Für die am PIK angesiedelte Geschäftsstelle des Wissenschaftlichen Klimabeirates (WKB) des Landes Brandenburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n
Leiter*in der Geschäftsstelle WKB (m/w/d)
(Stellenausschreibungsnummer: 71-2024 Leiter*in WKB)
Die Stelle ist vorerst befristet bis zum 31.12.2026 mit der Option auf Verlängerung. Die Vergütung bemisst sich entsprechend der Vorgaben des Tarifvertrags der Länder (TV-L Brandenburg). Für die Stelle der Geschäftsstellenleitung ist eine Eingruppierung in die Entgeltgruppe 14 vorgesehen, vorbehaltlich der endgültigen Stellenbewertung. Es handelt sich hierbei um eine Vollzeitstelle mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 40h, die grundsätzlich teilzeitgeeignet ist.
Der Wissenschaftliche Klimabeirat (WKB) mit insgesamt 12 Mitgliedern wurde im Juli 2024 von der Landesregierung Brandenburg berufen. Dieser berät die Landesregierung bei der Umsetzung des Maßnahmenprogramms des Klimaplans im Hinblick auf die Erreichung der Klimaziele Brandenburgs. Der WKB begleitet den Monitoring-Prozess zum Klimaplan wissenschaftlich durch Stellungnahmen und Gutachten zu den Klimaberichten und hat die Möglichkeit, für den Klimaplan relevante Themen zu bearbeiten. Der WKB ist ein unabhängiges wissenschaftliches Expertengremium und wird von Herrn Prof. Hermann Lotze-Campen (Leiter der Abteilung Klimaresilienz am PIK) geleitet.
Ihre Aufgaben als Geschäftsstellenleitung umfassen:
wissenschaftliche Leitung und Koordination der Geschäftsstelle des WKB
Sicherstellung der Öffentlichkeitsarbeit und Kommunikation zur Förderung des Dialogs zwischen Wissenschaft, Politik und Gesellschaft im Land Brandenburg auf Grundlage der Empfehlungen des WKB
Ausarbeitung wissenschaftlicher Fragestellungen und wissenschaftliche Recherche zu Themen der acht Handlungsfelder des Klimaplans und Entwicklung evidenzbasierter Empfehlungen
Erstellung von fachlichen Vorlagen und sonstigen Dokumenten auf Grundlage neuester wissenschaftlicher Erkenntnisse
wissenschaftliche Begleitung des Vorsitzenden des WKB bei seinen Aufgaben, u. a. Vertretung in Sitzungen etc.
Beratung der Beiratsmitglieder bei der Erfüllung ihres Mandats
Koordinierung von Stellungnahmen und Positionspapieren
Sicherstellung des Austausches mit dem MLUK, der Staatskanzlei und anderer Fachressorts der brandenburgischen Landesregierung
Sie verfügen über:
abgeschlossenes Hochschulstudium (Master oder Promotion) in einem relevanten Fachgebiet (z. B. Umweltwissenschaften, Politikwissenschaften, Klimaforschung, Umweltökonomie, Sozialwissenschaften, o. ä.)
mehrjährige Erfahrung im beschriebenen Aufgabenbereich, idealerweise mit Bezug zu Klimathemen
nachgewiesene Expertise in mindestens 2-3 Handlungsfeldern des Brandenburger Klimaplans
Kenntnisse der Organisations-/ Verwaltungsstrukturen auf regionaler/ Bundeslandebene, bevorzugt in Brandenburg
nachgewiesene Erfahrungen in der Kommunikation mit Stakeholdern auf unterschiedlichsten Ebenen
Erfahrung in interdisziplinärer Zusammenarbeit und Netzwerkbildung
Führungskompetenz und Erfahrung in der Leitung von Projekten oder Teams
hohe Motivation und Engagement für Klimaschutz und nachhaltige Entwicklung
Wir erwarten von Ihnen:
ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und idealerweise auch in Englisch, sowohl mündlich als auch schriftlich
eine selbstständige Arbeitsweise und Eigeninitiative
methodisches und systematisches Vorgehen
strukturiertes und zielorientiertes Denken
die Fähigkeit, sich schnell in neue Themengebiete einzuarbeiten
Kreativität und Offenheit für neue Lösungsansätze
Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit
Wir bieten:
die Mitarbeit in einem engagierten und interdisziplinären Team,
ein spannendes Umfeld in einem international renommierten Forschungsinstitut mit einem Arbeitsplatzi nmitten eines wunderschönen Forschungscampus auf dem historischen Telegrafenberg in Potsdam mit guter Anbindung nach Berlin,
die Möglichkeit zeitlich flexibel und mobil (bis zu 50 % der Arbeitszeit) zu arbeiten
ein tarifliches Entgelt, tarifliche Leistungen sowie einen Zuschuss zum Jobticket oder zum Deutschland-Ticket Job.
Das PIK legt Wert auf Chancengleichheit und Vielfalt, daher begrüßen wir Bewerbungen ohne Foto. Alle qualifizierten Bewerberinnen und Bewerber werden bei der Einstellung berücksichtigt, unabhängig von ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, nationaler Herkunft, Behinderung, Betreuungspflichten oder Alter. Das PIK strebt eine Erhöhung des Frauenanteils in der Wissenschaft an und fordert daher Frauen nachdrücklich auf, sich zu bewerben. Bei gleicher Eignung werden Frauen im Rahmen der rechtlichen Möglichkeiten vorrangig berücksichtigt. Das PIK unterstützt die Rückkehr aus der Elternzeit.
Bitte bewerben Sie sich bis zum 02.01.2025 direkt über unser Bewerbungsformular unter diesem Ausschreibungstext auf unserer Webseite.
Haben Sie einen internationalen Studienabschluss, so fügen Sie Ihrer Bewerbung bitte auch eine Zeugnisbewertung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) bei. Sollten Sie noch keine Zeugnisbewertung haben, berücksichtigen Sie bitte, dass Sie diese gegebenenfalls anfordern müssen, wenn Ihre Bewerbung erfolgreich ist. Weitere Informationen hierzu entnehmen Sie bitte der Internetseite https://www.kmk.org/zab/zeugnisbewertung.html.
Für weitere inhaltliche Informationen oder Fragen zur ausgeschriebenen Stelle steht Ihnen Prof. Hermann Lotze-Campen gern zur Verfügung.