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<p>Wir beraten die gesetzlichen Kranken- und Pflegekassen in Berlin und Brandenburg in allen sozialmedizinischen und pflegefachlichen Fragen. Unsere Aufgaben sind so vielfältig wie auch wir es sind: Empfehlung von Pflegegraden, Qualitätsprüfungen in Krankenhäusern und Pflegeeinrichtungen, Begutachtung von Rehabilitationsleistungen und noch einiges mehr. Für uns steht der Mensch im Mittelpunkt. Gemeinsam setzen wir uns professionell und unabhängig für eine soziale Medizin im Interesse der Versicherten ein. Unseren Beschäftigten bieten wir die Möglichkeit, Verantwortung zu leben und im Team das Gesundheitswesen mitzugestalten.</p><p>&nbsp;</p><p>Zur Mitarbeit im Geschäftsbereich Medizin am <strong>Standort Cottbus</strong> suchen wir zum nächstmöglichen Termin einen&nbsp;</p><p>&nbsp;</p><p><strong>Facharzt als Ärztlichen Gutachter (m/w/d)&nbsp;</strong><br><strong>bevorzugt für&nbsp;Innere Medizin, Allgemeinmedizin,&nbsp;</strong><br><strong>Chirurgie, Orthopädie, Anästhesiologie, Psychiatrie oder andere Fachrichtungen</strong></p><p>&nbsp;</p><p><strong>Ihre wesentlichen Aufgaben:</strong></p><ul><li>Sie erstellen fachgebietsübergreifend Einzelfallgutachten stationären Fragestellungen</li><li>Sie führen Abrechnungs- und Qualitätsprüfungen im Krankenhaus durch</li><li>Sie beraten und unterstützen die regionalen Geschäftsstellen der Krankenkassen und wirken in überregionalen Qualitätszirkeln und Projekten mit</li></ul><p><strong>Unser Angebot:</strong></p><ul><li>eine vielfältige anspruchsvolle Tätigkeit mit hohen Qualitätsstandards</li><li>kontinuierliche Fort- und Weiterbildung (z.B. Erwerb der Zusatzbezeichnung Sozialmedizin)</li><li>familienfreundliche Arbeitsbedingungen durch flexibles und ortsunabhängiges Arbeiten, Teilzeitangebote,&nbsp;gleitende Arbeitszeiten sowie 30 Tage Urlaub/Jahr und geburtstagsfrei</li><li>eine attraktive Vergütung nach TV MD mit exzellenten Zusatzleistungen</li><li>ein durchdachtes Einarbeitungskonzept mit individueller Einarbeitung durch erfahrene Mentoren</li><li>moderne Arbeitsbereiche mit neuester informations- und kommunikationstechnischer Ausstattung schaffen Voraussetzungen&nbsp;zum Arbeiten im mobilen Office&nbsp;</li><li>eine wertschätzende Unternehmenskultur</li><li>ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Maßnahmen</li></ul><p><strong>Sie passen gut zu uns, wenn Sie:</strong></p><ul><li>Freude an der Erstellung von Gutachten und Interesse an sozialmedizinischen Fragestellungen haben,</li><li>über umfangreiche Erfahrungen in Klinik, Praxis oder einem sozialmedizinischen Dienst verfügen</li><li>zusätzlich über sozialmedizinische Qualifikationen oder Erfahrungen verfügen</li><li>möglichst promoviert sind sowie Kenntnisse im Umgang mit PC, Internet und Datenbank-Recherchen besitzen,</li><li>flexibel, entscheidungsfreudig und belastbar sind und gern im Team arbeiten,</li><li>empathisch und wertschätzend kommunizieren.</li></ul><p>&nbsp;</p><p>Wir legen Wert auf Vielfalt und möchten Chancengleichheit sowie Gleichberechtigung noch mehr stärken. Daher freuen wir uns über alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.</p><p>&nbsp;</p><p>Interessiert? Freuen Sie sich auf eine neue berufliche Herausforderung bei uns und senden uns Ihre Bewerbung über unser&nbsp;<a href="https://www.md-bb.org/karriere/bewerbung/" target="_blank">Online-Formular</a> unter Angabe der&nbsp;<strong>Kennziffer 2206.</strong>&nbsp;Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.</p><p>&nbsp;</p><p>Gern stehen wir Ihnen für nähere Auskünfte zu Ihren beruflichen Perspektiven in unserem Unternehmen zur Verfügung.</p><p>&nbsp;</p><p><strong>Kontakt:</strong></p><p><strong>Medizinischer Dienst Berlin-Brandenburg</strong></p><p><strong>Abteilung Personal und Soziales</strong></p><p><strong>Telefon: (030) 202023 - 5236</strong></p><h2>&nbsp;</h2><p>Ihre Bewerbungsunterlagen enthalten personenbezogene Daten, deren Schutz uns ein besonders wichtiges Anliegen ist. Informationen zum Umgang mit Ihren Bewerberdaten finden Sie auf unserer Internetseite (<a href="http://www.md-bb.org" target="_blank">www.md-bb.org</a>) unter dem Stichwort Datenschutz.</p>

Medizinischer Dienst Berlin-Brandenburg

Facharzt als Ärztlicher Gutachter (m/w/d) in Cottbus

Im Auftrag unseres Kunden suchen wir eine Teamleitung Rechnungswesen (m/w/d) für ein mittelständisches IT-Beratungsunternehmen. Das Beratungsunternehmen umfasst sechs Geschäftsbereiche und beschäftigt insgesamt rund 145 Mitarbeitende. Der Hauptsitz liegt in Sachsen, ergänzt durch weitere Niederlassungen in Deutschland. Das Rechnungswesen wird zentral vom Unternehmenssitz aus erbracht, wobei sich die Tätigkeiten der Geschäftsbereiche auf ganz Deutschland erstrecken.<h2>Profil</h2><ul> <li> Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Rechnungswesen, Finanzen oder Controlling </li> <li> Mehrjährige Berufserfahrung im Rechnungswesen, idealerweise mit erster Führungserfahrung </li> <li> Fundierte Kenntnisse in der Bilanzierung nach HGB </li> <li> Unternehmerisches Denken und Handeln </li> <li> Klares sowie präzises Kommunikationsvermögen </li> <li> Sicherer Umgang mit Buchhaltungs- oder ERP-Systemen, idealerweise mit DATEV </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Als Teamleitung Rechnungswesen tragen Sie die Verantwortung für die ordnungsgemäße Abwicklung aller kaufmännischen Prozesse im Zusammenwirken mit einem Steuerbüro. </li> <li> Sie berichten an den Vorstand Finanzen, führen fachlich das Buchhaltungsteam mit zwei Mitarbeitenden und koordinieren die Aufgaben in den Bereichen Buchhaltung, Controlling, Zahlungsverkehr und Steuern. </li> <li> Verantwortung für die Finanzbuchhaltung, einschließlich Debitoren-, Kreditoren-, Anlagen- und Hauptbuchhaltung sowie den Zahlungsverkehr </li> <li> Sicherstellung der Einhaltung aller gesetzlichen handels- und steuerrechtlichen Vorschriften </li> <li> Fachliche Leitung des Rechnungswesenteams sowie Förderung und Weiterentwicklung der Teammitglieder </li> <li> Bereitschaft zur operativen Mitwirkung im Tagesgeschäft </li> <li> Umsetzung und Mitarbeit an der Weiterentwicklung des Controllings </li> <li> Erstellung der Monats- und Jahresabschlüsse nach HGB </li> <li> Steuerung des Zahlungsverkehrs sowie des Liquiditätsmanagements </li> <li> Ansprechpartner für Steuerberater, Wirtschaftsprüfer, Banken und Behörden </li> <li> Weiterentwicklung und Umsetzung interner Rechnungswesenprozesse </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Ein interessantes Aufgabenfeld </li> <li> Arbeiten in einem engagierten Team </li> <li> Gestaltungsspielraum und Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li> Flexible Zeiteinteilung sowie die Möglichkeit zum Homeoffice </li> <li> Angenehmes Betriebsklima und wertschätzendes Miteinander </li> <li> Gute öffentliche Anbindung unserer Geschäftsstellen </li> <li> Umfassende Einarbeitung und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Diverse Benefits wie z. B. Fahrradleasing, Deutschlandticket, Teamevents u. v. m. </li> </ul><br>Durch das Klicken auf den Bewerbungsbutton stimmen Sie zu, dass Ihre Bewerbungsunterlagen von uns an den Arbeitgeber weitergeleitet werden, für den diese Ausschreibung betreut wird. Die Übermittlung erfolgt ausschließlich im Rahmen des Bewerbungsprozesses und dient der Bearbeitung Ihrer Bewerbung. Ihre Daten werden gemäß den geltenden Datenschutzbestimmungen vertraulich behandelt. Weitere Informationen finden Sie in unserer  Datenschutzerklärung .<br><br>Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inklusive Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung per E-Mail an
<a href="mailto:Tlr12414@myerecruiting.com" target="_blank">Tlr12414@myerecruiting.com</a> .
Neubauer Consulting GmbH
Werderstr. 3, 12103 Berlin
Www.myerecruiting.com<br><br>myerecruiting

Teamleitung Rechnungswesen (m/w/d)

Bei der Allianz Beratungs- und Vertriebs-AG setzen wir uns leidenschaftlich dafür ein, das Leben unserer Kundinnen und Kunden sicherer und besser zu gestalten. Unser Leitbild »We secure your future« begleitet uns in allem, was wir tun. Wir sind Sorgenversteher:innen, Mutmacher:innen, Möglichmacher:innen - jeden Tag aufs Neue! Als Allianz bieten wir Dir nicht nur eine stabile und sichere berufliche Heimat, sondern auch eine Vielzahl an Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten.<h2>Profil</h2><ul> <li> Freude am Verkaufen und ein gutes Gespür für Kundenbedürfnisse </li> <li> Flexibilität und eine eigenverantwortliche Arbeitsweise </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Als Kundenberater:in im Vertrieb der Allianz trägst Du aktiv dazu bei, die Existenzen von Familien und Unternehmer:innen abzusichern. </li> <li> Mit passgenauen Versicherungslösungen hilfst Du dabei, Menschen in verschiedensten Lebenssituationen zu schützen. </li> <li> Dabei bist Du eine:r unserer Lebensbegleiter:innen, die sicherstellen, dass unsere Kundinnen und Kunden nach Vertragsabschluss die richtige Absicherung haben. </li> <li> Auch über den Vertragsabschluss hinaus stehst Du im Schaden- oder Leistungsfall vertrauensvoll an der Seite Deiner Kunden und Kundinnen. </li> <li> Dein Einsatz ermöglicht es Menschen, ihre finanzielle Zukunft zu planen und sich vor unvorhersehbaren Risiken zu schützen. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Kontinuierliche Unterstützung : Profitiere von Schulungen und Coachings durch erfahrene Mitarbeiter:innen, Trainer:innen und Führungskräfte, um fachlich und persönlich zu wachsen. </li> <li> Flexible Arbeitsmöglichkeiten : Nutze unsere digitalen Beratungstools, um von überall aus zu arbeiten und Deine Kundinnen und Kunden bestmöglich zu betreuen. </li> <li> Attraktives Vergütungsmodell : Gestalte Dein Einkommen selbst - durch Fleiß und Engagement kannst Du über Dein Festgehalt hinaus Provisionen und leistungsbezogene Sondervergütungen verdienen. </li> <li> Karriereturbo Vertrieb : Deine engagierte Arbeit kann schnell zu beruflichem Fortschritt führen. </li> </ul><br>Die Allianz Beratungs- und Vertriebs-AG ist ein Unternehmen, das Chancengleichheit fördert. Bei uns sind alle willkommen, unabhängig von Merkmalen wie Geschlecht, Alter, Herkunft, Nationalität, ethnischer Zugehörigkeit, Religion, Behinderung oder sexueller Orientierung.<br><br>Ansprechpartner:
Michaela Hagemann
Vertreterbereichsleiter/-in
01733793977
Rückruf vereinbaren
<a href="mailto:Michaela.hagemann@allianz.de" target="_blank">Michaela.hagemann@allianz.de</a>
Für mehr Informationen hier klicken:
Www.allianz-vertrieb.de/cottbus
Allianz Geschäftsstelle Cottbus
Burgstr. 10, 2.OG
03046 Cottbus
Jetzt online bewerben      ich bin interessiert<br><br>Allianz Beratungs- und Vertriebs-AG

Kundenberater im Vertrieb (m/w/d)

Bei der Allianz Beratungs- und Vertriebs-AG setzen wir uns leidenschaftlich dafür ein, das Leben unserer Kundinnen und Kunden sicherer und besser zu gestalten. Unser Leitbild »We secure your future« begleitet uns in allem, was wir tun. Wir sind Sorgenversteher:innen, Mutmacher:innen, Möglichmacher:innen - jeden Tag aufs Neue! Als Allianz bieten wir Dir nicht nur eine stabile und sichere berufliche Heimat, sondern auch eine Vielzahl an Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Berufsausbildung oder (Fach-) Hochschulabschluss </li> <li> Idealerweise mit IHK- oder BWV-Sachkundenachweis </li> <li> Affinität für digitale Beratungstools und Freude am Verkauf </li> <li> Erste Vertriebserfahrung </li> <li> Umfangreiche Produktkenntnisse in den Bereichen Privat-, Sach- und Lebensversicherungen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Im Mittelpunkt Deiner Aufgaben steht der Verkauf von Produkten der Allianz und ihrer Kooperationspartner:innen. </li> <li> Du betreust Deinen eigenen Kundenbestand. </li> <li> Mit Deiner Vertriebsexpertise und Beratungskompetenz gewinnst Du neue Kunden und Kundinnen. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Allianz als  starker Partner  und  starke Marke </li> <li> Kein großer Kostenblock , da keine Agentur notwendig </li> <li> Fester Kundenstamm </li> <li> Digitale Verkaufsinstrumente </li> <li> Kostenfreie  Unterstützung durch Fachspezialist:innen </li> <li> Attraktive Verdienstmöglichkeiten </li> <li> Aufbau einer  Altersvorsorge </li> <li> Qualifizierte  Weiterbildung </li> <li> Aus- und Weiterbildung durch die Allianz Außendienst Akademie </li> <li> Einarbeitung und regelmäßiges, unterstützendes Coaching durch Expert:innen </li> <li> Einrichtung der Soft- und Hardware in der Agentur </li> <li> Individueller Businessplan </li> <li> Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten, z. B. Übernahme einer eigenen Agentur </li> </ul><br>Die Allianz Beratungs- und Vertriebs-AG ist ein Unternehmen, das Chancengleichheit fördert. Bei uns sind alle willkommen, unabhängig von Merkmalen wie Geschlecht, Alter, Herkunft, Nationalität, ethnischer Zugehörigkeit, Religion, Behinderung oder sexueller Orientierung.<br><br>Ansprechpartner:
Michaela Hagemann
Vertreterbereichsleiter/-in
01733793977
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<a href="mailto:Michaela.hagemann@allianz.de" target="_blank">Michaela.hagemann@allianz.de</a>
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Selbstständiger Agenturpartner - §84 HGB (m/w/d)

Vossloh ist ein weltweit agierendes Bahntechnik-Unternehmen, das seit über 140 Jahren für Qualität, Sicherheit, Kundenorientierung und Innovationskraft steht. Mit unserem umfassenden Angebot an Produkten und Dienstleistungen rund um den Fahrweg Schiene zählen wir in diesem Bereich zu den Weltmarktführern. Vossloh ist in 30 Ländern mit über 40 Produktionsstandorten vertreten und bietet den Kunden weltweit integrierte Lösungen aus einer Hand an. Damit leisten wir einen wichtigen Beitrag zur sicheren und nachhaltigen Mobilität von Menschen und zum Transport von Wirtschaftsgütern. Unserem Leitmotiv »enabling green mobility« folgend, ist das Thema Nachhaltigkeit ein zentraler Baustein unserer Unternehmensstrategie und im Wertesystem fest verankert. Unser Ziel ist es, bis 2030 CO₂-neutral zu sein.
Die Vossloh AG ist börsennotiert und erzielte im Geschäftsjahr 2023 mit etwa 4.000 Mitarbeitenden einen Umsatz von 1.214,3 Mio. Euro.
Die Business Unit Lifecycle Solutions mit dem Hauptsitz in Hamburg bietet in zahlreichen Ländern innovative und zunehmend digitalbasierte Dienstleistungen für den gesamten Lebenszyklus von Schienen an.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Bachelor- / Masterstudium in Betriebswirtschaftslehre oder ein Meisterabschluss im technischen Umfeld </li> <li> Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Prozess- und Qualitätsmanagement </li> <li> Nachweisliche Expertise in Lean Management, KVP und Kennzahlennutzung zur Prozessoptimierung, optimalerweise Branchenkenntnisse aus Produktion, Automotive oder Logistik </li> <li> Kenntnisse in BPM sind ein Plus </li> <li> Sie sind strukturiert, kommunikationsstark und haben starke analytische Fähigkeiten zur Problemlösung mit hohem Qualitäts- und Kostenbewusstsein </li> <li> Hohe Reisebereitschaft in Deutschland (ca. 50 %) und Führerschein der Klasse B erforderlich </li> <li> Sehr gute Deutschkenntnisse (C1) und gute Englischkenntnisse (B1) </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Als integraler Bestandteil unseres Teams sind Sie maßgeblich an der Sicherstellung und Weiterentwicklung unserer Qualitätsstandards und operativen Prozesse beteiligt. Ihr Verantwortungsbereich umfasst dabei im Detail: </li> <li> Prozessmanagement: </li> <li> Die Analyse betrieblicher Prozesse an unseren Maschinen / Baustellen und die Koordination von Schnittstellen zum operativen Management für überbetriebliche Abläufe. </li> <li> Die Identifizierung von Optimierungspotenzialen und die Konzeption neuer Prozesse. </li> <li> Die Implementierung von Prozessen inkl. kontinuierliche Überwachung und Erfolgskontrolle. </li> <li> Qualitätsmanagement: </li> <li> Die Steigerung und Überwachung der Produkt- und Servicequalität, um die hohen Standards von Vossloh zu gewährleisten. </li> <li> Die aktive Mitarbeit, Steuerung und Betreuung des operativen Qualitätsmanagements. </li> <li> Die Leitung von Projekten zur kontinuierlichen Qualitätsverbesserung. </li> <li> Dokumentation &amp; Compliance: </li> <li> Das Verfassen präziser Arbeitsanweisungen und deren regelmäßige Überprüfung sowie Aktualisierung. </li> <li> Die strikte Kontrolle der Einhaltung vertraglicher Inhalte und relevanter Richtlinien. </li> <li> Kommunikation &amp; Partnerbeziehungen: </li> <li> Die Sicherstellung einer regelmäßigen und transparenten Kommunikation mit unseren Vertragspartnern, um höchste Kundenzufriedenheit zu gewährleisten und langfristige Beziehungen zu pflegen. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Wir bieten Ihnen vielfältige Tätigkeiten mit Gestaltungsspielraum in einem dynamischen Geschäftsfeld. Darüber hinaus: </li> <li> Arbeitsatmosphäre:  Unbefristeter, krisensicherer und moderner Arbeitsplatz in einer nachhaltigen Branche sowie teamorientiertes Arbeiten und ein respektvoller Umgang </li> <li> Gesundheit:  Jährliches Budget von 300 Euro für individuelle Gesundheitsleistungen durch unsere betriebliche Krankenzusatzversicherung, vollumfänglicher Gesundheitsservice und Beratung während jeder Geschäftsreise durch »International SOS« </li> <li> Familie &amp; Beruf:  Flexible Arbeitszeiten, die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten sowie die Unterstützung in allen Lebenslagen durch den »pme Familienservice«, z. B. bei Fragen zur Kinderbetreuung sowie zu pflegebedürftigen Angehörigen etc. </li> <li> Weiterentwicklung:  Individuelle Entwicklungschancen in Form von Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Vergütung:  Attraktive Vergütung, mindestens 30 Tage Urlaub, Mitarbeiteraktienkaufprogramm, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und Rabattaktionen durch »Corporate Benefits« </li> <li> Mobilität:  Zuschuss zum Deutschlandticket, verkehrsgünstige Lage, Firmenparkplatz, Dienstfahrzeug mit Privatnutzung sowie die Möglichkeit zum Fahrrad-Leasing </li> <li> Und:  Jährliche Teamevents und kostenfreie Getränke sowie Obst an den Standorten </li> </ul><br><br><br>Vossloh Rail Services Deutschland GmbH
Hannoversche Straße 10
21079 Hamburg
Kontakt für Rückfragen:
Frau Yana Zaichenko
Für Ihre Fragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung.
Schreiben Sie uns einfach eine E-Mail an  <a href="mailto:hr-vrs@vossloh.com" target="_blank">hr-vrs@vossloh.com</a> .
Www.vossloh.com<br><br>Vossloh Rail Services Deutschland GmbH

Prozess- und Qualitätsingenieur - remote (m/w/d)

<h2>Profil</h2><ul> <li> Ausbildung &amp; Qualifikation: Abgeschlossene technische Ausbildung, z. B. als Mechatroniker:in (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation </li> <li> Erfahrung: Berufserfahrung im Bereich Service, Wartung oder Reparatur ist von Vorteil, aber keine Voraussetzung </li> <li> Fachkenntnisse: Sicherer Umgang mit elektrischen und hydraulischen Messsystemen </li> <li> Einsatzbereitschaft: Regionale Einsätze ohne Montagetätigkeit </li> <li> Mobilität: Führerschein der Klasse B zwingend erforderlich </li> <li> Arbeitsweise &amp; Teamspirit: Hohe Serviceorientierung, Verantwortungsbewusstsein sowie eine selbstständige, strukturierte Arbeitsweise gepaart mit Teamgeist </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Durchführung professioneller Wartungs-, Prüf- und Reparaturarbeiten an modernen Baumaschinen und Baugeräten </li> <li> Eigenständige Analyse technischer Störungen in mechanischen, hydraulischen und elektrischen Systemen sowie nachhaltige Behebung </li> <li> Montage und Umrüstung von Anbaugeräten und Sonderausstattungen nach Kundenanforderung </li> <li> Abwechslungsreiche Tätigkeiten in der Werkstatt, sowie auf regionalen Konzernbaustellen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Moderne Arbeitsausstattung, kurze Entscheidungswege und ein kollegiales Arbeitsumfeld schaffen die Basis für langfristige Entwicklung. Dich erwarten spannende Technik, regionale Einsätze und ein sicherer Arbeitsplatz mit Perspektive. </li> <li> Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Wettbewerbsfähige Vergütung </li> <li> Tarifvertrag </li> <li> Mobilitätsförderung </li> <li> Gesundheitsförderung </li> </ul><br><br><br>Karsten Just
Gewerbestraße 2-6
15366 Dahlwitz-Hoppegarten
+49 170 8505851<br><br>STRABAG BMTI GmbH &amp; Co. KG - Region Ost

Servicetechniker:in Baumaschinen (m/w/d)

Steige ein in die faszinierende Welt des Deutschen Zentrums für Luft- und Raumfahrt e. V. (DLR), um mit Forschung und Innovation die Zukunft mitzugestalten! Mit dem Know-how und der Neugier unserer 11.000 Mitarbeitenden aus 100 Nationen sowie unserer einzigartigen Infrastruktur bieten wir ein spannendes und inspirierendes Arbeitsumfeld. Gemeinsam entwickeln wir nachhaltige Technologien und tragen so zur Lösung globaler Herausforderungen bei. Möchtest du diese große Zukunftsaufgabe mit uns zusammen angehen? Dann ist dein Platz bei uns!
Am Institut für Elektrifizierte Luftfahrtantriebe forschen wir an zukünftigen emissionsärmeren Luftfahrtantrieben für zivile Transportflugzeuge und entwickeln neue Technologien zur Reduzierung von klimaschädlichen Treibhausgasen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Hochschulstudium (FH/​Bachelor) der Fachrichtungen Informations- und Kommunikationstechnik, Informatik, Wirtschaftsinformatik oder andere für die Tätigkeit relevante Studiengänge oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen </li> <li> Nachweisbare Erfahrungen im Aufbau und der Administration von Linux-Client/​​-Servern (Ubuntu/​Red Hat) und Windows-Client/​​-Servern </li> <li> Fundierte Programmier- und Datenbankkenntnisse (Bash, PowerShell, Python o. Ä.) </li> <li> Nachweisbare Kenntnisse auf dem Gebiet der Systembetreuung von Rechnernetzen und Arbeitsplatzsystemen </li> <li> Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li> Die Vergütung erfolgt je nach Qualifikation und Aufgabenübertragung bis Entgeltgruppe 11 TVöD. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Werde Teil eines aufgeschlossenen IT-Teams und entwickle mit deiner Expertise den IT-Service und die IT-Infrastruktur am Institut mit. </li> <li> Deine Aufgaben </li> <li> Planung, Veranlassung und Steuerung der IT-Services des Instituts (u. a. der IT-technischen Anbindung von wissenschaftlichen Systemen und Prüfstands-Infrastruktur in die Institutssysteme und DLR-Netzwerke) </li> <li> Administration von Linux-Servern (Desktop/​Endgeräte - Ubuntu/​Red Hat) sowie Installation von Programmen und Wartung der Endgeräte </li> <li> Weiterentwicklung von Konzepten für das Institut sowie Harmonisierung der Einrichtungskonzepte mit den zentralen Vorgaben zur Umsetzung </li> <li> Programmierung in Bash, PowerShell, Python o. Ä. beispielsweise bei der Automatisierung von Prozessen, Erstellung von Back-ups und Snapshots </li> <li> Organisation, Koordination und Veranlassung von IT-Sicherheitsmaßnahmen am Institut </li> <li> Aufbau einer IT-sicherheitsspezifischen Dokumentation gemäß den Vorgaben des IT-Sicherheitsbeauftragten des DLR </li> <li> Regelmäßige Schulung und Informationsvermittlung in Sachen IT-Sicherheit von Mitarbeitenden und tätigen Externen mit Zugang zum DLR-Gelände bzw. IT-Netzwerk </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><br>Das DLR steht für Vielfalt, Wertschätzung und Gleichstellung aller Menschen. Wir fördern eigenverantwortliches Arbeiten und die individuelle Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden im persönlichen und beruflichen Umfeld. Dafür stehen dir unsere zahlreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur Verfügung. Chancengerechtigkeit ist uns ein besonderes Anliegen, wir möchten daher insbesondere den Anteil von Frauen in der Wissenschaft und Führung erhöhen. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen bevorzugen wir bei fachlicher Eignung.<br><br>Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Fragen zu dieser Position  (Kennziffer 3472)  beantwortet dir gerne:
Carolin Thannhäuser
Tel.:  +49 355 28888-019
Jetzt online bewerben!<br><br>Deutsches Zentrum für Luft- und Raumfahrt e. V.

(Wirtschafts-)Informatiker/in, IT-Sicherheitsbeauftragte/r (w/m/d)

Gemeinsam tragen wir dazu bei, dass die Mitarbeitenden und die Kundinnen und Kunden der BA auf ein performantes und stabiles IT-Angebot bauen können. Die Einheit Monitoring besteht aus mehreren Produktteams und hat insgesamt 30 Mitarbeitende. Wir betreiben neben Applikations- und System-Monitoring auch Logfile-Monitoring auf Basis des Elastic Stacks.
Für das nächste Jahr gehören zu unseren Herausforderungen die Planung, Entwicklung und der Betrieb des IT-Operations Managements (ITOM) aus der ServiceNow Suite und die Weiterentwicklung eines Metrik-Monitoringsystems zur Infrastrukturüberwachung.<h2>Profil</h2><ul> <li> Hochschulabschluss oder vergleichbare Qualifikation </li> <li> Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung </li> <li> Oder vergleichbares Profil </li> <li> Sie überzeugen weiterhin durch: </li> <li> Vertiefte Kenntnisse in der Entwicklung und/oder im Betrieb von Softwarelösungen und Infrastrukturen </li> <li> Fundierte Kenntnisse in der Fehlerbehebung von Softwarelösungen und/oder Infrastrukturen </li> <li> Fundierte Kenntnisse von Programmiersprachen und/oder in der Anpassung von Softwarelösungen und Infrastrukturen </li> <li> Fundierte Kenntnisse mit Linux-Serversystemen sowie mit Shell- und Skriptsprachen </li> <li> Fundierte Kenntnisse im Betrieb des Log- und Metrik-Monitoring-Stacks (Elasticsearch, Logstash, Kibana, Beats, Telegraf, Prometheus, Grafana) </li> <li> Fundierte Kenntnisse mit Cloud-Computing und Container-Infrastrukturen </li> <li> Fundierte Kenntnisse von Continous Integration und Deployment und der darin eingesetzten Werkzeugkette </li> <li> Fundierte Kenntnisse von agilen Arbeitsweisen </li> <li> Eine aufgeschlossene Art und gute Kommunikationsfähigkeiten werden vorausgesetzt. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Die Einheit Monitoring ist verantwortlich für die Konzeption und den Betrieb der Überwachung der gesamten IT-Infrastruktur und der IT-Anwendungen der BA. Damit zählen wir zu einer der größten und umfangreichsten Monitoringinstallationen Deutschlands. </li> <li> Die Stelle ist im Produktteam Logfile- und Metrikmonitoring angesiedelt. Der Einsatz erfolgt als Specialist System-Engineer. </li> <li> System-Engineers gestalten, entwickeln, testen, optimieren und betreiben Softwarelösungen und Infrastrukturen, die den Anforderungen des Auftraggebers und der Nutzer/​-innen entsprechen. Sie arbeiten in interdisziplinären Teams, um qualitativ hochwertige und zuverlässige Software und Infrastrukturen zu erstellen und/oder anzupassen. </li> <li> Ihr Aufgabenumfeld umfasst die Ableitung der erforderlichen rollenspezifischen Aufgaben aus vorgegebenen Zielen, eigenständige Durchführung von Aufgaben sowie Anleitung anderer dazu: </li> <li> Planung, Verwaltung und Wartung von IT-Systemen und Infrastrukturen </li> <li> Analyse von Systemanforderungen und -leistungsdaten </li> <li> Entwicklung, Aktualisierung und Überwachung von Software sowie Aktualisierung und Überwachung der Hardware </li> <li> Identifikation und Behebung von Systemproblemen </li> <li> Sicherstellung von Systemverfügbarkeit und -sicherheit </li> <li> Die Planung und die Sicherstellung des Betriebes eines Logfile-Monitoringsystems auf Basis des Elastic Stack und die aktive Mitarbeit beim Einsatz und der Weiterentwicklung eines Metrik-Monitoringsystems zur Infrastrukturüberwachung (einschl. Stakeholderpflege und Ausweitung eines Selfservices bei den Kunden) </li> <li> Identifizierung von Systemproblemen und die Anleitung anderer </li> <li> Erstellung von Dokumentationen zu den eingesetzten Softwareprodukten </li> <li> Erstellung von Ausschreibungsunterlagen für IT-Dienstleistungen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Flexibilität ist uns im IT-Systemhaus ebenso wichtig wie der persönliche Austausch mit dem Team: Daher bieten wir Ihnen die Möglichkeit, bis zu 80 Prozent im Home-Office zu arbeiten. </li> <li> Ein interessantes technisches Arbeitsumfeld </li> <li> Eine strukturierte Einarbeitung unter kompetenter Begleitung von erfahrenen Kolleginnen und Kollegen </li> <li> Eine  attraktive Bezahlung  nach dem Tarifvertrag der Bundesagentur für Arbeit </li> <li> Je nach Vorerfahrung ggf. ein höheres Einstiegsgehalt </li> <li> Die Zahlung weiterer Gehaltskomponenten (z. B. Jahressonderzahlung, ggf. zusätzliche monatliche Zulagen) </li> <li> Flexible Arbeitszeitmodelle </li> <li> Eine Personalpolitik, die die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben fördert und ihre Beschäftigten z. B. mit Hilfe des Betrieblichen Gesundheitsmanagements unterstützt </li> <li> Eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge, die Möglichkeit der Entgeltumwandlung und vermögenswirksame Leistungen </li> <li> Viele Möglichkeiten und Angebote, Ihre Fähigkeiten sinnvoll einzusetzen und weiterzuentwickeln, z. B. verschiedene Personalentwicklungsprogramme, individuelles Coaching und bis zu 20 Tage interne und externe Qualifizierungen pro Jahr </li> <li> Für Menschen mit Behinderungen die Gestaltung einer barrierefreien Arbeitsumgebung, damit sie ihre Kompetenzen optimal nutzen können </li> <li> Bei der Gestaltung des Arbeitsumfeldes: unsere technischen Berater/​-innen prüfen die individuell notwendige Arbeitsplatzausstattung und unterstützen Sie bei der behinderungsspezifischen Ausstattung Ihres künftigen Arbeitsplatzes. </li> <li> Im achtsamen Umgang miteinander durch die enge Zusammenarbeit mit unseren Schwerbehindertenvertretungen. </li> <li> Wir bieten Ihnen nicht nur eine Stelle, sondern auch die Möglichkeit, Ihre Karriere bei uns zu entwickeln und sich weiterzubilden. Unsere Dienstgebäude sind gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln oder auch dem privaten Pkw zu erreichen. Wir bieten vielfältige gesundheitsfördernde Maßnahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements an. </li> </ul><br>Bewerbungen von Frauen begrüßen wir besonders. Wir freuen uns besonders über die Bewerbung von schwerbehinderten und diesen gleichgestellten Menschen. Wir glauben fest daran, dass jeder Mensch wertvoll ist und seine Fähigkeiten und Talente einbringen kann. Mit unserer Inklusionsvereinbarung setzen wir uns als Arbeitgeber Bundesagentur für Arbeit aktiv für Inklusion und Diversität ein: Bei uns ist jede/​-r 10. Beschäftigte ein Mensch mit Schwerbehinderung oder diesem gleichgestellt! Dadurch verfügen wir über umfangreiche Erfahrungen, z. B.<br><br>Sehr gerne steht Ihnen bei Fragen vor und auch während des gesamten Bewerbungsprozesses unsere Vertrauensperson der schwerbehinderten Menschen, Herr Detlef Jelitsch, unter Telefon  +49 911 179-5580  zur Verfügung.<br><br>IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit

Specialist System-Engineer (w/m/d)

Wir in der Abteilung Delivery- und SPU (Software-Produktions-Umgebung)-Services sind die ersten Ansprechpartner/​-innen für Infrastruktur und Plattform Themen für die Softwareentwickler/-innen der BA. Wir betreiben in der Abteilung die zentralen Entwicklungswerkzeuge sowie die Intranet Container Plattform auf Kubernetes Basis mit Service Mesh und Observability-Stack (PLTG).
Was uns antreibt? Herausforderungen meistern und die digitale Zukunft gestalten. Wir arbeiten eng und agil zusammen, um unseren Anspruch an passgenaue, moderne Software zu erfüllen. Gleichzeitig fördern wir unsere Weiterentwicklung durch regelmäßige Qualifizierungen und neue Technologien.
Wenn Sie gemeinsam mit uns an den Kernlösungen für die digitale Transformation arbeiten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!<h2>Profil</h2><ul> <li> Hochschulabschluss oder vergleichbare Qualifikation (bevorzugte Fachrichtungen: Informatik, Wirtschaftsinformatik) </li> <li> Langjährige einschlägige Berufserfahrung </li> <li> Oder vergleichbares Profil </li> <li> Sie überzeugen weiterhin durch </li> <li> Vertiefte Kenntnisse im Kontext von Container und K8s eingesetzten Technologien </li> <li> Vertiefte Kenntnisse in der Entwicklung und/oder im Betrieb von Softwarelösungen und Infrastrukturen </li> <li> Vertiefte Kenntnisse in der Fehlerbehebung von Softwarelösungen und/oder Infrastrukturen </li> <li> Vertiefte Kenntnisse von Programmiersprachen und/oder in der Anpassung von Softwarelösungen und Infrastrukturen </li> <li> Vertiefte Kenntnisse in agilen Methoden und/oder Erfahrungen im Stakeholder-Management </li> <li> Erfahrung in der Planung und Architektur von Softwaresystemen und/oder IT-Infrastruktur </li> <li> Kommunikations-, Moderations- und Problemlösefähigkeit </li> <li> Fähigkeit zur Konfliktlösung und Mediation </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Sie werden im IT-Systemhaus tariflich als IT-Architekt/​-in eingestellt. </li> <li> Als Product Owner eines agilen Teams steuern Sie die Bereitstellung und Weiterentwicklung der Intranet Container Plattform (ICP) mit den Themen Interkonnektivität, Observability, DevOps sowie Security Features. </li> <li> Gemeinsam mit Ihrem hochspezialisierten agilen Team gestalten Sie als Product Owner die Bereitstellung und Weiterentwicklung der Intranet Container Plattform (ICP). Diese stellt in der großen Systemlandschaft der BA auf Basis von Kubernetes (K8s) die strategische Betriebsplattform für alle internen Verfahren der BA bereit. </li> <li> Basierend auf der von Infrastrukturteams bereitgestellten größeren Anzahl K8s-Clustern erweitern Sie diese um Interkonnektivität (Service Mesh, Loadbalancer), Observability (Logging, Monitoring, Tracing), DevOps (GitOps, Operatoren) sowie Security Features. </li> <li> Entwicklung der Produktvision für die ICP </li> <li> Kontinuierliche Weiterbildung im Cloud Native Umfeld </li> <li> Wissensvermittlung und Unterstützung bei Fragen zur ICP und im Cloud Native Umfeld </li> <li> Kurz-, mittel- und langfristige Planung für die Weiterentwicklung und Pflege der ICP </li> <li> Zu Ihren Aufgaben gehört unter anderem die eigenständige Gestaltung und Durchführung folgender Aufgaben sowie die Anleitung anderer dazu: </li> <li> Planung, Verwaltung und Wartung von IT-Systemen und -Infrastrukturen </li> <li> Analyse von Systemanforderungen und -leistungsdaten </li> <li> Entwicklung, Aktualisierung und Überwachung von Software sowie Aktualisierung </li> <li> Identifikation und Behebung von Systemproblemen </li> <li> Sicherstellung von Systemverfügbarkeit und -sicherheit </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Flexibilität ist uns im IT-Systemhaus ebenso wichtig wie der persönliche Austausch mit dem Team: </li> <li> Daher bieten wir Ihnen die Möglichkeit, bis zu 80 Prozent im Home-Office zu arbeiten. </li> <li> Ein interessantes technisches Arbeitsumfeld </li> <li> Eine strukturierte Einarbeitung unter kompetenter Begleitung von erfahrenen Kolleginnen und Kollegen </li> <li> Eine  attraktive Bezahlung  nach dem Tarifvertrag der Bundesagentur für Arbeit </li> <li> Je nach Vorerfahrung ggf. ein höheres Einstiegsgehalt </li> <li> Die Zahlung weiterer Gehaltskomponenten (z. B. Jahressonderzahlung, ggf. zusätzliche monatliche Zulagen) </li> <li> Flexible Arbeitszeitmodelle </li> <li> Eine Personalpolitik, die die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben fördert und ihre Beschäftigten z. B. mit Hilfe des Betrieblichen Gesundheitsmanagements unterstützt </li> <li> Eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge, die Möglichkeit der Entgeltumwandlung und vermögenswirksame Leistungen </li> <li> Viele Möglichkeiten und Angebote, Ihre Fähigkeiten sinnvoll einzusetzen und weiterzuentwickeln, z. B. verschiedene Personalentwicklungsprogramme, individuelles Coaching und bis zu 20 Tage interne und externe Qualifizierungen pro Jahr </li> <li> Für Menschen mit Behinderungen die Gestaltung einer barrierefreien Arbeitsumgebung, damit sie ihre Kompetenzen optimal nutzen können </li> <li> Bei der Gestaltung des Arbeitsumfeldes: unsere technischen Berater/​-innen prüfen die individuell notwendige Arbeitsplatzausstattung und unterstützen Sie bei der behinderungsspezifischen Ausstattung Ihres künftigen Arbeitsplatzes. </li> <li> Im achtsamen Umgang miteinander durch die enge Zusammenarbeit mit unseren Schwerbehindertenvertretungen. </li> <li> Wir bieten Ihnen nicht nur eine Stelle, sondern auch die Möglichkeit, Ihre Karriere bei uns zu entwickeln und sich weiterzubilden. Unsere Dienstgebäude sind gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln oder auch dem privaten Pkw zu erreichen. Wir bieten vielfältige gesundheitsfördernde Maßnahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements an. </li> </ul><br>Bewerbungen von Frauen begrüßen wir besonders. Wir freuen uns besonders über die Bewerbung von schwerbehinderten und diesen gleichgestellten Menschen. Wir glauben fest daran, dass jeder Mensch wertvoll ist und seine Fähigkeiten und Talente einbringen kann. Mit unserer Inklusionsvereinbarung setzen wir uns als Arbeitgeber Bundesagentur für Arbeit aktiv für Inklusion und Diversität ein: Bei uns ist jede/​-r 10. Beschäftigte ein Mensch mit Schwerbehinderung oder diesem gleichgestellt! Dadurch verfügen wir über umfangreiche Erfahrungen, z. B.<br><br>Sehr gerne steht Ihnen bei Fragen vor und auch während des gesamten Bewerbungsprozesses unsere Vertrauensperson der schwerbehinderten Menschen, Herr Detlef Jelitsch, unter Telefon  +49 911 179-5580  zur Verfügung.<br><br>IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit

Expert System-Engineer (w/m/d)

Wir in der Abteilung Delivery- und SPU (Software Produktions-Umgebung)-Services sind die ersten Ansprechpartner/​-innen für Infrastruktur- und Plattform-Themen für die Softwareentwickler/​-innen der BA. Wir betreiben in der Abteilung die zentralen Entwicklungswerkzeuge sowie die Intranet Container Plattform auf Kubernetes Basis.
Wir haben Spaß in einem agilen Team und führen CI-​/CD-Tools ein und entwickeln diese Tool-Landschaft für unsere Entwicklungsteams in der BA weiter.
Was uns antreibt? Herausforderungen meistern und die digitale Zukunft gestalten. Wir arbeiten eng und agil zusammen, um unseren Anspruch an passgenaue, moderne Software zu erfüllen. Gleichzeitig fördern wir unsere Weiterentwicklung durch regelmäßige Qualifizierungen und neue Technologien.
Wenn Sie gemeinsam mit uns an den Kernlösungen für die digitale Transformation arbeiten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!<h2>Profil</h2><ul> <li> Hochschulabschluss oder vergleichbare Qualifikation </li> <li> Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung </li> <li> Oder vergleichbares Profil </li> <li> Sie überzeugen weiterhin durch </li> <li> Fundierte Kenntnisse im Kontext von CI-​/CD-Tools </li> <li> Vertiefte Kenntnisse in der Entwicklung und/oder im Betrieb von Softwarelösungen und Infrastrukturen </li> <li> Fundierte Kenntnisse in der Fehlerbehebung von Softwarelösungen und/oder Infrastrukturen </li> <li> Fundierte Kenntnisse von Programmiersprachen und/oder in der Anpassung von Softwarelösungen und Infrastrukturen </li> <li> Fundierte Kenntnisse in agilen Methoden </li> <li> Kommunikations-, Moderations- und Problemlösefähigkeit </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Gemeinsam mit Ihrem Team ermöglichen Sie es den Softwareentwicklungsteams der BA, die Vorteile von DevSecOps zu nutzen, um sie dabei zu unterstützen, häufiger und einfacher Anwendungen veröffentlichen zu können. Die von Ihnen bereitgestellten CI-​/CD-Tools sorgen für mehr Sicherheit und Qualität, indem sie die Integration und Bereitstellung von Builds automatisieren. </li> <li> Zu Ihren Aufgaben gehört unter anderem eigenständige Gestaltung und Durchführung folgender Aufgaben sowie Anleitung anderer dazu: </li> <li> Kontinuierliche Weiterbildung im CI-​/CD-Umfeld </li> <li> Wissensvermittlung und Unterstützung bei Fragen zu CI/CD und den entsprechenden Tools </li> <li> Planung, Verwaltung und Wartung von IT-Systemen und -Infrastrukturen in der CI-​/CD-Tool-Landschaft </li> <li> Analyse von Systemanforderungen und -leistungsdaten </li> <li> Entwicklung, Aktualisierung und Überwachung von Software sowie Aktualisierung und Überwachung der Hardware </li> <li> Identifikation und Behebung von Systemproblemen </li> <li> Sicherstellung von Systemverfügbarkeit und -sicherheit </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Flexibilität ist uns im IT-Systemhaus ebenso wichtig wie der persönliche Austausch mit dem Team: Daher bieten wir Ihnen die Möglichkeit, bis zu 80 Prozent im Home-Office zu arbeiten. </li> <li> Ein interessantes technisches Arbeitsumfeld </li> <li> Eine strukturierte Einarbeitung unter kompetenter Begleitung von erfahrenen Kolleginnen und Kollegen </li> <li> Eine  attraktive Bezahlung  nach dem Tarifvertrag der Bundesagentur für Arbeit </li> <li> Je nach Vorerfahrung ggf. ein höheres Einstiegsgehalt </li> <li> Die Zahlung weiterer Gehaltskomponenten (z. B. Jahressonderzahlung, ggf. zusätzliche monatliche Zulagen) </li> <li> Flexible Arbeitszeitmodelle </li> <li> Eine Personalpolitik, die die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben fördert und ihre Beschäftigten z. B. mit Hilfe des Betrieblichen Gesundheitsmanagements unterstützt </li> <li> Eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge, die Möglichkeit der Entgeltumwandlung und vermögenswirksame Leistungen </li> <li> Viele Möglichkeiten und Angebote, Ihre Fähigkeiten sinnvoll einzusetzen und weiterzuentwickeln, z. B. verschiedene Personalentwicklungsprogramme, individuelles Coaching und bis zu 20 Tage interne und externe Qualifizierungen pro Jahr </li> <li> Für Menschen mit Behinderungen die Gestaltung einer barrierefreien Arbeitsumgebung, damit sie ihre Kompetenzen optimal nutzen können </li> <li> Bei der Gestaltung des Arbeitsumfeldes: unsere technischen Berater/​-innen prüfen die individuell notwendige Arbeitsplatzausstattung und unterstützen Sie bei der behinderungsspezifischen Ausstattung Ihres künftigen Arbeitsplatzes. </li> <li> Im achtsamen Umgang miteinander durch die enge Zusammenarbeit mit unseren Schwerbehindertenvertretungen. </li> <li> Wir bieten Ihnen nicht nur eine Stelle, sondern auch die Möglichkeit, Ihre Karriere bei uns zu entwickeln und sich weiterzubilden. Unsere Dienstgebäude sind gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln oder auch dem privaten Pkw zu erreichen. Wir bieten vielfältige gesundheitsfördernde Maßnahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements an. </li> </ul><br>Bewerbungen von Frauen begrüßen wir besonders. Wir freuen uns besonders über die Bewerbung von schwerbehinderten und diesen gleichgestellten Menschen. Wir glauben fest daran, dass jeder Mensch wertvoll ist und seine Fähigkeiten und Talente einbringen kann. Mit unserer Inklusionsvereinbarung setzen wir uns als Arbeitgeber Bundesagentur für Arbeit aktiv für Inklusion und Diversität ein: Bei uns ist jede/​-r 10. Beschäftigte ein Mensch mit Schwerbehinderung oder diesem gleichgestellt! Dadurch verfügen wir über umfangreiche Erfahrungen, z. B.<br><br>Sehr gerne steht Ihnen bei Fragen vor und auch während des gesamten Bewerbungsprozesses unsere Vertrauensperson der schwerbehinderten Menschen, Herr Detlef Jelitsch, unter Telefon  +49 911 179-5580  zur Verfügung.<br><br>IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit

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