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<p>Der Sonnenhof - gegründet 1906 - ist eine inklusive gemeinnützige Einrichtung der Kinder- und Jugendhilfe, die einen Verbund differenzierter Hilfen zur Erziehung und Eingliederungshilfen bietet.</p><p>Wir bilden einen Schwerpunkt in der Betreuung von Kindern und Jugendlichen mit vorgeburtlicher Alkoholschädigung (FASD). Neben unseren Wohngruppen haben wir Anschlussangebote im Bereich der Eingliederungshilfe entwickelt.</p><p>Für familienanaloge Wohngruppen und Schichtdienstgruppen der Kinder- und Jugendhilfe (3-6 Kinder) im Bezirk Spandau suchen wir</p><p><strong>Erzieher (m/w/d) in Teil- oder Vollzeit</strong></p><br>Wir bieten dir:<br><ul><li><p>Unbefristetes Arbeitsverhältnis in Voll- oder Teilzeittätigkeit</p></li><li><p>Bezahlung in Anlehnung an den TV-L S Berlin inkl. Jahressonderzahlung sowie Zulagen für Dienste zu ungünstigen Zeiten.</p></li><li><p>Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge (EZVK)</p></li><li><p>Fachberatung, Fallsupervision, interne und externe Fortbildungen</p></li><li><p>Eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre mit Raum für persönliche Entwicklung</p></li></ul><br>Du bringst mit:<br><ul><li><p>Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in oder vergleichbare Qualifikation</p></li><li><p>Empathie, Geduld und Freude an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen</p></li><li><p>Teamgeist sowie Reflexions- und Kommunikationsfähigkeit</p></li><li><p>Kreativität und die Fähigkeit, eigene Talente und Interessen einzubringen</p></li><li><p>Das pädagogische, einfühlsame und geduldige Betreuen von Kindern mit und ohne Behinderungen in ihrem Alltag</p></li></ul><br>Deine Aufgaben:<br><ul><li><p>Pädagogische Betreuung und Förderung von Kindern mit und ohne Behinderung in ihrem Alltag</p></li><li><p>Gestaltung von individuellen Freizeit- und Förderangeboten</p></li><li><p>Zusammenarbeit mit Eltern und externen Fachkräften</p></li><li><p>Förderung der sozial-emotionalen Kompetenzen der Kinder &amp; Jugendlichen</p></li><li><p>Dokumentation und Planung der pädagogischen Arbeit</p></li></ul><br><br><p>Gerne beantworten wir Ihre Fragen auch vorab. Du erreichst uns unter der Telefonnummer</p><p>030 / 335 80 31.</p><p><a href="https://www.ev-sonnenhof.de/datenschutz-bewerber.html" target="_blank">https://www.ev-sonnenhof.de/datenschutz-bewerber.html</a></p><br><br>Ansprechpartner für Bewerbung:<br>Frau  Beatrice Köhn<br><br><br>   <br><a href="mailto:sonnenhof-ev@t-online.de" target="_blank">sonnenhof-ev@t-online.de</a><br>030 3358031<br>

Evangelischer Verein Sonnenhof e. V.

Erzieher (m/w/d)

<p>Mittendrin. Mitarbeiten. Gemeinsam mit angesehenen Expertinnen und Experten. Wir sind der größte kommunale Klinikbetreiber Deutschlands mit über 100 Fachkliniken, Pflegeeinrichtungen und Instituten. Gestalten Sie die Gesundheitsversorgung von morgen in unserer pulsierenden Hauptstadt.</p><p>Für die Intensivstationen der Klinik für Anästhesie, operative Intensivmedizin und Schmerztherapie und Innere Medizin – Kardiologie, Pneumologie und konservative Intensivmedizin im Vivantes Klinikum Spandau suchen wir Sie zum nächstmöglichen Termin als</p><h3><strong>Atmungstherapeuten / Atmungstherapeutin mit abgeschlossener Weiterbildung (m/w/d)</strong></h3><p>Die Stationen 01 und 11 Spandau bilden die Intensivstation. Der konservative Bereich der Intensivstation besteht aus 18 Betten und der operative Bereich aus 20 Betten. Diese beinhalten 30 Beatmungsplätze. Die bauliche und apparative Ausstattung unserer Station befindet sich auf dem neusten Stand. Es werden alle aktuellen intensivmedizinischen Verfahren eingesetzt. Eine gute professionelle Zusammenarbeit zwischen allen, an der Versorgung der Patienten/Patientinnen, beteiligten Berufsgruppen ist uns besonders wichtig. Wir sehen uns in diesem Zusammenhang als Bindeglied der verschiedenen Berufsgruppen, sowie als wichtige Ansprechpartner/innen der Angehörigen. Die Stärke unseres Teams besteht darin, dass wir ein freundliches und partnerschaftliches Arbeitsklima leben und pflegen.</p><h3>Ihre Aufgaben</h3><ul><li>Kompetenter Ansprechpartner/in für Patienten/Patientinnen, Angehörige und alle an der Behandlung beteiligten Kolleginnen und Kollegen</li><li>Stärkung der Kompetenzen der Pflegekräfte und Ärzte/Ärztinnen bei der Versorgung der Patienten/Patientinnen hinsichtlich der Beatmung, Entwöhnung von der Beatmung, der Vermeidung beatmungsassoziierter Komplikationen sowie der Vermeidung von Beatmung</li><li>Unterstützung der Pflege und des ärztlichen Dienstes in direkten Tätigkeiten am Patientenbett</li><li>Gemeinsame Festlegung und Formulierung von Tagezielen; Hinterlegung der Ziele in der Patientenkurve (PDMS/ICM)</li><li>Dokumentation in Weaningprotokollen (PDMS/ICM)</li><li>Einarbeitung von pflegerischen und ärztlichen Kollegen/Kolleginnen in fachspezifische Themen der Beatmungs- und Atmungstherapie</li><li>Unterstützung in der Atem- und Beatmungstherapie am Patienten</li><li>Unterstützung bei der Klinikumsweiten Standardisierung von Beatmungsmaterialien</li><li>Unterstützung bei diagnostischen Verfahren zur Atmung/Beatmung</li><li>Überleitungs- und Entlassungsmanagement für beatmete Patienten/Patientinnen</li><li>Administrative Aufgaben und Sicherstellung der Dokumentation (PDMS/ICM)</li></ul><h3>Wir wünschen uns</h3><ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in oder als Physiotherapeut/in</li><li>Eine abgeschlossene Weiterbildung zum/ zur Atmungstherapeut/in</li><li>Gerne mit Fachweiterbildung in der Intensivmedizin und Anästhesie</li><li>Soziale Kompetenz und Freude am Umgang mit Menschen</li><li>Bereitschaft zur verantwortlichen und engagierten Teamarbeit</li><li>Eigeninitiative und Freude am Beruf</li><li>Wirtschaftliches Denken und Handeln</li></ul><h3>Freuen Sie sich auf</h3><ul><li>Eine herausfordernde, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit mit der Möglichkeit, sich einzubringen und zu engagieren</li><li>Ein fachlich gut ausgebildetes Team mit hoher Leistungsmotivation</li><li>Individuelle Begleitung durch erfahrene Pflegekräfte auf Grundlage eines strukturierten Einarbeitungskonzeptes</li><li>Attraktive leistungsgerechte Vergütung nach TVöD</li><li>Eine günstige Lage mit guten Verkehrsanbindungen</li><li>Prämiensystem bei Anwerbung von Personal</li><li>Mitarbeiter-Einkaufsvorteile bei namhaften Firmen</li><li>Entwicklungs- und Karrierechancen als Vorteil unseres großen Konzerns</li><li>Sehr gute Weiterentwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten in einem eigenen innerbetrieblichen Lehrinstitut</li><li>CNE – ein multimediales Fortbildungskonzept für Gesundheits- und Krankenpflege</li><li>Kostenlose betriebseigene Kinderbetreuung bei kurzfristigem Bedarf</li><li>Attraktive und vielfältige Gesundheits- und Freizeitangebote</li><li>Eine betriebliche Altersversorgung (VBL)</li><li>Bezuschusste Altersvorsorge durch Gehaltsumwandlung möglich</li></ul><h3>Rahmenbedingungen</h3><ul><li>Entgelt nach EG 9b TVöD</li><li>Arbeitszeit 39 Wochenstunden</li><li>Das Vivantes Klinikum Spandau kann Ihnen auf dem Klinikgelände temporär eine Unterkunft anbieten</li></ul><p>Einstellungsvoraussetzung: vor Aufnahme der Tätigkeit - Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung für nach 1970 Geborene.<br><br>Wenn Sie die Arbeit in einem dynamischen, motivierten und vor allem offenen und kollegialen Umfeld schätzen, freuen wir uns Sie kennenzulernen.</p><h3>Bitte bewerben Sie sich</h3><p>Referenz-Nr. KSP1411D</p><p>Wir stehen für Chancengleichheit: Wir unterstützen daher ausdrücklich Bewerbungen schwerbehinderter Menschen.</p><p><strong>Ihre Fragen beantwortet</strong></p><p>Kathleen Gernandt<br>Pflegedirektorin<br>Tel.: 030 130 13 1011</p>

Vivantes - Netzwerk für Gesundheit GmbH

Atmungstherapeuten / Atmungstherapeutin mit abgeschlossener Weiterbildung (m/w/d)

<p>Mittendrin. Mitarbeiten. Gemeinsam mit angesehenen Expertinnen und Experten. Wir sind der größte kommunale Klinikbetreiber Deutschlands mit über 100 Fachkliniken, Pflegeeinrichtungen und Instituten. Gestalten Sie die Gesundheitsversorgung von morgen in unserer pulsierenden Hauptstadt.<br><br>Spandau hat den Charme einer eigenen Großstadt. Der Bezirk verfügt über eine wunderschöne Altstadt sowie über viel Grün und Wasser. Das Zentrum von Berlin erreicht man mit den öffentlichen Verkehrsmitteln in kürzester Zeit.</p><p>Für das Vivantes Klinikum Spandau suchen wir Sie zum nächstmöglichen Termin als</p><h3><strong>Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in oder Altenpfleger/in (m/w/d)</strong></h3><p>Das <strong>Vivantes Klinikum Spandau</strong> ist ein Krankenhaus der Schwerpunktversorgung und verfügt über 14 medizinische Fachabteilungen mit ca. 705 Betten. Zudem ist das Vivantes Klinikum Spandau akademisches Lehrkrankenhaus der Charité Universitätsmedizin Berlin.<br><br>Aus den folgenden Fachbereichen können Sie Ihren Wunscheinsatzort wählen. Die Auswahl steht Ihnen nach Ausfüllen des Bewerbungsformulars zur Verfügung:</p><ul><li>Intensivmedizin, konservativ sowie operativ</li><li>Chirurgie | Visceral- und Gefäßchirurgie</li><li>Dermatologie und Allergologie</li><li>Gerontopsychiatrie mit Memory Clinic</li><li>Innere Medizin – Gastroenterologie</li><li>Innere Medizin – Hämatologie und Onkologie</li><li>Innere Medizin – Kardiologie und konservative Intensivmedizin</li><li>Innere Medizin – Pneumologie</li><li>Innere Medizin – Palliativmedizin</li><li>Neurologie</li><li>Neurologische Frührehabilitation | Zentrum für Schwerst-Schädel-Hirnverletzte (IMC-Station)</li><li>Stroke Unit</li><li>Unfallchirurgie und Orthopädie | &nbsp;| Endoprothetik, Knie- und Hüftchirurgie, Schulter- und Handchirurgie sowie Muskuloskeletale Tumorchirurgie</li><li>Komfortstation | interdisziplinär</li><li>Elektivstation | Unfallchirurgie, Chirurgie und Adipositaszentrum</li><li>Mitarbeiter-Pool (Intensivpflege, Somatik, Psychiatrie)</li></ul><p>Die Teams freuen sich auf Ihre Mitarbeit.</p><h3>Ihre Aufgaben</h3><ul><li>Alle pflegerelevanten Tätigkeiten einer motivierten Pflegefachkraft; denn Tatkraft und Fachwissen der genannten Ausbildungsberufe sind uns bei der Erfüllung der verantwortungsvollen Aufgaben gleichermaßen willkommen</li><li>Die Basispflege durch einen empathischen Umgang mit den zu Pflegenden komplettieren</li><li>Arbeiten innerhalb engagierter Teams</li><li>Sich mit einbringen in das große bunte Vivantes-Netzwerk – seien Sie engagiert, motiviert, kritisch, aktiv… und identifizieren Sie sich mit unseren Leitbildern</li></ul><h3>Wir wünschen uns</h3><ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in oder Altenpfleger/in</li><li>Soziale Kompetenz und Freude am Umgang mit Menschen</li><li>Die Bereitschaft zur verantwortlichen und engagierten Teamarbeit</li><li>Eigeninitiative und Freude am Beruf</li><li>Wirtschaftliches Denken und Handeln</li><li>Bereitschaft zur Tätigkeit im 3-Schicht-Dienst</li></ul><h3>Freuen Sie sich auf</h3><ul><li>Eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit mit der Möglichkeit, sich einzubringen und zu engagieren</li><li>Ein fachlich gut ausgebildetes Team mit hoher Leistungsmotivation</li><li>Fundierte Einarbeitung</li><li>Attraktive leistungsgerechte Vergütung nach TVöD</li><li>Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Prämien</li><li>Entwicklungs- und Karrierechancen als Vorteil unseres großen Konzerns</li><li>Umfangreiche Fort- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten (Präsenzschulung und E-Learning)</li><li>vielfältige Karrierechancen in einem großen Konzern</li><li>Mitarbeiter-Einkaufsvorteile</li><li>Kostenfreie Kinderbetreuung bei kurzfristigem Bedarf</li><li>Gesundheits- und Freizeitangebote</li><li>Betriebliche Altersversorgung (VBL)</li><li>Bezuschusste Altersvorsorge möglich</li></ul><h3>Rahmenbedingungen</h3><ul><li><a href="https://karriere.vivantes.de/gehalt" target="_blank">Entgelt </a>nach EG P7 – EG P9 TVöD - je nach Qualifikation und Einsatzbereich&nbsp;</li><li>Arbeitszeit 39 Wochenstunden</li><li>Ein Arbeiten in Teilzeit oder auf Minijob–Basis ist möglich</li><li>Hauseigener Entlastungstarifvertrag TV PPV</li><li>Temporärer Wohnraum kann im Bedarfsfall zur Verfügung gestellt werden.</li><li>Einen strukturierten Onboarding-Prozess mit einer geplanten Einarbeitungszeit von 4-12 Wochen (je nach Fachbereich)</li></ul><p>Einstellungsvoraussetzung: vor Aufnahme der Tätigkeit - Nachweis der Masernimmunität/Masernschutzimpfung für nach 1970 Geborene.<br><br>Wenn Sie die Arbeit in einem dynamischen, motivierten und vor allem offenen und kollegialen Umfeld schätzen, freuen wir uns Sie kennenzulernen.</p><h3>Bitte bewerben Sie sich</h3><p>Referenz-Nr. KSPSTA</p><p>Wir stehen für Chancengleichheit: Wir unterstützen daher ausdrücklich Bewerbungen schwerbehinderter Menschen.</p><p><strong>Ihre Fragen beantwortet Ihnen gern</strong></p><p>Kathleen Gernandt<br>Pflegedirektorin<br>Tel.: 030 130 13 1011</p>

Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in oder Altenpfleger/in (m/w/d)

<p>Mittendrin. Mitarbeiten. Gemeinsam mit angesehenen Expertinnen und Experten. Wir sind der größte kommunale Klinikbetreiber Deutschlands mit über 100 Fachkliniken, Pflegeeinrichtungen und Instituten. Gestalten Sie die Gesundheitsversorgung von morgen in unserer pulsierenden Hauptstadt.</p><p>Für die Klinik für Anästhesie, operative Intensivmedizin und Schmerztherapie, OP-Bereich, im Vivantes Klinikum Spandau suchen wir Sie zum nächstmöglichen Termin als</p><h3><strong>Operationstechnische/n Assistenten / Assistentin - OTA (m/w/d)</strong></h3><h3>Ihre Aufgaben</h3><ul><li>Vor- und Nachbereitung der Operationen sowie prä-, intra- und postoperative Tätigkeiten der Patientenversorgung innerhalb der interdisziplinär besetzten OP-Abteilung</li><li>Instrumentier- und Springertätigkeit während operativer Eingriffe, u. a. in den Bereichen Traumatologie, Endoprothetik, bariatrische Chirurgie, Thorax-Ösophagus-Chirurgie, Visceralchirurgie und Gefäßchirurgie</li><li>Bedienung der medizinisch-technischen Geräte</li><li>Teilnahme am Schicht- und Bereitschaftsdienst</li></ul><h3>Wir wünschen uns</h3><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Operationstechnische/r Assistent/in (OTA)</li><li>EDV-Grundkenntnisse</li><li>Freude an teamorientierter und effizienter Zusammenarbeit</li><li>Zielstrebigkeit, Verantwortungsbewusstsein und hohes Engagement</li></ul><h3>Freuen Sie sich auf</h3><ul><li>Eine herausfordernde, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit mit der Möglichkeit, sich einzubringen und zu engagieren</li><li>Ein fachlich gut ausgebildetes Team mit hoher Leistungsmotivation</li><li>Fundierte Einarbeitung durch ein qualifiziertes Team</li><li>Attraktive leistungsgerechte Vergütung nach TVöD</li><li>Eine sehr günstige Lage mit guten Verkehrsanbindungen</li><li>Prämiensystem bei Anwerbung von Personal</li><li>Mitarbeiter-Einkaufsvorteile bei namhaften Firmen</li><li>Entwicklungs- und Karrierechancen als Vorteil unseres großen Konzerns</li><li>Sehr gute Weiterentwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten in einem eigenen innerbetrieblichen Lehrinstitut</li><li>CNE – ein multimediales Fortbildungskonzept für Gesundheits- und Krankenpflege</li><li>Kostenlose betriebseigene Kinderbetreuung bei kurzfristigem Bedarf</li><li>Attraktive und vielfältige Gesundheits- und Freizeitangebote</li><li>Eine betriebliche Altersversorgung (VBL)</li><li>Bezuschusste Altersvorsorge durch Gehaltsumwandlung möglich</li></ul><h3>Rahmenbedingungen</h3><ul><li>Entgelt nach EG P8 TVöD</li><li>Arbeitszeit 39 Wochenstunden (Teilzeit ist möglich)</li><li>Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgaben</li><li>Ausgezeichnete Weiterbildungsmöglichkeiten</li></ul><p>Einstellungsvoraussetzung: vor Aufnahme der Tätigkeit - Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung für nach 1970 Geborene.<br><br>Wenn Sie die Arbeit in einem dynamischen, motivierten und vor allem offenen und kollegialen Umfeld schätzen, freuen wir uns Sie kennenzulernen.</p><h3>Bitte bewerben Sie sich</h3><p>Referenz-Nr. KSP0522</p><p>Wir stehen für Chancengleichheit: Wir unterstützen daher ausdrücklich Bewerbungen schwerbehinderter Menschen.</p><p><strong>Ihre Fragen beantwortet</strong></p><p>Ines Kuhl<br>Leitende OP-Pflegekraft<br>Tel.: 030 130 13 2130</p>

Operationstechnische/r Assistent / Assistentin - OTA (m/w/d)

<p>Wir suchen zum Ausbau unseres erfahrenen Teams im MVZ von Diaverum in der Karl-Liebknecht-Straße 13a in 19348 Perleberg eine <strong>Pflegekraft (m/w/d) in der Dialyse</strong> mit Engagement für unsere Patienten und dem Herz am rechten Fleck. Die Stelle soll in Voll- oder Teilzeit (nach Absprache) und baldmöglichst besetzt werden.</p><p><strong>Altenpfleger (m/w/d) sind uns herzlich willkommen.</strong></p><p><strong>Diaverum</strong> ist einer der weltweit führenden Anbieter vonVersorgungsdienstleistungen in der Nephrologie und Dialyse mit klarem Patientenfokus. Unsere Erfahrung in der Nephrologie und Dialyse reicht mehr als 25 Jahre zurück.</p><br>Ihre Aufgaben<br><ul><li><p>Fachspezifische Versorgung und Betreuung unserer Dialysepatienten</p></li><li><p>Planung, Durchführung und Dokumentation der Pflege</p></li><li><p>Ansprechpartner für Ärzte, Mitarbeiter:innen, Patienten:innen und Angehörige</p></li></ul><br>Was wir uns von Ihnen wünschen<br><ul><li><p>Abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Krankenschwester bzw. Krankenpfleger (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d) oder Medizinischen Fachangestellten (m/w/d)</p></li><li><p>Berufserfahrung in der Dialyse wäre wünschenswert ist jedoch kein Muss</p></li><li><p>Zuverlässigkeit, Teamgeist und Fingerspitzengefühl im Umgang mit unseren Patienten und deren Angehörigen</p></li></ul><br>Warum Sie Teil der Diaverum-Familie werden sollten?<br><ul><li><p>Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis auch in ungewissen Zeiten</p></li><li><p>Verantwortungsvolle Aufgaben mit viel Selbständigkeit</p></li><li><p>3.000,00 Euro Willkommensbonus (ab 25 Wochenstunden, keine Vorbeschäftigung bei Diaverum)</p></li><li><p>Sonntage frei für viel Zeit mit der Familie und Freunden</p></li><li><p>Strukturierte Einarbeitung in das spannende Feld der Dialyse</p></li><li><p>30 Urlaubstage für eine ausgeglichene Work-Life-Balance</p></li><li><p>Geregelte Arbeitszeiten</p></li><li><p>Angebote zur Betrieblichen Altersvorsorge für eine abgesicherte Zukunft</p></li><li><p>Fortbildungen und fachliche Entwicklung in der Diaverum Academy</p></li><li><p>Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten mit Arbeitgeberunterstützung</p></li></ul><br>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung<br><p><strong>Möchten Sie Teil eines Teams sein, für das die Patienten im Mittelpunkt stehen und die Pflege nicht nur ein Beruf ist? Eine Aufgabe und einen Beruf haben auf die man stolz sein kann?</strong></p><p>Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung inklusive möglichem Startdatum und Gehaltsvorstellung <a href="https://careers.diaverum.com/job/Perleberg-Gesundheits-und-Krankenpfleger-%28mwd%29-Dialyse-19348/960767255/" target="_blank">über das Karriereportal auf unserer Website</a>.</p><p>Sylvia Andresen - Pflegedienstleitung Perleberg</p><p>Karl-Liebknecht-Straße 13A, 19348 Perleberg</p><p><a href="mailto:Bewerbung@diaverum.com" target="_blank">Bewerbung@diaverum.com</a><br>Telefon: <a>03876 7910612</a></p><br>

Diaverum Betriebsgesellschaft Hamburg GmbH

Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) Dialyse Perleberg

<h2>Über uns</h2><p>Die UKA-Gruppe gehört in Deutschland zu den führenden Projektentwicklern für erneuerbare Energien. Die Projektpipeline der Gruppe beträgt in all ihren Märkten aktuell mehr als 19 Gigawatt. Über ihre Betriebsführungsgesellschaft UKB übernimmt sie darüber hinaus die Betriebsführung für Wind- und PV-Parks.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Unterstütze den gesamten Finanzierungsprozess eigenverantwortlich und in Abstimmung mit dem Projektverantwortlichen.
Befülle Projektübersichten, erarbeite und versende Mittelabrufe an Banken, monitore den Projektfortschritt in Bankenlisten und erarbeite Anträge bei Förderbanken.
Prüfe Finanzierungsdokumente vor Übergabe an den Projektverantwortlichen .
Begleite Besprechungen samt Protokollführung serviceorientiert.
Steuere die Übergabe von Projekten in die Betriebsführung .
Sei Ansprechpartner für operative Themenbereiche für interne und externe Stakeholder.
Bringe Dich aktiv und kritisch in die Weiterentwicklung der internen Tools und Prozesse ein - Deine Ideen sind willkommen.</p><h2>Ihr Profil</h2><p>Du hast Deine kaufmännische Ausbildung bzw. eine vergleichbare Ausbildung abgeschlossen oder hast Dein Fachhochschul- oder Universitätsstudium mit wirtschaftswissenschaftlichem Schwerpunkt erfolgreich absolviert.
Du verfügst idealerweise über Kenntnisse im Bereich Erneuerbare Energien, gern auch im Finanzierungsbereich.
Du handelst pragmatisch, selbstständig und umsetzungsorientiert und hast Spaß daran.
Du überzeugst durch Deine Flexibilität, Entscheidungsfreude, Organisationstalent und Teamfähigkeit.
Du beherrschst den Umgang mit MS Office, insbesondere Excel und PowerPoint.</p><h2>Unsere Benefits</h2><p>Unbefristetes Arbeitsverhältnis  mit 30 Tagen Jahresurlaub
Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem ambitionierten und international tätigen Unternehmen
Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
Monatlicher Sachbezug im Wert von 50 Euro (netto)
Digitale Essensmarke im Wert von bis zu 50 Euro (netto)
Förderung nachhaltiger Mobilität mit dem JobRad  und Nutzung des Jobtickets
Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge (20%)
Zugeschnittene fachspezifische Weiterbildungsmöglichkeiten
Regelmäßige Unternehmens- und Teamevents sowie gemeinsame Sportveranstaltungen
Kostenfreie Heißgetränke (Kaffee, Tee etc.) sowie Obst- und Gemüsekorb
Mitarbeitende bei UKA fühlen sich, im Vergleich zu anderen deutschen Unternehmen, überdurchschnittlich stark mit dem Unternehmen verbunden. Sie sind stolz auf ihre Projekte und Leistungen. Ein hoher Qualitätsanspruch ist in der Belegschaft fest verankert. Als Arbeitgeber setzt UKA darauf, ihre Mitarbeitende umfassend zu unterstützen, um top Leistungen und persönliche berufliche Erfolge zu ermöglichen. Die hohe Loyalität und Leidenschaft der Mitarbeitenden für ihre Arbeit werden durch eine flexible Arbeitsgestaltung gefördert. Eine faire Vergütung, umfassende Mitarbeiter-Benefits sowie individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten machen UKA zu einem gefragten Arbeitgeber. Zentrale Aspekte der Arbeit bei UKA werden in regelmäßigen Umfragen unabhängig erfasst, was den Grundstein für eine kontinuierliche Weiterentwicklung des Unternehmens legt.</p><h2>Kontakt</h2><br><br><strong>UKA Umweltgerechte Kraftanlagen GmbH &amp; Co. KG</strong>

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Kaufmännische Mitarbeiterin / Sachbearbeiterin Projektfinanzierung (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>Die UKA-Gruppe hat mehr als 900 Mitarbeiter und ist in Europa, Nord- sowie Südamerika aktiv. Als Vollentwickler deckt UKA die komplette Wertschöpfungskette ab und betreibt Wind- und Solarparks auch selbst. Das 1999 gegründete Unternehmen ist einer der führenden deutschen Projektentwickler. Auch international ist UKA in den letzten Jahren stark gewachsen. Die aktuelle Projektpipeline der UKA-Gruppe für Wind- und Solarprojekte umfasst mittlerweile mehr als 19 Gigawatt.
Mitarbeitende bei UKA fühlen sich, im Vergleich zu anderen deutschen Unternehmen, überdurchschnittlich stark mit dem Unternehmen verbunden. Sie sind stolz auf ihre Projekte und Leistungen. Ein hoher Qualitätsanspruch ist in der Belegschaft fest verankert. Als Arbeitgeber setzt UKA darauf, ihre Mitarbeitenden umfassend zu unterstützen, um top Leistungen und persönliche berufliche Erfolge zu ermöglichen. Die hohe Loyalität und Leidenschaft der Mitarbeitenden für ihre Arbeit werden durch eine flexible Arbeitsgestaltung gefördert. Eine faire Vergütung, umfassende Mitarbeiter-Benefits sowie individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten machen UKA zu einem gefragten Arbeitgeber. Zentrale Aspekte der Arbeit bei UKA werden in regelmäßigen Umfragen unabhängig erfasst, was den Grundstein für eine kontinuierliche Weiterentwicklung des Unternehmens legt.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Als Bauleiter (m/w/d) erstellen Sie Ausschreibungsunterlagen und verhandeln die Bauleistungen.
Ebenso steuern und überwachen Sie die Umsetzung aller Aktivitäten auf der Baustelle von Windenergie- und Solarprojekten.
Sie koordinieren ebenfalls die Bauleistungen und überwachen die Baustellen- und Arbeitssicherheit.
Dabei verantworten Sie die Baustelleneinrichtung und kontrollieren die Einhaltung von Meilensteinen.
Sie koordinieren und verhandeln mit den Projektbeteiligten den Bauablauf und die Qualitätssicherung.
In der Funktion als Bauleiter planen Sie die Termine mit Behörden, Eigentümern/Bewirtschaftern und Baufirmen und nehmen diese ebenfalls wahr.
Abschließend unterstützen Sie die Planung der zukünftigen Projekte durch die Aufbereitung von Kosten, Umsetzungsfristen und Erfahrungsberichten.</p><h2>Ihr Profil</h2><p>Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes ingenieurwissenschaftliches Studium im Bereich Hoch-/Tief-/Straßenbau- oder Erneuerbare Energien oder eine Weiterbildung zum Techniker/Meister bzw. eine vergleichbare Qualifikation.
Die Fähigkeit und Bereitschaft zur umfassenden Einarbeitung in die vorgesehenen Tätigkeitsbereiche einschließlich Weiterbildung bringen Sie ebenfalls mit.
Mind. 5 Jahre Berufserfahrung in der Bauleitung/Erfahrung mit Großbaustellen sowie die Breitschaft zu Dienstreisen sind wichtige Vorrausetzungen.</p><h2>Unsere Benefits</h2><p>Ein vielschichtiges Aufgabengebiet in einem motivierten und professionellen Team
Einarbeitung durch erfahrene KollegInnen
Flache Hierarchien, mit kurzen Entscheidungswegen
Eine leistungsgerechte Vergütung sowie 30 Tage Urlaub
Auf Sie zugeschnittene fachspezifische Weiterbildungsmöglichkeiten
Freiwillige Sozialleistungen (betriebliche Altersvorsorge, Jobticket, Firmenfahrrad)
Kombination von Präsenz und Mobil-/Telearbeit möglich
Moderne Büroausstattung, kostenfreie Getränke
Regelmäßige Teamevents
Dienstwagen</p><h2>Kontakt</h2><br><br><strong>UKA Umweltgerechte Kraftanlagen GmbH &amp; Co. KG</strong>

Bauleiter Realisierung Wegebau/Großbaustellen (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>Die Klöpfer Gruppe ist mehr als einer der führenden Holzgroßhändler und -importeure in Deutschland. Wir sind ein Innovationsführer, der Handwerk, Handel, Industrie sowie Bau, Architektur und Design miteinander verbindet. Dabei legen wir besonderen Wert auf nachhaltige Produkte, modernste Logistiklösungen und die Kompetenz unserer Mitarbeiter sowie innovative Lösungen, um die Zukunft unserer Branche aktiv mitzugestalten. Mit Blick auf unsere Wachstumsziele suchen wir motivierte Verstärkung, um gemeinsam unsere Zukunft erfolgreich zu gestalten.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>* Be- und Entladen von LKWs
    * Kommissionierung, Kontrolle der Wareneingänge und - ausgänge
    * Erfassung der Warenbewegungen im LVS System
    * Serviceorientierte Bedienung der vor Ort Kunden
    * Einhaltung der Arbeitssicherheitsbestimmungen sowie Ordnung und
      Sauberkeit</p><h2>Ihr Profil</h2><p>* Erfahrungen und Kenntnisse in der modernen Lagerorganisation
    * Kenntnisse im Umgang mit Holzwerkstoffen und - produkten wären
      vorteilhaft
    * Kenntnisse und ein routinierter Umgang mit moderner Lagertechnik
    * Erfahrungen in der Arbeit mit modernen Lagerverwaltungssystemen
    * Stresssituationen bringen Sie nicht aus der Ruhe und Sie haben die
      Kundenorientierung und Servicequalität im Blick</p><h2>Unsere Benefits</h2><p>Einen abwechslungsreichen Arbeitsplatz mit moderner Ausstattung individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
Schichtmodelle in Tagesschichten mit flexiblen Zeitkonten
Einen zukunftssicheren, unbefristeten  Arbeitsplatz
Branchenübliche Vergütung und Urlaubsregelung
Mit attraktiven Mitarbeiterkonditionen, im Rahmen der steuerlichen Vorgaben, können Sie Ihrer Liebe zum Holz in der Freizeit nachgehen sowie weitere Mitarbeiterbenefits</p><h2>Kontakt</h2><p>Klöpferholz GmbH &amp; Co. KG
Dörte Metze, Leitung HR
Schleißheimer Straße 104, 85748 Garching
<a href="mailto:Doerte.Metze@Kloepfer.de" target="_blank">Doerte.Metze@Kloepfer.de</a>
Www.Kloepfer.de</p><br><br><strong>Klöpferholz GmbH &amp; Co. KG</strong>

Mitarbeiter im Lager (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>Die UKA-Gruppe gehört in Deutschland zu den führenden Projektentwicklern für erneuerbare Energien. Die Projektpipeline der Gruppe beträgt in all ihren Märkten aktuell mehr als 19 Gigawatt. Über ihre Betriebsführungsgesellschaft UKB übernimmt sie darüber hinaus die Betriebsführung für Wind- und PV-Parks.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Gesamtverantwortlich für die elektrotechnische Planung des Netzanschlusses für Erneuerbare Energien
Koordination aller Projektbeteiligten
Abstimmung von technischen Anschlussbedingungen an das öffentliche Netz sowie die technische Planung von Anschlussstationen, Verteilstationen oder Messstationen sowie Umspannwerken
Berechnungen von Anschlusskriterien nach VDE 4110, 4120 und 4130, sowie die daraus folgende technische Dimensionierung aller Betriebsmittel
Planung von Anschlussnetzen für Einzelparks als auch Arealnetzen für mehrere Energieparks
Planung, Durchführung und Umsetzung von Konferenzen im Rahmen der genannten Aufgaben sowie das Wahrnehmen von Außenterminen</p><h2>Ihr Profil</h2><p>Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Elektrotechnik, Erneuerbare Energien oder gleichwertig
Gute bis sehr gute Kenntnisse im Bereich der Elektrotechnik und technisches Verständnis
Kenntnisse in Digsilent PowerFactory von Vorteil
Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen
Gute Kommunikationsfähigkeit</p><h2>Unsere Benefits</h2><p>Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit 30 Tagen Jahresurlaub
Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem ambitionierten und international tätigen Unternehmen
Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
Monatlicher Sachbezug im Wert von 50 Euro (netto)
Digitale Essensmarke im Wert von bis zu 50 Euro (netto)
Förderung nachhaltiger Mobilität mit dem JobRad und Nutzung des Jobtickets an dem Standort Dresden / Meißen
Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge (20 %)
Regelmäßige Unternehmens- und Teamevents sowie gemeinsame Sportveranstaltungen
Kostenfreie Heißgetränke (Kaffee, Tee etc.) sowie Obst- und Gemüsekorb
Mitarbeitende bei UKA fühlen sich, im Vergleich zu anderen deutschen Unternehmen, überdurchschnittlich stark mit dem Unternehmen verbunden. Sie sind stolz auf ihre Projekte und Leistungen. Ein hoher Qualitätsanspruch ist in der Belegschaft fest verankert. Als Arbeitgeber setzt UKA darauf, ihre Mitarbeitenden umfassend zu unterstützen, um top Leistungen und persönliche berufliche Erfolge zu ermöglichen. Die hohe Loyalität und Leidenschaft der Mitarbeitenden für ihre Arbeit werden durch eine flexible Arbeitsgestaltung gefördert. Eine faire Vergütung, umfassende Mitarbeiter-Benefits sowie individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten machen UKA zu einem gefragten Arbeitgeber. Zentrale Aspekte der Arbeit bei UKA werden in regelmäßigen Umfragen unabhängig erfasst, was den Grundstein für eine kontinuierliche Weiterentwicklung des Unternehmens legt.</p><h2>Kontakt</h2><br><br><strong>UKA Umweltgerechte Kraftanlagen GmbH &amp; Co. KG</strong>

Mitarbeiter Netztechnik (m/w/d)

Als IT-Partner treiben wir die Digitalisierung der gesetzlichen Krankenkassen voran, sorgen dafür, dass ca. 20.000 GKV-Mitarbeiter:innen mühelos arbeiten können - und unterstützen sie dabei, ihre Prozesse und Angebote für Millionen Versicherte einfacher und effizienter zu machen.
Willkommen in unserem Team aus Menschen, die alle gemeinsam etwas bewegen und mit innovativen IT-Lösungen die Zukunft unseres Gesundheitssystems mitgestalten wollen!<h2>Profil</h2><ul> <li> Fundierte Kenntnisse der ITIL-Prozesse und deren Dokumentation im IT-Service-Management. </li> <li> Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeiten </li> <li> Erfahrung in der IT-Organisation </li> <li> Ziel- und Ergebnisorientierung </li> <li> Erfahrung im Eskalations- und Konfliktmanagement </li> <li> Systematische Arbeitsweise </li> <li> Leidenschaft für Prozessoptimierung und Teamarbeit </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Wir suchen einen engagierten und strukturierten Changemanager (m/w/d), der für die effektive Durchführung von Veränderungen innerhalb unserer IT-Umgebung verantwortlich ist. Der Changemanager spielt eine entscheidende Rolle dabei, Änderungen kontrolliert, standardisiert und risikobewusst zu steuern. Im Einzelnen gehören dazu folgende Aufgaben: </li> <li> Prüfung und Begleitung von Change Requests (RfCs) </li> <li> Bewertung von Changes in Bezug auf Abhängigkeiten von Services und Kritikalität. </li> <li> Kommunikation mit Stakeholdern </li> <li> Teilnahme und Moderation von Change Advisory Boards (CAB) und Emergency CABs (ECAB) </li> <li> Regelmäßiges Reporting von Change Prozess bezogenen KPIs </li> <li> Pflege des Change-Kalenders </li> <li> Gestaltung des Change Tool (USU Valuemation) </li> <li> Identifikation von Verbesserungspotentialen </li> <li> Delegation von Aufgaben an die zuständigen Teammitglieder </li> <li> Überwachung des Change-Prozesses </li> <li> Erfassung und Klassifizierung von RfCs </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Attraktives Gehalt &amp; umfangreiche  Benefits </li> <li> Gesundheitsmanagement für mentale &amp; körperliche Gesundheit sowie Wohlbefinden </li> <li> Klassische Weiterbildungsmöglichkeiten &amp; Schulungen / Coachings </li> <li> Chance, die Digitalisierung im GKV-Umfeld aktiv zu gestalten </li> <li> Viel Raum für deine Ideen, Lösungen &amp; Umsetzungen </li> <li> Gestaltungsmöglichkeiten mit viel Eigenverantwortung </li> <li> Modernes Arbeitsumfeld, in dem wir uns gemeinsam weiterentwickeln </li> <li> Flexible, mobile Arbeitskultur für Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben </li> <li> Lust auf einen modernen Arbeitsplatz in einem </li> <li> Umfeld, das offen ist für Verbesserungen und Wandel? </li> </ul><br>Bei uns zählen deine Leistung und deine Persönlichkeit - unabhängig von Alter, Herkunft, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung oder Weltanschauung. Bei gleicher Eignung werden Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen bevorzugt berücksichtigt.<br><br>Holger Herkle, Bereich Personal, +49 (0)202 6958 1748
Luisenstr. 64, 42103 Wuppertal<br><br>gkv informatik

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