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<a href="https://www.sozialstation-ritterhude.de" target="_blank"></a>
 

<h2>SOZIALSTATION RITTERHUDE</h2>
<p>- Rundum gut betreut -</p>


		
		<ul>
														</ul>
	--&gt;


&nbsp;

<h3>Nimm dir Zeit, komm zu uns</h3>
<p>Ganzheitlich, individuell, partnerschaftlich – so pflegen wir. Denn wir haben tatsächlich „Moor“ zu bieten als andere: herzlich willkommen im schönen Landkreis Osterholz.</p>
<p>Die <strong>Sozialstation Ritterhude</strong> ist alles andere als ein profitgetriebener Pflegekonzern. Als Teil der Kommune Ritterhude verlassen sich rund 200 Patienten im Umkreis auf unser Können in der Grund- und Behandlungspflege, in der Beratung sowie in der hauswirtschaftlichen Betreuung.</p>
<p>Gemeinsam schaffen wir Räume, in denen Menschen und ihre individuellen Bedürfnisse <strong>wirklich</strong> im Mittel­punkt stehen – das gilt für unsere Patienten und Klienten genauso, wie für unsere 30 Mit­arbeitenden. Egal, in welchem Bereich du bei uns tätig wirst: Respekt, Ehrlichkeit und gegen­seitige Wertschätzung sind bei uns keine leeren Floskeln, sondern essenzieller Bestandteil unseres täg­lichen Miteinanders. Heißt für dich: deine Ideen sind genauso willkommen wie deine Persön­lichkeit. Aber am besten überzeugst du dich selbst.</p>
<p>Freu dich auf ein unschlagbares Team, eine moderne Ausstattung und top Konditionen als</p>

<h1>Pflegekraft (w/m/d) in Teilzeit (bis maximal 35 Wochenstunden)</h1>
<p>am Standort Ritterhude (Landkreis Osterholz)</p>





<h3>Hier geht dir das Herz auf</h3>
<ul>
<li>Als Bezugspflegeperson übernimmst du kon­ti­nu­ierliche Verantwortung für den gesamten Pflege­ablauf und bist dabei immer ganz nah am Men­schen – liebevoll, engagiert und pro­fes­sionell.</li>
<li>Im Rahmen der häuslichen Pflege kümmerst du dich um die Grund- sowie die medizi­ni­sche Be­handlungspflege und berätst Patien­ten und deren Angehörige, für die du gerne ein offenes Ohr hast.</li>
<li>Zum ganzheitlichen Pflegeprozess gehört für dich natürlich auch die digitale Pflegedoku­mentation sowie der Austausch mit anderen Dienstleistern, wie z.&nbsp;B. Ärzten oder Apo­theken.</li>
<li>Nicht zuletzt gibst du dein wertvolles Wissen gerne an neue Mitarbeitende oder Auszubil­dende weiter, wenn du sie einarbeitest und/<br>oder praktisch an­lernst.</li>
</ul>


<h3>Das bringst Du mit</h3>
<ul>
<li>Ein Plus, aber kein Muss: abgeschlossene Aus­bil­dung zur Pflegefachkraft, idealerweise mit Fach­weiterbildung zum/zur Praxisan­leiter/-in; alter­nativ: Qualifikation zum/r Pflegeassistent/in oder Pflegehilfskraft</li>
<li>Du hast noch keine pflegerische Erfahrung, aber ein großes Herz? Dann trau dich und wage den Quereinstieg bei uns</li>
<li>Führerschein Klasse B</li>
<li>Am wichtigsten: du bist ein liebevoller, ver­trauens­würdiger und einfühlsamer Mensch,&nbsp; sowohl im Umgang mit Pflegebedürftigen als auch deren Angehörigen</li>
<li>Wenn du jetzt noch eine ordentliche Portion Team­geist mitbringst und auch in stressigen Situationen nicht den Verstand verlierst, sollten wir uns unbe­dingt kennenlernen!</li>
</ul>




<h3>Was für uns spricht</h3>
<ul>
<li><strong>Faire Bezahlung</strong>? Auf jeden Fall: dein Gehalt richtet sich nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD)</li>
<li><strong>Mehr ist mehr</strong>? Hierfür bekommst du zwei jährliche Sonderzahlungen</li>
<li><strong>Betriebliche Zusatzrente</strong>? Bekommst du auch</li>
<li><strong>In Ruhe ankommen</strong>? Gar kein Problem durch unsere stressfreie Einarbeitung</li>
<li><strong>Dienstplanwünsche?</strong> Werden bei uns gehört und berücksichtigt</li>
<li><strong>Freie Wochenenden und Feiertage</strong> sollen wirklich frei bleiben? Hierfür gibt’s die Ausfallregelung</li>
<li><strong>Dienstwagen</strong> mit nach Hause nehmen und auch privat nutzen? Bei uns kein Problem</li>
<li><strong>Betriebliche Gesundheitsförderung</strong>? Machen wir, z.&nbsp;B. mit Massagen am Arbeitsplatz, dem Firmenﬁtness Netzwerk <em>EGym </em>und Gesundheitskursen</li>
</ul>


<h3>Hier geht’s lang – dein Weg in dein neues Team</h3>
<p>Der Leiter unserer Sozialstation, Herr Klaus Reiners, freut sich schon&nbsp;auf deine Bewerbung über <br><a href="mailto:info@sozialstation-ritterhude.de" target="_blank">info@sozialstation-ritterhude.de</a></p>
<p>Am besten teilst du ihm gleich deinen frühestmöglichen Eintrittstermin mit, damit wir wissen, wann wir dich begrüßen dürfen. Noch Fragen? Dann steht er dir natürlich auch telefonisch unter<br><strong>0 42 92 - 46 00</strong> zur Verfügung.</p>

<a href="mailto:info@sozialstation-ritterhude.de" target="_blank">JETZT BEWERBEN!</a>

<p><strong>&nbsp;Bis bald, wir freuen uns!</strong></p>


<p><strong>Sozialstation der Gemeinde Ritterhude</strong>&nbsp;- Riesstraße 53 - 27721 Ritterhude</p>
<p>Telefon: <a href="tel:042924600" target="_blank">04292 46 00</a>&nbsp;- Internet:&nbsp;<a href="https://www.sozialstation-ritterhude.de" target="_blank">www.sozialstation-ritterhude.de</a></p>

Pflegekraft / Pflegefachkraft (m/w/d)

<p>Die Medical Park-Gruppe ist bundesweit Qualitätsführer im Bereich Rehabilitation und Arbeitgeber für über 3.650 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Zu unserer Gruppe gehören 13 Fachkliniken und fünf ambulante Therapie- und Rehazentren.<br>In unserer Fachklinik Medical Park Berlin Humboldtmühle direkt am Tegeler See arbeiten rund 370 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in den Fachbereichen Neurologie (Phasen B, C, D) und Orthopädie. Unser interdisziplinäres Team behandelt mit innovativen Methoden, fachlicher Kompetenz und viel&nbsp;<br>Engagement unsere Patienten – wirksam zu helfen ist unser gemeinsamer Anspruch!</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Verantwortung für die Sauberkeit der zugewiesenen Arbeitsbereiche (Zimmer/Öffentliche Bereiche/Flure/ Treppenhäuser)</li><li>Einhaltung der Hygiene- und Desinfektionsanforderungen </li><li>Sie pflegen mit unseren Gästen/Patienten einen kompetenten und freundlichen Umgan</li></ul><h2>Ihre Qualifikationen</h2><ul><li>Freude an einer praktischen Tätigkeit </li><li>Detailorientierung </li><li>Selbständigkeit </li><li>Deutschkenntnisse (mind. B1-Sprachniveau)&nbsp;</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li>Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgabe in einem gesunden und renommierten Unternehmen</li><li>Ein hoch motiviertes und engagiertes Umfeld</li><li>Eine angemessene und leistungsgerechte Vergütung und Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersversorgung</li><li>Incentives und Vergünstigungen für unsere Mitarbeiter (u.a. Betriebliches Gesundheitsmanagement und Fitnessmöglichkeiten am Standort, subventioniertes Mittagessen, ermäßigtes Firmenticket der BVG, JobRad, Firmenkreditkarte (givve), Corporate Benefits, einen Kinderbetreuungszuschuss)</li><li>Auszahlung einer "Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämie" wenn wir die Position durch eine Empfehlung eines bestehenden Mitarbeiters der Medical Park Gruppe besetzen können</li><li>Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li></ul><p>&nbsp;<br>Nehmen Sie Kontakt zu uns auf.<br>Ihre Ansprechpartner Gitschel Jennifer (Leitung Hauswirtschaft), Tel. 030 300240 9054 und Nicole Ertmer (Leitung Personal) stehen Ihnen gerne zur Verfügung.<br>Wir freuen uns auf Sie!<br>&nbsp;<br>&nbsp;<br>Medical Park Berlin Humboldtmühle<br>Frau Nicole Ertmer<br>An der Mühle 2-9 | 13507 Berlin-Tegel<br>Telefon: +49 30 300240-9121<br>E-Mail: <a href="mailto:mpb.personal@medicalpark.de" target="_blank">mpb.personal@medicalpark.de</a></p>

Medical Park Berlin Humboldtmühle

Mitarbeiter Housekeeping (m/w/d) in Teilzeit mit 16 Wochenstunden

<p>Für unser Gemeinschaftswohnen in Kuhhorst suchen wir zum 1. November 2025 einen</p><p><strong>Wohngruppenbetreuer (m/w/d)</strong></p><h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>alltägliche Begleitung und Beratung geistig behinderter Erwachsener</li><li>Förderung, Begleitung und Unterstützung in allen Lebensbereichen</li><li>pflegerische und gesundheitliche Unterstützung</li><li>Entwicklung eigenständiger Interessen der Bewohnenden</li><li>Organisation und Führung des Gruppenhaushalts</li><li>Beratung und Intervention bei Konfliktfällen und Unterstützung in psychischen Krisen</li><li>Erstellen individueller Förderplanungen und Berichte</li><li>Zusammenarbeit mit Angehörigen und rechtlichen Betreuern</li><li>Sie setzen unsere Standards der Qualitätssicherung und Gewaltprävention engagiert um</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li><strong>Abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger*in, Erzieher*in, Altenpfleger*in oder vergleichbare Ausbildung</strong></li><li><strong>auch als berufsbegleitende Ausbildung möglich</strong></li><li>Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Behinderungen</li><li>ein berufliches Selbstverständnis, welches sich an der Selbstbestimmung von erwachsenen Menschen mit Lernschwierigkeiten oder geistigen Behinderungen orientiert. Sie nehmen Menschen individuell wahr, begleiten und unterstützen unsere Bewohnenden mit Respekt und auf Augenhöhe&nbsp;</li><li>ein hohes Maß an Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit</li><li>Bereitschaft zum flexiblen Einsatz</li><li>eine strukturierte Arbeitsweise</li><li>Führerschein</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li><strong>eine interessante, verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgabe mit einem hohen Maß an Mitwirkungs- und Gestaltungsmöglichkeiten</strong></li><li><strong>einen Beschäftigungsumfang von 32 Std./Woche&nbsp;</strong>(Vollzeit 40 Std./Woche),<strong> 5-Tage-Woche&nbsp;</strong>(Mo-So)</li><li><strong>Vergütung nach geltender Entgeltordnung sowie Familienzuschlag</strong></li><li><strong>2 x pro Jahr freiwillige Sonderzahlungen&nbsp;</strong>(Weihnachts- und Urlaubsgeld)</li><li><strong>30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche&nbsp;</strong></li><li><strong>Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung und Vermögenswirksame Leistungen</strong></li><li><strong>Betriebliches Gesundheitsmanagement / Bezuschussung verschiedener Präventionsangebote&nbsp;</strong>(z. B. Gesundheitskurse, Mitgliedschaft bei EGYM Wellpass),<strong> Corporate Benefits, Tankgutschein, Jobrad</strong></li><li><strong>Fortbildungen und Schulungen&nbsp;</strong>für unsere Mitarbeitenden sind bei uns selbstverständlich</li><li><strong>Unterstützung bei der Einarbeitung</strong></li></ul><p>Die Stelle ist im Rahmen des Teilzeit- und Befristungsgesetzes vorerst für 12 Monate befristet.&nbsp;</p><p>Eine dauerhafte Zusammenarbeit wird nach einer einjährigen Kennenlernphase angestrebt.</p><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2><p>Nähere Informationen erhalten Sie bei Frau Both, Tel.: 033922 - 90 510.<br><strong>Wir freuen uns über Ihre Bewerbung unter Angabe der Referenz-Nr.: 2025211.</strong><br><br>&nbsp;</p><p>Der direkte Weg zu uns führt über Email:&nbsp;<a href="mailto:bewerbung@mosaik-berlin.de" target="_blank">bewerbung@mosaik-berlin.de</a>,<br>Das Mosaik e.V., Personalabteilung, Ifflandstraße 12, 10179 Berlin</p>

Mosaik Unternehmensverbund

Gemeinschaftswohnen in Kuhhorst sucht Betreuungspersonal (m/w/d)

Wohngruppenbetreuer/-in gesucht (m/w/d) | Mosaik-Gemeinschaftswohnen Weserstraße

HEPs, Erzieher/innen & Co. gesucht! Für unseren Beschäftigungs- und Förderbereich in Berlin!

Vielfalt als Chance!

Quality Time im Job? - Gibt's bei uns.

Wertschätzung im Job? Gibt's bei uns.

Wohngruppenbetreuer (m/w/d)

<strong><p>Für den Standort Hamburg suchen wir:</p></strong> <h1>Feinwerkmechanikerin oder Industriemechanikerin (w/m/d) für die Entwicklung und den Bau der Vakuumanlagen</h1>  <p> Befristet: 31.12.2027 | Start: frühestmöglich | ID: MMA029/2025 | Bewerbungsschluss: 25.09.2025 | Vollzeit / Teilzeit</p> <p>Das Deutsche Elektronen-Synchrotron DESY mit mehr als 2900&nbsp;Mitarbeiter:innen an den Standorten Hamburg und Zeuthen zählt zu den weltweit führenden Forschungszentren. Im Mittelpunkt der Forschung steht die Ent­schlüsselung der Struktur und Funktion von Materie, von den kleinsten Teilchen des Universums bis hin zu den Bausteinen des Lebens. Damit trägt DESY zur Lösung der großen Fragen und drängenden Heraus­forderungen von Wissenschaft, Gesellschaft und Wirtschaft bei. Mit hochmoderner Forschungs­infrastruktur, interdisziplinär angelegten Forschungs-Plattformen und internationalen Vernetzungen verfügt DESY über ein hochattraktives Arbeitsumfeld im wissenschaftlichen, technischen und administrativen Bereich sowie für die Ausbildung von hochqualifiziertem Nachwuchs.</p> <p>Die Gruppe Maschine Vakuum Systeme (MVS) betreut die Vakuumsysteme aller Beschleuniger bei DESY. Sie ist dabei verantwortlich für die Auslegung, die Fertigung, die Installation und den Betrieb aller für die Vakuumsysteme erforderlichen Komponenten. Das Team von MVS besteht aus Wissenschaftler:innen, Ingenieur:innen und Techniker:innen der Fachbereiche Physik, Maschinenbau, Verfahrenstechnik, Feinmechanik und Elektronik.</p>
<p>Bei DESY in Hamburg entsteht ein einzigartiges Forschungsinstrument: die Röntgenlichtquelle PETRA&nbsp;IV. Mehr Informationen dazu sind auf unserer Homepage zu finden: <a href="https://desy.de/microsites/petra-4/content/index_ger.html" target="_blank">PETRA&nbsp;IV</a></p>
<p>Für unsere Projekte suchen wir Unterstützung in der mechanischen Fertigung, dem Test und dem Aufbau von Vakuumkomponenten und ‑systemen.</p><h3>Wofür wir Ihre Unterstützung benötigen:</h3><ul>
<li>Mechanische Fertigung von Vakuum­kammern</li>
<li>Durchführung von Vakuumtests an Ultra­hochvakuumsystemen</li>
<li>Montage sowie Installation von Vakuum­kammern für die Ultrahochvakuumsysteme der Beschleuniger bei DESY</li>
</ul><h3>Was Sie auszeichnet:</h3><ul>
<li>Abgeschlossene Berufsausbildung zur Feinwerkmechaniker:in oder Industriemechaniker:in, Fachrichtung Feinwerktechnik</li>
<li>Erste Erfahrungen in Vakuumtechnik und Reinraumtechnik sind von Vorteil</li>
<li>Kenntnisse der mechanischen Fertigung von entsprechenden Anlagen und Anlageteilen</li>
<li>Erfahrungen im Bereich Fügetechnik (WIG-Schweißen und ‑Löten) sind vorteilhaft</li>
<li>Fähigkeit, gemeinsam im Team Lösungen zu finden, sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative</li>
<li>Pkw-Führerschein und Bereitschaft zur Teilnahme an der Rufbereitschaft werden vorausgesetzt</li>
</ul><h3>Was uns auszeichnet:</h3><p>Freuen Sie sich auf ein einzigartiges Arbeits­umfeld auf unserem internationalen Forschungs­campus. Wir legen großen Wert auf ein wertschätzendes Miteinander und das Wohlbefinden unserer DESYanerinnen und DESYaner. Die Gleichstellung aller Menschen ist uns ein wichtiges Anliegen. Für eine bessere Vereinbarkeit von beruflichem und privatem Leben bietet DESY flexible Arbeitszeiten, variable Teilzeit, Job-Sharing-Modelle und die Teilnahme an Mobiler Arbeit (bis zu 50&nbsp;%). Sie profitieren von unserer familienfreundlichen und kollegialen Atmosphäre, unserem etablierten Gesundheits­management sowie unserer betrieblichen Altersvorsorge. Als öffentlich finanzierter Arbeitgeber bieten wir Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz und unterstützen Ihre individuelle Entwicklung mit unseren umfang­reichen Aus- und Weiterbildungs­angeboten. Die Vergütung erfolgt nach den Regelungen des TV‑AVH. DESY bietet seinen Beschäftigten an beiden Standorten einen Arbeitgeber­zuschuss zum Jobticket (Deutschland-Ticket).</p><p><strong>Fachliche Fragen beantwortet Ihnen gern Herr Lutz Lilje unter <a href="tel:+494089983074" target="_blank">+49&nbsp;40&nbsp;8998‑3074</a>.</strong></p> <p>Bitte reichen Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf und relevante Zeugnisse) ein.</p>
<p>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Bewerbungsportal:</p>
<p><a href="https://formular.as-mediendesign.de/link/37ff30ea-39674-276-566d02.html" target="_blank">  Jetzt bewerben! </a></p> <p>DESY fördert Chancengerechtigkeit und Vielfalt. Die berufliche Entwicklung von Frauen ist uns besonders wichtig und deshalb bitten wir Frauen nachdrücklich, sich um die zu besetzende Stelle zu bewerben. <br>Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt (<a href="https://sbv.desy.de/" target="_blank">sbv.desy.de</a>).</p>
<p>Weiterführende Informationen finden Sie unter:<br><a href="https://www.desy.de/karriere" target="_blank">https://www.desy.de/karriere</a></p>
<p>Deutsches Elektronen-Synchrotron DESY<br>Personalabteilung | Notkestraße 85 | 22607&nbsp;Hamburg<br>Telefon: <a href="tel:+494089983392" target="_blank">+49 40 8998-3392</a></p>

Feinwerkmechanikerin oder Industriemechanikerin (w/m/d) für die Entwicklung und den Bau der Vakuumanlagen

<p><strong>WIR STEHEN FÜR BERLIN</strong><br><strong>Die Arbeit bei der Polizei Berlin sorgt nicht nur für mehr Sicherheit in der Hauptstadt – sie sichert ebenso individuelle Entwicklungs­perspektiven und die Gewissheit, etwas Sinnvolles zu tun. Wir stehen für Vielfalt, Abwechslung und Chancen.</strong></p> <p><strong>Die Polizei Berlin – Direktion Zentraler Service, Abteilung Technik und Logistik, Referat Mobilitäts­service </strong>sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet, mehrere</p> <h2>Karosserie- und Fahrzeug­baumechanikerinnen/​Karosserie- und Fahrzeug­baumechaniker (w/m/d)</h2> <p><strong>Kennziffer: 157-25</strong></p> <p><strong>Entgeltgruppe: EG 6 TV-L<br>Vollzeit (Teilzeitbeschäftigung ist ggf. möglich)<br>Einsatzort: Friesenstr. 16, 10965 Berlin</strong></p><h3>Ihr Arbeitsgebiet umfasst …</h3><p>sämtliche Tätigkeiten, die dem Berufsbild einer Karosserie- und Fahrzeug­baumechanikerin/​eines Karosserie- und Fahrzeug­baumechanikers der Fachrichtung Karosserie­instandhaltungs­technik entsprechen. Dies beinhaltet im Wesentlichen das Beheben von Schäden an Karosserien, Fahrgestellen und Fahrwerken. Bei Störungen oder Fehlfunktionen von Fahrzeug­systemen suchen und beheben Sie die Ursachen. Sie rüsten Polizei­fahrzeuge mit Zubehör und Zusatzeinrichtungen aus, montieren spezielle Aufbauten und bauen beispielsweise sicherheits­relevante Anlagen ein.</p>
<h3>Diese Aufgaben erwarten Sie:</h3>
<ul>
<li>Fahrzeugteile und Baugruppen (Befestigungs­punkte für Fahrwerk, Stoßfänger u.&nbsp;Ä. an Karosserie und Rahmen) auf Verschleiß, Beschädigungen, Funktionsfähigkeit und Korrosions­schutz bei Pkw und/oder Nutzfahrzeugen prüfen und dokumentieren,</li>
<li>Metall- und Kunststoff­schweißarbeiten, Lötarbeiten (z.&nbsp;B. MIG‑Löten bei verzinkten und höherfesten Feinblechen), Klebearbeiten,</li>
<li>Karosserien, Fahrzeugrahmen, Aufbauten und Fahrgestelle an Nutzfahrzeugen instand setzen,</li>
<li>Korrosionsschutzmaßnahmen ausführen, das bedeutet, spezifische Methoden wie z.&nbsp;B. Hohlraum­versiegelungen, Unterboden­schutzauftrag, Verfahren für Schweißnaht­behandlung u.&nbsp;Ä. auswählen und fachgerecht durchführen,</li>
<li>Fahrzeugverglasungen aus Kunststoff aus- und einbauen sowie instand setzen,</li>
<li>schwierige Einzelanfertigung von Blechen und Karosserie­teilen im Bereich der Nutzfahrzeuge und Lkw,</li>
<li>das Aus-, Um- und Nachrüsten von Kraftfahrzeugen mit Zubehör und Zusatzeinrichtungen,</li>
<li>neue Oberflächen herstellen und Maßnahmen zu deren Schutz durchführen, Oberflächen zur Beschichtung vorbereiten (Spachteln, Schleifen, Entfetten), nicht zu bearbeitende Teile schützen (z.&nbsp;B. durch Abdecken, Abkleben), Beschichtungs­materialien wie Lacke und Füllstoffe auswählen, aufbereiten und aufbringen, ggf. erforderliche Nachbehandlungen ausführen (z.&nbsp;B. Konservieren),</li>
<li>Sonderausstattung (Zusatzscheinwerfer, Verkleidungen, Transportbehälter) an- und einbauen.</li>
</ul><h3>Sie verfügen über …</h3><ul>
<li>eine abgeschlossene Ausbildung zur Karosserie- und Fahrzeug­baumechanikerin/​zum Karosserie- und Fahrzeug­baumechaniker nach der Handwerks­ordnung (HwO) sowie</li>
<li>die Berechtigung zum Führen von Kraftfahrzeugen aller Pkw‑ und Nutzfahrzeug­klassen.</li>
</ul>
<h3>Neben den genannten formalen Voraussetzungen verfügen Sie über:</h3>
<ul>
<li>die Bereitschaft zur Erlangung einer Dienstfahr­erlaubnis zum Führen von Polizeidienst­kraftfahrzeugen,</li>
<li>Erfahrungen und Kenntnisse mit der Arbeit an technischen Geräten, Maschinen und Anlagen (z.&nbsp;B. Ausbeul­maschinen, Trennschleifer, Schweißgeräte, spezielle Hebebühnen),</li>
<li>Kenntnisse bei der Anwendung von Reparatur­leitfäden und Ersatzteil­katalogen der Hersteller VW, Audi, Seat, Mercedes, Renault, BMW und Opel.</li>
<li>Weiterbildung, Spezialausbildung und Sonderlehrgänge bei Kfz‑Herstellern und Zulieferern.</li>
</ul>
<h3>Wünschenswert:</h3>
<p>Sie waren in dem ausgeschriebenen Tätigkeitsfeld in den letzten 4 Jahren ohne Unterbrechung durchgängig in einem Beschäftigungs­verhältnis oder in Ausbildung tätig.</p><h3>Wir bieten Ihnen:</h3><ul>
<li>eine interessante, abwechslungsreiche, eigenverantwortliche und anspruchsvolle Tätigkeit, mit der Sie einen wichtigen Beitrag zur Funktions­fähigkeit der Polizei Berlin leisten;</li>
<li>die Möglichkeit, als Teil einer vielfältigen und toleranten Verwaltung in einer weltoffenen Stadt die Zukunft mitzugestalten;</li>
<li>ein wettbewerbsfähiges Gehalt;</li>
<li>die Möglichkeit, Ihre persönlichen und fachlichen Kompetenzen durch individuelle und bedarfsorientierte Qualifizierungs- und Personal­entwicklungs­maßnahmen weiterzuentwickeln und so Karriere­möglichkeiten für sich zu eröffnen;</li>
<li>die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Pflege durch flexible Arbeitsmodelle;</li>
<li>30&nbsp;Urlaubstage im Kalenderjahr sowie freie Tage am 24. und 31. Dezember;</li>
<li>ein betriebliches Gesundheits­management mit vielfältigen Angeboten (z.&nbsp;B. kostenlose Gesundheitschecks, Grippeschutz­impfungen, sportliche Aktivitäten, Workshops);</li>
<li>eine monatliche Hauptstadtzulage in Höhe von bis zu 150,00&nbsp;€ und/oder einen Zuschuss zum VBB‑Firmenticket bzw. Deutschlandticket.</li>
</ul>
<h2><strong>Wir bieten unter anderem …</strong></h2>
<ul>
<li>sicherer Arbeitsplatz</li>
<li>Geregelte Bezahlung und Weihnachtsgeld</li>
<li>Personalentwicklung</li>
<li>Work-Life-Balance</li>
<li>Flexible Arbeitsmodelle </li>
<li>Fortbildungs- und Gesundheits­angebote</li>
</ul><h3>Hinweise zur Bewerbung:</h3><p>Fühlen Sie sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich online bis zum&nbsp;<strong>19.09.2025.</strong></p>
<p>Vorstellungskosten (z.&nbsp;B. Anreise zum Vorstellungs­gespräch) können nicht erstattet werden. Dienstkräfte des öffentlichen Dienstes fügen bitte eine aktuelle Beurteilung bzw. ein Arbeitszeugnis, das möglichst nicht älter als ein Jahr ist, bei. Darüber hinaus wird um die freiwillige <a href="https://110prozent.berlin.de/download-vorlage-akteneinsicht/" target="_blank">Einverständnis­erklärung zur Einsichtnahme</a> in ihre Personalakte gebeten. Sollte das Einverständnis nicht erklärt werden, entstehen keine Nachteile. In diesem Fall bitte ich zur Prüfung formalrechtlicher Voraussetzungen um Übersendung von laufbahn- bzw. eingruppierungs­relevanten Unterlagen.</p> <h3>Bitte reichen Sie zu Ihrer Bewerbung folgende Bewerbungs­unterlagen ein:</h3>
<ul>
<li>Bewerbungs‑​/​Motivations­schreiben,</li>
<li>tabellarischen Lebenslauf,</li>
<li>Nachweis über die abgeschlossene Berufsausbildung und ggf. weitere Qualifikationen,</li>
<li>Kopie vom Führerschein sowie</li>
<li>ggf. Arbeitszeugnisse,</li>
<li>ggf. einen Nachweis über eine vorliegende Schwerbehinderung/​Gleichstellung,</li>
<li>ggf. Aufenthaltstitel.</li>
</ul>
<p>Die Übersendung eines (Pass‑)Fotos ist nicht erforderlich.</p>
<p>Alle Bewerbungsunterlagen sind in deutscher Sprache einzureichen. Es können nur Bewerbungen mit vollständig vorliegenden Unterlagen berücksichtigt werden. Bei im Ausland erworbenen Abschlüssen sind ein Nachweis über die Anerkennung und eine beglaubigte Übersetzung beizufügen.</p> Wir l(i)eben Vielfalt … <p>daher sind Bewerbungen von Frauen ausdrücklich erwünscht. Sie werden bei gleichwertiger Qualifikation (Eignung, Befähigung und fachliche Leistung) bevorzugt berücksichtigt. Des Weiteren sind Bewerbungen von Menschen mit Migrations­geschichte ausdrücklich erwünscht. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Menschen werden bei gleicher Qualifikation (Eignung, Befähigung und fachliche Leistung) bevorzugt berücksichtigt.</p>
<p>Die Polizei Berlin ist sehr daran interessiert, bei allen Beschäftigten die Vielfalt unserer Gesellschaft abzubilden. Deshalb freuen wir uns sehr über die Bewerbung, unabhängig von Ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, Ihres Alters sowie Ihrer Weltanschauung, geschlechtlichen Orientierung und/oder Lebensform.</p> Weitere Hinweise für Dienstkräfte des Landes Berlin: <p>Bei bereits im öffentlichen Dienst tätigen Bewerbenden wird um eine Einverständnis­erklärung zur Personalakten­einsicht mit Anschrift der personalakten­führenden Stelle gebeten.</p>
<p>Im Rahmen des Auswahlverfahrens ist Ihre aktuelle Beurteilung bzw. Leistungs­aussage (möglichst nicht älter als 1&nbsp;Jahr) zu berücksichtigen. Bitte kümmern Sie sich daher rechtzeitig um die Erstellung einer dienstlichen Beurteilung bzw. Leistungs­aussage.</p> Ansprechperson für Ihre Fragen zum Aufgabengebiet: <p>Herr Nesemann, Dir ZS TL A 2, <a href="tel:+49304664781200" target="_blank">+49&nbsp;30&nbsp;4664‑781200</a></p>
<h2>Ansprechperson für Ihre Fragen zum Verfahren:</h2>
<p>Herr Feller, Dir ZS Pers A 2271, <a href="tel:+49304664791271" target="_blank">+49&nbsp;30&nbsp;4664‑791271</a></p>
 <p>Weitere Informationen zur ausschreibenden Dienststelle finden Sie unter: <a href="https://www.berlin.de/polizei/" target="_blank">polizei.berlin.de</a>. Informieren Sie sich gerne unter <a href="https://110prozent.berlin.de/" target="_blank">110prozent.berlin.de</a> über die Polizei Berlin als Arbeitgeberin.</p>
<p><a href="https://www.youtube.com/watch?v=aJeEkCx2bjk" target="_blank">Hier</a> geht es zum Werbefilm für handwerkliche Berufe bei der Polizei Berlin.</p>

Karosserie- und Fahrzeug­baumechanikerinnen / ​Karosserie- und Fahrzeug­baumechaniker (w/m/d)

<p>HELLWEG Die Profi-Bau- &amp; Gartenmärkte ist ein großes, mittelständisches Handelsunternehmen im Familienbesitz und wurde mehrfach als "bester Baumarkt für exzellenten Kundenservice" ausgezeichnet.</p><p>Für unseren Markt in&nbsp;<strong>Berlin-Kreuzberg</strong> suchen wir Sie als</p> <strong>Erstkraft Kasse (w/m/d)&nbsp;</strong>

<p></p>

<p>HELLWEG Die Profi-Bau- &amp; Gartenmärkte bieten Qualität. An unseren Standorten wollen wir Marktführer sein. Wir sind ein großes, mittelständisches Handelsunternehmen im Familienbesitz. Von der Dienstleistungszentrale in Dortmund aus werden 80 HELLWEG Profi Bau- und Gartenmärkte in Deutschland und Österreich sowie 50 BayWa Bau- und Gartenmärkte in Süddeutschland und 7 Gartencenter Augsburg in NRW geleitet. Die HELLWEG Gruppe beschäftigt mehr als 6.000 MitarbeiterInnen. Davon sind 10% Auszubildende. Wir sind mehrfach als "bester Baumarkt für exzellenten Kundenservice" ausgezeichnet worden und stehen für große Auswahl und Kundenorientierung. Wir überzeugen mit motiviertem Fachpersonal und kompetenter Beratung. Unsere zentralen Werte sind: Persönlich, Ehrlich, Leistungsstark. HELLWEG hat eine flache Hierarchie. Wir erbringen unsere Leistungen im Team.</p><h1>Ihre Rolle</h1><ul><li>Sie gewährleisten stellvertretend die ordnungsgemäße Organisation des Kassen- und Infobereiches</li><li>Darüber hinaus stellen Sie den ordnungsgemäßen Kassenablauf der Kassenkräfte sicher und sorgen für die aktuelle Administration</li><li>Sie kennen und gewährleisten die dafür notwendigen Organisationsanweisungen</li><li>Bedarfsweise übernehmen Sie Arbeiten an der Kasse</li><li>Sie machen es unseren Kunden und Kollegen leicht</li><li>Sie erbringen Ihre Leistungen im Team</li></ul><h1>Ihre Fähigkeiten</h1><ul><li>Sie&nbsp;verfügen über Erfahrung im Umgang mit Scannerkassen und haben Erfahrung in der Organisation des Kassen- und Infobereiches</li><li>Idealerweise bringen Sie Erfahrung im Einzelhandel mit</li><li>Ihnen macht der tägliche Umgang mit unseren Kunden Spaß und Sie verfügen über&nbsp;gute kommunikative Fähigkeiten</li></ul><h1>Unser Angebot</h1><ul><li>Eine strukturierte und individuelle Einarbeitung</li><li>Zusammenarbeit in einem motivierten Team</li><li>Sichere Arbeitsplätze, umfangreiche arbeitgeberfinanzierte Fort- und Weiterbildung in unserer HELLWEG Akademie&nbsp;sowie Aufstiegsmöglichkeiten</li><li>Personalrabatt sowie vergünstigte Angebote in einem online Einkaufsportal</li><li>Betriebliche Altersvorsorge&nbsp;</li><li>und mehr...</li></ul><h1>Kontakt</h1><p>Interesse? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!</p>

<p>Ihr Ansprechpartner: Frau Jennifer&nbsp;Kretzmer Tel: (0049) (0) 231 - 9696 439</p>

<p>HELLWEG Die Profi-Bau- &amp; Gartenmärkte GmbH &amp; Co. KG<br>
Zeche Oespel 15<br>
44149 Dortmund</p>

HELLWEG Profi-Bau- & Gartenmärkte

Erstkraft Kasse (w/m/d)

<p>JDE Peet's ist das weltweit führende reine Kaffee- und Teeunter­nehmen mit Hauptsitz in den Niederlanden. Seit mehr als 265&nbsp;Jahren ist JDE von der Über­zeugung inspiriert, dass es erstaun­lich ist, was bei einer Tasse Kaffee alles passieren kann. Heute entfesselt JDE die Möglich­keiten von Kaffee und Tee in mehr als 100&nbsp;Ländern mit einem Portfolio von über 50&nbsp;Marken, darunter Jacobs, Senseo, Tassimo, L'OR, Douwe Egberts, OldTown, Super, Pickwick und Moccona.</p>
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            Stellenbeschreibung
         </h3>
            <p>Als <strong>Teamlead Digital Sales (m|w|d)</strong> verantwortest du die Entwicklung und Umsetzung von Prozessen sowie Arbeitsabläufen in Bezug auf den Abschluss von Maschinenverträgen mit Generierung von B2B-Neukunden für das Jacobs Douwe Egberts Professional Geschäft. Du übernimmst die disziplinarische und fachliche Führung des Teams Digital Sales:</p><ul><li>Verantwortliche Durchführung der Konzeption und nachfolgende Umsetzung von Prozessen für den Bereich Digital Sales</li><li>Führung und Entwicklung der direkt unterstellten Mitarbeiter des Teams Digital Sales</li><li>Beitrag zur Steigerung von Neukundenquote, Umsatz und Profitabilität</li><li>Weiterentwicklung der Prozesse telefonische Beratung, Neukundenakquise und Abschluss von Verträgen</li><li>Kontinuierliche Weiterentwicklung von bestehenden Arbeitsprozessen mit dem Ziel der Vereinfachung, Verkürzung und Automatisierung</li></ul>
         <h3>
            Qualifikationen
         </h3>
            <p>Für die Rolle als <strong>Teamlead Digital Sales (m|w|d)</strong> suchen wir eine motivierte und sympathische Persönlichkeit, die die folgenden Fähigkeiten und Erfahrungen mitbringt:</p><ul type="disc"><li>Erfolgreich absolviertes wirtschaftswissenschaftliches Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Marketing / Vertrieb, oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige Erfahrung im Bereich Telesales / Direktvertrieb</li><li>Führungspersönlichkeit mit mindestens 3&nbsp;Jahren Erfahrung in der Teamleitung</li><li>Erfahrung im Prozessmanagement</li><li>Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung</li><li>Hohes Maß an Kommunikationsstärke, Eigeninitiative und Teamorientierung</li><li>Zielstrebigkeit, Eigenmotivation und Abschlussorientierung</li><li>Starke Analysefähigkeiten und daraus resultierende Ableitung von Maßnahmen mit pragmatischer Lösungskompetenz</li><li>Unternehmerisches Denken und Handeln, Mut zu pragmatischen Lösungen und Lust, Neues auszuprobieren</li><li>Gute bis sehr gute Englischkenntnisse</li><li>Sicherer Umgang mit den MS-Office-Programmen, Salesforce-Kenntnisse ein Plus</li></ul>
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            Deine Benefits
         </h3>
            <ul type="disc"><li>Erfolgsbeteiligung</li><li>30 Tage Urlaub&nbsp;+ 24. und 31.12. frei</li><li>Eine strukturierte Einarbeitung&nbsp;&amp; ein Buddy&nbsp;</li><li>Jobticket / Parkmöglichkeiten</li><li>Und vieles mehr</li></ul>
         <h3>
            Kontakt
         </h3>
            <p><a href="https://api.relaxx.center/r/8a8137082ec04b9cbd44d4c63ad5d783?pid=2444389&amp;mpid=1444095&amp;prid=1084077&amp;tid=30" target="_blank"><strong>HRServices6804@jdecoffee.com</strong></a></p>
         
            <p>JACOBS DOUWE EGBERTS SERVICES DE GmbH<br>Langemarckstraße 16 | 28199 Bremen | Germany</p>

Teamlead Digital Sales – Teamleitung Digitalvertrieb (m|w|d)

<p>Das Bundeskanzleramt sucht am Dienstort Berlin für das Referat 131 „Innerer Dienst; Sicherheit; Veranstaltungen“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur unbefristeten Verwendung</p> <h2>einen Fachhandwerker / eine Fachhandwerkerin<br> für Sicherheits­technik (m/w/d).</h2> (Referenznummer: 78/25) <p>Das Bundeskanzleramt unterstützt den Bundeskanzler umfassend bei seinen Aufgaben. Es unterrichtet den Bundeskanzler über aktuelle politische Angelegenheiten und die Tätigkeit der Bundes­ministerien. Darüber hinaus koordiniert das Bundes­kanzleramt die Arbeit innerhalb der Bundes­regierung, bereitet Entscheidungen des Bundes­kanzlers vor und begleitet deren Durchführung.</p>
<p>Das Referat 131 erfüllt zentrale Service­aufgaben im Bundes­kanzleramt. Im Referat laufen alle Aufgaben des technischen, infrastrukturellen und kaufmännischen Gebäude­managements zusammen.</p><h3>Aufgaben/Was Sie bei uns erwartet:</h3><ul>
<li>Bedienung und Betriebsüberwachung von Sicherheits­systemen (Videoüberwachungs­systeme, Gefahrenmanagement­systeme, Zutritts­kontrollanlagen, Einbruch­meldetechnik, Brandmelde­technik, sonstige Signal­anlagen) auf der Basis der geltenden Vorschriften und Richtlinien</li>
<li>baubegleitende Tätigkeiten im Rahmen der Errichtung der Sicherheits­technik im Erweiterungsbau des Bundes­kanzleramtes</li>
<li>Durchführung regelmäßiger Kontrollen und Inspektionen sowie die Erstellung von Arbeitsnachweisen und Prüfberichten</li>
<li>Störungserkennung und ‑beseitigung</li>
<li>Überprüfung und Überwachung von Wartungs- und Inspektions­leistungen Dritter</li>
<li>Durchführung kleiner Instandsetzungs- und Umbau­maßnahmen</li>
<li>Mitwirkung bei der Material- und Ersatzteil­beschaffung</li>
<li>Wahrnehmung gewerkeübergreifender Aufgaben im Rahmen von Veranstaltungen, Vertretungen und im Rahmen der Rufbereitschaft</li>
<li>Umsetzung von Maßnahmen zum Arbeits- und Gesundheitsschutz und des Brandschutzes sowie der technischen Betriebssicherheit bei gebäudetechnischen Anlagen</li>
<li>Durchführung von Schulungen in der Bedienung der Sicherheits­systeme</li>
</ul><h3>Anforderungen/Was Sie mitbringen:</h3><ul>
<li>erfolgreich abgeschlossene elektrotechnische Berufsausbildung mit möglichst mehrjähriger Berufserfahrung im Bereich Gefahrenmelde- und Sicherheits­technik oder Einbruchmelde-, Brandmelde- und Videotechnik</li>
<li>anwendungsbereites Wissen und Erfahrungen im Bereich Sicherheits- und Netzwerk­technik</li>
<li>Bereitschaft/​Eignung zur Durchführung von Arbeiten mit Absturzgefahr, teilweise in großen Höhen</li>
<li>Bereitschaft zur Leistung von Überstunden auch außerhalb der üblichen Dienstzeit und zur Durchführung von Dienstreisen sowie die Bereitschaft zur Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst</li>
<li>ausgeprägte Teamfähigkeit, Sozial­kompetenz und ein hohes Verantwortungs­bewusstsein</li>
<li>überdurchschnittliche Leistungs­bereitschaft, Belastbarkeit</li>
<li>ausgeprägte Service­orientierung und offenes, höfliches Auftreten</li>
<li>Verschwiegenheit und Bereitschaft zur Mitwirkung an einer erweiterten Sicherheits­überprüfung mit Sicherheits­ermittlungen nach §&nbsp;10 Sicherheits­überprüfungs­gesetz (SÜG)</li>
</ul><h3>Was Sie noch wissen sollten:</h3><p>Wir sind davon überzeugt, dass vielfältige Teams bessere Ergebnisse erzielen können. Wir freuen uns daher auf Bewerbungen von Personen jeder Herkunft, Religion, Weltanschauung, sexueller Identität oder Orientierung und unabhängig von bestehenden Behinderungen. Wir ermutigen ausdrücklich Menschen mit Einwanderungs­geschichte, sich zu bewerben.</p>
<p>Wir verstehen uns als familien­freundlicher Arbeitgeber und begrüßen daher auch Bewerbungen von Menschen mit Familien­pflichten. Der zu besetzende Arbeitsplatz ist grundsätzlich für eine Besetzung in Form der Arbeitsplatz­teilung („Job-Sharing“) und auch für eine Teilzeit­beschäftigung geeignet, solange eine bedarfsgerechte Aufgaben­erfüllung sichergestellt ist. Daher wird geprüft, ob den Teilzeit­wünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten entsprochen werden kann.</p>
<p>Das Bundeskanzleramt gewährleistet die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Bewerbungen von qualifizierten Frauen sind ausdrücklich erwünscht.</p>
<p>Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt; von ihnen wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.</p>
<p>Bei Vorliegen der Voraussetzungen ist eine Eingruppierung in die <strong>Entgelt­gruppe 8 </strong>des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD) vorgesehen. Die Stufen­zuordnung richtet sich nach Ihrer Berufs­erfahrung und Ihrem bisherigen Werdegang. <br>Sollten Sie bereits im öffentlichen Dienst beschäftigt sein, wird eine Abordnung/​Zuweisung mit dem Ziel der Versetzung bzw. Übernahme angestrebt.</p>
<p>Das Bundeskanzleramt zahlt eine Zulage für die Tätigkeit bei obersten Bundes­behörden (sog. <strong>„Ministerial­zulage“</strong>) in Höhe von bis zu <strong>220&nbsp;Euro</strong>. Des Weiteren erhalten Tarifbeschäftigte eine betriebliche Alters­versorgung über die Versorgungs­anstalt des Bundes und der Länder.</p>
<p>Wir bieten eine gute „Work-Life-Balance“ mit flexiblen Arbeitszeiten sowie 30&nbsp;Tagen Erholungsurlaub pro Kalenderjahr. Zusätzlich können wir Ihnen bis zu 18&nbsp;Tage Zeitausgleich&nbsp;– bei entsprechendem Zeitguthaben – innerhalb eines Jahres gewähren.</p>
<p>Das Bundeskanzleramt kann durch seine verkehrsgünstige Lage auch eine sehr gute Anbindung an den ÖPNV vorweisen. Zudem bieten wir einen monatlichen Arbeitgeberzuschuss zum VBB-Firmenticket​/​Deutschland-Ticket Job.</p>
<p>Freuen Sie sich auf eine gezielte Einarbeitung und individuelle Weiterbildungen in einem engagierten und motivierten Team.</p><h3>Haben wir Ihr Interesse geweckt und möchten Sie Teil unseres Teams werden?</h3><p>Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.</p>
<p>Ihre Unterlagen können Sie gern bis zum&nbsp;<strong>20.&nbsp;September&nbsp;2025</strong> über <a href="https://www.interamt.de/koop/app/stelle?&amp;id=1348895" target="_blank">www.interamt.de</a> einreichen. Die Stellenausschreibung finden Sie dort unter der Stellen-ID: <strong>1348895</strong>.</p>
<p><a href="https://interamt.de/koop/app/stelle?&amp;id=1348895" target="_blank"> Jetzt bewerben </a></p>
<p>Sofern Sie über keinen Interamt-Zugang verfügen, ist vorab eine Registrierung unter <a href="https://interamt.de/koop/app/registrieren?5" target="_blank">www.interamt.de</a> erforderlich.</p>
<p>Für organisatorische Fragen stehen wir Ihnen unter der Telefonnummer <a href="tel:+4930184002850" target="_blank">+49&nbsp;30&nbsp;18&nbsp;400‑28&nbsp;50</a> gerne zur Verfügung.</p> <h2>Hinweise zum Auswahlverfahren:</h2> <p>Wir weisen darauf hin, dass wir Vorstellungs­gespräche ggf. als Videokonferenz via Cisco Webex durchführen.</p> <h2>Datenschutz:</h2> <p>Hinweise zum Datenschutz und dem damit verbundenen Umgang mit Ihren personen­bezogenen Daten im Rahmen des Bewerbungs­verfahrens stehen Ihnen im Internet unter folgendem Link zur Verfügung: <a href="https://www.bundesregierung.de/datenschutz-im-auswahlverfahren-bkamt" target="_blank">https://www.bundesregierung.de/datenschutz-im-auswahlverfahren-bkamt</a></p>

Fachhandwerker / Fachhandwerkerin für Sicherheits­technik (m/w/d)

Über uns
         
            <p>Die Berliner Wasser­betriebe sind mit über 4.600 Mitarbei­ter:innen das größte Unter­nehmen der Wasser- und Abwasser­branche in Deutsch­land. Als Unter­nehmen des Landes Berlin gestalten und fördern wir die lebens­werte, moderne Metropole Berlin. Die Berliner Wasser­betriebe gelten weit über die Stadt­grenzen hinaus als stabiles Wirtschafts­unter­nehmen und verläss­licher Arbeitgeber.</p>
         <h3>
            Was Sie bei uns bewegen
         </h3>
            <ul><li>Durchführung von Inspektionen und Wartungen am Trinkwasserdruckrohrnetz wie z.B. Durchführung von Sperrungen und Anlassen von Trinkwasserdruckrohrleitungen, Abnahme/Übernahme von TWL nach Bau, Druckprüfungen, Spülung von Leitungsschnitten etc.</li><li>Arbeiten zur Sicherung der Qualität in der Trinkwasserverteilung. Netzspülungen mit begleitenden Messungen von Qualitätsparametern</li><li>Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten auch in Rufbereitschaft. Dazu gehören alle Aufgaben zur Instandsetzung (inklusive&nbsp;Baugrubenverbau) von Anlagen der Trinkwasserverteilung</li><li>Führung von Kraftfahrzeugen ggf. mit Anhänger und Baumaschinen nach entsprechender Einweisung/Schulung.</li></ul>
         <h3>
            Das bringen Sie mit
         </h3>
            <ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung zum Anlagenmechaniker:in mit Fachrichtung&nbsp;Rohrleitungsbau, Fachkraft für Wasserversorgungstechnik</li><li>Alternativ: Vergleichbare abgeschlossene Ausbildung in einem anerkannten Ausbildungsberuf der Metallverarbeitung/ Versorgungswirtschaft&nbsp;mit fundierten Kenntnissen in stellenrelevanten Aufgaben</li><li>Kenntnisse im Bau und der Prüfung sowie im&nbsp;Betrieb und der Instandhaltung von Wasserversorgungsanlagen (DVGW W 400-2/3)</li><li>Kenntnisse im städtischen Tiefbau</li><li>Führerschein Klasse C1E</li><li>Schulung über die Verkehrsabsicherung nach RSA 21 wünschenswert</li><li>Teilnahme an der versetzten Arbeitszeit und Rufbereitschaft</li><li>Gute Kommunikationsfähigkeit, schnelle Auffassungsgabe, technisches Verständnis und Problemlösungsfähigkeit</li></ul>
         <h3>
            Gute Gründe für eine Karriere bei uns
         </h3>
            false
            <ul><li>Innovative Technologien für den Berliner Wasserkreislauf</li><li>Nachhaltiger Umweltschutz durch aktive Forschung</li><li>Sinnvolle Aufgaben mit Verantwortung und Teamgeist</li><li>Vielfältige Karriereperspektiven und -förderung (z. B. Female Leadership Programm, individuelle Personalentwicklungspläne, interne Weiterbildungsmöglichkeiten)</li><li>Ausgewogene Work-Life-Balance: 39-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub/Jahr, bei entsprechender Tätigkeit kann 60&nbsp;% der Arbeitszeit je Quartal im Homeoffice erfolgen, diverse Arbeitszeitmodelle (z. B. Sabbatical, Gleitzeit, Teilzeit, 10 zusätzliche Urlaubstage durch Entgeltumwandlung, etc.), Betriebliche Altersvorsorge (VBL), Vermögenswirksame Leistungen (VWL), Zuschuss zum Deutschlandticket Job, Corporate Benefits Mitarbeiterangebote, 39 Wochen Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall, Betriebliches Gesundheitsmanagement (u.a. Fahrradleasing), Familienfreundlichkeit, professionelle Mitarbeiter:innenberatung zu allen&nbsp;Lebenslagen</li></ul><p><strong>Bezahlung&nbsp;</strong></p><p>Wir bieten Ihnen eine Vergütung in der Entgeltgruppe 6&nbsp;nach dem <a href="https://api.relaxx.center/r/21f5b91ea07349afbe6bb5a40d00013d?pid=2443267&amp;mpid=1443711&amp;prid=1070719&amp;tid=30" target="_blank">Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V)</a> an. Je nach Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen kann eine Eingruppierung auch in eine niedrigere Entgeltgruppe erfolgen.&nbsp;&nbsp;Zudem erfolgt die Zahlung einer Zulage nach TV-V.&nbsp;</p>
         <h3>
            Ihr:e Recruiting-Ansprech­partner:in
         </h3>
            <p>Haben Sie Fragen rund um die Anstel­lung bei den Berliner Wasser­betrie­ben oder den Bewer­bungs­prozess? Ihre Recruiterin Seda Demirel beant­wortet gern Ihre Fragen. E-Mail: <a href="https://api.relaxx.center/r/f21a7f8b2e5f4be49e9dd947a4a15fb1?pid=2443267&amp;mpid=1443711&amp;prid=1070719&amp;tid=30" target="_blank">bewerbung@bwb.de</a></p>
         
            <p><strong>Berliner Wasserbetriebe | Recruiting | 10864 Berlin</strong></p>

Rohrnetzfacharbeiter:in Netzbetrieb für die Rohrnetzbetriebsstelle Pankow (w/m/d)

<h4>Bei uns …gold.richtig.</h4>





Neben einer Vielfalt an Aufgaben, die einfach Sinn machen und unserer Region zu Gute kommen hat der Wetteraukreis als Arbeitgeber noch viel mehr zu bieten. Daher unterstützen auch Sie unser Team zum Beispiel in der Fachstelle Eingliederungshilfe Steuerung:

<strong>Sozialarbeiter/in bzw. Sozialpädagoge/in (m/w/d) mit staatlicher Anerkennung</strong>

<strong>30 bis 39 Std</strong>./<strong>Woche, unbefristet</strong>













<h4>Ihre Aufgaben</h4>





Ihr Aufgabengebiet umfasst schwerpunktmäßig die Einleitung, Begleitung und Steuerung der Eingliederungshilfen nach § 35a SGB VIII (Kinder und Jugendliche mit seelischer Behinderung). Ferner bearbeiten Sie die Hilfeplanung, steuern sowohl die Laufzeiten als auch die Intensität der Maßnahmen. Sie arbeiten in enger Kooperation mit ambulanten und stationären Einrichtungen der Jugendhilfe, Kliniken, Schulen und Eltern sowie in §8a-Fällen mit den Kinderschutzfachkräften im ASD zusammen.













<h4>Ihr Profil</h4>




<ul>
 	<li>Abgeschlossenes Fachhochschulstudium und staatliche Anerkennung</li>
 	<li>Mehrjährige Berufserfahrung im sozialpädagogischen Bereich</li>
 	<li>Umfassende Kenntnisse im Kinder- und Jugendhilferecht, vor allem im Bereich &nbsp;§ 35a SGB VIII</li>
 	<li>Weiterbildungen z. B. im Bereich Traumapädagogik und systemischer Beratung wären wünschenswert</li>
 	<li>Hohes Maß an Belastbarkeit, Entscheidungsfähigkeit und Flexibilität</li>
 	<li>Beratungs- und Kommunikationskompetenz sowie Verantwortungsbereitschaft</li>
 	<li>Gültiger Führerschein und Privat-Pkw zur Nutzung für dienstliche Zwecke, sofern ausnahmsweise keine Dienstwagennutzung möglich</li>
</ul>












<h4>Unser Angebot</h4>




<ul>
 	<li>Die Stelle ist bewertet nach Entgeltgruppe S 14 TVöD. Es erwarten Sie Jahressonderzahlungen sowie regelmäßige Tariferhöhungen auf Grundlage des TVöD.</li>
 	<li>Darüber hinaus bieten wir eine attraktive betriebliche Altersvorsorge.</li>
 	<li>Ihre Fahrtwege - ob zur Arbeit oder in Ihrer Freizeit -&nbsp; unterstützen wir mit einem PremiumJobTicket im gesamten Gültigkeitsbereich des Rhein-Main-Verkehrsverbundes zu einem geringen Eigenanteil oder mit unserem Angebot \"Jobradleasing\" für Tarifbeschäftigte.</li>
</ul>












<h4>Was uns als Arbeitgeber noch ausmacht:</h4>





Wir übernehmen Verantwortung. Daher ist aufgrund des Tätigkeitsfeldes die Vorlage eines einwandfreien erweiterten Führungszeugnisses unumgänglich.

Auch ist im Fall einer Einstellung von Bewerberinnen und Bewerbern, die nach dem 31.12.1970 geboren sind, ein Nachweis über einen ausreichenden Impfschutz oder Immunität gegen Masern nach dem Infektionsschutzgesetz erforderlich.

Wir begleiten unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter gerne in ihren unterschiedlichen Lebensphasen – ob während der Ausbildung, in der beruflichen Weiterentwicklung oder innerhalb der Elternzeit. Flexible Arbeitszeiten sowie teilbare Stellen unterstützen zusätzlich die individuelle persönliche Situation unserer Beschäftigten. Auch kulturelle und nationale Vielfalt gehören bei uns zum Alltag. Ein Widerspiegeln der Vielfalt der Kreisbevölkerung ist unser Ziel.

Schwerbehinderte Menschen berücksichtigen wir bei gleicher Eignung bevorzugt.

Wir freuen uns auf Sie.

Ihre&nbsp;<a href="https://interamt.de/koop/app/online-bewerben?1" target="_blank"><strong>Online-Bewerbung</strong></a>&nbsp;können Sie hier direkt über die Aktion „<a href="https://interamt.de/koop/app/online-bewerben?1" target="_blank">Online bewerben</a>“ an uns senden. Die Bewerbungsfrist endet am 17.09.2025.

Für nähere Infos können Sie sich gerne an Tel.-Nr. 06031/83-3240 (Frau Przondzion) wenden. Und natürlich können Sie auf unsere Karriere-Seite reinschauen und viele Infos zu uns als Arbeitgeber erhalten:&nbsp;<a href="https://interamt.de/koop/app/online-bewerben?1" target="_blank">www.wetteraukreis.de/karriere</a>

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