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Die Berliner Verwaltung ist die größte Arbeitgeberin in der Region. Rund 120.000 Beschäftigte der unmittelbaren Landesverwaltung sorgen täglich dafür, dass Berlin als pulsierende Metropole und als Zuhause für 3,7 Millionen Menschen funktioniert.Das Bezirksamt Reinickendorf von Berlin ist ein Teil der Berliner Verwaltung und erbringt als kommunaler Dienstleister mit seinen Dienstkräften eine Vielzahl von unterschiedlichen bürgernahen Leistungen, insbesondere für die Reinickendorfer Einwohnerinnen und Einwohner. Der Bezirk Reinickendorf begeistert durch seinen großen Facettenreichtum. Jeder der 11 Ortsteile ist individuell und unvergleichlich. Beschaulicher Dorfcharakter in Lübars trifft auf urbanes Leben im Märkischen Viertel. Ebenso spannend und vielseitig ist die Arbeit im Bezirksamt Reinickendorf von Berlin. Seien auch Sie ein wichtiger Teil und bewerben sich jetzt!&nbsp;Als Arbeitgeber und Dienstherr bieten wir einen zukunftssicheren Arbeitsplatz, gute Arbeitsbedingungen, flexible Arbeitszeitregelungen und zusätzliche Leistungen wie z.B. das Jobticket. Nähere Informationen dazu finden Sie auf unseren <a href="https://www.berlin.de/ba-reinickendorf/aktuelles/karriere/" target="_blank">Karriereseiten</a>.Das Bezirksamt Reinickendorf von Berlin; Abteilung Stadtentwicklung sucht ab dem 01.11.2025, unbefristet, eine<h2>Technische Sachbearbeitung Wohnungsaufsicht im Fachbereich Bau- und Wohnungsaufsicht (m/w/d)</h2>Kennzahl: 2025-232-59524Besoldungsgruppe/Entgeltgruppe gem. TV-L: A10, E10 (Bewertungsvermutungen; das Aufgabengebiet wird derzeit bewertet und eine höhere Bewertung wird vermutet) Stellenbezeichnung: Bauamtfrau/-mann bzw. Technische/r Tarifbeschäftigte/r Vollzeit mit 40 bzw. 39,4 Wochenstunden (Eine Teilzeitbeschäftigung ist möglich, wenn sich im Auswahlverfahren geeignete Besetzungskonstellationen ergeben sollten.)<h3>Ihr Arbeitsgebiet umfasst:</h3>Als Technische Sachbearbeitung der Wohnungsaufsicht arbeiten Sie im Stadtentwicklungsamt in einem engagierten und kompetenten Team. Zu Ihren abwechslungsreichen Aufgaben gehören:<ul><li>die Technische Sachbearbeitung im Zusammenhang mit Wohnungsbauunternehmen, Wohnungsbaugenossenschaften und Wohnungsbaugesellschaften</li><li>die Beseitigung von Wohnungsmissständen und die Verbesserung von Wohnverhältnissen im Bereich der Reinickendorfer Wohnungsaufsicht</li><li>die Gefahrenabwehr im Bereich der Bauaufsicht (Feuerungsanlagen)</li><li>&nbsp;und die Vertretung der Gruppenleitung</li></ul><h3>Sie haben:</h3>als Beamtin/Beamter (m/w/d):<ul><li>die laufbahnrechtlichen Voraussetzungen für das erste Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 (ehem. gehobener Dienst) der Laufbahnfachrichtung technische Dienste, Laufbahnzweig bautechnische Dienste.</li></ul>als Tarifbeschäftigte/r (m/w/d):<ul><li>ein abgeschlossenes Studium (mind. Diplom/ Diplom FH/ Bachelor/ Master) in einer der folgenden oder vergleichbaren Fachrichtungen: Facility Management, Energie- und Gebäudetechnik, Bauingenieurwesen, Architektur.</li></ul>Die Eingruppierung ist abhängig vom Vorliegen persönlicher Voraussetzungen (z.B. Qualifikationen) und kann ggf. niedriger ausfallen.(formale Anforderungen)<h3>Unsere Anforderungen:</h3>Das Anforderungsprofil ist Bestandteil der Stellenausschreibung und kann im beigefügten PDF unter „weitere Informationen“ eingesehen werden. Es gibt detailliert wieder, welche fachlichen und außerfachlichen Kompetenzen die Stelle erfordert und ist außerdem Grundlage für die Auswahlentscheidung.Sie finden sich im Profil wieder? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 19.09.2025.&nbsp;<h2>Erforderliche Bewerbungsunterlagen:</h2>Bei der Erstellung Ihrer Bewerbung fügen Sie bitte folgende Anhänge unter Angabe der Kennzahl 2025-232-59524 als Datei bei:1. ein Bewerbungsschreiben (mit vollständiger Anschrift, Angabe der Telefonnummer und der E-Mail-Adresse), 2. einen tabellarischen und lückenlosen Lebenslauf (das Beifügen eines (Pass-) Fotos ist nicht erforderlich), 3. einen Nachweis über die geforderte Qualifikation, 4. aktuelle dienstliche Beurteilungen bzw. Arbeitszeugnisse und 5. ggf. eine Einverständniserklärung zur Personalakteneinsicht. Von der Übersendung von Bewerbungsunterlagen in Papierform bitten wir abzusehen.<h3>Ansprechpartner/in für Ihre Fragen:</h3>Detaillierte Auskünfte erhalten Sie - auch in einem persönlichen Gespräch oder Telefonat - bei den folgenden Ansprechpartnerinnen und Ansprechpartnern:<ul><li>Fachabteilung: Herr Lehnert, 030/90294-4847 (organisatorische Fragen); Herr Fehr, 030/90294-3069 (fachliche Fragen)</li><li>Personalmanagement: Frau Mayerhoff, 030/90294-2058.</li></ul><h3>Hinweise:</h3><ul><li>Anerkannte schwerbehinderte Menschen oder diesen gleichgestellte behinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.&nbsp;</li><li>Die ausgeschriebene Stelle gehört zu einem Bereich in dem Frauen unterrepräsentiert sind. Deshalb sind deren Bewerbungen besonders erwünscht. Frauen werden bei gleichwertiger Qualifikation (Eignung, Befähigung und fachliche Leistung) bevorzugt berücksichtigt.</li><li>Bei einer Bewerbungslage von mehr als 20 Bewerberinnen/Bewerbern wird ggf. ein schriftlicher/praktischer Vortest stattfinden. Das Bestehen dieses Vortests ist Grundvoraussetzung für die weitere Teilnahme am Bewerbungsverfahren und an den Auswahlgesprächen</li><li>Bewerbungen von Menschen mit Migrationsgeschichte, welche die Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, sind ausdrücklich gewünscht.</li><li>Eine mindestens kompetente und fachkundige Verwendung der deutschen Sprache in Wort und Schrift entsprechend dem Sprachniveau C1 des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens für Sprache (GER) wird erwartet.</li><li>Im Rahmen des Auswahlverfahrens ist eine aktuelle dienstliche Beurteilung bzw. ein aktuelles Arbeitszeugnis zu berücksichtigen. Soweit eine entsprechende dienstliche Beurteilung bzw. ein entsprechendes qualifiziertes Arbeitszeugnis nicht vorliegt, wird gebeten, die Erstellung einzuleiten und den Bewerbungsunterlagen diese als Fotokopie beizufügen.&nbsp;</li><li>Im Auswahlverfahren entstehende Kosten können nicht erstattet werden. Ebenso können Bewerbungsunterlagen nur zurückgesandt werden, wenn ein ausreichend frankierter Rückumschlag beigefügt ist oder die notwendigen Informationen für den Versand per Fachpost mitgeteilt werden.</li><li>Bei ausländischen Bildungsabschlüssen bitten wir um Übersendung entsprechender Nachweise über die Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss. Weitere Informationen erhalten Sie bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) unter <a href="https://www.kmk.org/zab/zentralstelle-fuer-auslaendisches-bildungswesen.html" target="_blank">https://www.kmk.org/zab/zentralstelle-fuer-auslaendisches-bildungswesen.html</a>.</li><li>Da das Verfahren derzeit noch nicht komplett barrierefrei ist, wenden Sie sich im Bedarfsfall bitte direkt an den Fachbereich Personalmanagement, Frau Paulson, Tel. 030/90294 2092.</li></ul>Weitere Informationen zum Bezirksamt Reinickendorf unter:&nbsp;<a href="https://www.berlin.de/ba-reinickendorf/" target="_blank">https://www.berlin.de/ba-reinickendorf/</a>&nbsp;und zur Berliner Verwaltung unter:&nbsp;<a href="http://www.berlin.de/karriereportal" target="_blank">http://www.berlin.de/karriereportal</a><a href="https://www.karriereportal-stellen.berlin.de/Technische-Sachbearbeitung-Wohnungsaufsicht-im-Fachbereich-de-j59524.html?pdf=de&amp;agid=117" target="_blank">weitere Informationen</a>

Bezirksamt Reinickendorf von Berlin

Technische Sachbearbeitung Wohnungsaufsicht im Fachbereich Bau- und Wohnungsaufsicht (m/w/d)

Der drittgrößte Bezirk Steglitz-Zehlendorf liegt im Südwesten&nbsp; Berlins und bietet ein Wohlfühlklima für alle Menschen. Dazu gehören die acht Ortsteile: Dahlem, Lankwitz, Lichterfelde, Nikolassee, Schlachtensee, Steglitz, Wannsee und Zehlendorf. So unterschiedlich unsere Ortsteile auch sein mögen - so unterschiedlich sind auch unsere rund 311.000 Einwohner mit ihren Bedürfnissen. Es sollen sich alle in Steglitz-Zehlendorf wohlfühlen, das ist das Ziel der Bezirksverwaltung.Der Fachbereich Grünflächen ist für über 900 ha öffentliches Grün im Südwesten Berlins zuständig und sorgt kontinuierlich dafür, dass Steglitz-Zehlendorf seinen Ehrentitel „der grüne Bezirk“ zu recht trägt. Insgesamt kümmern sich rund 250 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter um die vielfältigen Aufgaben des Bauens und der Unterhaltung des öffentlichen Grüns im Bezirk. Mit neuen Kräften möchten wir unseren Service für die Bevölkerung weiter steigern. Dafür suchen wir engagierte Menschen, die in unseren Teams ihre Talente einsetzen und an der Bewältigung unserer Aufgaben mitwirken. Sind Sie neugierig auf uns? Dann melden Sie sich!&nbsp;Das Straßen- und Grünflächenamt des Bezirksamtes Steglitz-Zehlendorf von Berlin&nbsp;sucht ab sofort&nbsp;und unbefristet eine/n Mitarbeiter/in für<h2>Verwaltung und Bestattungsannahmen für die landeseigenen Friedhöfe (m/w/d)&nbsp;&nbsp;</h2>Kennziffer: 149/2025Besoldungsgruppe: A7 bzw. Entgeltgruppe: E6&nbsp;TV-L Vollzeit mit 40 bzw. 39,4 Wochenstunden Die Beschäftigung von Teilzeitkräften ist möglich, sofern der Arbeitsplatz ganztägig besetzt ist. Standort: Onkel-Tom-Str. 26, 14163 Berlin<h3>Ihr Arbeitsgebiet umfasst vielfältige Aufgaben, unter anderem...</h3><ul><li>Annahme von Bestattungs-, Beisetzungs- und Sargfeiern einschl. Überwachung des Eingangs der erforderlichen Papiere</li><li>Festsetzung und Weitergabe von Beerdigungsterminen</li><li>Verwaltungstechnische Vergabe von Grabstätten</li><li>Schriftwechsel in allgemeinen Grabangelegenheiten nichttechnischer Art, z.B. Mängelmeldungen</li><li>Ausdruck und Prüfung von Listen (Laufzeit- und Feld/Abt.-Listen) sowie Anweisung zur Abräumung von Grabstätten</li><li>Führung der Beerdigungsregister</li><li>Bearbeitung von Grabmalanträgen, Umbettungs- und Exhumierungsanträgen</li><li>Abrechnung von Sozialbestattungen</li></ul>Weitere Aufgaben können dem beigefügten Anforderungsprofil über den Button „weitere Informationen“ entnommen werden.<h3>Ihr Profil:</h3>Beamtinnen / Beamte:<ul><li>Erfüllung der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen für die Laufbahngruppe 1, zweites Einstiegsamt der Laufbahnfachrichtung allgemeiner Verwaltungsdienst&nbsp;</li></ul>Tarifbeschäftigte:<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten, Kaufmann/-frau bzw. Fachangestellte/r für Bürokommunikation bzw. Büromanagement, Bestattungsfachkraft oder vergleichbare Kenntnisse und Erfahrungen (z.B. Verwaltungslehrgang I)&nbsp;</li><li>abgeschlossene Ausbildung bzw. Umschulung in einem&nbsp; &nbsp;kaufmännischen Bereich unabhängig der beruflichen&nbsp; &nbsp;Ausprägung mit einer nachweisbaren langjährigen&nbsp; (mindestens&nbsp;3 Jahre) Berufserfahrung auf Basis der genannten&nbsp; &nbsp;Abschlüsse</li></ul>Fachliche Kompetenzen:<ul><li>Umfassende Rechtskenntnisse über die für die Friedhofsverwaltung relevanten Vorschriften (FriedG, FriedO, FriedGebO, VwGebO, BestattG; GräberG, GräbVwV, AV Ehrengrabstätten)</li><li>Kenntnisse im Fachverfahren ORLANDO -Anwendungssichere IuK-Kenntnisse (Word, Excel, Pro Fiskal, Outlook)</li></ul>Außerfachliche Kompetenzen:&nbsp;<ul><li>Leistungs-, Lern- und Veränderungsfähigkeit</li><li>Organisationsfähigkeit</li><li>Kommunikationsfähigkeit</li><li>Dienstleistungsorientierung</li></ul><h3>Wir bieten:</h3><ul><li>eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li><li>flexible Arbeitszeitmodelle (u.a. Gleitzeit, Arbeiten in Teilzeit)</li><li>eine gute Einarbeitung durch ein dynamisches Team</li><li>eine individuelle Personalentwicklung mit vielfältigen Angeboten der Fort- und Weiterbildung (Wissensmanagement)&nbsp;</li><li>30 Tage Urlaubsanspruch, grundsätzlich am 24. und 31. Dezember frei</li><li>eine gute Verkehrsanbindung an die verschiedenen Standorte</li><li>Möglichkeit zur Mobilen Arbeit</li><li>ein großes Angebot des Gesundheitsmanagements&nbsp;</li><li>ein kollegiales Arbeitsumfeld und ein gutes Betriebsklima&nbsp;</li><li>einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst&nbsp;</li><li>ein vergünstigtes Jobticket&nbsp; &nbsp;</li><li>Bildungsurlaub&nbsp;</li><li>eine Jahressonderzahlung</li><li>Betriebliche Altersvorsorge (VBL) für Tarifbeschäftigte</li><li>Vermögenswirksame Leistungen u.v.a.m.</li></ul>Wichtig:Über den Button „weitere Informationen“ finden Sie das detaillierte Anforderungsprofil mit allen Informationen zu dieser&nbsp;Stellenausschreibung.&nbsp; Das Anforderungsprofil stellt die verbindliche Grundlage für die Auswahlentscheidung dar. Bitte speichern Sie sich das Anforderungsprofil, da es nach Ablauf der Bewerbungsfrist nicht mehr abrufbar ist.Ansprechperson für Ihre Fragen zu dem Arbeitsgebiet:&nbsp;Fr.&nbsp;von&nbsp;Kessinger&nbsp;Stellenzeichen: Grün 12, Tel.: 030 90299-7409Interesse? Bewerben Sie sich jetzt!&nbsp; Oder spätestens bis zum 18.09.2025&nbsp;ausschließlich über das Karriereportal der Berliner Verwaltung.Alle Unterlagen sind von Ihnen einzureichen, unabhängig von der Abforderung einer Personalakte durch die ausschreibende Dienststelle. Bitte reichen Sie unbedingt eine aktuelle dienstliche Beurteilung oder ein qualifiziertes Zeugnis ein. Sofern Ihnen ein aktuelles Arbeitszeugnis bzw. eine dienstliche Beurteilung nicht vorliegt, weisen Sie bitte in Ihrer&nbsp;Bewerbung darauf hin.Für aktuell bzw. ehemalig im öffentlichen Dienst Beschäftigte: Bitte füllen Sie die Einverständniserklärung zur Personalakteneinsicht aus und fügen Sie diese unterschrieben Ihrer Bewerbung bei. Das Dokument finden Sie&nbsp;<a href="https://www.berlin.de/ba-steglitz-zehlendorf/karriere/03_einverstaendniserklaerung_neu.pdf" target="_blank">hier</a>.&nbsp;Hinweise:Wir erwarten mindestens eine kompetente Verwendung der deutschen Sprache entsprechend der Stufe C1 des gemeinsamen europäischen Referenzrahmens für Sprachen. (The minimum we expect is competent use of the German language at a level corresponding to C1 of the Common European Framework for languages.)Bei Qualifizierungen und Bildungsabschlüssen, die nicht in der Bundesrepublik Deutschland erlangt wurden, ist eine Zeugnisbewertung für ausländische Hochschulqualifikationen über die "Zentralstelle für ausländische Abschlüsse (ZAB)" sowie eine beglaubigte deutsche Übersetzung beizufügen. Weitere Informationen finden Sie unter <a href="https://zab.kmk.org/de/zeugnisbewertung" target="_blank">https://zab.kmk.org/de/zeugnisbewertung</a>Vorhandene Unterlagen zur Aufenthalts- und Arbeitserlaubnis in Deutschland sind mit den Bewerbungsunterlagen einzureichen.Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund, die die o.a. Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, sind ausdrücklich erwünscht.Anerkannt schwerbehinderte Menschen und ihnen Gleichgestellte werden bei gleichwertiger Qualifikation bevorzugt. Bitte weisen Sie auf eine Schwerbehinderung gegebenenfalls bereits in der Bewerbung hin.Etwaige anlässlich einer Bewerbung entstehende Aufwendungen, wie z.B. Fahrtkosten, Verpflegungs- oder Übernachtungskosten, können nicht erstattet werden.&nbsp;Ergänzend ist zu beachten, dass eine digitale Durchführung von Auswahlgesprächen aus organisatorischen Gründen nicht möglich ist.Weitere Informationen zum Bezirksamt Steglitz-Zehlendorf von Berlin:&nbsp;<a href="https://www.berlin.de/ba-steglitz-zehlendorf/" target="_blank">https://www.berlin.de/ba-steglitz-zehlendorf/</a><a href="https://www.karriereportal-stellen.berlin.de/Verwaltung-und-Bestattungsannahmen-fuer-die-landeseigenen--de-j60003.html?pdf=de&amp;agid=117" target="_blank">weitere Informationen</a>

Bezirksamt Steglitz-Zehlendorf

Verwaltung und Bestattungsannahmen für die landeseigenen Friedhöfe (m/w/d) 

<h2>Einleitungstext</h2>
Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen.&nbsp; Die besondere dm-Atmosphäre spüren unsere Kunden auch an der Kasse. Denn unsere Kassierer im Einzelhandel wissen, wie aus dem Moment des Bezahlens ein angenehmer Abschluss des Einkaufserlebnisses bei dm wird, sodass unsere Kunden sich von Anfang bis Ende ihres Einkaufs bei uns wohlfühlen.&nbsp;Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit deinem dm-Markt in verschiedenen Arbeitsschichten (morgens, mittags, abends) von Montag bis Samstag zwischen 8:00 und 20:00 Uhr. Lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.<h2>Deine Aufgaben</h2>
Kassieren: An der Kasse kommst Du mit unseren Kunden in Kontakt, sorgst für einen reibungslosen Abschluss ihrer Einkäufe und ein gutes Gefühl zum Ende ihres dm-Besuches. Kundenorientierung: Mit Deiner Offenheit und Hilfsbereitschaft machst Du Einkaufen bei dm bis zur Verabschiedung zu einem schönen Erlebnis.&nbsp; Aktionen vermitteln: Du hast Freude daran, an der Kasse mit Kunden in Kontakt zu kommen und sie für Promo-Aktionen zu begeistern. Beraten: Mit Kompetenz und einem Lächeln bist Du für unsere Kunden da und lässt keine ihrer Fragen offen. Passbildservice: Nach biometrischen Vorgaben fertigst Du Passbilder für Ausweise &amp; Co. an.<h2>Deine Qualifikationen und Fähigkeiten</h2>
Serviceverständnis: Mit Deiner Empathie, Deinem Engagement und Deiner Freude, Menschen zu begegnen, gestaltest Du mit uns die typische dm-Wohlfühlatmosphäre. Kompetenzen: Mit Bargeld gehst Du sicher um und die deutsche Sprache beherrschst Du aus dem Effeff. Ausbildung und Berufserfahrung: Deine Ausbildung liegt bereits hinter Dir. Aus welchem Bereich Du auch kommst, wir freuen uns auf Dich auch als Quereinsteiger. eID-Freischaltung für Passbildservice: Um die Passbilder für unseren Passbildservice in unseren Märkten digital an die Bürgerbüros übermitteln zu können, benötigst Du die Freischaltung der eID auf Deinem Ausweisdokument. Teamgeist und Motivation: Damit der Filialalltag reibungslos läuft, packst Du im Team mit an und stimmst Arbeitszeiten gemeinsam ab. Wenn es mal stressig wird, ist auf Deine Ruhe Verlass. Flexibilität: Damit Arbeitszeiten und Öffnungszeiten der Filiale bestmöglich aufeinander abgestimmt sind, wirkst Du aktiv an der Mitarbeitereinsatzplanung mit. Aktivität: Die Arbeit in der Filiale ist zeitweise auch anstrengend. Dabei helfen Dir Deine Belastbarkeit und Deine Resilienz.<h2>Unser Angebot für Dich</h2>
Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander. Dabei setzen wir auch auf die Initiative unserer Mitarbeitenden, Themen neu oder weiter zu denken und zum Erfolg der Arbeitsgemeinschaft beizutragen. Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden. Modernste technische Ausstattung: Für die Kundenberatung, die Warenbestellung oder Kommunikation steht Dir ein Smartphone oder ein Laptop zur Verfügung. Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Über 250 Weiterbildungsangebote erwarten Dich: von Projektmanagement bis Kosmetik und Styling. Mit unserer digitalen dm-Lernwelt lernst Du zeit- und ortsunabhängig. Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes. Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei. Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Bei unbefristeter Anstellung ist in Kooperation mit JobRad® auch das umweltfreundliche Fahrradleasing möglich. Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen. Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung. Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität. Zwei Mal im Jahr können unsere Mitarbeitenden in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis aktuelle Smartphones, Tablets oder Laptops für den privaten Gebrauch zu attraktiven Konditionen leasen.

dm-drogerie markt GmbH + Co. KG

Kassierer (w/m/d) 10-15 Std./Wo. in 14547 Beelitz

<h2>Schulhausmeister_in (m/w/d)</h2>Kennziffer: 170/2025<h3>Wir:</h3>Bezirksamt Tempelhof-Schöneberg von Berlin –&nbsp;Schul- und SportamtUnser Schul- und Sportamt ist Eigentümer aller öffentlichen Schulen und Sportstätten im Bezirk Tempelhof-Schöneberg. Wir sind damit für die Verwaltung von 57 Grund-, Sekundarschulen und Förderzentren sowie von 25 Sportanlagen zuständig. Unsere Beschäftigten setzen sich mit viel Engagement dafür ein, gute Schulen und ansprechende Sportstätten zur Verfügung zu stellen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir motivierte, dienstleistungsorientierte und tatkräftige Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die unser Amt im Sinne der Bürgerinnen und Bürger, Schulen und Sportvereine gemeinsam vorwärts bringen wollen.Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung und Sie als Verstärkung in unserem kollegialen, interdisziplinären Team!<h3>Start:</h3>schnellstmöglich bzw. auch zu Januar 2026 - unbefristet -<h3>Wochenarbeitszeit:</h3>Vollzeit mit 39,4 Wochenstunden, vollzeitnahe Teilzeitbeschäftigung ist möglich (ab 32 Wochenstunden, bzw. im Rahmen der gesetzlichen Regelungen)<h3>Vergütung:</h3>Entgeltgruppe: E4, E5 TV-L Die Vergütung ist durch den Tarifvertrag für den Öffentlichen Dienst der Länder vorgegeben und nicht verhandelbar.<h3>Ihre neuen Aufgaben:</h3>Schulhausmeister / Schulhausmeisterinnen werden an einer allgemeinbildenden öffentlichen Schule innerhalb des Bezirkes Tempelhof-Schöneberg mit einer Vertretungsfunktion bzw. nach Einzelzuweisung eingesetzt. Zu den täglichen Aufgaben gehören unter anderem:<ul><li>Eigenverantwortliche regelmäßige Überwachung und Kontrolle der technischen Anlagen, Schulräume sowie des Schulgebäudes und -geländes zur Feststellung von Schäden und Mängeln an sachlichen und technischen Einrichtungen</li><li>Entgegennahme von schriftlichen und fernmündlichen Schadensmeldungen</li><li>Durchführung von kleineren Bau- und Reparaturarbeiten (Wartungs- und Instandhaltungsmaßnahmen) im Gebäude und am Mobiliar entsprechend der handwerklichen Fähigkeiten</li><li>Aufnahme von Schäden und Weiterleitung an die Gebäudeverwaltung (Facility Management - Objektmanagement und das Schul- und Sportamt</li><li>Einweisung und Aufsicht bei Einsatz von Fremdfirmen sowie Kontrolle und Bestätigung der durchgeführten Arbeiten (z. B. Reparaturarbeiten, Gebäude- und Fensterreinigungen)</li><li>Kontrolle, Beschaffung und Auffüllen von Verbrauchsmaterialien</li><li>Führen von Kontrollbüchern und Protokollen (Schlüsselbuch inkl. Schlüsselausgabe und -rücknahme, Hallenbuch, FI-Schutzschalter, Leitern und Tritte, Tafeln/Whiteboards)</li><li>Schutz der Räume und Einrichtungen vor Einbruch-, Feuer-, Wasser- und Frostschäden</li><li>Durchsetzung der rationellen Anwendung von Energie- und Materialverbrauch (Gas, Wasser, Strom, Öl etc.) sowie die Erfassung / Meldung der Verbrauchsangaben, Abfallbewirtschaftung</li><li>Ausübung des Hausrechts (einschl. Rauchverbot und Alkoholverbot) bei Abwesenheit der Schulleitung</li><li>Einhaltung / Durchsetzung der Ordnung, Sauberkeit sowie Sicherheit im Schulgebäude und auf dem Schulgelände</li><li>verantwortlich für die Laub-, Schnee- und Eisbeseitigung (Streuen von abstumpfenden Mitteln) auf dem Grundstück</li><li>Reinigung von Regenrinnen auf dem Schulgelände</li><li>Bewässerung von Bäumen bei Hitzewellen</li><li>Einleitung von Maßnahmen bei Havarien und Störungen</li><li>Erledigung von notwendigen Dienstgängen</li><li>Überprüfung der regelkonformen Nutzung von Schulparkplätzen</li><li>weitere zur Aufrechterhaltung eines geordneten Schulbetriebes erforderliche Aufgaben in Absprache mit der Schulleitung</li></ul>Besonderheiten:<ul><li>Notwendigkeit zur Verrichtung von Wochenenddiensten bei besonderen Veranstaltungen (Wahlen, Einschulung etc.)</li><li>erweitertes Führungszeugnis erforderlich</li></ul><h3>Ihr Profil:</h3><ul><li>Vergütung nach Entgeltgruppe 5:</li><li>Eine abgeschlossene Ausbildung in einem für Schulhausmeister / Schulhausmeisterinnen einschlägig anerkannten handwerklichen Ausbildungsberuf mit einer Ausbildungsdauer von mindestens drei Jahren Besonderer</li><li>Hinweis: Es können sich auch Personen mit entsprechenden handwerklichen Kenntnissen und Fähigkeiten bewerben. Die Eingruppierung erfolgt in diesem Fall nach der Entgeltgruppe 4.</li></ul>Darüber hinaus sind erforderlich:<ul><li>Körperliche Belastbarkeit zum Heben, Tragen und Steigen auf Leitern (auch im Freien)</li><li>Nachweis über Sprachkenntnisse in Deutsch mindestens auf dem Niveau B1 GER (zum Beispiel durch Abschluss an einer deutschen Sekundarschule oder durch ein geeignetes Sprachzertifikat mit bestandener Prüfung, Goethe-Zertifikat, TELC, TestDaF, DSD oder vergleichbare)</li></ul>Hinweis: Qualifikationen, Bildungsabschlüsse oder Berufserfahrungen etc. können nur dann Berücksichtigung finden, wenn diese auch mit entsprechenden Nachweisen belegt werden. Bei Qualifizierungen, die nicht in der Bundesrepublik Deutschland erlangt wurden, ist die Gleichwertigkeit zu einem deutschen Abschluss nachzuweisen. Die Gleichwertigkeit kann über das „Informationsportal zu ausländischen Bildungsabschlüssen“ (anabin.de) belegt werden. Sollte Ihr Studienabschluss in der anabin Datenbank nicht aufgeführt sein, können Sie alternativ eine Gleichwertigkeitsbescheinigung über die „Zentralstelle für ausländische Abschlüsse (ZAB)“ beantragen. Bitte fügen Sie dann Ihrer Bewerbung unbedingt eine beglaubigte Übersetzung Ihres Abschlusses bei. Qualifizierungen, die in der ehemaligen Deutschen Demokratischen Republik erlangt wurden, müssen mit einem Nachweis über die Gleichwertigkeit belegt werden. Die vollständigen Bewerbungsunterlagen inklusiver aller Urkunden, Leistungsnachweise, etc. sind grundsätzlich in deutscher Sprache bzw. mit deutscher Übersetzung einzureichen.<h3>Unsere Pluspunkte:</h3><ul><li>Ein wertschätzendes, kollegiales und freundliches Team</li><li>Einen finanziell sicheren Arbeitsplatz im Öffentlichen Dienst</li><li>Möglichkeit der vollzeitnahen Teilzeitbeschäftigung (ab 32 h/Woche) und individuellen Arbeitszeitgestaltung</li><li>Moderne Büros in einem neuen Dienstgebäude</li><li>Möglichkeit zur mobilen Telearbeit</li><li>Nutzung eines umfangreichen Fortbildungsangebots, auch während der Probezeit, u.&nbsp;a. beim zentralen Bildungsdienstleister des Landes Berlin, der Verwaltungsakademie Berlin</li><li>30 Tage Erholungsurlaub und arbeitsfrei am 24. und 31. Dezember</li><li>Umfangreiche Angebote im Bereich Gesundheitsmanagement während der Dienst- und Arbeitszeit (z.&nbsp;B. Gesundheitskurse, Vorträge, Workshops)</li><li>Eine Stunde Sport pro Woche im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements während der Arbeits- und Dienstzeit, auch bei externen Anbietern!</li><li>Gewährung der Hauptstadtzulage</li><li>Möglichkeit zur Inanspruchnahme eines BVG-Firmentickets</li><li>Eine Jahressonderzahlung</li><li>VBL (Zusatzversorgung des Öffentlichen Dienstes)</li><li>Professionelle und anonyme Beratung im Bereich Mental &amp; Corporate Health durch das Fürstenberg Institut, die Kostenübernahme erfolgt durch uns</li><li>Wir leben Vielfalt! (Unterzeichnung der Charta #positivarbeiten der Deutschen Aidshilfe, Bezirkliches Inklusionskonzept, Frauenförderplan)</li><li>Zertifizierung als „Fahrradfreundlicher Arbeitgeber“ von ADFC und EU (Bronze)</li><li>Wasserspender der Berliner Wasserbetriebe im Dienstgebäude</li></ul>Ansprechperson für weitere Informationenzur Stellenausschreibung:Frau Altendorf, Abt. Finanzen, Personal, Wirtschaftsförderung und Koordination +49 30 90277 3026zum Aufgabengebiet:Frau Djunovic, Abt. für Schule, Sport, Bildung und Kultur +49 30 90277 6805<h3>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 14.09.2025.</h3>Benutzen Sie dazu bitte den schwarz hinterlegten Button "Jetzt bewerben" rechts oben bzw. unten auf dieser Seite und halten folgende Unterlagen zum Hochladen bereit (PDF-Format, max.15 MB):<h3>Bewerbungsunterlagen:</h3><ul><li>Anschreiben</li><li>tabellarischen Lebenslauf</li><li>Zeugnisse (Dokumentation von Ausbildung und bestandenen Prüfungen, Arbeitszeugnisse)</li><li>Bewerber_innen des öffentlichen Dienstes: <a href="https://www.berlin.de/ba-tempelhof-schoeneberg/_assets/karriere/vordruck_einverstaendnis_akteneinsicht.pdf" target="_blank">Einverständniserklärung</a> zur Personalakteneinsicht unter Angabe der personalaktenführenden Stelle</li><li>Beamt_innen: aktuelle Dienstliche Beurteilung (nicht älter als ein Jahr, ggf. Beurteilung einleiten)</li><li>ggf. Nachweis über Schwerbehinderung</li></ul>Die Übersendung eines (Pass-)Fotos ist nicht erforderlich.&nbsp;<h3>Bewerbungsverfahren/weitere Informationen:</h3>Angaben zu den formalen Voraussetzungen, fachlichen und außerfachlichen Kompetenzen entnehmen Sie bitte dem Anforderungsprofil, welches Sie unter dem Button "weitere Informationen" herunterladen können. Das Anforderungsprofil stellt die verbindliche Grundlage für die Auswahlentscheidung dar. Bitte beachten Sie hierbei, dass nach Ablauf der Bewerbungsfrist das Anforderungsprofil nicht mehr online zur Verfügung steht.Anerkannte Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Menschen werden bei gleicher Qualifikation (Eignung, Befähigung, fachliche Leistung) bevorzugt.Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund, die die Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, sind ebenfalls ausdrücklich erwünscht.Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass Kosten (einschl. Fahrkosten etc.), die im Zusammenhang mit dem Bewerbungsverfahren entstehen, nicht ersetzt werden können.Weitere Informationen zur ausschreibenden Dienststelle unter:&nbsp;<a href="https://www.berlin.de/ba-tempelhof-schoeneberg/politik-und-verwaltung/aemter/schul-und-sportamt/" target="_blank">https://www.berlin.de/ba-tempelhof-schoeneberg/politik-und-verwaltung/a…</a> / <a href="https://www.berlin.de/ba-tempelhof-schoeneberg/politik-und-verwaltung/" target="_blank">Bezirksamt Tempelhof-Schöneberg von Berlin</a>Doch nicht das Richtige für Sie? Dann schauen Sie sich gern noch auf unserer <a href="https://www.berlin.de/ba-tempelhof-schoeneberg/karriere/" target="_blank">Karriereseite</a> um!Hinweise zur Datenschutzgrundverordnung Wir machen darauf aufmerksam, dass die Daten von Bewerber_innen im Rahmen des Stellenbesetzungsverfahrens durch das Bezirksamt Tempelhof-Schöneberg elektronisch weiterverarbeitet werden. Nähere Informationen hierzu finden Sie unter: <a href="https://www.berlin.de/ba-tempelhof-schoeneberg/karriere/stellenangebote/artikel.702492.php" target="_blank">Informationen zur Datenschutzgrundverordnung</a> &nbsp;<a href="https://www.karriereportal-stellen.berlin.de/Schulhausmeisterin-mwd-de-j59848.html?pdf=de&amp;agid=117" target="_blank">weitere Informationen</a> &nbsp;

Bezirksamt Tempelhof - Schöneberg

Schulhausmeister_in (m/w/d)

<h3>Werden Sie Teil der <a href="https://www.bdbos.bund.de/" target="_blank">BDBOS</a>, der Netzbetreiberin des Bundes und der Länder</h3>Wir suchen ab sofort unbefristet in Teilzeit oder Vollzeit in Berlin (Bewerbungsfrist: 17.09.2025) eine/n<h2>Referent/-in LIR de.government und Internetdomainverwaltung (m/w/d)</h2>Wir bieten:<ul><li>sinnstiftende Aufgaben</li><li>mobiles Arbeiten</li><li>flexible Arbeitszeiten</li><li>gute Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Verbeamtungsmöglichkeit</li></ul>Wir zahlen:<ul><li>Entgeltgruppe 14 TVöD bzw. A 13 bis A 14 BBesO</li><li>BDBOS-Zulage (i.H.v. bis zu 192 Euro)</li><li>Zuschuss zum Deutschlandticket-Job (23,28 Euro)</li><li>Betriebliche Altersvorsorge (VBL)</li></ul>Wir leben:<ul><li>Gleichberechtigung</li><li>Work-Life-Balance</li><li>Vielfältigkeit</li><li>Gesundheitsbewusstsein und fördern insbesondere die persönliche Resilienz</li><li>Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li></ul><h2>Wer wir sind</h2>Die BDBOS betreibt die Netze des Bundes, das hochsichere Kommunikationsnetz der Bundesverwaltung und den Digitalfunk BOS für die Sicherheitsbehörden sowie Rettungs- und Hilfsorganisationen. Wer wir genau sind und was wir tun, erfahren Sie <a href="https://www.bdbos.bund.de/" target="_blank">hier</a>.Ihr künftiger Bereich:In Ihrem künftigen Bereich werden Aufgaben der Local Internet Registry (LIR) „de.government“ im Auftrag des Bundesministerium für Digitales und Staatsmodernisierung übernommen. Dazu zählt die zentrale Vergabe und Verwaltung sämtlicher IPv6-Adressen in der gesamten öffentlichen Verwaltung, öffentlicher IPv4-Adressen und öffentlicher ASNs des Bundes sowie optional der Länder. Die öffentliche Webseite der LIR de.governement finden Sie <a href="https://lir.bund.de/" target="_blank">hier</a>. Zudem werden Aufgaben in der Internetdomainverwaltung im Auftrag des Bundesministeriums des Innern wahrgenommen.<h2>Was Sie erwartet</h2><ul><li>In der Funktion als Referent/in der LIR de.government liegt die Bearbeitung von Grundsatzfragen und das fachliche Steuern des Aufgabengebietes in Ihrem Hauptaufgabenschwerpunkt.</li><li>Sie fungieren als zentrale Ansprechperson für alle Teammitglieder des Aufgabenbereiches und auch für alle anderen Referate von den Netzen des Bundes sowie für Dritte (z.B. Ministerien, RIPE NCC oder Ländervertretungen).</li><li>Sie unterstützen die Sachgebietsleitung bei komplexen strategischen Fragestellungen im Hinblick auf die IP-Adressverwaltung LIR und die Internetdomainverwaltung im Bund.</li><li>Zusätzlich sind Sie für die Analysen, Bewertungen und Präsentationen von umfassenden Sachverhalten im Kontext der Domänenverwaltung sowie für die Erstellung von Lösungsvorschlägen und Expertisen verantwortlich.</li><li>Des Weiteren sind Sie für die Sicherstellung einer effektiven und effizienten Zusammenarbeit von LIR und Domainverwaltung zuständig.</li></ul><h2>Was Sie mitbringen</h2>Sie verfügen über einen an einer Hochschule erworbenen Master oder Diplom-Universität in einer<ul><li>Verwaltungswissenschaftlichen (z.B. Öffentliche Verwaltung, Public Administration),</li><li>Wirtschaftswissenschaftlichen (z.B. BWL) oder</li><li>interdisziplinären informationstechnischen Fachrichtung (z. B. Verwaltungsinformatik oder Wirtschaftsinformatik)</li></ul>und von Vorteil ist eine nachweisbare mehrjährige Berufserfahrung in der IT-Netzwerktechnik oder bei einem Mobilfunk- und/oder Softwareunternehmen.Notwendig ist zudem die Bereitschaft, sich in die technischen Themen des Aufgabenbereiches (insbesondere IP-Adressräume und das Domain Name System des Internets) einzuarbeiten. Neben Kenntnissen der öffentlichen Verwaltung, sind Erfahrungen im Umgang mit Datenbanken und ein technisches Verständnis für den IT-Netzbetrieb von Vorteil.Sofern Sie sich als Beamtin oder Beamter mit einer Laufbahnbefähigung für den höheren nichttechnischen Bundesdienst bewerben, haben wir Ihnen <a href="https://www.bdbos.bund.de/bewerbungshinweise" target="_blank">hier</a> wichtige Hinweise zur erforderlichen Qualifikation verlinkt. Beamten und Beamtinnen bieten wir die Möglichkeit eines Laufbahnwechsels nach § 24 BLV.<h2>Wie Sie sich bewerben</h2><ul><li>Wir nutzen für den Bewerbungsprozess das Portal Interamt.</li><li>Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung Nachweise über die geforderte Qualifikation und Ihre Arbeitszeugnisse bzw. Beurteilungen bei, damit wir Ihre Bewerbung berücksichtigen können.</li><li>Nicht das Richtige für Sie? Dann werfen Sie doch gerne einen Blick in unser <a href="https://www.bdbos.bund.de/karriere" target="_blank">Karriereportal</a>!</li></ul>Weitere Informationen zu Ihrer Bewerbung finden Sie <a href="https://www.bdbos.bund.de/bewerbungshinweise" target="_blank">hier</a>. Wenn Sie Fragen haben, sprechen Sie uns an. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!<h2>Sicherheitsüberprüfung</h2>Die&nbsp;BDBOS&nbsp;ist eine Behörde in einem sensiblen Bereich der staatlichen Infrastruktur. Da unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter im Rahmen der dienstlichen Verwendung mit sicherheitsrelevantem Material arbeiten, sind unterschiedliche Überprüfungen aller neueingestellten Beschäftigten durch den Verfassungsschutz erforderlich.Vor einer Einstellung oder Abordnung in die&nbsp;BDBOS&nbsp;werden Sie daher nach § 8-10 des&nbsp;<a href="https://www.gesetze-im-internet.de/s_g/" target="_blank">Sicherheitsüberprüfungsgesetzes</a>&nbsp;(SÜG) sicherheitsüberprüft. Auch Ihr Partner oder Ihre Partnerin werden dabei&nbsp;ggf.&nbsp;mit einbezogen. Das Bestehen ist Voraussetzung für eine Einstellung bei der&nbsp;BDBOS. Bei Nicht-EU-Bürgern ist eine Sicherheitsüberprüfung erst möglich, wenn Sie bereits fünf Jahre in Deutschland wohnhaft waren.Bewerberinnen und Bewerber sollten strafrechtlich nicht in Erscheinung getreten sein, in geordneten wirtschaftlichen Verhältnissen leben und sich zur freiheitlich demokratischen Grundordnung im Sinne des Grundgesetzes bekennen. Mitarbeitende der&nbsp;BDBOS, die eine sicherheitsempfindliche Tätigkeit ausüben, unterliegen außerdem den in § 32&nbsp;SÜG&nbsp;aufgeführten Reisebeschränkungen bei Reisen in Staaten mit besonderen Sicherheitsrisiken. &nbsp;

Bundesanstalt für den Digitalfunk der Behörden und Organisationen mit Sicherheitsaufgaben

 Referent/-in LIR de.government und Internetdomainverwaltung (m/w/d)

Unterstützen Sie unser Team an einem unserer Standorte in Ulm, in der Oberlausitz, im Altenburger Land, in Brandenburg oder Berlin! &nbsp;Profitieren Sie von unserem Wachstum und werden Teil unseres Teams! Tag für Tag realisieren wir mit Herz und Verstand ein Stück Zukunft! Unsere vielfältigen Leistungs- und Produktsparten zeichnen sich durch Kompetenz, Qualität und zukunftsweisende Technologien aus. Wir suchen tatkräftige Verstärkung und freuen uns auf Sie.<h2>Ihr HEIMVorteil &nbsp;</h2>Bei uns werden Sie es gut haben! Denn Mitarbeiter/innen, die gern zur Arbeit kommen und engagiert bei der Sache sind, sichern uns allen die Zukunft.Zusatzleistungen<ul><li>Sonderzahlungen</li><li>Prämien</li><li>Betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung</li></ul>Arbeit / Freizeit / Familie<ul><li>Geregelte oder flexible Arbeitszeiten ohne Wochenendarbeit</li><li>Flexibilisierung von Arbeitszeit und -ort bei Bedarf</li></ul>Weiterbildung<ul><li>Regelmäßige Schulungen</li><li>Unterstützende Weiterbildung</li></ul>Gesundheit<ul><li>JobRad: Fahrradleasing</li><li>Ergonomischer Arbeitsplatz</li><li>Bezuschusstes Mittagessen in der Seeberger Kantine (Standort Ulm)</li></ul>Weitere Benefits<ul><li>Entwicklungsmöglichkeiten, spannende Projekte</li><li>Kostenloses Wasser, Softdrinks, Kaffee und Obst (je nach Standort)</li><li>Hochwertige Arbeitskleidung wird gestellt</li><li>Mitarbeiterparkplätze</li><li>Mitarbeiterevents und Firmenausflüge</li><li>Corporate benefits: Rabatte bei zahlreichen Unternehmen</li></ul>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Bewerbungsportal!HEIM-Gruppe &nbsp;Ilona AmmannBoschstraße 12-14 | 89079 Ulm Tel.: 0731 / 4092 43<a href="http://www.heim-gruppe.de/" target="_blank">www.heim-gruppe.de</a>

HEIM Bau GmbH & Co. KG

Initiativbewerbung (m/w/d)

<h2>Einleitungstext</h2>
Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen. Ob Minijob oder Midijob – Du wünschst Dir auch ein tolles Team? Ein Team von Kollegen, die sich unterstützen und auf die Du Dich verlassen kannst, findest Du beim Minijob/Midijob im dm-Markt. In der Warenverräumung sorgen wir miteinander dafür, dass unser Sortiment in den Regalen immer bereit steht für unsere Kunden. Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit Deinem dm-Markt in verschiedenen Arbeitsschichten (morgens, mittags, abends) von Montag bis Samstag. Die Stelle ist für einen Zeitraum von 12 Monaten befristet. Du hast Lust, uns dabei zu unterstützen? Dann lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.<h2>Deine Aufgaben</h2>
Warenannahme und -präsentation: Du nimmst die angelieferten Waren entgegen und platzierst sie dort im Regal, wo sie hingehören. So sorgst Du dafür, dass unsere Kunden immer finden, was sie suchen, und gerne bei dm einkaufen. Regalpflege: Wenn Waren mal fehlen, sorgst Du mit Deinem Engagement dafür, dass die Regale wieder komplett sind.&nbsp; Serviceaufgaben: Du übernimmst verschiedene Tätigkeiten wie die Inventurkontrolle unserer Produkte, bist Ansprechpartner bei Kundenanfragen und entsorgst die verschiedenen Verpackungsmaterialien.<h2>Deine Qualifikationen und Fähigkeiten</h2>
Kompetenzen: Du begeisterst uns mit Deiner Ordnungsliebe, beherrschst Smartphones, digitale Medien. Neugierde: Mit Freude widmest Du Dich der Vielfalt unserer Produkte. Teamgeist und Motivation: Damit der Filialalltag reibungslos läuft, packst Du im Team mit an und auch, wenn es mal stressig wird, ist auf Deine Ruhe Verlass. Flexibilität: In einer Filiale können sich die Situationen und der Bedarf immer mal wieder ändern –&nbsp;auf Deine Zuverlässigkeit können wir auch dann zählen.&nbsp; Aktivität: Die Arbeit in der Filiale ist zeitweise auch anstrengend. Dabei helfen Dir Deine Belastbarkeit und Deine Resilienz.<h2>Unser Angebot für Dich</h2>
Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander.&nbsp; Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden. Modernste technische Ausstattung: Für die Kundenberatung, die Warenbestellung oder Kommunikation steht Dir ein Smartphone oder ein Laptop zur Verfügung. Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Mit unserem Engagement für einen übertariflichen Mindesteinstiegslohn von 14 € pro Stunde setzen wir ein klares Zeichen für die Wertschätzung unserer Mitarbeitenden und ihrer Arbeit. Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Bei unbefristeter Anstellung ist in Kooperation mit JobRad® auch das umweltfreundliche Fahrradleasing möglich. Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen. Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen –&nbsp;inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes. Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei. Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung. Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität. Zwei Mal im Jahr können unsere Mitarbeitenden in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis aktuelle Smartphones, Tablets oder Laptops für den privaten Gebrauch zu attraktiven Konditionen leasen.

Aushilfe für die Warenverräumung (w/m/d) 6 Std./Wo. in 14547 Beelitz

Werden Sie Teil der <a href="https://www.bdbos.bund.de/" target="_blank">BDBOS</a>, der Netzbetreiberin des Bundes und der LänderWir suchen ab sofort unbefristet in Teilzeit oder Vollzeit in Berlin (Bewerbungsfrist: 23.09.2025)<h1>Referent/-in IT-Kapazitätsmanagement (m/w/d)</h1>Wir bieten:<ul><li>sinnstiftende Aufgaben</li><li>mobiles Arbeiten</li><li>flexible Arbeitszeiten</li><li>gute Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Verbeamtungsmöglichkeit</li></ul>Wir zahlen:<ul><li>Entgeltgruppe 13 TVöD bzw. bis A 14 BBesO</li><li>BDBOS-Zulage (i.H.v. bis zu 192 Euro)</li><li>Zuschuss zum Deutschlandticket-Job (23,28 Euro)</li><li>Betriebliche Altersvorsorge (VBL)</li></ul>Wir leben:<ul><li>Gleichberechtigung</li><li>Work-Life-Balance</li><li>Vielfältigkeit</li><li>Gesundheitsbewusstsein und fördern insbesondere die persönliche Resilienz</li><li>Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li></ul><h1>Wer wir sind</h1>Die BDBOS betreibt die Netze des Bundes, das hochsichere Kommunikationsnetz der Bundesverwaltung und den Digitalfunk BOS für die Sicherheitsbehörden sowie Rettungs- und Hilfsorganisationen. Wer wir genau sind und was wir tun, erfahren Sie <a href="https://www.bdbos.bund.de/" target="_blank">hier</a>.Ihr künftiger Bereich:Sie werden im Referat SG 1 eingesetzt, welches sich mit der Konzeption der bestehenden Netze des Bundes (vorwiegend Glasfasernetze) als auch mittelfristig mit der konsequenten Weiterentwicklung (IVÖV – Netzstrategie 2030 der öffentlichen Verwaltung) befasst. Im Referat SG 1 erwartet Sie ein buntes, dynamisches und engagiertes Team, welches sich jetzt schon auf Ihr Kommen freut, um zusammen mit Ihnen die Verfügbarkeit der Netze des Bundes zu sichern und die Kapazitäten der Netze des Bunds zu erweitern.<h1>Was Sie erwartet</h1><ul><li>Sie verantworten die Vorbereitung, Abstimmung und das Treffen von Grundsatzentscheidungen für das Aufgabengebiet.</li><li>Sie planen und steuern die IT-Ressourcen und die IT-Infrastruktur der Netze des Bundes und des IVÖV.</li><li>Hierfür analysieren, bewerten und präsentieren Sie umfassende Sachverhalte und erstellen Lösungsvorschläge sowie Expertisen.</li><li>Sie vertreten den Aufgabenbereich in referats- und abteilungsübergreifenden Besprechungen und beraten andere Fachbereiche.</li><li>Sie erstellen Prognosen und Analysen, um (zukünftige) IT-Kapazitätsanforderungen und potenzielle Engpässe oder Risiken zu erkennen und Handlungsempfehlungen auszusprechen.</li></ul><h1>Was Sie mitbringen</h1><ul><li>Eine abgeschlossene wissenschaftliche Hochschulbildung (Master oder gleichwertig) in einer<ul><li>informationstechnischen Fachrichtung</li></ul></li><li>Wünschenswert sind folgende Kenntnisse und Fähigkeiten:<ul><li>Erfahrung in der Konzeption moderner, mehrschichtiger IT-Verfahren</li><li>Fundierte Kenntnisse im IT-Kapazitätsmanagement</li><li>Grundwissen der <a href="https://www.cio.bund.de/SharedDocs/topthemen/Webs/CIO/DE/netzstrategie-2030.html" target="_blank">Netzstrategie 2030</a> für die öffentliche Verwaltung</li></ul></li></ul>Sofern Sie sich als Beamtin oder Beamter bewerben, haben wir Ihnen <a href="https://www.bdbos.bund.de/bewerbungshinweise" target="_blank">hier</a> wichtige Hinweise zur erforderlichen Qualifikation verlinkt. Beamten und Beamtinnen bieten wir die Möglichkeit eines Laufbahnwechsels nach § 24 BLV.<h1>Wie Sie sich bewerben</h1><ul><li>Wir nutzen für den Bewerbungsprozess das Portal Interamt.</li><li>Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung Nachweise über die geforderte Qualifikation und Ihre Arbeitszeugnisse bzw. Beurteilungen bei, damit wir Ihre Bewerbung berücksichtigen können.</li><li>Nicht das Richtige für Sie? Dann werfen Sie doch gerne einen Blick in unser <a href="https://www.bdbos.bund.de/karriere" target="_blank">Karriereportal</a>!</li></ul>Weitere Informationen zu Ihrer Bewerbung finden Sie <a href="https://www.bdbos.bund.de/bewerbungshinweise" target="_blank">hier</a>. Wenn Sie Fragen haben, sprechen Sie uns an. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!<h1>Sicherheitsüberprüfung</h1>Die BDBOS ist eine Behörde in einem sensiblen Bereich der staatlichen Infrastruktur. Da unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter im Rahmen der dienstlichen Verwendung mit sicherheitsrelevantem Material arbeiten, sind unterschiedliche Überprüfungen aller neueingestellten Beschäftigten durch den Verfassungsschutz erforderlich.Vor einer Einstellung oder Abordnung in die BDBOS werden Sie daher nach § 8-10 des <a href="https://www.gesetze-im-internet.de/s_g/" target="_blank">Sicherheitsüberprüfungsgesetzes</a> (SÜG) sicherheitsüberprüft. Auch Ihr Partner oder Ihre Partnerin werden dabei ggf. mit einbezogen. Das Bestehen ist Voraussetzung für eine Einstellung bei der BDBOS. Bei Nicht-EU-Bürgern ist eine Sicherheitsüberprüfung erst möglich, wenn Sie bereits fünf Jahre in Deutschland wohnhaft waren.Bewerberinnen und Bewerber sollten strafrechtlich nicht in Erscheinung getreten sein, in geordneten wirtschaftlichen Verhältnissen leben und sich zur freiheitlich demokratischen Grundordnung im Sinne des Grundgesetzes bekennen. Mitarbeitende der BDBOS, die eine sicherheitsempfindliche Tätigkeit ausüben, unterliegen außerdem den in § 32 SÜG aufgeführten Reisebeschränkungen bei Reisen in Staaten mit besonderen Sicherheitsrisiken. &nbsp;

Referent/-in IT-Kapazitätsmanagement (m/w/d)

Als dynamisches, schnell wachsendes Unternehmen im Hightech- und IT-Bereich haben wir ambitionierte Ziele und sehen einer spannenden Zukunft entgegen. Wir haben unsere Vision von Kommunikationslösungen durch innovative Produkte und Dienstleistungen für den zivilen und militärischen Bereich in die Realität umgesetzt. Damit sind wir so erfolgreich, dass wir kontinuierlich nach motivierten und hoch qualifizierten Köpfen suchen, die uns auf der Überholspur begleiten.Wir haben daher ab sofort die Position des Software Engineer – Mobile Communication (m/w/d) am Standort Heimertingen, Gilching und Berlin&nbsp;als hybride Tätigkeit&nbsp;zu vergeben.<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Softwareentwicklung und -wartung unserer Produkte im militärischen Kontext unter Anwendung moderner Methoden und Werkzeuge</li><li>Mitarbeit in einem agilen Software-Entwicklungsteam</li><li>Kommunikation und Abstimmung mit dem Product Owner und weiteren Stakeholdern, um technische Anforderungen auszuwerten</li><li>Analyse und Entwicklung von Softwarelösungen zu spezifischen Kundenanforderungen</li><li>Unterstützung bei der Durchführung der Softwaretests</li><li>Einhaltung der für die Aufgabe vorgegebenen Prozesse, Normen und Standards</li></ul><h2>Deine Kenntnisse / Erfahrungen:</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium der Informatik bzw. in einem vergleichbaren MINT-Fach</li><li>Analytische Fähigkeiten und Fähigkeit zum eigenständigen entwickeln von technischen Lösungen</li><li>Fortgeschrittene Kenntnisse in objektorientierter Programmierung, idealerweise Java</li><li>Fundierte Kenntnisse in der Implementierung von Verteilten Systemen, idealerweise auf Grundlage von REST unter Verwendung von JSON.</li><li>Einschlägige Erfahrung mit agilen Entwicklungsmethoden, z.B. Scrum oder Kanban</li><li>Fundierte Kenntnisse über Datenbanksysteme</li><li>Fundierte Kenntnisse in IP-basierten Netzwerktechnologien</li><li>Grundlegende Erfahrung mit verschiedenen Tools zur Softwareentwicklung, wie JIRA, Jenkins, Azure, GitLab</li><li>Grundlegende Kenntnisse über Linux Betriebssysteme</li><li>Erste Erfahrungen mit OSGi/Spring Modularisierung, UI-Webframeworks und Maven Build-Umgebung wünschenswert</li><li>Grundkenntnisse über Software-Testmethoden, Testprozesse und Testautomatisierung</li><li>Lösungsorientiertes Denken sowie die Bereitschaft zur fachlichen Weiterentwicklung</li><li>Idealerweise Kenntnisse über die Organisation von militärischen Institutionen</li><li>Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift, bei Fremdsprache mindestens Sprachniveau B1 oder vergleichbar</li></ul>Aufgrund unserer Zusammenarbeit mit Kunden im Bereich kritischer Infrastrukturen kann eine Sicherheitsüberprüfung nach Sicherheitsüberprüfungsgesetz (SÜG) erforderlich sein.<h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Ein dynamisches und innovatives Arbeitsumfeld in einem wachstumsorientierten Unternehmen</li><li>Moderne Arbeitsmethoden und neueste Technologien</li><li>Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li><li>Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und Karrierechancen</li><li>Attraktives Gehaltspaket sowie zusätzliche Leistungen (z.B. Corporate Benefits Programm, eGym Wellpass, JobRad)</li><li>Eine offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen</li><li>Firmenevents</li><li>Kinderbetreuungszuschuss</li></ul><h2>Werde Teil unseres Teams!</h2>Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung inklusive deiner Bewerbungsunterlagen (in PDF-Form), Gehaltsangaben sowie Dein frühestmöglicher Eintrittstermin. Bitte nutze dafür unser Bewerberportal, indem du auf den Button „Bewerben“ klickst.Du hast noch weitere Fragen?Dann melde Dich gern bei unserer Ansprechpartnerin Amanda Nikolic unter: Tel.&nbsp; +49 8331 99 59-873, E-Mail: <a href="mailto:recruiting@blackned.de" target="_blank">recruiting@blackned.de</a>, <a href="http://www.blackned.de/" target="_blank">www.blackned.de</a><h3>Über uns:</h3>Die blackned ist ein Hightech-Software-Hersteller und Spezialist für&nbsp;missionskritische Kommunikationssysteme. Als mittelständisches&nbsp;Unternehmen bieten wir speziell auf unsere Kunden zugeschnittene Dienstleistungen und Produkte an, welche uns signifikant von unseren Mitbewerbern unterscheiden. Unser Team besteht aus zahlreichen, hochqualifizierten IT- und Kommunikationsfachleuten. Die rund 200 Mitarbeitenden arbeiten an sechs&nbsp;verschiedenen Standorten in der DACH-Region.

blackned GmbH

Software Engineer - Mobile Communication (m/w/d)

Wir suchen Dich!Du bist Heilerziehungspfleger (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Erzieher (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d) und hast Lust mit alkoholerkrankten Menschen neue Lebensperspektiven zu entwickeln? Dann bist du bei uns genau richtig!Nur wenige Gehminuten vom S-Bahnhof Prenzlauer Allee entfernt, liegt unsere Wohneinrichtung Kollwitzstraße. In dem modernen und großzügigen Haus leben 14 Bewohner*innen. Unser kleines motiviertes Team arbeitet höchst professionell und sorgt gleichzeitig für ein familiäres und herzliches miteinander. Wir suchen ab 01.09.2025 neue Kolleg*innen als Erzieher | Heilerziehungspfleger im Betreuungsdienst (m/w/d)<h2>Deine Benefits</h2><ul><li>eine vielseitige und verantwortungsvolle Teilzeittätigkeit im Umfang von 30,80 Std/Woche;</li><li>ein attraktives Grundgehalt ab 3.063,15 € bis 3.261,58 € zzgl. Zulagen – abhängig je nach beruflicher Vorerfahrung in Einrichtungen oder Diensten der psychiatrischen Versorgung;</li><li>einen unbefristeten Arbeitsvertrag sowie 30 + 2 Urlaubstage pro Jahrbei regelmäßigem Schichtdienst;</li><li>in Abhängigkeit vom Jahresergebnis eine freiwillige jährliche Sonderzahlung;</li><li>ein gutes Arbeitsklima und Dienstplanwünsche werden soweit möglich berücksichtigt;</li><li>fachspezifische Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Supervision;</li><li>ein betriebliches Gesundheitsmanagement und Unterstützung bei der Kitaplatzsuche;</li><li>Zuschuss zum VBB-Firmenticket oder Deutschlandticket-Job;</li><li>die Möglichkeit des Dienstrad-Leasings;</li><li>Mitarbeiter werben Mitarbeiter-Prämie;</li><li>Zuschuss zur Mitgliedschaft im Urban Sports Club sowie exklusive Vergünstigungen dank Corporate Benefits.</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Du hast einen Abschluss als Erzieher (m/w/d), Heilerziehungspfleger (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d), Krankenschwester (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung.</li><li>Idealerweise verfügst Du über berufliche Erfahrung in Einrichtungen oder Diensten der psychiatrischen Versorgung.</li><li>Außerdem bringst Du ein hohes Maß an Selbstständigkeit und Reflexionsfähigkeit mit.</li><li>EinFührerschein der Klasse 3 oder C1 ist von Vorteil.</li><li>Um unsere Bewohner*innen bestmöglich betreuen zu können, arbeitest Du im Früh- und Spätdienst.</li></ul><h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Begleitung und Betreuung von seelisch beeinträchtigten Menschen im Rahmen der Bezugsbetreuung im 3-Schicht-System;</li><li>Im Mittelpunkt Deiner Arbeit steht die Begleitung und Betreuung vonalkoholerkrankten Menschen mit fehlender Abstinenzbereitschaft im Rahmen eines Bezugsbetreuersystems nach einem unkonventionellen suchtspezifischen Konzept im Alltag sowie in der Freizeitgestaltung.</li><li>Im Vordergrund stehen die persönlichen Bedürfnisse und die Selbstbestimmung der Nutzer*innen.</li><li>Du gestaltest individuelle Gruppenangebote je nach Interessenlage unserer Nutzer*innen und berätst sie hinsichtlich der vielfältigen Freizeitmöglichkeiten.</li></ul>Menschen mit einer Schwerbehinderung werden bei vergleichbarer Eignung bevorzugt.Bei Fragen steht Dir gern Matthias Tenten, Leiter Wohneinrichtung Kollwitzstraße, unter der Telefonnummer 030 / 280 31 328 oder zur Verfügung.Neugierig? Dann bewirb Dich gern ganz einfach online direkt über unsere Webseite ass-berlin.org unter dem Punkt Arbeiten mit Menschen mit seelischer Beeinträchtigung oder alternativ per E-Mail an kontakt.c[at]ass-berlin.org.Wir freuen uns auf Dich!

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