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Das Familienunternehmen Hamberger ist der mittelständische Partner für Profi-Kunden aus der Gastronomie &amp; Handel. Neben unserem umfassenden Sortiment mit heute über 60.000 Artikeln aus allen Food- und Non-Food Sortimenten, stehen bei uns Fach-Kompetenz, Zuverlässigkeit, Frische, Qualität und Service im Mittelpunkt unseres Anspruchs, dem wir aus Tradition verpflichtet sind.
Frische ist unser Geschäft. Seit über 100 Jahren.&nbsp;Sie sind ein genussaffiner Teamplayer?!
Hamberger sucht Sie für unseren Markt in Berlin-Moabit als stellvertretenden Abteilungsleiter Tiefkühl (m/w/d)Ihre Aufgaben:
<ul>
<li>Sie kommissionieren Lebensmittel und gastronomische Bedarfsartikel für die Zustellung an unsere Gastronomiekunden</li>
<li>Scannergestützte Kommissionierung mit der AS400</li>
<li>Mindesthaltbarkeitskontrolle und Warenbestandskontrollen</li>
<li>Warenbeschaffung aus den Lagerbeständen</li>
<li>Vertretung des Abteilungsleiters</li>
<li>Mitarbeiterplanung und -führung</li>
<li>u.v.m.</li>
</ul>

Ihr Profil:
<ul>
<li>Sie haben eine abgeschlossene Lagerfachausbildung und/oder verfügen über aktuelle Berufserfahrung im Lagerwesen</li>
<li>Idealerweise besitzen Sie einen Staplerschein bzw. haben Interesse ihn zu erwerben</li>
<li>Sie sind kundenorientiert und haben ein sicheres und freundliches Auftreten</li>
<li>Ihre Arbeitsweise ist geprägt durch hohes Engagement und Zuverlässigkeit</li>
<li>Sie sind führungskompetent und bringen Motivations- und Begeisterungsfähigkeit mit</li>
</ul>

Wir bieten:
<ul>
<li>Einen sicheren Arbeitsplatz bei einem seit fünf Generationen bestehenden Familienunternehmen</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li>
<li>Vergünstigte Mitarbeiterpreise in unserer hauseigenen Kantine</li>
<li>Gute Verkehrsanbindung direkt an der Ringbahn</li>
<li>30 Tage Urlaub</li>
</ul>

Kontakt:
Werden Sie Teil unseres Teams - hier ist Ihre Chance dazu:
Bitte schicken Sie uns Ihre aussagekräftige Kurzbewerbung inkl. Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres möglichen Starttermins an unsere Personalabteilung (Erna-Samuel-Str. 13 / 10551 Berlin)&nbsp;oder idealerweise an:&nbsp;<a href="mailto:bewerbung@hamberger-cc.de" target="_blank">bewerbung@hamberger-cc.de</a>.

Hamberger Grossmarkt GmbH

Stellvertretender Abteilungsleiter für den Bereich Kommissionierung(m/w/d)

Wir suchen ab dem 01.03.2025 einen motivierten und zuverlässigen Aushilfe im&nbsp;Personalwesen(m/w/d) für unser Team in Berlin.&nbsp;Darauf darfst du dich freuen: 
<ul type="disc">
<li>Ein tolles Team, in dem Zusammenhalt, Spaß und gute Laune großgeschrieben wird</li>
<li>Ein Umfeld, das dich bei der Bewältigung Ihrer neuen Aufgabe unterstützt</li>
<li>Sehr gute öffentliche Verkehrsanbindung</li>
<li>Bike Leasing</li>
</ul>

Das erwartet dich bei uns: 
<ul type="disc">
<li>Du stehst für höchste Qualität bei der Beratung und qualifizierten Betreuung "Deiner" Blue und White Collar Mitarbeitenden und Führungskräfte eines Dir zugeteilten Unternehmensbereichs</li>
<li>Du agierst als strategischer und operativer Partner in dem Du alle Personalangelegenheiten Deines Verantwortungsbereiches im Blick hast und diese proaktiv mitgestaltest</li>
<li>Du steuerst den gesamten Recruitingprozesses eigenverantwortlich über unser Bewerbermanagement-System</li>
<li>Du erstellst und veröffentlichst Stellenanzeigen und wählst und beurteilst geeignete Recruiting-Kanäle</li>
<li>Du kümmerst dich um die Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Interviews in enger Abstimmung mit den Fachbereichen</li>
<li>Du arbeitest eng mit deinen Kolleginnen und Kollegen des HR-Teams zusammen und unterstützt bei HR-Projekten</li>
</ul>

Das bringst du mit: 
<ul type="disc">
<li>Du bist dabei eine kaufmännische Ausbildung oder einen Studiengang mit Fokus auf HR abzuschließen</li>
<li>Du verfügst bereits über Berufserfahrung im genannten Aufgabengebiet</li>
<li>Du hattest bereits erste Berührungspunkte mit Bewerbermanagement-Systemen</li>
<li>Durch deine offene und kommunikative Art fällt es dir nicht schwer, auf neue Menschen zuzugehen</li>
<li>Du bist ein Teamplayer und bringst Bereitschaft zur Übernahme zusätzlicher Aufgaben innerhalb des HR-Teams mit</li>
<li>Außerdem verfügst du über eine hohe Service-/Kundenorientierung sowie ein offenes, freundliches Wesen und eine gewissenhafte Arbeitsweise</li>
</ul>

Interessiert?
Wir freuen uns über deinen Lebenslauf und deines möglichen Starttermins über den Button „Jetzt bewerben“.

Personalreferent (m/w/d) Minijob

Verstärkung gesucht – Werden Sie Teil unseres Teams!Du bist engagierter Heilerziehungspfleger oder Altenpfleger (m/w/d) und kannst Dich für eine erfüllende Tätigkeit im Spät- und Nachtschicht begeistern? Dann bist Du bei uns genau richtig! Unser Team braucht Verstärkung, um erwachsenen Menschen mit seelischer Beeinträchtigung eine zuverlässige Betreuung und Unterstützung zu bieten.Bei uns erwartet Dich nicht nur eine professionelle Einarbeitung, sondern auch zuverlässige Rahmenbedingungen und attraktive Mitarbeiterangebote. Für unser Haus Barcelona in Berlin-Pankow suchen wir ab sofort einenHeilerziehungspfleger / Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) im Spät- und Nachtdienst (Kennzeichen C21HBa91)<h2>Deine Benefits</h2><ul><li>eine vielseitige und verantwortungsvolle Teilzeittätigkeit (32 Std./Woche);</li><li>ein attraktives Grundgehalt zzgl. Zulagen in Höhe von 3.182,35 € bis 3.389,28 € – abhängig je nach beruflicher Vorerfahrung</li><li>eine betriebliche Altersvorsorge;</li><li>einen attraktiven Nachtdienstzuschlag sowie 30 + 2 Urlaubstage bei regelmäßigem Schichtdienst</li><li>in Abhängigkeit vom Jahresergebnis eine freiwillige jährliche Sonderzahlung;</li><li>ein gutes Arbeitsklima und Dienstplanwünsche werden soweit möglich berücksichtigt;</li><li>fachspezifische Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Supervision;</li><li>ein betriebliches Gesundheitsmanagement und Unterstützung bei der Kitaplatzsuche;</li><li>Zuschuss zum VBB-Firmenticket oder Deutschlandticket-Job;</li><li>die Möglichkeit des Dienstrad-Leasings;</li><li>Zuschuss zur Mitgliedschaft im Urban Sports Club sowie exklusive Vergünstigungen dank Corporate Benefits;</li><li>Deine Dienstplanwünsche werden soweit möglich berücksichtigt.</li></ul><h2>Das ist uns wichtig</h2><ul><li>Du hast einen Abschluss als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Heilerziehungspfleger (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d) oder einer vergleichbaren Berufsausbildung;</li><li>Idealerweise verfügst Du über berufliche Erfahrung in Einrichtungen oder Diensten der psychiatrischen Versorgung;</li><li>Flexibilität und zugewandte Gelassenheit in der Kommunikation mit seelisch beeinträchtigten Menschen runden Dein Profil ab;</li><li>Du bringst die Bereitschaft mit, im Spät- und Nachtdienst zu arbeiten.</li></ul><h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Begleitung und Betreuung von seelisch beeinträchtigten Menschen im Rahmen der Bezugsbetreuung;</li><li>Führen der Betreuungsdokumentation;</li><li>Förderung der Nachtruhe und Begleitung in einen ausgewogenen Tag-Nachtrhythmus;</li><li>Zugewandte und professionelle Betreuung von Menschen mit der Bereitstellung individueller Assistenzen;</li><li>Ausführung abgestimmter Haushaltstätigkeiten;</li><li>Medikamentenkontrollen und Medikamentengaben</li></ul>Menschen mit einer Schwerbehinderung werden bei vergleichbarer Eignung bevorzugt.Für Fragen steht Ihnen gern Frau Sylvia Flemming-Schaber, Leiterin Haus Barcelona, unter der Telefonnummer: 030 / 474 77 396 zur Verfügung.Neugierig? Dann bewerben Sie sich ganz einfach online über unsere Webseite ass-berlin.org unter dem Punkt Arbeiten mit Menschen mit seelischen Beeinträchtigungen oder alternativ per E-Mail an <a href="mailto:kontakt.c@ass-berlin.org" target="_blank">kontakt.c@ass-berlin.org</a>.

Albert Schweitzer Stiftung - Wohnen & Betreuen

Heilerziehungspfleger / Gesundheits- und Krankenpfleger im Spät- und Nachtdienst (m/w/d)

Nachtdienst mit Herz – Wir suchen dich als Dauernachtwache!Du bist Gesundheits- und Krankenpfleger/ Altenpfleger/ Erzieher oder Heilerziehungspfleger (m/w/d) und hast Lust mit alkoholerkrankten Menschen neue Lebensperspektiven zu entwickeln? Dann bist du bei uns genau richtig!Nur wenige Gehminuten vom S-Bahnhof Prenzlauer Allee entfernt, liegt unsere Wohneinrichtung Kollwitzstraße. In dem modernen und großzügigen Haus leben 14 Bewohner*innen. Unser kleines motiviertes Team arbeitet höchst professionell und sorgt gleichzeitig für ein familiäres und herzliches miteinander. Wir suchen ab sofort eine*n neue*n Kolleg*in als Dauernachtwache.<h2>Deine Benefits</h2><ul><li>eine vielseitige und spannende Teilzeittätigkeit im Umfang von 29,25 Wochenstunden;</li><li>einen für ein Jahr befristeten Arbeitsvertrag mit der Perspektive auf Entfristung;</li><li>attraktives Grundgehalt zzgl. Zulagen von 2.871,71 bis 3.057,72 € – abhängig je nach beruflicher Vorerfahrung in Einrichtungen oder Diensten der psychiatrischen Versorgung;</li><li>Nachtdienstzuschlag in Höhe von 4,-€ / Stunde;</li><li>betriebliche Altersvorsorge;</li><li>30 Urlaubstage pro Jahr</li><li>in Abhängigkeit vom Jahresergebnis eine freiwillige jährliche Sonderzahlung;</li><li>ein gutes Arbeitsklima und Dienstplanwünsche werdensoweit möglichberücksichtigt;</li><li>fachspezifische Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Supervision;</li><li>ein betriebliches Gesundheitsmanagement und Unterstützung bei der Kitaplatzsuche;</li><li>Zuschuss zum VBB-Firmenticket oder Deutschlandticket-Job;</li><li>die Möglichkeit des Dienstrad-Leasings;</li><li>Zuschuss zur Mitgliedschaft im Urban Sports Club sowie exklusive Vergünstigungen bei über 800 Marken dank Corporate Benefits.</li></ul><h2>Das ist uns wichtig</h2><ul><li>Du hast einen Abschluss als Erzieher (m/w/d), Heilerziehungspfleger (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d) oder einer vergleichbaren Berufsausbildung;</li><li>Idealerweise verfügst Du über berufliche Erfahrung in Einrichtungen oder Diensten der psychiatrischen Versorgung;</li><li>Du bringst ein hohes Maß an Selbstständigkeit und Reflexionsfähigkeit mit;</li><li>Idealerweiseverfügst Du über einen Führerschein der Klasse 3 oder C1.</li></ul><h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Begleitung und Betreuung von seelisch beeinträchtigten Menschen;</li><li>Im Mittelpunkt Deiner Arbeit steht die Begleitung und Betreuung vonalkoholerkrankten Menschen mit fehlender Abstinenzbereitschaft nach einem unkonventionellen suchtspezifischen Konzept;</li><li>Im Vordergrund stehen die persönlichen Bedürfnisse und die Selbstbestimmung der Nutzer*innen;</li><li>Förderung der Nachtruhe und Begleitung in einen ausgewogenen Tag-Nachtrhythmus.</li></ul>Menschen mit einer Schwerbehinderung werden bei vergleichbarer Eignung bevorzugt.Bei Fragen steht Dir gern Matthias Tenten, Leiter Wohneinrichtung Kollwitzstraße, unter der Telefonnummer 030 / 280 31 328 oder zur Verfügung.Neugierig? Dann bewirb Dich gern ganz einfach oder alternativ per E-Mail an kontakt.c[at]ass-berlin.org.Wir freuen uns auf Dich!

Fachkraft im Betreuungsdienst als Dauernachtwache (m/w/d)

Du bist Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Heilerziehungspfleger (m/w/d) und hast Lust mit alkoholerkrankten Menschen neue Lebensperspektiven zu entwickeln? Dann sollten wir uns persönlich kennen lernen!Bei uns erwartet dich nicht nur eine professionelle Einarbeitung, sondern auch eine langfristige Perspektive.&nbsp;Unsere Wohneinrichtung Günsbach am Standort Berlin-Pankow&nbsp;grenzt direkt an unser schönes Parkgelände und ist verkehrsgünstig in der Nähe des S-Bahnhofes Blankenburg gelegen.&nbsp;Wir suchen ab sofort in der besonderen Wohnform für Menschen mit einer Alkoholerkrankung im Haus Günsbach am Standort Berlin-Pankow einenGesundheits- und Krankenpfleger / Heilerziehungspfleger (m/w/d)&nbsp;(Kennzeichen C_7HGüWB3)<h2>Deine Vorteile</h2><ul><li>eine spannende Tätigkeit in Teil- oder Vollzeit ab 19,5&nbsp;bis 38,5 Wochenstunden;&nbsp;</li><li>ein attraktives Bruttogehalt in Höhe von 3.828,94 € - 4.076,97 € (in Vollzeit) und eine betriebliche Altersvorsorge;</li><li>bei&nbsp;beruflicher Vorerfahrung in Einrichtungen oder Diensten&nbsp;der psychiatrischen Versorgung&nbsp;ist eine Steigerung des Grundgehaltes möglich;&nbsp;</li><li>einen für zwei Jahre befristeten Arbeitsvertrag mit der Perspektive auf Entfristung;&nbsp;</li><li>Dienstplanwünsche&nbsp;werden soweit möglich berücksichtigt;</li><li>eine&nbsp;freiwillige jährliche Sonderzahlung in Abhängigkeit vom Jahresergebnis;</li><li>fachspezifische Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten;</li><li>ein betriebliches Gesundheitsmanagement und Unterstützung bei der Kitaplatzsuche;&nbsp;</li><li>Zuschuss zum VBB-Firmenticket&nbsp;oder Deutschlandticket-Job&nbsp;– ohne Stau zur Arbeit;</li><li>exklusive Vergünstigungen dank Corporate Benefits;</li><li>Nutze unser Angebot für das Dienstrad-Leasing;</li><li>Zuschuss&nbsp;zur Mitgliedschaft im Urban Sports Club.</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Du hast einen Abschluss als Heilerziehungspfleger&nbsp;(m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Krankenschwester / Krankenpfleger (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d).</li><li>Idealerweise verfügst du über berufliche Erfahrung in Einrichtungen oder Diensten der psychiatrischen Versorgung.</li><li>Flexibilität und zugewandte Gelassenheit in der Kommunikation mit seelisch beeinträchtigten Menschen runden dein Profil ab.</li><li>Um unsere Bewohner*innen bestmöglich betreuen zu können, arbeitest du in der besonderen Wohnform&nbsp;im Früh- und Spätdienst.</li></ul><h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Du begleitest und betreust alkoholerkrankte Menschen mit fehlender Abstinenzbereitschaft im Rahmen eines Bezugsbetreuersystems nach einem unkonventionellen suchtspezifischen Konzept. &nbsp;</li><li>Im Vordergrund stehen die persönlichen Bedürfnisse und die Selbstbestimmung der Nutzer*innen.</li><li>Du gestaltest individuelle Gruppenangebote je nach Interessenlage unserer Nutzer*innen und berätst sie hinsichtlich der vielfältigen Freizeitmöglichkeiten.&nbsp;</li></ul>Menschen mit einer Schwerbehinderung werden bei vergleichbarer Eignung bevorzugt.Bei Fragen steht dir gern Simone Liese, Leiterin Haus Günsbach Wohnbereich 3,unter der Telefonnummer 030.474 77-260 zur Verfügung.Neugierig? Dann bewirb dich ganz einfach online direkt über unsere Webseite ass-berlin.org unter dem Punkt Karriere in den Angeboten der Sozialpsychiatrie oder alternativ per E-Mail an:&nbsp;<a href="mailto:kontakt.c@ass-berlin.org" target="_blank">kontakt.c@ass-berlin.org</a> .&nbsp;Wir freuen uns auf dich!

Gesundheits- und Krankenpfleger / Heilerziehungspfleger (m/w/d)

<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Sie verwalten und optimieren die IT-Infrastruktur und Software (Server, Netzwerke, Cloud-Lösungen, Anwendungen)</li><li>Sie stellen die IT-Sicherheit und des Datenschutzes durch Implementierung und Verwaltung von Sicherheitsprotokollen, Firewalls und Zugriffskontrollen sicher</li><li>Darüber hinaus überwachen und warten Sie interne Systeme zur Sicherstellung der zuverlässigen und sicheren Funktion aller Hard- und Software-Komponenten</li><li>Sie übernehmen die Fehlerbehebung und den technischen Support für Mitarbeiter</li><li>Nicht zuletzt dokumentieren Sie IT-Prozesse, Systemkonfigurationen und Lösungen für Troubleshootings zur Sicherstellung von Nachvollziehbarkeit und Compliance</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Sie haben erfolgreich Ihre Ausbildung als Fachinformatiker Systemintegration oder vergleichbare Qualifikation abgeschlossen</li><li>Sie bringen erste Erfahrung in der IT-Administration und -Support mit</li><li>Ihre Kenntnisse in der Netzwerkadministration sind umfangreich und arbeitserprobt</li><li>Erfahrung mit den Systemen Microsoft Windows, Office 365, Azure AD, Fortinet, Veeam, Windows-Server, VMWARE, MS-SQL, CISCO &nbsp;von Vorteil</li><li>Ihre Kommunikations- und Beratungskompetenz haben Sie bereits unter Beweis gestellt und dabei ein Bewusstsein für die Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern entwickelt</li><li>Ihre Arbeitsweise ist strukturiert und Sie verfügen über sehr gute analytische Fähigkeiten, die Sie lösungs- und prozessorientiert einsetzen</li><li>Sie beherrschen die gängigen Office-Anwendungen sicher</li><li>Sie sind bereit zu gelegentlichen nationalen und internationalen Reisen</li><li>Gute Deutsch- &amp; Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>Mobiles Arbeiten (abhängig von Aufgaben)</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Kantine</li><li>Verschiedene Angebote, um Beruf und Familie in Einklang zu bringen</li><li>persönliche Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Ein umfangreiches Gesundheitsangebot</li><li>Betriebliche Krankenversicherung und Altersvorsorge</li><li>Jobrad-Leasing</li><li>Firmenfitness</li><li>Unterstützung des Jobtickets oder Tankkarte</li></ul>... und ein Team, dass sich auf Ihre Unterstützung freut!<h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>Sie haben Lust Ihre Fähigkeiten, Kenntnisse und Ideen in einem professionellen Team einzubringen, und zwar dort, wo die Zukunft der Photovoltaik entsteht? Dann brennen wir darauf, Sie kennenzulernen.

Avancis GmbH

IT Administrator - Schwerpunkt Infrastruktur (m/w/d)

Mittendrin. Mitarbeiten. Gemeinsam mit angesehenen Expertinnen und Experten. Wir sind der größte kommunale Klinikbetreiber Deutschlands mit über 100 Fachkliniken, Pflegeeinrichtungen und Instituten. Gestalten Sie die Gesundheitsversorgung von morgen in unserer pulsierenden Hauptstadt.Für die Vivantes Service GmbH im Fachbereich Facility Management suchen wir Sie für den Standort Vivantes Klinikum Neukölln zum nächstmöglichen Termin als<h2>Stellv. Technische Standortleitung (m/w/d)</h2><h3>Ihre Aufgaben</h3><ul><li>Sicherstellung der Funktionsfähigkeit, Betriebssicherheit, Wartung, Instandsetzung und Störungsbeseitigung der technischen Anlagen sowie der Energie- und Medienversorgung</li><li>Umsetzung und Vermittlung der aktuellen rechtlichen (Gesetze, UVV, etc.) und technischen (DIN, technische Richtlinien, etc.) Vorschriften, Grundlagen und Pflichten für einen Arbeitgeber und Krankenhausbetreiber bezüglich aller technischen und baulichen Anlagen</li><li>Planungs- und Budgetverantwortung für die Investitionen und Instandhaltung aus baulicher und technischer Sicht im operativen und strategischen Bereich</li><li>Organisation und Umsetzung der systematischen Datenerfassung und der systematischen Dokumentation der Prüfungs-, Wartungs- und Instandsetzungsmaßnahmen</li><li>Verantwortlich für die Ausschreibung, Steuerung, Ergebniskontrolle und Abrechnung der Arbeitseinsätze der Fremdfirmen und des eigenen Personals in wirtschaftlicher, terminlicher und qualitativer Hinsicht</li><li>Arbeitsorganisation und Organisation der Planung des kurzfristigen Personaleinsatzes</li><li>Koordination notwendiger Arbeiten mit allen internen und externen Leistungserbringern sowie den internen Kunden</li><li>Verantwortlich für die Schulung von unterstellten Mitarbeitern/Mitarbeiterinnen und Organisation von Schulungen</li><li>Verantwortliche Um- und Durchsetzung aller Maßnahmen zum Arbeits- und Gesundheitsschutz entsprechend den gesetzlichen und berufsgenossenschaftlichen Vorgaben</li><li>Mitwirkung bei der Entwicklung technischer Standards, auch in Zusammenarbeit mit der Abteilung Strategisches Gebäudemanagement</li><li>Projektleitung größerer Projekte des technischen und infrastrukturellen Facility Managements sowie Instandhaltungsmaßnahmen auch standortübergreifend • Organisation und Durchsetzung aller Notwendigkeiten des infrastrukturellen Facility Managements zum Betrieb des Standorts (u.a. Parkraumbewirtschaftung, Winterdienst, Raumverwaltung, Umzugsmanagement)</li><li>Übernahme von Funktionen im Rahmen des klinikbezogenen Katastrophenschutzes</li><li>Personalverantwortung für die unterstellten Mitarbeiter/Mitarbeiterinnen der jeweiligen Standorte</li><li>Teilnahme an der standortübergreifenden Leitungsrufbereitschaft</li></ul><h3>Wir wünschen uns</h3><ul><li>Technischer oder betriebswirtschaftlicher Studienabschluss</li><li>Gute Kenntnisse der Normen und Gesetze sowie betriebswirtschaftliche Grundkenntnisse</li><li>Gute Anwendungskenntnisse in Word, Excel, Outlook und idealerweise in SAP</li><li>Ausgeprägtes analytisches Denken und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Team-, Kunden- und Erfolgsorientierung</li><li>Servicebereitschaft und Selbstständigkeit</li><li>Fähigkeit Mitarbeiter/Mitarbeiterinnen zu motivieren und soziale Kompetenz</li></ul><h3>Freuen Sie sich auf</h3><ul><li>Eine herausfordernde, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit mit der Möglichkeit, sich einzubringen und zu engagieren</li><li>Ein fachlich gut ausgebildetes Team mit hoher Leistungsmotivation</li><li>Fundierte Einarbeitung durch ein qualifiziertes Team</li><li>Vergütung nach Tarifvertrag Vivantes Tochtergesellschaften in Anlehnung an den TVöD</li><li>Eine sehr günstige Lage mit guten Verkehrsanbindungen</li><li>Prämiensystem bei Anwerbung von Personal</li><li>Mitarbeiter-Einkaufsvorteile bei namhaften Firmen</li><li>Entwicklungs- und Karrierechancen als Vorteil unseres großen Konzerns</li><li>Sehr gute Weiterentwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten in einem eigenen innerbetrieblichen Lehrinstitut</li><li>Kostenlose betriebseigene Kinderbetreuung bei kurzfristigem Bedarf</li><li>Attraktive und vielfältige Gesundheits- und Freizeitangebote</li></ul><h3>Rahmenbedingungen</h3><ul><li>Entgelt nach ETV Vivantes Tochtergesellschaften Vivantes Service</li><li>Arbeitszeit 39 Wochenstunden</li><li>Teilnahme an innerbetrieblichen Fort- und Weiterbildungen</li></ul>Einstellungsvoraussetzung: vor Aufnahme der Tätigkeit - Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung für nach 1970 Geborene. Wenn Sie die Arbeit in einem dynamischen, motivierten und vor allem offenen und kollegialen Umfeld schätzen, freuen wir uns Sie kennenzulernen.Ihre Fragen beantwortetFlorian Haseloff Fachbereichsleiter Facility Management Tel.: 030 130 11 51 21<h3>Bitte bewerben Sie sich</h3>Referenz-Nr. VSG0545Wir stehen für Chancengleichheit: Wir unterstützen daher ausdrücklich Bewerbungen schwerbehinderter Menschen.

Vivantes - Netzwerk für Gesundheit GmbH

Stellv. Technische Standortleitung (m/w/d)

Fachbereich Geowissenschaften - Verwaltung<h1>Mitarbeiter*in (m/w/d) im Studien- und Prüfungsbüro</h1><ul><li>50%-Teilzeitbeschäftigung</li><li>Befristet für die Dauer der Elternzeitvertretung (längstens bis zum 31.12.2026)</li><li>Entgeltgruppe 8 TV-L FU</li><li>Kennung: Geo_FBV_Campus Management</li></ul>Die Freie Universität Berlin zählt zu den zwanzig größten Hochschulen in Deutschland und den renommiertesten Universitäten weltweit. Im Rahmen der Exzellenzstrategie bildet sie gemeinsam mit der Humboldt-Universität zu Berlin, der Technischen Universität Berlin und der Charité – Universitätsmedizin Berlin die von Bund und Ländern finanzierte Berlin University Alliance.Der Fachbereich Geowissenschaften steht für kooperative Spitzforschung, exzellente Nachwuchsausbildung und ausgeprägte Praxisorientierung. Am Fachbereich werden aktuelle und gesellschaftlich hoch relevante Themen wie beispielsweise Ressourcenverfügbarkeit und -nutzung, Auswirkungen der Landnutzung, Naturgefahren sowie Klimawandel und dessen Folgen bearbeitet. Derzeit sind ca. 1.500 Studierende in den drei Bachelor- und sieben Masterstudiengängen des Fachbereichs immatrikuliert.Die Fachbereichsverwaltung ist die zentrale Serviceeinheit für alle Angehörigen des Fachbereichs und unterstützt diese bei der Erfüllung ihrer Aufgaben in Forschung, Lehre und der akademischen Selbstverwaltung. Der Fachbereich Geowissenschaften sucht Sie zur Unterstützung der Fachbereichsverwaltung.<h3>Was wir bieten</h3><ul><li>abwechslungsreiches Aufgabenspektrum, mit regelmäßigen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>30 Tage Urlaub, zusätzlich den 24.12. und 31.12. als arbeitsfreie Tage</li><li>familienfreundliche Gleitzeit (inkl. Home Office Regelung) und Urlaubsvergabe</li><li>Zuschuss zum Jobticket im gesamten Verkehrsverbund Berlin/Brandenburg</li><li>zahlreiche Sportangebote beim Hochschulsport</li><li>ein engagiertes und motiviertes Team</li></ul><h3>Aufgabengebiet:</h3>Als Beschäftigte*r sind Sie in der Fachbereichsverwaltung der Geowissenschaften angesiedelt und arbeiten im Team des Studien- und Prüfungsbüros. Sie sind Ansprechperson für (internationale) Studierende und Lehrende der Geowissenschaften und Studierende anderer Fachbereiche, stehen im Austausch mit den Lehrplaner*innen der geowissenschaftlichen Studiengänge und sind Schnittstelle zur zentralen Studierendenverwaltung hinsichtlich Belange der digitalen Prüfungsverwaltung („Campus Management“).<h3>Als Mitarbeiter*in im Studien- und Prüfungsbüro</h3><ul><li>sind Sie Ansprechperson für (internationale) Studierende bei der administrativen Studienorganisation jenseits des Studierendenselbstmanagements,</li><li>unterstützen Sie (internationale) Lehrende des Fachbereichs bei Problemen mit der digitalen Prüfungsverwaltung,</li><li>ergänzen Sie die halbjährliche Lehrplanung der drei Institute durch die Zuordnung von Lehrin- und -exporten anderer Fachbereiche bzw. überprüfen diese auf Vollständigkeit,</li><li>sind Sie verantwortlich für die Abbildung neuer Studien- und Prüfungsordnungen des Fachbereichs sowie der Vereinbarungen über Lehraustausch mit anderen Fachbereichen für die digitale Prüfungsverwaltung und stimmen sich mit dem Team Studium und Lehre und den Studiengangsverantwortlichen ab,</li><li>beteiligen Sie als Key User*in für Campus Management am Austausch zu Änderungen und Neuerungen im System der digitalen Prüfungsverwaltung mit der zentralen Studierendenverwaltung und kommunizieren diese im Team des Studien- und Prüfungsbüros,</li><li>überprüfen Sie die datenbasiert die Auslastungen der Lehrveranstaltungen und stellen diese den Lehrplaner*innen der Institute und dem Dekanat zur Verfügung.</li></ul>Im Team des Studien- und Prüfungsbüros tauschen Sie sich regelmäßig über aktuelle Themen aus und arbeiten gemeinsam an der Verbesserung der relevanten Prozesse und deren Dokumentation sowie der zielgruppenorientierten Bereitstellung von Informationen.<h3>Einstellungsvoraussetzungen:</h3><ul><li>abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte*r oder in einem kaufmännischen Beruf oder vergleichbare Kenntnisse und Fähigkeiten</li></ul><h3>Erwünscht: Wir suchen ein Teammitglied, das</h3><ul><li>mit Freude an Serviceorientierung und Kommunikation (internationale) Studierende und Lehrende unterstützt,</li><li>die Fähigkeit zum selbstständigen, eigenverantwortlichen und strukturierten Arbeiten mitbringt,</li><li>uns hilft, unseren Service und unsere Prozesse im Studien- und Prüfungsbüro ziel- und lösungsorientiert weiterzuentwickeln,</li><li>sich neuen Herausforderungen im Arbeitsgebiet aktiv stellt.</li></ul><h3>Erwünscht sind</h3><ul><li>die Bereitschaft zur umfassenden Einarbeitung in IT-Anwendungen der digitalen Prüfungsverwaltung und deren relevanten Schnittstellen, wie Campus Management (SAP SLcM), Evento, Lehrplanungssoftware „MyCampus“,</li><li>gute mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeit in Deutsch und Englisch,</li><li>Kenntnisse der konzeptionellen Struktur und rechtlichen Grundlagen der Studien- und Prüfungsordnungen des Fachbereichs beziehungsweise die Bereitschaft, sich diese Kenntnisse anzueignen,</li><li>sehr gute Kenntnisse in der Anwendung gängiger Office-Software (Excel, Word, Outlook).</li></ul>Weitere Informationen erteilt Frau Rabea Imjela (<a href="mailto:rabea.imjela@fu-berlin.de" target="_blank">rabea.imjela@fu-berlin.de</a> / +49 30 838 70236).Bewerbungen sind mit aussagekräftigen Unterlagen unter Angabe der Kennung bis zum 23.06.2025 im Format PDF (vorzugsweise als ein Dokument) elektronisch per E-Mail zu richten an Peggy da Costa Lincke: <a href="mailto:personal@geo.fu-berlin.de" target="_blank">personal@geo.fu-berlin.de</a> oder per Post an dieFreie Universität Berlin Fachbereich Geowissenschaften Verwaltung Peggy da Costa Lincke Malteserstr. 74-100 Haus A, 12249 Berlin (Lankwitz)Mit der Abgabe einer Onlinebewerbung geben Sie als Bewerber*in Ihr Einverständnis, dass Ihre Daten elektronisch verarbeitet und gespeichert werden. Wir weisen darauf hin, dass bei ungeschützter Übersendung Ihrer Bewerbung auf elektronischem Wege von Seiten der Freien Universität Berlin keine Gewähr für die Sicherheit übermittelter persönlicher Daten übernommen werden kann.Schwerbehinderte werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Die Freie Universität Berlin fordert Frauen sowie Personen mit Migrationsgeschichte ausdrücklich zur Bewerbung auf. Vorstellungskosten können von der Freien Universität Berlin leider nicht übernommen werden. Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesandt. Bitte reichen Sie Ihre Unterlagen nur in Kopie ein.&nbsp;

Freie Universität Berlin

Mitarbeiter*in (m/w/d) im Studien- und Prüfungsbüro

<h2>Einleitungstext</h2>
Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen. Als Filialmitarbeiter hast Du immer ein offenes Ohr für die Wünsche unserer Kunden. Neben Deinem Wissen rund um das dm-Sortiment überzeugst Du mit kompetenter Beratung und machst als Verkäufer den Einzelhandel zu einem schönen Erlebnis. Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit Deinem dm-Markt in verschiedenen Arbeitsschichten (morgens, mittags, abends) von Montag bis Samstag ggf. Sonntag. Lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.<h2>Deine Aufgaben</h2>
Beraten: Mit Kompetenz und einem Lächeln bist Du für unsere Kunden da und lässt keine ihrer Fragen offen.&nbsp; Waren präsentieren und das Sortiment gestalten: Übersichtlich angeordnet, im Sinne der Kunden sortiert und leicht aus dem Regal zu holen – so trägst Du dazu bei, dass Menschen gerne bei dm einkaufen.&nbsp; Kundenorientierung: Mit Deiner Offenheit und Hilfsbereitschaft machst Du Einkaufen bei dm zu einem schönen Erlebnis. Passbildservice: Nach biometrischen Vorgaben fertigst Du Passbilder für Ausweise &amp; Co. an. Kassieren: Du sorgst dafür, dass auch an der Kasse alles wie am Schnürchen läuft und unsere Kunden ihren Einkauf in angenehmer Atmosphäre beenden. Filialkommissionierung: Du bearbeitest eingehende Onlinebestellungen und packst mit an, wenn es darum geht, Expresslieferungen für unsere Kunden bereitzustellen.&nbsp; Thementische für Aktionen gemeinsam gestalten: Bei unseren verkaufsfördernden Maßnahmen sind Deine Kreativität und Ideen genauso gefragt wie Dein Organisationstalent. Inventur: Du nimmst die Warenbestände auf und stellst durch Bestellungen sicher, dass unsere Waren im dm-Markt nicht ausgehen.<h2>Deine Qualifikationen und Fähigkeiten</h2>
Serviceverständnis: Mit Deiner Empathie, Deinem Engagement und Deiner Freude, Menschen zu begegnen, gestaltest Du mit uns die typische dm-Wohlfühlatmosphäre. Ausbildung und Berufserfahrung: Deine kaufmännische Ausbildung liegt hinter Dir und Du blickst auch schon auf Berufserfahrung im Einzelhandel oder im kaufmännischen Bereich zurück. eID-Freischaltung für Passbildservice: Um die Passbilder für unseren Passbildservice in unseren Märkten digital an die Bürgerbüros übermitteln zu können, benötigst Du die Freischaltung der eID auf Deinem Ausweisdokument. Kompetenzen: Du hast Freude an digitalem Arbeiten und bist sicher im Umgang mit Smartphone &amp; Co. Auch die deutsche Sprache beherrschst Du aus dem Effeff. Teamgeist und Motivation: Damit der Filialalltag reibungslos läuft, packst Du im Team mit an und stimmst Arbeitszeiten gemeinsam ab. Wenn es mal stressig wird, ist auf Deine Ruhe Verlass. Eigeninitiative, Lösungsorientierung und Gestaltungswillen: Du hast Lust darauf, die Initiative zu ergreifen, selbstbestimmt zu arbeiten, Lösungen zu entwickeln und gemeinsam mit unserer Arbeitsgemeinschaft eine lebenswerte Zukunft für alle zu gestalten. &nbsp; Flexibilität: Damit Arbeitszeiten und Öffnungszeiten der Filiale bestmöglich aufeinander abgestimmt sind, wirkst Du aktiv an der Mitarbeitereinsatzplanung&nbsp;mit. Aktivität: Die Arbeit in der Filiale ist zeitweise auch anstrengend. Dabei helfen Dir Deine Belastbarkeit und Deine Resilienz.<h2>Unser Angebot für Dich</h2>
Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander. Dabei setzen wir auch auf die Initiative unserer Mitarbeitenden, Themen neu oder weiter zu denken und zum Erfolg der Arbeitsgemeinschaft beizutragen. Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden. Modernste technische Ausstattung: Für die Kundenberatung, die Warenbestellung oder Kommunikation steht Dir ein Smartphone oder ein Laptop zur Verfügung. Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Über 250 Weiterbildungsangebote erwarten Dich: von Projektmanagement bis Kosmetik und Styling. Mit unserer digitalen dm-Lernwelt lernst Du zeit- und ortsunabhängig. Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes. Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei. Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Bei unbefristeter Anstellung ist in Kooperation mit JobRad® auch das umweltfreundliche Fahrradleasing möglich. Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen. Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung. Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität. Zwei Mal im Jahr können unsere Mitarbeitenden in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis aktuelle Smartphones, Tablets oder Laptops für den privaten Gebrauch zu attraktiven Konditionen leasen.

dm-drogerie markt GmbH + Co. KG

Verkäufer (w/m/d) 25 Std./Wo. in 10317 Berlin

Der drittgrößte Bezirk Steglitz-Zehlendorf liegt im Südwesten&nbsp; Berlins und bietet ein Wohlfühlklima für alle Menschen. Dazu gehören die acht Ortsteile: Dahlem, Lankwitz, Lichterfelde, Nikolassee, Schlachtensee, Steglitz, Wannsee und Zehlendorf. So unterschiedlich unsere Ortsteile auch sein mögen - so unterschiedlich sind auch unsere rund 311.000 Einwohner mit ihren Bedürfnissen. Es sollen sich alle in Steglitz-Zehlendorf wohlfühlen, das ist das Ziel der Bezirksverwaltung. Der Fachbereich Grünflächen ist für über 900 ha öffentliches Grün im Südwesten Berlins zuständig und sorgt kontinuierlich dafür, dass Steglitz-Zehlendorf seinen Ehrentitel „der grüne Bezirk“ zu recht trägt. Insgesamt kümmern sich rund 250 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter um die vielfältigen Aufgaben des Bauens und der Unterhaltung des öffentlichen Grüns im Bezirk. &nbsp;Mit neuen Kräften möchten wir unseren Service für die Bevölkerung weiter steigern. Dafür suchen wir engagierte Menschen, die in unseren Teams ihre Talente einsetzen und an der Bewältigung unserer Aufgaben mitwirken. Sind Sie neugierig auf uns? Dann melden Sie sich! &nbsp;Das Straßen- und Grünflächenamt des Bezirksamtes&nbsp;Steglitz-Zehlendorf von Berlin sucht ab sofort eine/n Elektroniker/in für Betriebstechnik (m/w/d)Kennziffer: 29/2025Entgeltgruppe: EG 6&nbsp;TV-L Vollzeit mit 39,4 Wochenstunden Die Beschäftigung von Teilzeitkräften ist möglich, sofern der Arbeitsplatz ganztägig besetzt ist. Standort: Personalunterkunft Dillgestr. 1-5/Charlottenstraße, 12247 Berlin Ihr Arbeitsgebiet umfasst vielfältige Aufgaben, unter anderem... &nbsp;<ul><li>selbstständige Reparatur- und Wartungsarbeiten an komplizierten elektrischen Anlagen, erforderlichenfalls auch eigenständige Ausführung bei der Errichtung von Neuanlagen kleineren Umfangs (z.B. Installation eines Raumes, Anschluss von ortsfesten Maschinen)</li><li>selbständiges Instandhalten und Reparieren der ortsveränderlichen und ortsfesten Maschinen und Geräte in den Werkstätten und den Außenrevieren eingesetzten elektrisch betriebenen Maschinen und aller Handmaschinen sowie sonstigen Elektrogeräten</li><li>eigenständige Bedarfsermittlung der benötigten Materialien</li><li>selbständige Prüfungen der ortsveränderlichen handgeführten Maschinen und Geräte sowie der ortsfesten bzw. stationären Maschinen nach DIN VDE unter Einbeziehung der BGV und deren nachvollziehbare Dokumentation &nbsp;</li></ul> Weitere Aufgaben können dem beigefügten Anforderungsprofil über den Button „weitere Informationen“ entnommen werden.<h3>Ihr Profil:</h3>Tarifbeschäftigte:<ul><li>abgeschlossene Ausbildung zum Elektriker/in bzw. Elektroniker/in der Fachrichtung Betriebstechnik oder Energie- und Gebäudetechnik</li><li>mehrjährige (mindestens 2-jährige) Berufserfahrung</li><li>Führerschein der Klasse B</li></ul>Fachliche Kompetenzen:<ul><li>Fundierte Kenntnisse im Bereich der Elektrotechnik /Gebäudetechnik</li></ul>Außerfachliche Kompetenzen: &nbsp;<ul><li>Organisationsfähigkeit</li><li>Dienstleistungsorientierung</li><li>Kommunikationsfähigkeit</li></ul><h3>Wir bieten:</h3><ul><li>eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li><li>30 Tage Urlaubsanspruch, grundsätzlich am 24. und 31. Dezember frei</li><li>eine gute Verkehrsanbindung an die verschiedenen Standorte</li><li>ein großes Angebot des Gesundheitsmanagements </li><li>ein kollegiales Arbeitsumfeld und ein gutes Betriebsklima </li><li>einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst </li><li>ein vergünstigtes Jobticket&nbsp; &nbsp;</li><li>die Möglichkeit von Auslandspraktika - "LoGo! Europe" </li><li>Bildungsurlaub </li><li>eine pünktliche Bezahlung und eine Jahressonderzahlung</li><li>Betriebliche Altersvorsorge (VBL) für Tarifbeschäftigte</li><li>Vermögenswirksame Leistungen u.v.a.m.</li></ul>Wichtig: Über den Button „weitere Informationen“ finden Sie das detaillierte Anforderungsprofil mit allen Informationen zu dieser&nbsp;Stellenausschreibung.&nbsp; Das Anforderungsprofil stellt die verbindliche Grundlage für die Auswahlentscheidung dar. Bitte speichern Sie sich das Anforderungsprofil, da es nach Ablauf der Bewerbungsfrist nicht mehr abrufbar ist. Ansprechperson für Ihre Fragen zu dem Arbeitsgebiet: Herr Blum, Stellenzeichen: Grün 251, Tel.: 030-90299-6950. Interesse? Bewerben Sie sich jetzt!&nbsp; Oder spätestens bis zum 03.07.2025 ausschließlich über das Karriereportal der Berliner Verwaltung. Alle Unterlagen sind von Ihnen einzureichen, unabhängig von der Abforderung einer Personalakte durch die ausschreibende Dienststelle. Bitte reichen Sie unbedingt eine aktuelle dienstliche Beurteilung oder ein qualifiziertes Zeugnis ein. Sofern Ihnen ein aktuelles Arbeitszeugnis bzw. eine dienstliche Beurteilung nicht vorliegt, weisen Sie bitte in Ihrer&nbsp;Bewerbung darauf hin. Für aktuell bzw. ehemalig im öffentlichen Dienst Beschäftigte: Bitte füllen Sie die Einverständniserklärung zur Personalakteneinsicht aus und fügen Sie diese unterschrieben Ihrer Bewerbung bei. Das Dokument finden Sie&nbsp;<a href="https://www.berlin.de/ba-steglitz-zehlendorf/karriere/02_einverstaendniserklaerung.pdf" target="_blank">hier</a>.&nbsp;<a href="https://www.karriereportal-stellen.berlin.de/elektronikerin-fuer-betriebstechnik-mwd-de-j54924.html?agid=117" target="_blank">Hinweise</a> &nbsp;

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