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INTERHYDRAULIK ist ein führender Hersteller von Komponenten für hydraulische Antriebstechnik. Unsere Kunden aus 13 Ländern schätzen unsere schnellen, flexiblen, zuverlässigen und intelligenten Lösungen. Wir beschäftigen knapp 200 Mitarbeiter und betrachten unsere zertifizierten Managementsysteme für Qualität und Umwelt, sowie für Arbeits- und Gesundheitsschutz als Basis für unsere Arbeit.Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir nun weitere WIG-Schweißer. Ihre Aufgaben: <ul><li>WIG- und ggf. auch MAG-Schweißen von Rohrleitungen und Sonderkomponenten anhand von Zeichnungen und Fertigungsaufträgen, von Hand</li><li>Sie schweißen Stahl-Rohre mit einem Durchmesser ab 12mm (Stumpf- und Kehlnaht, Werkstoffdicke 1,5 bis 8mm, ein- und mehrlagig)</li><li>Qualitätsprüfungen während und auch nach dem Schweißen</li><li>Teilweise auch eigenständige Vor- und Nachbereitung von zu schweißenden Teilen (z. B. Schleifen und Heften)</li></ul> Das bringen Sie mit: <ul><li>Erfolgreich abgeschlossene, technische Ausbildung (z. B. Industriemechaniker, Metallbauer oder vergleichbar)</li><li>Sie bringen im besten Fall aktuell gültige Schweißer-Prüfbescheinigungen in oben genannten Geltungsbereichen mit</li><li>Idealerweise haben Sie mindestens 2 Jahre Erfahrung im Schweißen und gute Allgemeinkenntnisse in der Werkstofftechnik und Metallbearbeitung</li><li>Technische Zeichnungen können Sie sicher lesen (Schweißsymbolik etc.)</li><li>Teamfähigkeit und hohe Einsatzbereitschaft sind für Sie selbstverständlich</li><li>Grundvoraussetzung sind gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Mindestens Level B2)</li></ul> Wir bieten Ihnen: <ul><li>Ein interessantes Aufgabengebiet sowie ein langfristig sicherer Arbeitsplatz in einem expandierenden, zukunftsorientierten und gesunden mittelständischen Unternehmen</li><li>Sie arbeiten 38 Stunden pro Woche (Mo.-Do. 06:00-14:45 Uhr und Fr. 06:00-12:15 Uhr), ggf. auch zeitweise in einer 2. Schicht</li><li>Die Vergütung liegt je nach Erfahrung und Qualifikation zwischen 2.800,-€ (17,00€ pro Stunde) und 3.450,-€ (20,95€ pro Stunde) brutto pro Monat</li><li>Ggf. anfallende Samstagsarbeit wird mit 25% Zuschlag je nach Wunsch zusätzlich vergütet oder auf dem Stundenkonto zum Freizeitausgleich gutgeschrieben</li><li>Sie erhalten ein Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie 30 Tage Erholungsurlaub pro Jahr</li><li>Nach einem Jahr Betriebszugehörigkeit erhalten Sie zusätzlich eine vielseitig einsetzbare Gutscheinkarte mit monatlichen Aufladungen bis zu 50,-€</li><li>Das Arbeitsverhältnis ist zunächst für 12 Monate befristet, eine unbefristete Anstellung ist später aber vorgesehen</li><li>Dann haben Sie auch die Möglichkeit unser Job-Rad-Leasing in Anspruch zu nehmen</li><li>Jährliche Feedbackgespräche und regelmäßige Schulungen sind Teil unserer Unternehmenskultur</li></ul> Sie sind interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Nachricht! Bitte senden Sie uns eine vollständige Bewerbung per E-Mail an: <a href="mailto:C.Lensing@interhydraulik.de" target="_blank">C.Lensing@interhydraulik.de</a>, über den „Jetzt bewerben“ Button oder per Post an: Interhydraulik GmbH, Personalmanagement, Am Buddenberg 18 in 59379 Selm. Sollten Sie in der Zwischenzeit Fragen haben, wenden Sie sich bitte an Frau Christina Lensing (Tel. 02592 978-134). Unsere Datenschutzbestimmungen und FAQ zum Thema Jobs und Karriere finden Sie auf unserer Homepage. Mit Erhalt Ihrer Bewerbungsunterlagen, gehen wir davon aus, dass Sie diese gelesen und akzeptiert haben. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Christina Lensing Personalmanagement <a href="mailto:c.lensing@interhydraulik.de" target="_blank">c.lensing@interhydraulik.de</a> +49 (0) 2592978134 Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Christina Lensing Personalmanagement <a href="mailto:c.lensing@interhydraulik.de" target="_blank">c.lensing@interhydraulik.de</a> +49 (0) 2592978134

Interhydraulik Gesellschaft für Hydraulik-Komponenten mbH

Schweißer (WIG - m/w/d)

<h3>Expert*in Portfoliomanagement (m/w/div)</h3>Ort: Berlin Bewerbungsschluss: 09.11.2025 Beschäftigung: Vollzeit (Teilzeit ist grundsätzlich möglich) Eintrittsdatum: Sofort Ausschreibungsnummer: 12-037-2025 Vergütung: E13 TV EntgO-DRV (gehobener Dienst)<h3> Tätigkeitsbereich</h3>In unserer Abteilung „Immobilien“ werden alle Gebäude der DRV Bund ganzheitlich geplant, gebaut und betrieben. Unsere Expert*innen in der Abteilungskoordination, der Immobiliensteuerung, dem Portfoliomanagement, im Bau- und Gebäudemanagement sowie im Umwelt- und Energiemanagement betreuen alle Liegenschaften unseres vielfältigen Portfolios unter einem Dach. Als eines der zentralen Aufgaben des nächsten Jahrzehnts sehen wir die Umstellung auf eine ökologisch und ökonomisch nachhaltige Eigen- und Fremdversorgung unserer Liegenschaften CO2-bewusst und zukunftsorientiert. Mit langfristiger Perspektive werden wir effiziente und kundenorientierte Rehabilitationseinrichtungen und Arbeitswelten für unsere 26000 Kolleg*innen realisieren, die täglich für einen reibungslosen Ablauf des Kerngeschäfts der DRV Bund sorgen.<h3> Ihre Aufgaben</h3>Sie treiben die strategische Weiterentwicklung unseres Immobilienbestandes voran. Mit Ihrem ausgeprägten Weitblick und Ihrer Erfahrung in der Projektsteuerung im Immobilienbereich gestalten Sie aktiv die Zukunft unseres Portfolios und leisten einen wichtigen Beitrag zu einer effizienten und nachhaltigen Nutzung unserer bundesweiten Dienstgebäude. Dabei übernehmen Sie insbesondere folgende Aufgaben:<ul><li>Erhebung, Analyse und Bewertung des bestehenden Immobilienportfolios im Hinblick auf Wirtschaftlichkeit, Nachhaltigkeit und strategische Entwicklungspotenziale</li><li>Steuerung von Projekten zur Optimierung der Nutzung und Weiterentwicklung unserer Immobilien</li><li>Erstellung von Wirtschaftlichkeitsuntersuchungen und Herbeiführung von Investitionsentscheidungen</li><li>Enge Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen zur Ableitung strategischer Konzepte</li></ul>Aufgrund unserer bundesweiten Liegenschaften ist die Ausübung der Tätigkeit mit vereinzelten und gut planbaren Dienstreisen verbunden.<h3> Ihr Profil</h3>Mit Ihrem ausgeprägten Zahlenverständnis, Ihrer analytischen Denkweise und Ihrem sicheren Umgang mit IT-Systemen und -Programmen schaffen Sie die Basis für fundierte Entscheidungen. Sie kommunizieren auf Augenhöhe, tauschen sich aktiv mit Ihren Kolleg*innen aus und entwickeln gemeinsam Lösungen. Darüber hinaus verfügen Sie über folgendes:<ul><li>Eine abgeschlossene Hochschulbildung (Bachelor oder Diplom (FH)) in einem Fachgebiet der Wirtschaftswissenschaften oder einem immobilienbezogenen Studiengang</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in Anlehnung an den oben beschriebenen Aufgabenbereich</li><li>Idealerweise Erfahrungen mit einem CAFM- oder Portfoliomanagement-System</li></ul><h3> Wir bieten Ihnen</h3><ul><li>Vielfältige Einblicke in das umfangreiche Immobilienportfolio der DRV Bund sowie ein hohes Maß an Gestaltungsspielraum in Ihrem Verantwortungsbereich</li><li>Eine gut strukturierte und begleitete Einarbeitung, mit der wir Ihr erfolgreiches Ankommen bei uns sicherstellen</li><li>Verschiedene interne sowie externe Weiterbildungsmöglichkeiten zur Entwicklung Ihrer fachlichen und persönlichen Fähigkeiten</li><li>Flexible Arbeitszeiten, die Möglichkeit des Freizeitausgleichs und die Option, teilweise von zu Hause zu arbeiten – familienfreundliche Bedingungen liegen uns am Herzen!</li></ul><h3> Weitere Informationen</h3>Das Arbeitsverhältnis ist gemäß §14 TzBfG für die Dauer von 2 Jahren befristet mit der Option der Verlängerung beziehungsweise des endgültigen Einsatzes.Zur Besetzung der Position werden wir mit den qualifiziertesten Bewerber*innen Auswahlgespräche führen.Diese Stellenausschreibung bezieht sich auf einen Bereich, in dem Frauen im Sinne des Bundesgleichstellungsgesetzes unterrepräsentiert sind. Die Deutsche Rentenversicherung Bund hat sich die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Wir sehen daher Bewerbungen von Frauen mit besonderem Interesse entgegen.Menschen mit einer Schwerbehinderung oder ihnen Gleichgestellte im Sinne von § 2 Abs. 2 und 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.Begrüßt werden Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten.<h3> Vorteile</h3><ul><li>30 Urlaubstage bei 5-Tage-Woche</li><li>Jahressonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen</li><li>Verantwortung</li></ul><h3> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung</h3>Jetzt bewerben!Ihre Ansprechpartner*in: Franziska Freytag Tel.: 0175 8028237 Mail: <a href="mailto:franziska.freytag@drv-bund.de" target="_blank">franziska.freytag@drv-bund.de</a>

Deutsche Rentenversicherung Bund

Expert*in Portfoliomanagement (m/w/div)

<ul><li>Bezirksamt Steglitz-Zehlendorf von Berlin</li><li>Publizierung bis: 12.11.2025</li><li>Unbefristet</li><li>Kennziffer: 177/2025</li></ul>Der drittgrößte Bezirk Steglitz-Zehlendorf liegt im Südwesten Berlins und bietet ein Wohlfühlklima für alle Menschen. Dazu gehören die acht Ortsteile: Dahlem, Lankwitz, Lichterfelde, Nikolassee, Schlachtensee, Steglitz, Wannsee und Zehlendorf. So unterschiedlich unsere Ortsteile auch sein mögen - so unterschiedlich sind auch unsere rund 311.000 Einwohner mit ihren Bedürfnissen. Es sollen sich alle in Steglitz-Zehlendorf wohlfühlen, das ist das Ziel der Bezirksverwaltung.Dienststelle: Das Schul- und Sportamt des Bezirksamtes Steglitz-Zehlendorf von BerlinGeplanter Eintritt: ab 01.12.2025Entgeltgruppe: EG 5 TV-L&nbsp;Arbeitszeit: Vollzeit - Die Beschäftigung von Teilzeitkräften ist möglich, sofern der Arbeitsplatz ganztägig besetzt ist.Standort: Schadow Gymnasium/Grundsätzlich ist der Einsatz im gesamten Bezirk möglichBewerbungsfrist: 12.11.2025<h2>Ihre Aufgaben&nbsp;</h2><ul><li>Wahrnehmung des Hausrechts bei Abwesenheit der Schulleitung</li><li>Eigenverantwortliche Überwachung und Kontrolle des Schulgebäudes und -geländes zur Feststellung von Schäden und Mängeln an sachlichen und technischen Einrichtungen</li><li>Entgegennahme von schriftlichen und fernmündlichen Schadensmeldungen</li><li>Begutachtung der Schäden und ggf. Weiterleitung an die Gebäudeverwaltung des Schulamtes</li><li>Kontrolle und Überwachung technischer Einrichtungen</li><li>Aufsicht über Handwerker von Fremdfirmen und Kontrolle der durchgeführten Arbeiten</li><li>Kontrolle der von Fremdfirmen durchgeführten Gebäude- und Fensterreinigung</li><li>Überwachung der Beseitigung von Hausmüll, Bauschutt, Sondermüll, Altpapier und Altakten</li><li>Durchführung von kleineren Bau- und Reparaturarbeiten entsprechend der handwerklichen Fähigkeiten •Gewährleistung der Sauberkeit des Geländes sowie Grünflächenpflege</li><li>Kontrolle, Überwachung und Beschaffung bzw. Meldung sowie Auffüllung von Verbrauchsmaterialien</li><li>Erledigung von notwendigen Dienstgängen</li><li>Bekämpfung von Schnee- und Eisglätte auf dem Schulgelände sowie Wahrnehmung der Streupflicht, bei extremen Wettersituationen auch auf dem Straßengelände sowie Überwachung der beauftragten Firmen</li><li>Weitere zur Aufrechterhaltung eines geordneten Schulbetriebes erforderliche Aufgaben</li></ul>Weitere Aufgaben können dem beigefügten Anforderungsprofil über den Button „weitere Informationen“ entnommen werden.<h2>Ihr Profil&nbsp;</h2>Es kommen ausschließlich Dienstkräfte in Frage, die bereits beim Land Berlin beschäftigt sind.Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung sowie mindestens einjährige Berufserfahrung als Hausmeister auf Bezirksebene an einer SchuleBei Einstellung ist ein Nachweis über eine Masernschutzimpfung und ein erweitertes Führungszeugnis erforderlich.Fachliche Kompetenzen:Besondere Rechtskenntnisse:<ul><li>Kenntnisse der Hausordnung der jeweiligen Schule; Kenntnisse der formalen Grundlagen für die Tätigkeit des/ der Schulhausmeister/in wie zum Beispiel die Dienstvereinbarung für Schulhausmeister/innen</li><li>Umfassende Handwerkliche Grundkenntnisse sowie technisches Verständnis</li></ul>Außerfachliche Kompetenzen:<ul><li>Leistungs-, Lern- und Veränderungsfähigkeit</li><li>Organisationsfähigkeit</li><li>Ziel- und Ergebnisorientierung</li><li>Kommunikationsfähigkeit</li><li>Kooperationsfähigkeit</li></ul>Auf diese Stelle wird sich die mit der Aufgabenwahrnehmung betraute beschäftigte Person bewerben.Wir bieten:&nbsp;WeiterbildungEin kollegiales ArbeitsklimaArbeiten für das GemeinwohlGesundheitsmanagementAlle Unterlagen sind von Ihnen einzureichen, unabhängig von der Abforderung einer Personalakte durch die ausschreibende Dienststelle. Bitte reichen Sie unbedingt eine aktuelle dienstliche Beurteilung oder ein qualifiziertes Zeugnis ein. Sofern Ihnen ein aktuelles Arbeitszeugnis bzw. eine dienstliche Beurteilung nicht vorliegt, weisen Sie bitte in Ihrer Bewerbung darauf hin.Bitte füllen Sie die Einverständniserklärung zur Personalakteneinsicht aus und fügen Sie diese unterschrieben Ihrer Bewerbung bei. Das Dokument finden Sie hier. <a href="https://www.berlin.de/ba-steglitz-zehlendorf/karriere/03_einverstaendniserklaerung_neu.pdf" target="_blank">https://www.berlin.de/ba-steglitz-zehlendorf/karriere/03_einverstaendniserklaerung_neu.pdf</a>)&nbsp; Wir bitten um Verständnis dafür, dass die Einsichtnahme in die Personalakte keine vollständig einzureichenden Bewerbungsunterlagen ersetzt.&nbsp;Wir schätzen und fördern die Vielfalt unabhängig von Geschlecht, Lebensalter, Behinderungen, dem ethnischen Hintergrund, der Religion und Weltanschauung oder der sexuellen Orientierung. Bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen (bei Unterrepräsentanz) und anerkannt schwerbehinderte Menschen und ihnen Gleichgestellte bevorzugt berücksichtigt. Bitte weisen Sie auf eine Schwerbehinderung gegebenenfalls in der Bewerbung hin.Etwaige anlässlich einer Bewerbung entstehende Aufwendungen, wie z.B. Fahrtkosten, Verpflegungs- oder Übernachtungskosten, können nicht erstattet werden. Ergänzend ist zu beachten, dass eine digitale Durchführung von Auswahlgesprächen aus organisatorischen Gründen nicht möglich ist.Weitere Informationen zum Bezirksamt Steglitz-Zehlendorf von Berlin: <a href="https://www.berlin.de/ba-steglitz-zehlendorf/" target="_blank">https://www.berlin.de/ba-steglitz-zehlendorf/</a><ul><li>Frau Baar</li><li>Ansprechperson für das Auswahlverfahren</li><li>030 90299-5905</li><li>Frau Lehmann</li><li>Ansprechperson für das Aufgabengebiet</li><li>030 90299-7310</li></ul><a href="https://www.karriereportal-stellen.berlin.de/Schulhausmeisterin-mwd-de-j61895.html?pdf=de&amp;agid=117" target="_blank">weitere Informationen</a>

Bezirksamt Steglitz-Zehlendorf

Schulhausmeister/in (m/w/d)

<ul><li>Bezirksamt Marzahn-Hellersdorf von Berlin</li><li><a href="https://www.karriereportal-stellen.berlin.de/karte.html#13/52.525974/13.593641" target="_blank">12619 Berlin, Peter-Huchel-Str. 39a</a></li><li><a href="https://www.karriereportal-stellen.berlin.de/karte.html#13/52.557419/13.550274" target="_blank">12681 Berlin, Premnitzer Straße 11/13</a></li><li>Büro, Verwaltung, Sachbearbeitung</li><li>3.086 - 3.785 EUR</li><li>Publiziert: 29.10.2025</li><li>Publizierung bis: 19.11.2025</li><li>Befristet</li><li>Kennziffer: 4040/179 W</li></ul><h2>MANAGEN. INFORMIEREN. BERATEN.&nbsp;</h2>Marzahn-Hellersdorf – ein Ort voller Vielfalt und Zukunft. Von modernen Wohnvierteln über grüne Parks bis hin zu vielseitigen Kulturangeboten gibt es hier für jeden etwas zu entdecken. Das Bezirksamt sorgt dafür, dass unser Bezirk lebenswert bleibt. Ob Verwaltung, Planung oder Soziales – als Teil des Bezirksamtes arbeitest Du direkt für die Menschen in unserem Bezirk!Du möchtest den Bezirk vom Schreibtisch aus verändern? Komm' ins Team und übernimm' verantwortungsvolle Aufgaben!Mehrere befristete Stellen mit Sachgrund gem. § 14 I S. 2 Nr. 3 TzBfG bis zur Rückkehr des*der Stelleninhaber*in zu besetzen.<h2>DEINE AUFGABEN&nbsp;</h2><ul><li>Erstanlaufstelle für externe Klienten*innen und interne Dienstkräfte</li><li>Ersterfassung und Anlegen der elektronischen Akte </li><li>Stamm- und Datenpflege</li><li>Organisatorische Vor- und Nachbereitung von Beratungen, Regionalkonferenzen und Fallteams </li><li>Protokollführung zu den Leitungs- und Dienstberatungen</li><li>Assistenzaufgaben für die Regional- und Gruppenleitung</li></ul>Besonderheit: Aufgabengebiet mit Publikumsverkehr<h2>DEIN PROFIL&nbsp;</h2><ul><li>Anerkannter Ausbildungsberuf als Verwaltungsfachangestellte*r oder Kaufmann*-frau für Büromanagement oder ein anderer geeigneter Ausbildungsberuf der Verwaltung oder Bürowirtschaft oder der erfolgreiche Abschluss des Verwaltungslehrgang I</li></ul>Weitere fachliche und außerfachliche Anforderungen kannst du dem Anforderungsprofil entnehmen, das unter "weitere Informationen" hinterlegt ist.Vereinbarkeit von Beruf und FamilieWeiterbildungArbeiten für das GemeinwohlFinanzielle AnreizeGesundheitsmanagementHunde dürfen mit<h3>HINWEISE ZUM BEWERBUNGSVERFAHREN UND ANSPRECHPERSONEN&nbsp;</h3>Du findest dich im vorgestellten Aufgabengebiet wieder und bringst die Voraussetzungen mit, dann bewirb dich bitte ausschließlich online bis zum 19.11.2025 unter dem Button "Jetzt bewerben" Hinweise zum Bewerbungsverfahren und welche Unterlagen einzureichen sind, findest du auf unserer FAQ-Seite: <a href="https://www.berlin.de/ba-marzahn-hellersdorf/karriere/bewerbungsverfahren/" target="_blank">https://www.berlin.de/ba-marzahn-hellersdorf/karriere/bewerbungsverfahren/</a> Wir schätzen und fördern die Vielfalt unabhängig von Geschlecht, Lebensalter, Behinderungen, dem ethnischen Hintergrund, der Religion und Weltanschauung oder der sexuellen Orientierung. Insbesondere Bewerbungen von Frauen, Menschen mit Behinderungen sowie Menschen mit Migrationsgeschichte sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen (bei Unterrepräsentanz) und schwerbehinderte/ diesen gleichgestellten Menschen bevorzugt eingestellt sowie Menschen mit Migrationshintergrund in besonderem Maße berücksichtigt.Erwartet wird, dass Bewerbende über verhandlungssichere Kenntnisse der deutschen Sprache in&nbsp;Wort und Schrift verfügen.Bei Vorliegen der haushaltswirtschaftlichen Voraussetzungen besteht die Option der Entfristung bzw. Verlängerung.Die Personalauswahl ist ca. 4 Wochen nach Ausschreibungsende in Form eines teilstrukturierten Interviews vorgesehen.Ansprechperson für das Aufgabengebiet: Name: Frau Wolf&nbsp;&nbsp; E-Mail: <a href="mailto:Julia.Wolf@ba-mh.berlin.de" target="_blank">Julia.Wolf@ba-mh.berlin.de</a> <a href="https://www.karriereportal-stellen.berlin.de/Mitarbeit-im-Regionalteam-wmd-de-j62264.html?pdf=de&amp;agid=117" target="_blank">weitere Informationen</a>

Bezirksamt Marzahn-Hellersdorf von Berlin

Mitarbeit im Regionalteam (w/m/d)

<ul><li>Bezirksamt Marzahn-Hellersdorf von Berlin</li><li><a href="https://www.karriereportal-stellen.berlin.de/karte.html#13/52.557419/13.550274" target="_blank">12681 Berlin, Premnitzer Straße 11/13</a></li><li>Büro, Verwaltung, Sachbearbeitung</li><li>3.520 - 4.878 EUR</li><li>Publiziert: 28.10.2025</li><li>Publizierung bis: 24.11.2025</li><li>Unbefristet</li><li>Kennziffer: 3400/102</li></ul><h2>MANAGEN. INFORMIEREN. BERATEN.&nbsp;</h2>Marzahn-Hellersdorf – ein Ort voller Vielfalt und Zukunft. Von modernen Wohnvierteln über grüne Parks bis hin zu vielseitigen Kulturangeboten gibt es hier für jeden etwas zu entdecken. Das Bezirksamt sorgt dafür, dass unser Bezirk lebenswert bleibt. Ob Verwaltung, Planung oder Soziales – als Teil des Bezirksamtes arbeitest Du direkt für die Menschen in unserem Bezirk!Du möchtest den Bezirk vom Schreibtisch aus verändern? Komm' ins Team und übernimm' verantwortungsvolle Aufgaben!<h2>DEINE AUFGABEN&nbsp;</h2><ul><li>Qualifizierte Sachbearbeitung von schwierigen Erlaubnisverfahren sowie sämtlicher Gewerbeangelegenheiten nach der Gewerbeordnung, dem Gaststättengesetz, dem Spielhallengesetz, gewerberechtlichen Spezialgesetzen, Rechtsverordnungen und Ausführungsvorschriften</li><li>Mitarbeit bei der Planung und Durchführung von qualifizierten Verbundeinsätzen und Einsätzen mit Landeskriminalamt, dem Allgemeinen Ordnungsdienst sowie weiteren Dienststellen (u.a. Teilnahme an Abend- und Wochenendeinsätzen)</li><li>Wahrnehmung der ordnungsbehördlichen Tätigkeiten bei der Kontrolle und Überwachung von Berufsausübungsvorschriften</li><li>Administration des Bewacherregisters und des IT-Verfahrens im Gewerbeamt</li><li>Haushaltstechnische Bearbeitung von Anordnungen und Einnahmen mit ProFiskal/Mach</li></ul><h2>DEIN PROFIL&nbsp;</h2><ul><li>Abschluss einer (Fach-)Hochschule (Bachelor of Arts bzw. Bachelor of Laws (LL.B.), Diplom (FH), 1. Staatsprüfung) in der Fachrichtung Öffentliche Verwaltungswirtschaft, Public Management oder ein Studiengang mit überwiegend verwaltungs- oder rechtswissenschaftlichen Inhalten oder</li><li>Abschluss des Verwaltungslehrgang II mit nachweislicher Prüfung zum/zur geprüften Verwaltungsfachwirt*in</li><li>Unabdingbar&nbsp;2-jährige Berufserfahrung in einem oder mehreren Verwaltungsgebieten (insbesondere Gewerbe)</li><li>Wünschenswert: Führerschein Klasse B und Berufserfahrungen in der öffentlichen Verwaltung</li></ul>Weitere fachliche und außerfachliche Anforderungen kannst du dem Anforderungsprofil entnehmen, das unter "weitere Informationen" hinterlegt ist.Vereinbarkeit von Beruf und FamilieGesundheitsmanagementWeiterbildungAuszeichnungenFinanzielle AnreizeArbeiten für das Gemeinwohl<h3>HINWEISE ZUM BEWERBUNGSVERFAHREN UND ANSPRECHPERSONEN&nbsp;</h3>Du findest dich im vorgestellten Aufgabengebiet wieder und bringst die Voraussetzungen mit, dann bewirb dich bitte ausschließlich online bis zum 24.11.2025 unter dem Button "Jetzt bewerben" Hinweise zum Bewerbungsverfahren und welche Unterlagen einzureichen sind, findest du auf unserer FAQ-Seite: <a href="https://www.berlin.de/ba-marzahn-hellersdorf/karriere/bewerbungsverfahren/" target="_blank">https://www.berlin.de/ba-marzahn-hellersdorf/karriere/bewerbungsverfahren/</a> Wir schätzen und fördern die Vielfalt unabhängig von Geschlecht, Lebensalter, Behinderungen, dem ethnischen Hintergrund, der Religion und Weltanschauung oder der sexuellen Orientierung. Insbesondere Bewerbungen von Frauen, Menschen mit Behinderungen sowie Menschen mit Migrationsgeschichte sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen (bei Unterrepräsentanz) und schwerbehinderte/ diesen gleichgestellten Menschen bevorzugt eingestellt sowie Menschen mit Migrationshintergrund in besonderem Maße berücksichtigt.Die Personalauswahl ist ca. 3 Wochen nach Ausschreibungsende in Form eines teilstrukturierten Interviews vorgesehen.Der Arbeitszeitanteil muss mindestens 3/4 einer Vollzeitstelle entsprechen.&nbsp;Ansprechperson für das Aufgabengebiet: Name: Frau Zobel Telefon: 030 90293 6554 E-Mail: <a href="mailto:Katrin.Zobel@ba-mh.berlin.de" target="_blank">Katrin.Zobel@ba-mh.berlin.de</a> &nbsp;<a href="https://www.karriereportal-stellen.berlin.de/Qualifizierte-Sachbearbeitung-Gewerbeangelegenheiten-inkl--de-j62281.html?pdf=de&amp;agid=117" target="_blank">weitere Informationen</a>

Qualifizierte Sachbearbeitung Gewerbeangelegenheiten inkl. Mitarbeit bei Verbundeinsätzen (Gewerbeamt) (w/m/d)

Für unsere vielfältigen und anspruchsvollen nationalen und internationalen Aufgaben suchen wir für das Bundesministerium für Landwirtschaft, Ernährung und Heimat (BMLEH) zum nächstmöglichen Zeitpunkt&nbsp;<h3>eine Referentin oder einen Referenten (m/w/d) für den Bereich Presse.</h3><h3> Zu den Aufgabengebieten gehören unter anderem:</h3><ul><li>Beantwortung von Presse-Anfragen samt dazugehörender Recherchen und Abstimmungen im Hause und bei nachgeordneten Behörden</li><li>Erstellen und Redigieren von Pressemitteilungen, Hintergrund­informationen und politischen Sprachregelungen zu aktuellen Themen</li><li>Entwurf und redaktionelle Bearbeitung von Interviews, Statements und Sprechzetteln für die Hausleitung</li><li>Beobachtung und Auswertung der Nachrichtenlage und Erschließung möglicher neuer Themenschwerpunkte und Kommunikationsanlässe</li><li>Selbstständiges Themenmanagement in sehr kurzer Zeit, Entwicklung und Umsetzung von Kommunikations­konzepten zu den Aktivitäten des BMLEH</li><li>Organisation und Begleitung von presserelevanten Terminen der Hausleitung im In- und Ausland</li><li>Leitung von Pressekonferenzen und Hintergrundgesprächen</li><li>Vertretung des Ministeriums in der dreimal wöchentlich stattfindenden Bundespressekonferenz</li></ul><h3> Anforderungen an den Bewerber, die Bewerberin: &nbsp;</h3><ul><li>Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Universität/​Master)</li><li>nachgewiesene mehrjährige und haupt­berufliche Tätigkeit als Journalistin/Journalist oder Pressesprecherin/​Pressesprecher bzw. Pressereferentin/​Pressereferent oder in der politischen Kommunikation</li><li>mit Bezug zum politischen Raum und vorzugsweise mit fachlichem Bezug zu den Aufgaben und Themen des BMLEH</li><li>Deutschkenntnisse auf mutter­sprachlichem Niveau</li><li>gute englische Sprachkenntnisse und ggf. Kenntnisse einer weiteren europäischen Sprache</li><li>Bereitschaft zu Dienstreisen im In- und Ausland und zur Leistung von Über­stunden und Wochenenddiensten &nbsp;</li></ul><h3>Wir setzen ferner voraus: &nbsp;</h3><ul><li>sehr guter Überblick über aktuelle politische Debatten und ein ausgeprägtes politisches Gespür</li><li>ausgeprägte Stilsicherheit und Gewandtheit im schriftlichen und mündlichen Ausdruck auch unter Zeitdruck</li><li>Fähigkeit zur glaubwürdigen Vermittlung und Erläuterung der Ressortpolitik; insbesondere auch Fähigkeit, selbst komplizierte Sachverhalte verständlich und prägnant zu kommunizieren</li><li>Sicherheit im öffentlichen Auftritt und die Fähigkeit, sich auf unterschiedlichste Situationen und Personen angemessen einstellen zu können</li><li>Kontaktfreudigkeit und eine hohe politische Sensibilität</li><li>Kooperationsbereitschaft und Teamfähigkeit</li><li>Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen</li><li>sehr hohes Maß an Engagement, Eigeninitiative, Flexibilität und eigenverantwortlichem Handeln</li><li>sehr hohe Belastbarkeit sowie Ruhe und Konzentration auch in Stresssituationen und unter Zeitdruck</li><li>Interesse an den Aufgaben und Themen des BMLEH. &nbsp;</li></ul><h3>Wir bieten Ihnen:</h3><ul><li>Eine unbefristete Einstellung als Referentin oder als Referent in den höheren Verwaltungsdienst</li><li>Es werden Aufgaben übertragen, die nach Entgeltgruppe 14 TVöD zu vergüten sind. Beamtinnen und Beamte sind aus stellenplanmäßigen Gründen bis Besoldungsgruppe A 14 BBesO bewerbungsfähig.</li><li>Zahlung einer Stellenzulage der obersten Bundesbehörden (Ministerialzulage).</li><li>Nach Ablauf der sechsmonatigen Probezeit wird bei Vorliegen der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen eine zeitnahe Verbeamtung angestrebt.</li><li>Eine interessante und abwechslungs­reiche Tätigkeit</li><li>eine Arbeitsatmosphäre, in der ein respektvoller Umgang miteinander, gegenseitige Wertschätzung und Vielfalt der Beschäftigten eine gelebte Selbstverständlichkeit sind.</li><li>Ausdruck hiervon ist u. a., dass das BMLEH der Charta der Vielfalt beigetreten ist, wir eine Ansprechperson für trans- und queere Angelegenheiten haben und die Beschäftigten ein Netzwerk „BMLEH of color – Netzwerk für kulturelle Diversität" gegründet haben. Wir freuen uns daher über Bewerbungen von Menschen, die diese Vielfalt der Gesellschaft widerspiegeln.</li><li>Ein umfangreiches Fortbildungsangebot, das sowohl fachliche als auch persönliche Weiterbildungen beinhaltet.</li><li>Ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement einschließlich einer aktiven Sportgemeinschaft.</li><li>Die Möglichkeit, mobil zu arbeiten.</li><li>Zahlreiche Maßnahmen zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf (z. B. Kinder­betreuungsmöglichkeiten).</li><li>Möglichkeit zum Bezug eines DeutschlandJobTickets inkl. Arbeitgeberzuschuss. &nbsp;</li></ul><h3> Ihr Weg zu uns: &nbsp;</h3>Wir leben ein diverses und weltoffenes Miteinander. Das Bundesministerium für Landwirtschaft, Ernährung und Heimat verpflichtet sich zur Inklusion. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sind daher ausdrücklich erwünscht. Diese werden im Auswahlverfahren bevorzugt berücksichtigt. Gerne können Sie uns bereits im Anschreiben einen Hinweis auf eine Schwerbehinderung mitteilen. Die Bewerbung von Menschen aller Nationalitäten wird begrüßt.Bei ausländischen Bildungsabschlüssen bitten wir um Übersendung entsprechender Nachweise über die Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss. Weitere Informationen entnehmen Sie bitte der Internetseite der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB).Eine Beschäftigung in sicherheitsrelevanten Bereichen ist nur dann möglich, wenn Sie einer Sicherheitsüberprüfung zustimmen und diese nicht zu sicherheitserheblichen Erkenntnissen führt. Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf mit lückenloser Darstellung des Ausbildungs- und beruflichen Werdeganges, Arbeitszeugnisse bzw. dienstliche Beurteilungen, Beschäftigungs­nachweise, ggf. Nachweise über die Schwerbehinderung oder Gleichstellung etc.) richten Sie bitte unter Angabe der Kennziffer 2508 bis zum 31. Oktober 2025 per E‑Mail (Bewerbung bitte nur in einer Datei, möglichst im PDF‑Format mit maximal 10 MB) an das Postfach <a href="mailto:112-Bewerbung@bmleh.bund.de" target="_blank">112-Bewerbung@bmleh.bund.de</a>. Fragen im Zusammenhang mit dem Bewerbungsverfahren können Sie gern per E‑Mail an uns stellen. Weitere Informationen über das BMLEH können Sie auch der Homepage des Ministeriums unter <a href="http://www.bmleh.de" target="_blank">www.bmleh.de</a> entnehmen.Mit Ihrer Bewerbung auf die o. g. Stelle erklären Sie sich damit einverstanden, dass Ihre Bewerbungsunterlagen auch im Falle einer erfolglosen Bewerbung für die Dauer von bis zu sechs Monaten aufbewahrt werden. &nbsp;

Bundesministerium für Ernährung und Landwirtschaft (BMEL)

Pressereferentin oder Pressereferent (m/w/d)

Wir sind ein 100%iges EnBW-Serviceunternehmen und suchen mehrere Servicemonteure (m/w/d) für Windenergieanlagen mit elektrotechnischem Hintergrund in Prötzel - Region Brandenburg<h2>Deine Aufgaben:&nbsp;</h2>Als Servicemonteur (m/w/d) trägst Du eine große Verantwortung dafür, dass die Windenergieanlagen einwandfrei funktionieren. Dazu gehören u.a.:<ul><li>Regelmäßige Wartungsarbeiten nach Wartungs- und Inspektionsplänen</li><li>Fehlersuche und Störungsbehebungen</li><li>Reparatur und Austausch defekter Bauteile</li><li>Bedienen von USV- und Wechselrichteranlagen</li><li>Auftragsbezogene Dokumentation</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung oder ein vergleichbarer Ausbildungsberuf</li><li>Idealerweise erste Erfahrungen in der Windenergiebranche</li><li>Sicherer Umgang mit Mess- und Prüfgeräten</li><li>Einsatzbereitschaft und Flexibilität, auch bei gelegentlichen Montagen außerhalb des Standorts</li><li>Selbstständige Arbeitsweise und Qualitätsorientierung sowie körperliche Fitness und Höhentauglichkeit</li><li>Führerscheinklasse B</li></ul><h2>Diese Benefits erwarten Dich:</h2>Ein attraktives Jahreseinkommen &amp; Spesenauszahlung, 30 Tage Urlaub und je ein halber Tag an Heiligabend und Silvester, Firmenkreditkarte, betriebliche Altersvorsorge, flexible Arbeitszeiten und Überstundenausgleich, hochwertige Arbeitskleidung, ein strukturierter Onboardingprozess und ein großes Fortbildungsangebot, Jobrad, Hansefitkarte und Rabatte über das Corporate Benefits-Programm.Du findest Dich in dieser Stellenausschreibung wieder, möchtest hochhinaus und die Expansion unseres Unternehmens aktiv mitgestalten, dann freuen wir uns von Dir zu hören. Alles Weitere besprechen wir mit Dir &nbsp;Connected Wind Services Deutschland GmbH Hanna Söchtig Mühlenberg 19 25873 Rantrum +49 4848 90 128 0 Bevorzugte Bewerbung per E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@connectedwind.com" target="_blank">bewerbung@connectedwind.com</a>

Servicemonteur (m/w/d) für Windenergieanlagen in Prötzel - Region Brandenburg

Ja, auch in harten Berufen zählen die Softskills. Teamgeist und Entschlossenheit stehen bei unserer Arbeit im Rettungsdienst ganz weit oben. Wenn es schnell gehen muss, sind ein kühler Kopf und ein warmes Herz entscheidend. Deshalb suchen wir Menschen, die beides mitbringen. Die beherzt anpacken und zugleich die Fürsorge für sich selbst wichtig nehmen, um langfristig für andere da sein zu können. Wir stärken Ihnen den Rücken und geben Ihnen die Stabilität, die Sie im Einsatz brauchen. &nbsp; Notfallsanitäter (m/w/d) - Vollzeit oder Teilzeit, unbefristet Das bieten wir Ihnen &nbsp;<ul><li>13. Monatsgehalt</li><li>30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche</li><li>attraktive Vergütung</li><li>betriebliche Altersvorsorge</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Fort- und Weiterbildungen</li><li>Freistellung bei verschiedenen Anlässen</li><li>Mitarbeitendenvorteilsprogramm</li><li>Möglichkeit der Entgeltumwandlung</li><li>persönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung</li><li>Rabatte in regionalen Sportstudios</li><li>Vergütungserhöhung aufgrund von Betriebszugehörigkeit</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Zuschläge für Arbeit an Sonn- und Feiertagen &nbsp;</li></ul>Das erwartet Sie &nbsp;<ul><li>Vielfältige Einsätze in der "Landrettung" mit Anerkennung und Wertschätzung</li><li>Tagesdienst von 07:00 - 19:00 Uhr zur besseren Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit</li><li>Durchführung von Einsätzen im Bereich der Notfallrettung inkl. der Betreuung der anvertrauten Patienten</li><li>Assistenz beim Herstellen und Aufrechterhalten der Transportfähigkeit von Notfallpatienten</li><li>Ständiges Aufrechterhalten der Einsatz- und Betriebsfähigkeit der Rettungsmittel</li><li>Ausführung von qualitätssichernden Maßnahmen sowie Dokumentationen</li><li>Erstellung von abrechnungsfähigen Transportunterlagen &nbsp;</li></ul>Das zeichnet Sie aus &nbsp;<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Rettungssanitäter(m/w/d)</li><li>Gültige Fahrerlaubnis der Klasse C1</li><li>Bereitschaft zur Wochenendarbeit sowie zur Teilnahme an Fortbildungen</li><li>Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit &nbsp;</li></ul>KLINGT INTERESSANT? Dann klicken Sie einfach auf Jetzt bewerben und werden auch Sie Teil der Johanniter-Familie. Über Ihren Einsatzort: Kein Wir ohne Euch - Johanniter in Landesbergen. Seit 1969 ehrenamtlich und seit 2009 hauptamtlich sind wir Johanniter ein fester Bestandteil des öffentlichen Lebens im Landkreis Nienburg. Wir unterstützen Menschen auf ihren Lebenswegen: In den Krippen- und Kindertagesstätten, in der Ersten Hilfe- und Brandschutzhelferausbildung für Jung und Alt, in Betrieben und Einrichtungen sowie in der Johanniter Jugend, die zu den Größten im gesamten Regionalverband Niedersachsen Mitte zählt. Wir leisten Sanitätsdienst auf Veranstaltungen, ergänzen mit der Schnell-Einsatz-Gruppe bei Einsatzspitzen den Rettungsdienst und sind im Bevölkerungs- und Katastrophenschutz mit unserer Verpflegungs-/Technikgruppe und weiteren Rettungsmitteln im Einsatz. Selbstständigkeit bis ins hohe Alter - mit dem Johanniter-Hausnotruf bieten wir Menschen im Notfall schnelle Hilfe. Unser soziales Engagement ist vielfältig. Wir sind stolz, dass sich Menschen bei uns engagieren und wir diese in ihrer Entwicklung begleiten dürfen. Ansprechpartner für Bewerbung: Markus Sudmann 0152 36988472 <a href="mailto:jobs.hannover@johanniter.de" target="_blank">jobs.hannover@johanniter.de</a> &nbsp;

Johanniter-Unfall-Hilfe e.V. RV Niedersachsen Mitte

Rettungssanitäter (m/w/d) in Warmsen

Ja, auch in harten Berufen zählen die Softskills. Teamgeist und Entschlossenheit stehen bei unserer Arbeit im Rettungsdienst ganz weit oben. Wenn es schnell gehen muss, sind ein kühler Kopf und ein warmes Herz entscheidend. Deshalb suchen wir Menschen, die beides mitbringen. Die beherzt anpacken und zugleich die Fürsorge für sich selbst wichtig nehmen, um langfristig für andere da sein zu können. Wir stärken Ihnen den Rücken und geben Ihnen die Stabilität, die Sie im Einsatz brauchen.Notfallsanitäter (m/w/d) - Vollzeit oder Teilzeit, unbefristet<h2>Das bieten wir Ihnen</h2><ul><li>13. Monatsgehalt</li><li>30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche</li><li>attraktive Vergütung</li><li>betriebliche Altersvorsorge</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Fort- und Weiterbildungen</li><li>Freistellung bei verschiedenen Anlässen</li><li>Mitarbeitendenvorteilsprogramm</li><li>Möglichkeit der Entgeltumwandlung</li><li>persönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung</li><li>Rabatte in regionalen Sportstudios</li><li>Vergütungserhöhung aufgrund von Betriebszugehörigkeit</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Zuschläge für Arbeit an Sonn- und Feiertagen &nbsp;</li></ul><h2>Das erwartet Sie</h2><ul><li>Vielfältige Einsätze in der "Landrettung" mit Anerkennung und Wertschätzung</li><li>Tagesdienst von 07:00 - 19:00 Uhr zur besseren Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit</li><li>Durchführung von Einsätzen im Bereich der Notfallrettung inkl. der Betreuung der anvertrauten Patienten</li><li>Herstellen und Aufrechterhalten der Transportfähigkeit von Notfallpatienten</li><li>Ständiges Aufrechterhalten der Einsatz- und Betriebsfähigkeit der Rettungsmittel</li><li>Ausführung&nbsp;von qualitätssichernden Maßnahmen sowie Dokumentationen</li><li>Erstellung von abrechnungsfähigen Transportunterlagen</li></ul><h2>Das zeichnet Sie aus</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Notfallsanitäter (m/w/d)</li><li>Gültige Fahrerlaubnis der Klasse C1</li><li>Bereitschaft zur Wochenendarbeit sowie zur Teilnahme an Fortbildungen</li><li>Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit &nbsp;</li></ul>KLINGT INTERESSANT? Dann klicken Sie einfach auf Jetzt bewerben und werden auch Sie Teil der Johanniter-Familie. Über Ihren Einsatzort: Kein Wir ohne Euch – Johanniter in Landesbergen. Seit 1969 ehrenamtlich und seit 2009 hauptamtlich sind wir Johanniter ein fester Bestandteil des öffentlichen Lebens im Landkreis Nienburg. Wir unterstützen Menschen auf ihren Lebenswegen: In den Krippen- und Kindertagesstätten, in der Ersten Hilfe- und Brandschutzhelferausbildung für Jung und Alt, in Betrieben und Einrichtungen sowie in der Johanniter Jugend, die zu den Größten im gesamten Regionalverband Niedersachsen Mitte zählt. Wir leisten Sanitätsdienst auf Veranstaltungen, ergänzen mit der Schnell-Einsatz-Gruppe bei Einsatzspitzen den Rettungsdienst und sind im Bevölkerungs- und Katastrophenschutz mit unserer Verpflegungs-/Technikgruppe und weiteren Rettungsmitteln im Einsatz. Selbstständigkeit bis ins hohe Alter - mit dem Johanniter-Hausnotruf bieten wir Menschen im Notfall schnelle Hilfe. Unser soziales Engagement ist vielfältig. Wir sind stolz, dass sich Menschen bei uns engagieren und wir diese in ihrer Entwicklung begleiten dürfen. Ansprechpartner für Bewerbung: Markus Sudmann 0152 36988472 <a href="mailto:jobs.hannover@johanniter.de" target="_blank">jobs.hannover@johanniter.de</a> &nbsp;

Notfallsanitäter (m/w/d) in Warmsen

<h2>Aktiv für einen sauberen Kreis Bergstraße!</h2>Als kommunaler Entsorger sammeln, verwerten und beseitigen wir alle Abfälle aus privaten Haushalten im Kreis Bergstraße. Gemeinsam mit unserer Tochtergesellschaft, der ZAKB Energie und Dienstleistungs GmbH, beschäftigen wir rund 290 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und betreiben zahlreiche eigene Anlagen an mehreren Standorten in der Region – von einem Abfallwirtschaftszentrum über Wertstoffhöfe und Sammelstellen bis hin zu einem Energiepark. Durch die Nutzung von Sonne, Biomasse und Deponiegas versorgen wir jährlich mehrere hundert Haushalte mit Wärme und Strom aus erneuerbaren Energien. So leistet unser Verband einen wesentlichen Beitrag zur Energiewende im Kreis Bergstraße. &nbsp; Für die Abteilung Energiewirtschaft und Nachhaltigkeit des Zweckverband Abfallwirtschaft Kreis Bergstraße suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Energiepark Hüttenfeld* einen<h2>Technischen Sachbearbeiter (m/w/d) Werkstatt- und Maschinenmanagement&nbsp;</h2>Werden Sie Teil unseres Teams und tragen Sie aktiv dazu bei, den Kreis Bergstraße sauber und nachhaltig zu gestalten!<h2>Das erwartet Sie</h2><ul><li>Verwaltung des Fuhrparks bestehend aus Baumaschinen, Poolfahrzeugen und Recyclingmaschinen</li><li>Veranlassung der Inspektionen, Wartungen, Reparaturen und der gesetzlich vorgeschriebenen Prüfungen.</li><li>Erstellung und Pflege von Instandhaltungs- und Wartungsplänen inklusive der Dokumentation aller durchgeführten Arbeiten.</li><li>Einholen, Auswerten und Beauftragen von Angeboten für Reparaturen, Neuanschaffungen sowie Ersatz- und Verschleißteile</li><li>Vorbereitung von Kaufentscheidungen</li><li>Enge Zusammenarbeit mit dem Werkstattpersonal</li></ul><h2>Das bringen Sie mit</h2><ul><li>Abgeschlossene technische oder kaufmännische Berufsausbildung</li><li>Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung, idealerweise in einer vergleichbaren Position</li><li>Umfangreiches Verständnis für technische Abläufe, Anlagen und Maschinen</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office</li><li>Branchenkenntnisse im Bereich Baumaschinen, Maschinenbau und Werkstattmanagement</li><li>Schnelle Auffassungsgabe sowie strukturierte und serviceorientierte Arbeitsweise</li><li>Eigenverantwortliche und flexible Arbeitsweise</li><li>Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Freude am Kontakt mit internen sowie externen Ansprechpartnern</li></ul><h2>Das bieten wir Ihnen</h2><ul><li>Anstellung mit leistungsgerechter Bezahlung: Sie erhalten eine Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA).</li><li>Attraktive Zusatzleistungen: Regelmäßige Tariferhöhungen, Jahressonderzahlung, Betriebsrente, eine jährliche Leistungsprämie und 30 Tage Jahresurlaub.</li><li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf: Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen und kollegialen Absprachen unterstützen wir Sie dabei, Familie und Beruf optimal zu vereinbaren.</li><li>Flache Hierarchien: Schnelle Entscheidungsprozesse und flache Hierarchien ermöglichen es Ihnen, neue Impulse zu setzen und Ihre Ideen in die Praxis umzusetzen.</li><li>Fortbildungsmöglichkeiten: Wir fördern Ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung mit umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten.</li><li>Fahrradleasing: Nutzen Sie die Möglichkeit zum Fahrradleasing.</li></ul>Das Beschäftigungsverhältnis richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA).&nbsp; &nbsp; Die ausgeschriebene Stelle ist grundsätzlich auch in Teilzeit zu besetzen. Über den Umfang und die Verteilung der Arbeitszeit entscheidet die Leitung nach den betrieblichen Erfordernissen. Da es sich um einen Bereich handelt, in dem Frauen aktuell unterrepräsentiert sind, fordern wir insbesondere qualifizierte Frauen auf, sich zu bewerben. &nbsp; Klingt spannend? Dann überzeugen Sie uns mit Ihrer aussagekräftigen Bewerbung direkt über unser Karriereportal. &nbsp; *Wir weisen darauf hin, dass unser Firmensitz im Energiepark Hüttenfeld nicht mit öffentlichen Verkehrsmitteln zu erreichen ist.

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