken, Reisekosten, ZAG-relevanter Sachverhalte und den Zahlungsverkehr </li> <li> Du optimierst Buchhaltungsprozesse kontinuierlich und erhöhst Automatisierungs- und Effizienzgrade </li> <li> Du agierst als zentrale:r Ansprechpartner:in für lohnsteuerliche Themen und steuerst Abstimmungen mit dem Lohnbüro </li> <li> Unsere Monats- und Jahresabschlüsse nach HGB sowie die Prüfungsfähigkeit stellst du termingerecht sicher </li> <li> Du bringst dich bei Finance-Projekten ein und setzt Verbesserungsmaßnahmen mit messbarem Effekt um </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Gestalte aktiv mit bei einem führenden Open-Finance-Pionier, der Europas Top-Banken unterstützt </li> <li> Flexible Arbeitszeitgestaltung und hybrides Arbeiten - mit zwei garantierten Homeoffice-Tagen pro Woche </li> <li> 30 Urlaubstage pro Jahr für deine Erholung und Ausgeglichenheit </li> <li> Budget für persönliche Weiterentwicklung, strukturierter Feedback- und Gehaltsprozess sowie Wachstumsmöglichkeiten </li> <li> Monatliches Benefit-Budget - nutzbar für Mobilität, Gesundheit oder Lifestyle </li> <li> Monatlicher Zuschuss für ein EGYM Wellpass-Abo </li> <li> ÖPNV-Zuschuss für einen nachhaltigen und entspannten Arbeitsweg </li> <li> Modernes, zentral gelegenes Büro mit positiver Atmosphäre - inklusive wöchentlicher Yoga-Kurse </li> <li> Unterstützende, sinnorientierte Unternehmenskultur mit erfahrenen, engagierten Kolleg:innen </li> </ul><br><br><br>Qwist GmbH
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Senior Accounting Specialist - Senior Finanzbuchhalter (m/w/d)

Wir, in den Klärwerken, sorgen für eine jährliche, fachgerechte Reinigung von über 250 Mio. m³ Abwasser für Berlin und das Umland. Mit unseren gewerblichen &amp; kaufmännischen Kolleg:innen stellen wir die Abwasserreinigung sicher.
Die Berliner Wasserbetriebe sind mit über 4.800 Mitarbeiter:innen das größte Unternehmen der Wasser- und Abwasserbranche in Deutschland. Als Unternehmen des Landes Berlin gestalten und fördern wir die lebenswerte, moderne Metropole Berlin. Die Berliner Wasserbetriebe gelten weit über die Stadtgrenzen hinaus als stabiles Wirtschaftsunternehmen und verlässlicher Arbeitgeber.<h2>Profil</h2><ul> <li> Fachkraft für Abwassertechnik mit mehrjährigen, fundierten Kenntnissen in stellenrelevanten Aufgaben oder Ver- und Entsorger:in mit mehrjährigen, fundierten Kenntnissen in stellenrelevanten Aufgaben </li> <li> Umfangreiche Kenntnisse im Prozess der Abwasserreinigung und Schlammbehandlung </li> <li> Kenntnisse der Abläufe in der Wasseraufbereitung </li> <li> Elektrisch unterwiesene Person </li> <li> Erforderlich: Führerschein Klasse B sowie Kranschulung </li> <li> Systemkenntnisse wie PI, SAP PM (Schadensmeldungen) </li> <li> Effektive und effiziente Arbeitsweise </li> <li> Einsatzbereitschaft, Zuverlässigkeit, Gewissenhaftigkeit sowie ausgeprägte Teamfähigkeit </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Bedienung, Überwachung und Steuerung verfahrenstechnischer Anlagen in Leit- und Steuerständen </li> <li> Überprüfung und Dokumentation der Einhaltung rechtlicher Anforderungen, Normen, behördlicher Auflagen sowie verfahrenstechnischer Vorgaben durch Kontrollgänge vor Ort </li> <li> Ver- und Entsorgung der Roh-, Hilfs- und Betriebsstoffe, Überwachung der Bestände und rechtzeitige Initiierung der notwendigen Bestellungen </li> <li> Durchführung von Analysen bei komplexen Störungen, Prüfung des Schadensumfanges sowie des Reparaturstatus, ggf. Anforderung von zielgerichteter Unterstützung </li> <li> Durchführung erforderlicher Frei- und Umschaltungen sowie In- und Außerbetriebnahme von Aggregaten für die Störungsbeseitigung und Prüfung der Umsetzung festgelegter Maßnahmen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Innovative Technologien für den Berliner Wasserkreislauf </li> <li> Nachhaltiger Umweltschutz durch aktive Forschung </li> <li> Sinnvolle Aufgaben mit Verantwortung und Teamgeist </li> <li> Vielfältige Karriereperspektiven und -förderung (z. B. Female Leadership Programm, individuelle Personalentwicklungspläne, interne Weiterbildungsmöglichkeiten) </li> <li> Ausgewogene Work-Life-Balance: 39-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub / Jahr, bei entsprechender Tätigkeit kann 60 % der Arbeitszeit je Quartal im Homeoffice erfolgen, diverse Arbeitszeitmodelle (z. B. Sabbatical, Gleitzeit, Teilzeit, 10 zusätzliche Urlaubstage durch Entgeltumwandlung etc.), betriebliche Altersvorsorge (VBL), vermögenswirksame Leistungen (VWL), Zuschuss zum Deutschlandticket Job, Corporate Benefits Mitarbeiterangebote, 39 Wochen Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall, betriebliches Gesundheitsmanagement (u. a. Fahrradleasing), Familienfreundlichkeit, professionelle Mitarbeiter:innenberatung zu allen Lebenslagen </li> <li> Bezahlung </li> <li> Wir bieten Ihnen eine Vergütung in der Entgeltgruppe  7  nach dem  Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V)  an. Je nach Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen kann eine Eingruppierung auch in eine niedrigere Entgeltgruppe erfolgen. </li> <li> Zudem erfolgt die Zahlung einer Zulage nach TV-V. </li> </ul><br>Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt.
Da wir uns Chancengleichheit und die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt haben, sind wir besonders an Bewerbungen von Frauen interessiert.
Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind ausdrücklich erwünscht.
Bewerbungen mit anderen Ausbildungsabschlüssen werden im Einzelfall geprüft und können ggf. im Zusammenhang mit Vorkenntnissen und Berufserfahrungen anerkannt werden.<br><br>Haben Sie Fragen rund um die Anstellung bei den Berliner Wasserbetrieben oder den Bewerbungsprozess? Ihre Recruiterin Lisa Ann Pochstein beantwortet gern Ihre Fragen. E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@bwb.de" target="_blank">bewerbung@bwb.de</a>
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