field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

Küchenmonteur / Schreiner / Handwerker (m/w/d) Ihre Aufgaben <ul><li>Bearbeitung von Serviceaufträgen im Außendienst: Sie sind zuständig für die effiziente und professionelle Bearbeitung von Serviceaufträgen direkt beim Kunden vor Ort.</li><li>Montage von Einbauküchen inkl. Sanitär- und Elektroanschlüssen: Sie übernehmen die fachgerechte Montage von Einbauküchen, einschließlich der Installation von Sanitär- und Elektroanschlüssen.</li><li>Kundenbetreuung im persönlichen Kontakt: Sie repräsentieren unser Unternehmen beim Kunden und gewährleisten eine kompetente und freundliche Beratung sowie Betreuung.</li><li>Qualitätskontrolle und Abnahme: Sie führen umfassende Qualitätskontrollen durch und nehmen die fertiggestellten Arbeiten gemeinsam mit dem Kunden ab.</li><li>Dokumentation und Berichtswesen: Sie erstellen detaillierte Berichte über durchgeführte Arbeiten, dokumentieren Abweichungen und erfassen benötigte Materialien.</li><li>Kundenschulung: Sie weisen die Kunden in die Nutzung der montierten Geräte und Einrichtungen ein und beantworten Fragen zur Bedienung.</li><li>Reklamationsmanagement: Sie bearbeiten Reklamationen professionell und setzen geeignete Maßnahmen zur schnellen Lösung der Probleme um.</li><li>Einhaltung von Sicherheitsstandards: Sie gewährleisten die Einhaltung aller relevanten Sicherheitsvorschriften während der Montagearbeiten und im Umgang mit Kunden.</li></ul> Ihr Profil <ul><li>Deutschkenntnisse: Sie beherrschen die deutsche Sprache, um effektiv kommunizieren zu können.</li><li>Handwerkliches Geschick: Sie besitzen praktische Fähigkeiten und können Aufgaben im handwerklichen Bereich zuverlässig ausführen.</li><li>Teamfähigkeit: Sie arbeiten gerne im Team, bringen sich aktiv ein und tragen zum gemeinsamen Erfolg bei.</li></ul> Wir bieten <ul><li>Individuelle Arbeitszeitmodelle: Flexibilität, die zu Ihrem Leben passt.</li><li>Vermögenswirksame Leistungen: Eine zusätzliche finanzielle Unterstützung für Ihre Zukunft.</li><li>Attraktive Mitarbeiterrabatte: Profitieren Sie von exklusiven Preisvorteilen.</li><li>Kantine: Genießen Sie abwechslungsreiche Verpflegung direkt vor Ort.</li><li>Flache Hierarchien mit Entscheidungskompetenz: Gestalten Sie aktiv mit.</li><li>Betriebliche Altersvorsorge: Sichern Sie sich langfristig ab.</li><li>Mitarbeiterevents: Feiern Sie Erfolge und stärken Sie das Teamgefühl.</li><li>Sonderzahlungen: Anerkennung Ihrer Leistung mit zusätzlichen Vergütungen.</li><li>Fachliche &amp; persönliche Weiterentwicklung: Förderung Ihrer individuellen Karriereziele.</li><li>Unbefristetes Arbeitsverhältnis: Sicherheit für Ihre berufliche Zukunft.</li><li>Leasing-Bikes für Mitarbeitende: Gesund und umweltfreundlich unterwegs.</li><li>Feedbackgespräche: Regelmäßiger Austausch für eine kontinuierliche Entwicklung.</li></ul> Verstärke unser Team als Küchenmonteur – jetzt bewerben! Seien Sie Teil eines Teams, das Sie mit seiner Dynamik, Innovationsfreude und herzlichen Atmosphäre begeistern wird. Bewerben Sie sich jetzt und bringen Sie Ihre Karriere auf die nächste Stufe! Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Maximilian Wissig Hohenaspen 44-54 69231 Rauenberg <a href="mailto:mwissig@spiess-elektro.de" target="_blank">mwissig@spiess-elektro.de</a> 0622266393 104

Spiess Elektro Markt GmbH

Küchenmonteur (m/w/d)

Verkäufer (m/w/d) Haushaltswaren Ihre Aufgaben <ul><li>Kundenbetreuung telefonisch, per Mail und im persönlichen Kontakt</li><li>Auftragsbearbeitung von der Bestellung bis hin zum After-Sales-Service</li><li>Aneignen von Warenkenntnissen</li><li>Regal- und Sortimentspflege&nbsp;</li></ul> Ihr Profil Ausbildung: Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung im Verkauf, idealerweise im Bereich Haushaltswaren oder Möbel. Erfahrungen als Einzelhandelskaufmann sind von Vorteil, um Ihr Wissen im Umgang mit Produkten und Kunden optimal einzusetzen.Berufserfahrung: Sie bringen praktische Erfahrung im Verkauf mit, bevorzugt im Bereich Haushaltswaren oder Einrichtungsprodukte. Als Fachberater im Einzelhandel wissen Sie, wie man Kunden umfassend und lösungsorientiert berät und maßgeschneiderte Angebote erstellt.Kommunikationsfähigkeit: Mit Ihren ausgezeichneten Kommunikationsfähigkeiten – sowohl mündlich als auch schriftlich – überzeugen Sie als Verkäufer im Einzelhandel und verstehen es, Kundenbedürfnisse präzise zu erkennen und entsprechende Lösungen anzubieten.Kundenorientierung: Sie setzen alles daran, Ihre Kunden zufriedenzustellen. Als Fachberater im Einzelhandel stehen deren Wünsche stets im Mittelpunkt Ihres Handelns, und Sie bieten erstklassigen Service.Teamfähigkeit: Sie sind ein echter Teamplayer, der durch Ihre positive und offene Art die Zusammenarbeit im Team fördert. Als Einzelhandelskaufmann arbeiten Sie gemeinsam auf den Erfolg des Unternehmens hin.Leidenschaft: Ihre Begeisterung für Haushaltswaren und Einrichtungslösungen zeigt sich in Ihrer täglichen Arbeit. Als Verkäufer im Einzelhandel bringen Sie Ihre Leidenschaft für hochwertige Produkte und innovative Lösungen aktiv in den Verkaufsprozess ein. Wir bieten <ul><li>Individuelle Arbeitszeitmodelle: Flexibilität, die zu Ihrem Leben passt.</li><li>Vermögenswirksame Leistungen: Eine zusätzliche finanzielle Unterstützung für Ihre Zukunft.</li><li>Attraktive Mitarbeiterrabatte: Profitieren Sie von exklusiven Preisvorteilen.</li><li>Kantine: Genießen Sie abwechslungsreiche Verpflegung direkt vor Ort.</li><li>Flache Hierarchien mit Entscheidungskompetenz: Gestalten Sie aktiv mit.</li><li>Betriebliche Altersvorsorge: Sichern Sie sich langfristig ab.</li><li>Mitarbeiterevents: Feiern Sie Erfolge und stärken Sie das Teamgefühl.</li><li>Sonderzahlungen: Anerkennung Ihrer Leistung mit zusätzlichen Vergütungen.</li><li>Fachliche &amp; persönliche Weiterentwicklung: Förderung Ihrer individuellen Karriereziele.</li><li>Unbefristetes Arbeitsverhältnis: Sicherheit für Ihre berufliche Zukunft.</li><li>Leasing-Bikes für Mitarbeitende: Gesund und umweltfreundlich unterwegs.</li><li>Feedbackgespräche: Regelmäßiger Austausch für eine kontinuierliche Enwicklung.</li></ul> Gemeinsam mehr erreichen – jetzt bewerben und durchstarten! Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Michael Spieß Hohenaspen 44-54 69231 Rauenberg <a href="mailto:bewerbung@spiess-elektro.de" target="_blank">bewerbung@spiess-elektro.de</a> 062226639358

Verkäufer (m/w/d) Haushaltswaren

Teamleiter (m/w/d) Haushaltsgroßgeräte Ihre Aufgaben <ul><li>Planung &amp; Steuerung der Abteilung Haushaltsgroßgeräte in Abstimmung mit der Geschäftsleitung</li><li>Gewinnung neuer Kunden und Pflege der bestehenden Kundenbeziehung</li><li>Führung des Teams</li><li>Kundenbetreuung telefonisch, per Mail und im persönlichen Kontakt</li><li>Auftragsbearbeitung von der Bestellung bis hin zum After-Sales-Service</li><li>Sicherstellung der Warenversorgung</li><li>Sortimentspflege&nbsp;</li><li>Umsetzung von Marketing- und Kundenaktionen</li></ul> Ihr Profil <ul><li>Gute Produkt- und Branchenkenntnisse</li><li>Sicherer Umgang im Kundenkontakt</li><li>Gute Kenntnisse in der deutschen Sprache &amp; Rechtschreibung</li><li>Affinität für den Warenbereich Haushaltsgroßgeräte</li><li>Gute Umgangsformen</li><li>Gepflegtes Auftreten</li><li>Freude an der Arbeit mit Menschen</li><li>Teamfähigkeit</li><li>Kommunikationsfähigkeit</li></ul> Wir bieten <ul><li>Individuelle Arbeitszeitmodelle</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Attraktive Mitarbeiterrabatte</li><li>Kantine</li><li>Flache Hierarchien mit Entscheidungskompetenz</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Mitarbeiterevents</li><li>Fachliche &amp; persönliche Weiterentwicklung</li><li>Unbefristetes Arbeitsverhältnis</li><li>Leasing-Bikes für Mitarbeitende</li><li>Ausführliche Einarbeitung und ein persönlicher Ansprechpartner in der Anfangszeit</li><li>Feedbackgespräche</li></ul> Starte durch als Teamleiter Haushaltsgroßgeräte – bewirb dich heute! Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Michael Spieß Hohenaspen 44-54 69231 Rauenberg <a href="mailto:bewerbung@spiess-elektro.de" target="_blank">bewerbung@spiess-elektro.de</a> 062226639358

Teamleiter (m/w/d) Haushaltsgroßgeräte

Elektroniker (m/w/d) Energietechnik / Gebäudetechnik Ihre Aufgaben <ul><li>Kundenbetreuung im persönlichen Kontakt: Sie sind unser Ansprechpartner für eine individuelle und serviceorientierte Kundenbetreuung.</li><li>Bearbeitung von Serviceaufträgen im Außendienst: Sie sind unterwegs, um technische Probleme vor Ort zu lösen und unseren Kunden direkte Unterstützung zu bieten.</li><li>Fehlersuche und -behebung an elektronischen Geräten: Sie sind unser Technik-Experte und stellen sicher, dass elektronische Geräte optimal funktionieren.</li><li>Bestellung benötigter Ersatzteile: Sie kümmern sich um eine reibungslose Materialbeschaffung, damit wir stets einsatzbereit sind.</li><li>Sicherheitsprüfungen nach dem Tausch von Bauteilen: Ihre Sorgfalt sichert die Qualität unserer Reparaturen und die Sicherheit unserer Kunden.</li><li>Planung, Installation, Inbetriebnahme, Wartung und Reparatur elektronischer Anlagen: Sie übernehmen die Verantwortung für den gesamten Lebenszyklus unserer elektronischen Anlagen, von der Planung bis zur Wartung.</li></ul> Ihr Profil <ul><li>Gute Kenntnisse in der deutschen Sprache: Sie kommunizieren klar und präzise, sowohl schriftlich als auch mündlich.</li><li>Führerschein Klasse B: Sie sind mobil und flexibel einsatzbereit.</li><li>Abgeschlossene Berufsausbildung im Elektrohandwerk: Sie verfügen über fundierte Fachkenntnisse und praktische Erfahrungen.</li><li>Technisches Verständnis: Sie haben ein ausgeprägtes Verständnis für elektrotechnische Zusammenhänge.</li><li>Freude im Umgang mit Menschen: Sie begeistern sich für den direkten Kontakt zu Kunden und Kollegen.</li><li>Teamfähigkeit: Sie arbeiten gerne im Team und tragen aktiv zum gemeinsamen Erfolg bei.</li></ul> Wir bieten <ul><li>1000 € Einmalzahlung bei Festanstellung nach Ende der Probezeit</li><li>Individuelle Arbeitszeitmodelle: Flexibilität, die zu Ihrem Leben passt.</li><li>Vermögenswirksame Leistungen: Eine zusätzliche finanzielle Unterstützung für Ihre Zukunft.</li><li>Attraktive Mitarbeiterrabatte: Profitieren Sie von exklusiven Preisvorteilen.</li><li>Kantine: Genießen Sie abwechslungsreiche Verpflegung direkt vor Ort.</li><li>Flache Hierarchien mit Entscheidungskompetenz: Gestalten Sie aktiv mit.</li><li>Betriebliche Altersvorsorge: Sichern Sie sich langfristig ab.</li><li>Mitarbeiterevents: Feiern Sie Erfolge und stärken Sie das Teamgefühl.</li><li>Sonderzahlungen: Anerkennung Ihrer Leistung mit zusätzlichen Vergütungen.</li><li>Fachliche &amp; persönliche Weiterentwicklung: Förderung Ihrer individuellen Karriereziele.</li><li>Unbefristetes Arbeitsverhältnis: Sicherheit für Ihre berufliche Zukunft.</li><li>Leasing-Bikes für Mitarbeitende: Gesund und umweltfreundlich unterwegs.</li><li>Feedbackgespräche: Regelmäßiger Austausch für eine kontinuierliche Entwicklung.</li></ul> Bereit für den nächsten Schritt? Seien Sie Teil eines Teams, das Sie mit seiner Dynamik, Innovationsfreude und herzlichen Atmosphäre begeistern wird. Bewerben Sie sich jetzt und bringen Sie Ihre Karriere auf die nächste Stufe! Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Maximilian Wissig Hohenaspen 44-54 69231 Rauenberg <a href="mailto:mwissig@spiess-elektro.de" target="_blank">mwissig@spiess-elektro.de</a> 0622266393 104

Elektroniker (m/w/d) Energie-/Gebäudetechnik

Elektroniker (m/w/d) Geräte/Systeme Ihre Aufgaben <ul><li>Kundenbetreuung im persönlichen Kontakt</li><li>Bearbeitung von Serviceaufträgen im Außendienst</li><li>Fehlersuche und -behebung an Geräten aus dem Bereich der Haushaltsgroßgeräte ("weisse Ware")</li><li>Bestellung benötigter Ersatzteile</li><li>Sicherheitsprüfungen nach dem Tausch von Bauteilen</li></ul> Ihr Profil <ul><li>Sicherer Umgang im Kundenkontakt</li><li>Führerschein Klasse B</li><li>Technisches Verständnis</li><li>Affinität für den Warenbereich Haushaltsgroßgeräte</li><li>Freude an der Arbeit mit Menschen</li><li>Teamfähigkeit</li></ul> Wir bieten <ul><li>Individuelle Arbeitszeitmodelle</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Attraktive Mitarbeiterrabatte</li><li>Kantine</li><li>Flache Hierarchien mit Entscheidungskompetenz</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Mitarbeiterevents</li><li>Fachliche &amp; persönliche Weiterentwicklung</li><li>Unbefristetes Arbeitsverhältnis</li><li>Leasing-Bikes für Mitarbeitende</li><li>Ausführliche Einarbeitung und ein persönlicher Ansprechpartner in der Anfangszeit</li><li>Feedbackgespräche</li></ul> Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Michael Spieß Hohenaspen 44-54 69231 Rauenberg <a href="mailto:bewerbung@spiess-elektro.de" target="_blank">bewerbung@spiess-elektro.de</a> 062226639358

Elektroniker (m/w/d) Geräte/Systeme

Verkäufer (m/w/d) Telekommunikation Ihre Aufgaben <ul><li>Kundenbetreuung telefonisch, per Mail und im persönlichen Kontakt: Sie sind der erste Ansprechpartner für unsere Kunden und gewährleisten eine professionelle und freundliche Betreuung über alle Kommunikationskanäle hinweg.</li><li>Auftragsbearbeitung von der Bestellung bis hin zum After-Sales-Service: Sie übernehmen die umfassende Abwicklung von Kundenbestellungen und sind auch nach dem Verkauf für unsere Kunden da, um einen exzellenten Service zu gewährleisten.</li><li>Aneignen von Warenkenntnissen: Sie eignen sich kontinuierlich umfassende Produktkenntnisse an, um unsere Kunden optimal beraten zu können.</li><li>Regal- und Sortimentspflege: Sie tragen zur ansprechenden Präsentation unseres Sortiments bei und sorgen dafür, dass unsere Produkte stets optimal platziert sind.</li><li>Abrechnung: Sie übernehmen die zuverlässige Abwicklung von Zahlungsvorgängen und gewährleisten eine korrekte Buchführung.</li><li>Wareneinkauf: Sie sind verantwortlich für die Beschaffung unserer Produkte und sorgen für einen optimalen Warenbestand.</li><li>Verkaufsförderung: Sie unterstützen aktiv bei der Umsetzung von Verkaufsaktionen und Marketingmaßnahmen, um unsere Umsätze zu steigern.</li><li>Werbung: Sie helfen bei der Planung und Durchführung von Werbekampagnen und tragen dazu bei, unsere Produkte erfolgreich am Markt zu positionieren.</li></ul> Ihr Profil <ul><li>Sicherer Umgang im Kundenkontakt: Als Fachverkäufer überzeugen Sie durch Ihre professionelle und einfühlsame Art im direkten Kontakt mit unseren Kunden.</li><li>Gute Umgangsformen: Höflichkeit und Respekt prägen Ihr Auftreten als Verkäufer im Umgang mit Kunden und Kollegen gleichermaßen.</li><li>Gepflegtes Auftreten: Ihr professionelles Erscheinungsbild unterstreicht Ihre Serviceorientierung als Fachverkäufer und repräsentiert unser Unternehmen positiv.</li><li>Freude an der Arbeit mit Menschen: Als Verkäufer bringen Sie Begeisterung für die Zusammenarbeit mit Menschen mit und gehen gerne auf deren Bedürfnisse ein.</li><li>Teamfähigkeit &amp; Kontaktfähigkeit: Sie arbeiten als Fachverkäufer gerne im Team, bringen sich aktiv ein und bauen schnell vertrauensvolle Beziehungen auf.</li></ul> Wir bieten <ul><li>Individuelle Arbeitszeitmodelle: Flexibilität, die zu Ihrem Leben passt.</li><li>Vermögenswirksame Leistungen: Eine zusätzliche finanzielle Unterstützung für Ihre Zukunft.</li><li>Attraktive Mitarbeiterrabatte: Profitieren Sie von exklusiven Preisvorteilen.</li><li>Kantine: Genießen Sie abwechslungsreiche Verpflegung direkt vor Ort.</li><li>Flache Hierarchien mit Entscheidungskompetenz: Gestalten Sie aktiv mit.</li><li>Betriebliche Altersvorsorge: Sichern Sie sich langfristig ab.</li><li>Mitarbeiterevents: Feiern Sie Erfolge und stärken Sie das Teamgefühl.</li><li>Sonderzahlungen: Anerkennung Ihrer Leistung mit zusätzlichen Vergütungen.</li><li>Fachliche &amp; persönliche Weiterentwicklung: Förderung Ihrer individuellen Karriereziele.</li><li>Unbefristetes Arbeitsverhältnis: Sicherheit für Ihre berufliche Zukunft.</li><li>Leasing-Bikes für Mitarbeitende: Gesund und umweltfreundlich unterwegs.</li><li>Feedbackgespräche: Regelmäßiger Austausch für eine kontinuierliche Entwicklung.</li></ul> Starte deine Zukunft bei uns – wir freuen uns auf deine Bewerbung! Seien Sie Teil eines Teams, das Sie mit seiner Dynamik, Innovationsfreude und herzlichen Atmosphäre begeistern wird. Bewerben Sie sich jetzt und bringen Sie Ihre Karriere auf die nächste Stufe! Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Maximilian Wissig Hohenaspen 44-54 69231 Rauenberg <a href="mailto:mwissig@spiess-elektro.de" target="_blank">mwissig@spiess-elektro.de</a> 0622266393 104

Verkäufer (m/w/d) Telekommunikation

Verkäufer (m/w/d) Unterhaltungselektronik / Elektronik Ihre Aufgaben <ul><li>Kundenbetreuung telefonisch, per Mail und im persönlichen Kontakt</li><li>Auftragsbearbeitung von der Bestellung bis hin zum After-Sales-Service</li><li>Aneignen von Warenkenntnissen</li><li>Regal- und Sortimentspflege</li></ul> Ihr Profil <ul><li>Sicherer Umgang im Kundenkontakt: Als Verkäufer überzeugen Sie mit einem professionellen und freundlichen Auftreten im direkten Kundenkontakt.</li><li>Gute Umgangsformen: Sie treten höflich und respektvoll auf – Eigenschaften, die einen erfolgreichen Verkaufsberater auszeichnen.</li><li>Gepflegtes Auftreten: Ihr äußeres Erscheinungsbild ist stets ordentlich und unterstreicht Ihre Serviceorientierung.</li><li>Gute Kenntnisse in der deutschen Sprache &amp; Rechtschreibung: Als Kaufmann im Einzelhandel kommunizieren Sie sicher und fehlerfrei – mündlich wie schriftlich.</li><li>Affinität für den Warenbereich Unterhaltungselektronik: Sie interessieren sich für Technik und kennen aktuelle Produkte und Trends.</li><li>Freude im Umgang mit Menschen: Sie gehen offen und empathisch auf Kunden zu und schaffen ein positives Einkaufserlebnis.</li><li>Team- und Kontaktfähigkeit: Sie arbeiten gerne im Team, bringen sich aktiv ein und bauen schnell vertrauensvolle Beziehungen auf.</li></ul> Wir bieten <ul><li>Individuelle Arbeitszeitmodelle: Flexibilität, die zu Ihrem Leben passt.</li><li>Vermögenswirksame Leistungen: Eine zusätzliche finanzielle Unterstützung für Ihre Zukunft.</li><li>Attraktive Mitarbeiterrabatte: Profitieren Sie von exklusiven Preisvorteilen.</li><li>Kantine: Genießen Sie abwechslungsreiche Verpflegung direkt vor Ort.</li><li>Flache Hierarchien mit Entscheidungskompetenz: Gestalten Sie aktiv mit.</li><li>Betriebliche Altersvorsorge: Sichern Sie sich langfristig ab.</li><li>Mitarbeiterevents: Feiern Sie Erfolge und stärken Sie das Teamgefühl.</li><li>Sonderzahlungen: Anerkennung Ihrer Leistung mit zusätzlichen Vergütungen.</li><li>Fachliche &amp; persönliche Weiterentwicklung: Förderung Ihrer individuellen Karriereziele.</li><li>Unbefristetes Arbeitsverhältnis: Sicherheit für Ihre berufliche Zukunft.</li><li>Leasing-Bikes für Mitarbeitende: Gesund und umweltfreundlich unterwegs.</li><li>Feedbackgespräche: Regelmäßiger Austausch für eine kontinuierliche Entwicklung.</li></ul> Karriere mit Perspektive – starte jetzt durch und komm zu uns! Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Michael Spieß Hohenaspen 44-54 69231 Rauenberg <a href="mailto:bewerbung@spiess-elektro.de" target="_blank">bewerbung@spiess-elektro.de</a> 062226639358

Verkäufer (m/w/d) Unterhaltungselektronik

Gemeinsam mit der Stadt Regensburg die Zukunft gestalten! Wir suchen für das Kreativzentrum Degginger eine Fachkraft (m/w/d) für Veranstaltungstechnik.Die Kreativbehörde der Stadt Regensburg <a>(</a><a href="http://www.kreativbehoerde.de" target="_blank">www.kreativbehoerde.de</a>) sucht für das Projekt Degginger ab Frühjahr 2026 Verstärkung für den Bereich Veranstaltungstechnik. Die Kreativbehörde ist als Teil des Amts für Wirtschaft und Wissenschaft die Fördereinrichtung für die Regensburger Kreativwirtschaft.Das Degginger (<a href="http://www.degginger.de" target="_blank">www.degginger.de</a>) ist ein Kreativort mit vielfältigen Gastronomie-, Veranstaltungs- und Raumangeboten. Mit über 250 Veranstaltungen und 18.000 Veranstaltungsbesuchenden pro Jahr ist das denkmalgeschützte Haus ein hochfrequentiertes Veranstaltungszentrum in der Regensburger Altstadt. &nbsp;Wir sind ein 6-köpfiges Projektteam der Kreativbehörde, das die Programmgestaltung, das Veranstaltungs- und Raummanagement, die Veranstaltungstechnik und die Öffentlichkeitsarbeit verantwortet.&nbsp;Die ausgeschriebene Stelle umfasst die technische Planung, Durchführung und Nachbereitung (Audio, Video, Licht) von Veranstaltungen. Dazu zählen Konferenzen, Vorträge, Netzwerktreffen aus dem kreativwirtschaftlichen Kontext sowie Musikformate, kreative Workshops, Weiterbildungen, Ausstellungen und Shop-Formate.&nbsp;Die Stelle ist frühestens zum 01. April 2026 zu besetzen.&nbsp;&nbsp;Stellenausweisung:&nbsp; EG 7 TVöD&nbsp;Befristung:&nbsp;unbefristet&nbsp;Arbeitszeit:&nbsp;Vollzeit&nbsp;<h3>Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?</h3><ul><li>Verantwortung des veranstaltungstechnischen Bereichs (Beschaffung, Inventarisierung, Instandhaltung, Digitalisierung)</li><li>Betreuung und Bedienung der Veranstaltungs- (Audio, Video und Licht) und Betriebstechnik sowie fachliche Einweisung und Koordinierung externer Techniker/-innen und Dienstleister/-innen in Audio, Video und Licht</li><li>Technische Konzeptionierung von Veranstaltungsreihen und Festivals sowie Anfertigung entsprechender Pläne und Handreichungen</li><li>Technische Beratung von externen Projektpartner/-innen und Veranstalter/-innen in Fragen der technischen Umsetzungsmöglichkeiten und Varianten</li><li>Konzeption sowie technische Leitung und Umsetzung, multimedialer Streaming-Produktionen und digitaler Formate</li><li>Mitarbeit bezüglich der Pflichten des Amtes als hausverwaltende Dienststelle</li><li>Mitarbeit bei der Öffentlichkeitsarbeit wie z. B. die Aufbereitung von medialen Inhalten (Einfacher Videoschnitt, Fotobearbeitung, etc.)</li><li>Ausbilder/-in für Auszubildende zur Fachkraft für Veranstaltungstechnik mit entsprechender Betreuung</li></ul>Eine Änderung des Aufgabengebietes bleibt vorbehalten.<h3>Worauf kommt es uns an?</h3>Bewerbungsvoraussetzungen:<ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Veranstaltungstechnik (m/w/d) und mindestens ein Jahr einschlägige Berufserfahrung im Bereich Veranstaltungstechnik oder</li><li>eine im Tätigkeitsbereich vergleichbare, erfolgreich abgeschlossene, 3-jährige Berufsausbildung und mindestens 6 Jahre nachweislich (Arbeitszeugnisse o. Gewerbeeintrag) einschlägige Berufserfahrung im Bereich Veranstaltungstechnik</li></ul>Zudem erwarten wir:<ul><li>Abgeschlossene Weiterbildung zur/zum Ausbilder/-in (m/d/w) (AdA-Schein) oder die Bereitschaft die Weiterbildung innerhalb der nächsten 6 Monate nach Einstellung abzuschließen</li><li>Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten, auch in den Abendstunden und teils am Wochenende (im Schnitt zwei Abendveranstaltungen pro Woche zwischen Montag und Donnerstag)</li><li>Spaß an der Arbeit mit kreativen Menschen und im Team, ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und ein sicheres und sympathisches Auftreten</li><li>Fähigkeit zu eigenständigem, strukturiertem und ergebnisorientiertem Arbeiten</li><li>Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein, Stressresistenz sowie einen pragmatischen Blick fürs Wesentliche</li><li>Arbeitserfahrungen im Kontext der Kultur- und Kreativwirtschaft sind wünschenswert</li><li>Freude an körperlichen Arbeiten (Raumumbau/Veranstaltungs-/Technikaufbau/Lieferungen)</li></ul><h3>Was bieten wir Ihnen?</h3>Regensburg ist mit etwa 180.000 Einwohnerinnen und Einwohnern eine Wachstumsregion mit herausragendem Potenzial. Mit über 30.000 Studierenden ist Regensburg auch eine junge Stadt mit einem vielfältigen Angebot in Freizeit, Kultur, Sport, Gastronomie, Einzelhandel und Bildung. Wir als moderner und bürgernaher Dienstleister mit etwa 4.500 Beschäftigten aus rund 60 Nationen legen besonders viel Wert auf eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie und bieten zukunftssichere Arbeitsplätze mit umfassenden Entwicklungsmöglichkeiten.Auf das können Sie sich konkret freuen:<ul><li>Flexible Arbeitszeiten mit persönlichen Gestaltungmöglichkeiten, wie z.B. Gleitzeit oder die Möglichkeit zu anteiligem Homeoffice – digitale wie analoge Formate der Zusammenarbeit fördern zusätzlich den individuellen Arbeitsrhythmus</li><li>Ein interdisziplinäres und engagiertes Team der Kreativbehörde, mit Background aus den Wirtschafts- und Kulturwissenschaften, der Soziologie, der internationalen Unternehmensführung und Kulturwirtschaft sowie dem Veranstaltungsmanagement und der Technik</li><li>Die Mission, die Kultur- und Kreativwirtschaft auf ihrem Weg zur Zukunftsbranche zu fördern und zu begleiten und Regensburg auf seinem Weg zum Kreativstandort aus der Kommune und gemeinsam mit den Kreativen zu gestalten</li><li>Ein vielseitiges Umfeld und abwechslungsreicher Arbeitsalltag. Agile Methoden und digitalen Tools unterstützen und bereichern die eigene und gemeinsame Arbeit.</li><li>Individuelle Personalentwicklung durch umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Dienstreisen zu Good-Practice-Projekten und Aufbau und Teilhabe an einem Netzwerk vergleichbarer Kommunen</li><li>Einen inspirierenden Arbeitsplatz in zentraler Altstadtlage im Kreativzentrum Degginger</li><li>Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt nach den Vorgaben des TVöD und der hierzu ergangenen städtischen Regelungen</li><li>Betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte</li><li>Weitere Tarifleistungen wie Urlaub, Zuschläge etc. nach den Grundsätzen des TVöD</li><li>Umfangreiche betriebliche Gesundheitsförderung</li><li>Zuschuss zum RVV-Jobticket oder Deutschlandticket Job</li></ul>Vielfalt sowie Chancengleichheit und -gerechtigkeit ist die Grundlage unserer Personalarbeit:Die Stadt Regensburg fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und bittet ausdrücklich alle Geschlechter um ihre Bewerbung. Wir begrüßen die Bewerbung aus allen Altersgruppen, unabhängig kultureller und sozialer Herkunft, Nationalität, Religion, Weltanschauung und sexueller Orientierung. Schwerbehinderte und gleichgestellte behinderte Menschen werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.<h3>Kontakt und Informationen:</h3>Für inhaltliche Fragen stehen Ihnen der Clustermanager Kultur- und Kreativwirtschaft, Herr Knopp, Tel. (0941) 507-3850, E-Mail: <a href="mailto:knopp.sebastian@regensburg.de" target="_blank">knopp.sebastian@regensburg.de</a> und der Projektleiter Degginger, Herr Löscher, Tel. (0941) 507-3851, E-Mail: <a href="mailto:loescher.oliver@regensburg.de" target="_blank">loescher.oliver@regensburg.de</a> gerne zur Verfügung.Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen gerne das Team Bewerberservice telefonisch unter (0941) 507-8118 zur Verfügung.Auf unserer <a href="https://www.regensburg.de/rathaus/karriere-und-ausbildung" target="_blank">Karriereseite</a> können Sie sich ein erstes Bild von der Stadt Regensburg als Arbeitgeber machen sowie mehr zu unserem Bewerbungsprozess erfahren.<h3>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3>Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung für die Stellen-Nr. 85-03:3600 mit vollständigen und aussagekräftigen Unterlagen über unser Online-Bewerberportal.Ende der Bewerbungsfrist ist der 19.01.2026.Hinweise zum Datenschutz finden Sie <a href="https://www.regensburg.de/datenschutz" target="_blank">hier</a>.

Stadt Regensburg

Fachkraft (m/w/d) für Veranstaltungstechnik für das Kreativzentrum "Degginger"

Sie möchten sich sozial engagieren - wir suchen ehrenamtliche Helfer (m/w/d) für Kempten, Kaufbeuren, Memmingen, Sonthofen oder Unterthingau Das erwarte Sie: Für unseren Hausnotruf - Einsatzdienst im Allgäu, für Raum Kempten, Kaufbeuren, Memmingen, Sonthofen oder Unterthingau, suchen wir in ehrenamtlicher Tätigkeit Unterstützung.<ul><li>Sie wohnen in einer der o.g. Orte oder deren näheren Umgebung</li><li>per von uns gestelltem Dienstwagen starten Sie, bei Eingang eines Notrufs, von zu Hause aus zu unserem Hausnotruf-Kunden, welcher seinen Notrufknopf betätigt hat und sehen nach dem Rechten</li><li>Im Bedarfsfall leiten Sie erforderliche Schritte ein, wie bspw. das Aufhelfen bei Stürzen, ggf. leisten Sie seelischen Beistand oder sogar Erste-Hilfe</li><li>Sie kümmern sich, je nach Fall, um die situative Nachalarmierung von medizinischem / pflegerischem Personal und informieren entsprechend die Angehörigen</li></ul> Das zeichnet Sie aus: <ul><li>ein gültiger Führerschein der Klasse B (3)</li><li>ein gepflegtes und freundliches Auftreten</li><li>gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>ein gültiger Sanitätshelfer-Kurs wäre wünschenswert, kann jedoch auch kostenlos bei den Johannitern absolviert werden</li><li>Sie können sich gut in andere Personen hineinversetzen und haben ein offenes Ohr für die Probleme und Belange unserer Hausnotruf-KundInnen</li><li>Empathie,&nbsp;Geduld, Mitgefühl, sowie&nbsp;Pünktlichkeit und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Ihr aktuelles erweitertes Führungszeugnis ist ohne Eintrag&nbsp;</li></ul> Wir bieten: <ul><li>Dienstwagen für die Erledigung der Touren</li><li>Fort- und Weiterbildungen</li><li>regelmäßige Mitarbeitendengespräche</li><li>strukturierte Einarbeitung</li></ul>Im Sinne der Gleichstellung und Chancengleichheit aller Mitarbeitenden begrüßen wir alle Bewerbungen von Interessierten, unabhängig von deren kultureller, religiöser und sozialer Herkunft, Geschlecht, Alter, Behinderung oder sexueller Identität. Interessiert? Dann bewerben Sie sich gleich über den "Jetzt-Bewerben-Button" oder per WhatsApp! So einfach bewerben Sie sich per WhatsApp:- Scannen Sie untenstehenden QR-Code oder- klicken Sie auf&nbsp;<a href="https://johanniter.pitchyou.de/discl/?title=ehrenamtliche+Helfer+(m/w/d)+f%C3%BCr+unseren+Hausnotruf-Einsatzdienst+im+Allg%C3%A4u&amp;extcall=true&amp;apicall=true&amp;id=J000026534" target="_blank">diesen Link</a>Anschließend werden Sie zu unserem Partner pitchyou weitergeleitet, der Sie durch den WhatsApp-Bewerbungsprozess führt.

Johanniter-Unfall-Hilfe e.V. Regionalverband Bayerisch-Schwaben

Ehrenamtliche Mitarbeiter (m/w/d) für unseren Hausnotruf-Einsatzdienst im Allgäu

<h2>Stellvertretende*r Einrichtungsleiter*in Kindertageseinrichtung (m/w/d)</h2>Arbeiterwohlfahrt KV Rhein-Neckar e.V. Verband für soziale ArbeitDer AWO Kreisverband Rhein-Neckar e.V. betreut als anerkannter Spitzenverband der Freien Wohlfahrtspflege Kinder, Jugendliche und Erwachsene in den BereichenSozialpsychiatrie, Seniorenhilfe, Behindertenhilfe, Kinder- und Jugendhilfe.&nbsp;Wir suchen für unsere Kindertageseinrichtung AWO’s Bach-Kindergarten in Weinheim zum nächst möglichen Zeitpunkt eine Stellvertretende Leitung (30 Stunden / anteilig freigestellt )<h2>Was Sie tun werden</h2>Als anteilig freigestellte, stellvertretende Leitung der Einrichtung sind Sie zusammen mit der Leitung hauptverantwortlich für alle Belange der Einrichtung. Sie sind Ansprechpartner*in für das Team und die Eltern. Sie sind mitverantwortlich für die pädagogische Ausrichtung und die Organisation des täglichen Ablaufs der Einrichtung und für die Öffentlichkeitsarbeit sowie den Außeneindruck des Kindergartens. Zudem helfen Sie bei personellen Engpässen im Gruppendienst aus. Gemeinsam mit der Leitung sind die verantwortlich für die Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben sowie die administrativen Leitungsaufgaben wie Dienstplangestaltung, Urlaubsplanung, Teamsitzungen uvm.<h2>Was wir suchen</h2>Es zeichnet Sie eine positive und herzliche Ausstrahlung, ihre&nbsp;Liebe zum Beruf, Leidenschaft und ein großes Herz für Kinder, ihre&nbsp;Freude an Teamarbeit und aktiver Mitgestaltung, eine hohe fachliche Kompetenz, Verantwortungsbewusstsein, Engagement und Zuverlässigkeit, Leitungskompetenz, Offenheit gegenüber neuen Herausforderungen aus. Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung/Studium als Erzieher*in, Kindheitspädagoge*in oder Sozialpädagog*in.<h2>Warum Sie bei uns arbeiten sollten</h2>Aufgeweckte Kinder, die einem ein Lächeln ins Gesicht zaubern, eine abwechslungsreiche Tätigkeit, ein digitales Dokumentationssystem, welches auf den gruppeneigenen Tablets bedient wird, ein angenehmes Arbeitsklima in einem motiviertem Team, vertrauensvolle und professionelle Zusammenarbeit mit der Leitung und Abteilungsleitung, regelmäßige Supervision und Fortbildungen, Vergütung nach TV AWO BW, Jahressonderzahlung, zusätzliche Altersversorgung, Zuschuss zum Rhein-Neckar-Ticket und Business-Bike.<h2>Arbeitsort</h2><ul><li>Weinheim, Deutschland</li></ul><h2>Wie Sie sich bewerben</h2>Bitte senden Sie ihre Bewerbung, bevorzugt per Mail, an den AWO Kreisverband Rhein-Neckar e.V., Burggasse 23, 69469 Weinheim&nbsp; E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@awo-rhein-neckar.de" target="_blank">bewerbung@awo-rhein-neckar.de</a>.&nbsp;Für Fragen steht Frau Rodemer gerne zur Verfügung: Telefon 06201-4853293 oder <a href="mailto:sandra.rodemer@awo-rhein-neckar.de" target="_blank">sandra.rodemer@awo-rhein-neckar.de</a>.

21.588 Jobs